岗位职责： 1、协助开展销售团队的日常事务性工作； 2、负责客户来访接待与会议组织，整理会议纪要，建立并完善客户资料档案，持续维护客户关系； 3、协同跟进订单执行过程中的各类问题，联动公司内部相关部门推动问题解决； 4、按照规范完成数据录入及文档归档工作，为市场拓展提供有效的数据支撑； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄要求25-38岁。 2、工作踏实细致，责任心强，具备良好的职业素养和敬业精神； 3、反应灵敏，学习能力强，善于独立分析，拥有出色的沟通协调能力及抗压能力； 4、熟练操作Office办公软件，有销售相关工作经验者优先考虑。

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬请求职者周知。 福利待遇 1.前期无责任底薪3500+提成+奖金； 管理期底薪6000+提成+管理奖金（享受团队的3%的管理奖金）； 2.公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会； 3.定期公司团建及聚餐活动； 4.一经录用即可申请免费提供公寓住宿。 岗位介绍 1.熟悉基础工作流程 2.按照公司系统运营产品及管理团队； 3.对公司职员进行职能培训 岗位要求 1.有自主学习能力； 2.大学专科及以上学历（四六级/退伍军人/篮球爱好者/学生会干部/有管理经验者优先）； 3.具有良好的沟通能力、协调能力、组织能力及简单培训能力； 4.具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力； 发展晋升： 管理实习生→见习主管→主管→部门经理→总经理 工作地址：宜宾市叙州区戎州路东段19号中国联通宜宾市分公司5楼

财稅销售顾问高提成 4000-8000元/月 职位详情 购买五险、周末双休、早九晚六 薪资待遇：底薪+高20%-50% 开单奖励：新人入职首月无考核 首月签一单奖励：100，第二单200，以此类推最高奖励500 （奖励金额不高于收款金额） 次月起基础业绩要求5000，未完成无绩效 完成5000业务要求，额外奖励1000（入职日起前3月） 绩效考核按业绩完成比例发放 岗位职责： 1、负责工商类服务（注册、变更、转让、注销）、财税代理、许可证办理及商标注册等相关业务的市场拓展与推广； 2、灵活运用多种销售技巧，根据客户需求推荐公司产品及投资服务，挖掘潜在需求并促成签约，提供全面商务解决方案； 3、达成公司设定的业绩目标及专业能力考核标准； 4、配合主管制定方案，协助完成签单及回款工作； 5、定期整理分析客户资料，输出销售数据分析报告； 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，有相关行业经验者优先，具备网销及少量电销经验者优先，无经验优秀应届生亦可； 2、性格外向，积极乐观，富有热情，责任心强； 3、具备主动进取的工作态度，良好的团队协作能力与客户服务意识。

1，具备家装、建材行业工作经验者优先考虑； 2，负责整理新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户资源； 3，通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘销售机会并达成销售目标； 4，持续维护现有客户关系，深度挖掘客户的潜在需求； 5，定期回访合作客户，增强互动，稳固长期合作关系。

财稅销售顾问高提成 4000-8000元/月 职位详情 购买五险、周末双休、早九晚六 薪资待遇：底薪+高20%-50% 开单奖励：新人入职首月无考核 首月签一单奖励：100，第二单200，以此类推最高奖励500 （奖励金额不高于收款金额） 次月起基础业绩要求5000，未完成无绩效 完成5000业务要求，额外奖励1000（入职日起前3月） 绩效考核按业绩完成比例发放 岗位职责： 1、负责工商类业务（注册、变更、转让、注销）、财税代理、许可证申报及商标注册等相关服务的市场开拓与推广； 2、灵活运用多种销售方法，根据客户需求推荐公司产品及投资类服务，挖掘潜在需求并促成签约，提供全流程商务支持； 3、达成公司设定的业绩目标及专业能力评估标准； 4、配合主管制定方案，协助完成签约及回款工作； 5、定期整理客户资料，进行数据分析，提交销售情况报告； 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，有相关行业经历者优先，具备网销及少量电销经验者优先，无经验优秀应届生亦可； 2、性格外向，积极乐观，富有热情，责任心强； 3、具备主动进取的工作态度，良好的协作意识和客户服务观念

