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陕西商洛招聘5名苹果挑选人员,工作时间早晚来回。有意者可报名。
临时工种植工
招聘5名苹果挑选人员,工作时间早晚来回。有意者可报名。
商洛
10月11日 18:48拨打电话
陕西商洛兼职薪资福利:单价美丽,周结中秋国庆假期招聘,欢迎有想法的小伙伴加入
兼职周结
兼职薪资福利:单价美丽,周结中秋国庆假期招聘,欢迎有想法的小伙伴加入
商洛
10月8日 23:39拨打电话
陕西商洛有在家没事,还想挣点钱,我给你安排,想出门的联系我
临时工
有在家没事,还想挣点钱,我给你安排,想出门的联系我
商洛
10月8日 07:51拨打电话
临时工月结
镇安县鼎丰矿业有限公司在月河镇菩萨殿村梨园沟的机动人员表现服从管理、效率高,能出色完成临时任务,基础月薪为4300元,涉及人物为封玉涵,地点为陕西商洛。
商洛 镇安县
10月16日 09:13拨打电话
陕西商洛明天需要挑果一人,来回接送,联系电话,
临时工1-2人
明天需要挑果一人,来回接送,联系电话,
商洛
10月7日 19:30拨打电话
兼职月结
招水果切盒打包兼职上午九点到十一点半下午两点半到五点不耽误接送孩子不耽误做饭年龄不超过55岁干活麻利位置在山管山交附近每月1800左右联系电话()
商洛
10月16日 12:10拨打电话
兼职有提成免费培训3-5人校内兼职利用空闲时间
公司简介 浪花校园圈,是基于微信小程序所打造的专属校园墙,服务内容包括,学习交流,校园交友,找搭子,Ai服务,校园地图,校园求助,失物招领,线上零食店等等多种校园服务。 目前直招零食店代理,不收取任何费用。 要求在校学生,有想法,做事用心细心。工作内容简单明了,公司手把手教。 岗位职责: 1.协助公司负责零食店的宣传工作 2.协助公司负责在校园零售店的运营工作 任职要求: 1.要求在校学生,大一大二大三学生 2.工作经验不限,责任心强,做事用心细心
培训师1-3年学历不限有会销经验有会议组织经验有销售经验
【岗位职责】 1. 负责会议销售现场的产品知识、功效宣讲及产品咨询。 2. 配合完成会销全程工作。 3. 了解品牌,达到产品品牌形象的推广效果。 4. 能接受出差。 【岗位要求】 1. 形象好气质佳;有经验者可放宽条件。 2. 有控场力、互动性强、有亲和力和感染力,具有丰富的会场销售演讲经验,具备超高的促成交易能力。 3. 具有一定的销售敏感度和市场分析能力,具有保健品讲师经验者优先考虑。 4. 具备较强的行业分析能力、良好的演讲能力,具有较强的沟通能力、亲和力和感染力,思维敏捷。 5. 精通会议营销运作流程,有大型会议营销招商经验;有会销产品成功操作案例、会销团队和渠道资源者优先。 6. 保健品销售讲师优先考虑。
临时工包住包吃1-2人月结全职文娱师
养老院招聘文娱师一名,要求爱好唱歌跳舞,主要和老人互动,做操,做手工,拍抖音,给老人做心理疏导,对外直播宣传。有相关经验者优先考虑。有意者来韩城市夕阳红养老院五楼面试。电话
普工餐补加班补贴包住20人以上月结经验不限两班倒
大品牌、发薪稳、福利体系成熟。 一、主要岗位:生产光伏电池片的,这几年扶持光伏岗位,企业这几年就没有淡季计划。岗位就是:上下料、检片、设备辅助、物料转运,机器自动化高,不是纯重体力。 二、人员要求:18-40岁,男女不限,识字,月休3-4天。 三、薪资待遇:底薪2380元全勤50绩效200(前两个月100)夜班补贴12元/班加班费。综合到手工资:6000多元/月。每个月10号发工资。 四、食宿问题: 包吃饭,直接刷卡吃饭,自己不用掏钱,吃的非常好,大企业有大企业的标准餐,建康、卫生、美味。 ️宿舍5-6人间,上床下桌,宿舍超级好,和全新大学宿舍一样,空调热水器,独立卫生间都有。不住宿另外有补贴。 报名方式:直接私信我,我后台在线,给你发工作视频和宿舍食堂视频。 工作地址:咸阳隆基乐叶光伏
陕西商洛现有少量工作,寻找有空闲时间的人员。
水电工
现有少量工作,寻找有空闲时间的人员。
商洛
10月16日 14:18拨打电话
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 长短期均可。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择, 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
商洛柞水县招吊顶
吊顶1-4天1-2人日结
商洛市柞水县招吊顶
商洛 柞水县
10月16日 13:58拨打电话
8内机,1台外机安装,水路安装,
安装空气能3-5人日结兼职
8个内机、一台外机、空气能安装,水路安装
商洛
10月16日 13:51拨打电话
临时工种植工
招聘剪膝软骨岗位人员,要求初中及以上学历,身体健康,无重大疾病。薪资为8000-15000,提供五险一金及食宿。招聘人数为200人。工作地址位于阜新市彰武县沈彰新城。
阜新 彰武县
10月16日 14:24拨打电话
临时工包吃1-2人
工人男,长期工,吃苦耐劳,身体健康。薪资福利:4500其他待遇:提供两顿饭招工人数:2人工作地址:桓仁自治县批发市场院内
本溪
10月16日 14:24拨打电话
河北保定招上门小时工现在能来的联系:
临时工
招上门小时工现在能来的联系:
保定
10月16日 14:23拨打电话
临时工免费培训20人以上完工结算兼职
岗位职责: 1. 根据当日任务安排,完成指定基础性、辅助性或临时性工作内容 2. 严格遵守现场管理规范与安全操作要求,保障作业过程安全有序 3. 按时到岗、服从调度,配合团队高效完成阶段性工作任务 4. 工作结束后及时参与工资结算流程,确认当日劳动报酬 5. 遵守用工单位基本规章制度,保持良好职业素养与沟通态度 任职要求: 1. 年龄65周岁以内,身体健康,能适应日常体力劳动或基础操作 2. 性别不限,无犯罪记录,具备基本沟通与协作能力 3. 学历不限,能理解简单工作指令并按要求执行 4. 有相关临时性、日结类工作经验者优先 5. 责任心强,踏实肯干,接受灵活排班与现场管理
云南昆明今天百果园三楼加班要2男3女18点上班18/小时。
18元/时
临时工3-5人
今天百果园三楼加班要2男3女18点上班18/小时。
昆明
10月16日 14:21拨打电话
线上及线下跑刀,陪玩,护航等
游戏代练免费培训6-10人完工结算假期工兼职
商洛商州区招游戏代练
游戏陪练师
4-9千/月
游戏陪玩包住有提成免费培训11-20人周结假期工全职兼职
陪玩游戏 三角洲行动 护航跑刀工作内容:三角洲行动陪玩 工资待遇:平均薪4000-9000看自己的能力,上不封 顶!!!招聘要求 1.必须会三角洲行动,最低要求熟悉地图 2.陪玩需有良好的沟通能力,可以与老板聊天,性格开朗。 3.陪玩对技术要求比护航低,收入比护航较高。 4.提供电脑,外设等,无需自带 5.免费提供住宿,有厨房,空调,冰箱,热水器,洗衣机,烘干机,制冰机,微波炉,饮水机,无线Wi-Fi等设备(有需要可提出,后面可以