职位要求： 1.男女不限，大专以上学历，具有两年以上建筑材料销售、助理经验及资源者优先； 2.积极主动，具有良好的沟通协调能力。

财稅销售顾问4000-8000元/月 职位详情购买五险、周末双休、早九晚六 岗位职责： 1、开展工商类服务（包括注册、变更、转让、注销）、财税代理、许可证申办及商标注册等相关业务的市场推广与客户拓展； 2、灵活运用各类销售方法，根据客户需求推介公司产品与投资服务，挖掘潜在需求并引导客户完成签约，提供全面的商务解决方案； 3、达成公司设定的业绩目标及相关专业考核要求； 4、配合主管制定服务方案，协助完成合同签订及回款工作； 5、定期整理与分析客户资料，输出销售数据报告，支持业务优化。 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，具备同行业背景者优先，有电话或网络销售经历者优先，无经验者亦可，优秀应届毕业生欢迎加入； 2、性格外向，充满活力，富有热情，工作踏实尽责； 3、积极主动，具备良好的沟通能力、团队协作意识以及客户服务观念。

薪资范围：4000-30000元/月 底薪：2500-15000元/月 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：交通补助•话费补贴•绩效奖金•全勤奖励 工作时间：早九晚六，周末双休 岗位要求： 学历不限，专业不限，有销售经验者优先，欢迎应届毕业生加入 岗位工作内容： 1、入职即享带薪培训，全面熟悉产品信息及定价体系； 2、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通，挖掘潜在意向客户； 3、通过电话交流了解客户需求，精准推介公司产品优势与服务特色，提供匹配方案； 4、持续维护老客户关系，积极拓展新客户，以专业能力和真诚服务提供高质量咨询支持； 5、持续学习最新财税政策及相关专业知识，保持业务敏锐度； 6、及时向老客户传递政策更新，解答咨询疑问，提升客户满意度，并推动合同到期客户的续约合作； 法定节假日正常休假/超长带薪年假/节日福利发放/员工生日会/年度年会/季度调薪机制/稳定晋升空间/团建活动/定期组织旅游

薪资范围：4000-30000元/月 底薪：2500-15000元/月 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：交通补助•话费补贴•绩效奖金•全勤奖励 工作时间：早九晚六，周末双休 岗位要求： 学历不限，专业不限，有销售经验者优先，欢迎应届毕业生应聘 岗位工作内容： 1、入职即享带薪培训，全面学习产品知识及报价体系； 2、使用公司提供的客户资源，通过电话沟通，挖掘潜在意向客户； 3、通过电话交流了解客户需求，精准推介公司产品的优势与特点，匹配相应服务方案； 4、持续维护现有客户关系，同时拓展新客户群体，以专业能力和真诚服务提供高质量咨询支持； 5、定期深入学习最新财税政策及相关业务知识，提升专业素养； 6、及时向老客户传递政策更新信息，解答咨询疑问，提升客户满意度，并跟进即将到期客户完成合同续签； 法定节假日正常休假/超长带薪年假/节日福利发放/员工生日会/年度盛会/季度调薪机制/清晰晋升通道/团队建设活动/定期组织旅游

财稅销售顾问4000-8000元/月 职位详情购买五险、周末双休、早九晚六 岗位职责： 1、开展工商类业务（包括注册、变更、转让、注销）、财税代理服务、许可证申请及商标注册等相关项目的市场推广与客户拓展； 2、灵活运用多种销售策略，结合客户需求推介公司产品与投资服务，挖掘潜在商机并推动签约，全程提供专业的商务支持； 3、达成公司下达的业绩目标及相关专业考核要求； 4、配合主管制定方案，协助完成合同签订及回款工作； 5、定期整理与分析客户资料，输出销售数据报告，助力业务优化； 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，具备相关行业经验者优先，熟悉网络销售模式并可接受少量电话沟通，无经验的优秀应届毕业生亦可考虑； 2、性格外向，充满活力，富有热情，工作踏实认真； 3、具备积极的工作态度，主动性高，具有良好的团队协作能力与客户服务意识。

有没有耍起的指挥哦，宋家顶指挥。 电话号码

【招聘摊位合伙人】 招聘摊位合伙人一名，，40岁以上，干净勤快，吃苦耐劳，薪资面议。 ☎联系电话：

宜宾市周边县招砌砖/石班组，活好干，工期长联系

企业名称:珙县中天商务宾馆 岗位名称:前台服务员、宾馆卫生、煮饭阿姨、家政带娃。 招聘人数:6名 任职要求:会电脑打字者优先 岗位职责:尽职尽责 薪酬待遇:面议 联系方式: 办公地点:珙县上罗镇都宁大街

一、我们需要你做什么？​ 1、负责招投标信息的搜集、筛选与跟进； 2、独立完成标书制作、排版、打印、封装及投递全流程； 3、协助销售团队整理投标所需资质、业绩证明等文件； 4、跟进投标结果，归档招投标资料，建立标书数据库； 5、处理部门日常行政支持及客户沟通辅助工作。 二、希望你具备：​ 1、大专及以上学历，专业不限（文秘、市场营销、工程类相关优先）； 2、有1年以上标书制作或招投标相关经验，熟悉投标流程； 3、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，擅长排版与文档处理； 4、做事细心严谨，责任心强； 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识。 （加分项：了解检测、工程、认证行业；有过成功投标案例。） 三、我们为您提供 薪资：4K-6k+入职即购五险+中午免费工作餐+早九晚五点半+中午休息1.5小时+周末双休、法定节假日休

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常事务，包括客户资料整理、订单跟进及合同归档 2.负责与客户沟通基础信息，及时反馈客户需求至销售主管 3.统计销售数据并制作周报、月报，为团队决策提供支持 4.协调内部部门完成出货、开票等流程，确保服务时效性 5.维护客户档案及销售系统信息，保证数据准确完整 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有良好的沟通能力和责任心，工作细致耐心 3.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有销售支持或行政助理经验者优先考虑 5.愿意长期发展，学习能力强，团队协作意识佳

招聘2个在校的实习生，主要是做业务对接和数据整理，直播公司，公司地点在大兴高米店附近，有推荐的可以加我

岗位职责 1.负责公司产品相关资料的系统梳理、分类归档，独立完成产品介绍文档、宣传材料等各类文件的撰写与优化； 2.接待外部客户的接待与全程对接，精准、清晰地向客户开展公司产品宣讲及核心优势介绍，维护良好的客户关系，树立公司优质形象。 3.积极配合领导工作，高效完成领导交办的其他临时性行政及业务辅助工作。

主要负责销售经理助理工作 1.销售订单的跟进，日常电子纸质文件的整理与编写；客户对账， 2.客户维护（重点老客户的维护，与部分新客户的跟进开发）不需要出差 3.与原厂业务的对接与沟通（包括产品信息资料的索取与项目的跟进...） 4.及时完成销售经理下发的任务 要求：会电脑操作，基本的办公软件，良好的商务沟通技能，专科以上学历。 上班时间：周一至周六8:30-17:30，中午12:00-13:00休息

辽宁绿田农药科技有限公司招聘: 招聘岗位（一）业务员、业务助理 岗位要求：会开车，有能力，品行端正，无不良嗜好，无违法记录。 岗位描述：负责辽中及周边市场产品销售、客户服务（公司有客户基础） 工资待遇：具体面议。 工资构成（底薪、提成、补助、） 招聘岗位（二）B票司机 要求有准驾证 具体电话咨询：

焊装/总装/物流/工段长 岗位职责： 1.依据车间安全管理规范，结合本班次安全特性，协同安全员落实各项安全防护措施，严查各类违章行为，发现问题立即组织整改。 2.在车间主管的统筹安排下，围绕公司下达的生产目标，组织本班次各班组高效完成生产任务，确保质量、产量与交付进度达标。 3.根据车间培训政策及班组人员技能现状，向培训专员提出切实可行的培训需求，并对培训实施过程进行监督与指导，确保培训成效。 4.按照车间现场管理要求，推动本班次各工段严格执行相关规定，保障执行过程的连贯性，并提升问题发现与整改的及时性。 岗位要求： 年龄：25-40岁 学历：统招大专及以上 专业工龄：具备3年及以上相同岗位工作经历

岗位职责： 1、统筹生产计划的合理安排与进度管控； 2、组织部门人员的工作分配及绩效考核； 3、及时处理并反馈生产过程中的异常情况； 4、落实现场管理各项要求，跟进执行、考核及持续优化； 5、监督各班组在人员调配、品质控制、目标达成、成本管理与安全生产方面的执行情况； 6、推动8S管理及安全规范的实施，并监督检查执行效果； 7、指导并监督各班组交接班会议的开展； 8、组织实施各类改善案例的落地、汇报及相关培训工作； 9、协调并推进一体机整体生产计划的达成； 10、管控生产环节的成本支出； 11、确保产品生产质量符合标准； 12、保障订单按时完成并入库； 13、做好与其他部门之间的沟通协作与配合。 任职要求： 1、年龄45岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上管理工作经验，其中至少3年主管岗位经历； 3、具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力及学习能力； 4、有产线优化、人力精简或项目改进相关经验者优先考虑； 5、责任心强，诚实守信，具备良好的抗压能力。 福利待遇： 综合工资9-15K，根据经营情况享受年终分红，包吃包住，配备冷热水、空调、独立卫生间，水电费用均摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。

1、贯彻执行安全生产制度，防范并杜绝各类安全事故发生。 2、严格按照工艺规范操作，监控生产流程，保障产品品质达标。 3、科学安排人员任务，及时处理现场异常，确保达成日产量计划。 4、控制物料使用，优化工时效率，降低设备磨损与资源消耗。 5、实施5S管理要求，维持作业区域干净、整齐、有序。 6、组织员工培训与日常指导，落实考勤管理及绩效反馈工作。 7、协调前后工序及相关职能单位，确保生产运作高效衔接。 薪资待遇：试用期6个月，试用期综合工资大专4000元/月、本科5000元/月，试用期满综合工资约5000-7000元/月。（适应加班） 福利：五险一金，节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。

  宜宾临港汽车厂 今天下午2点面试 包装叉车工10人 物流工30人 年龄:20-35岁以内，中专以上学历;，工作有责任心，细心、适应加班、能吃苦耐劳有工作经验优先面试。 叉车工:底薪2200+800补贴 物流工:底薪2200+400补贴 加班按2200核算平时加班1.5倍、2倍、3倍。➕岗补+餐补+车补 月综合工资6000-7000 9点上班，下午5点半下班，加班2-3小时，一金 发薪日不在职按照2200➕加班费计算 特别提醒 本次招聘不要短期工，年后需返岗 政策：打卡15天1500。

能编制报价明细表，了解招标投标的流程及文件制作，具备资料整理与编制能力，有弱电行业相关工作经验

岗位职责： 1.参与构建KD项目本地化实施的标准化框架与流程体系，确保项目运行规范且高效 2.统筹管理KD项目开发过程中核心资料的输出与落实，严控关键节点，保障项目按时推进 3.制定区域化开发方案，主导整理本地化实施清单，推动KD项目在地开发与落地执行 4.协同研发、采购、制造等相关职能部门，整合资源应对项目执行中的难点问题 5.高效完成领导安排的临时任务及专项工作 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车、机械类相关专业优先考虑 2.英语能力良好，可开展专业技术沟通，熟练操作Office办公软件 3.具备3年以上汽车行业开发或海外KD项目运营管理经验 4.熟知汽车产品开发全周期流程，掌握从项目启动至开发实施的完整业务链条 5.具有质量控制与质量保证相关知识，能承担KD零部件及整车质量管理工作 6.熟悉项目管理工具与方法论，具备全流程项目管控能力 7.具备优秀的跨部门协作能力，能够有效促进项目执行与落地

1公司专注于5G与移动互联网相关业务发展，在全国范围内设有200多家分支机构。所有管理岗位均通过公平、公正、公开的竞争机制选拔产生。入职后每季度提供晋升机会，并在各成长阶段配备专业培训与专人指导。 2主要职责为参与管理培训生项目，协助部门经理开展市场拓展工作，推动新业务部门的建立与发展。 3薪酬福利：无责任底薪3500元+提成+奖金+管理激励+五险+提供住宿 4工作时间：8:30—18:30，每周一至周六在岗，周日及法定节假日正常休息 5具备团队管理经验者优先考虑，擅长篮球或运动爱好者优先录用

岗位名称：打堆理货员（宜宾叙州区、屏山县）。 岗位要求：1.完成日常打堆、理货工作，包括但不限于搬货、打堆、套袋等任务；2.上班时间期间至少工作15天，每日需完成搬运货物量＞500箱的任务；3.参与美化物料包装工作，展示货品。对工作表现优秀且上班时间大于15天的员工有额外奖励。 薪资待遇：每天工资110元，包括每天餐补为10元。对于工作表现优秀的员工，额外有每天1030元的奖励。

熟悉食品行业，负责工厂生产与研发的日常运营、人员培训等相关管理工作

任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和办公软件操作能力 2.工作细心负责，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有生产跟单或文员工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生 4.能够适应工厂工作环境，服从工作安排，稳定性强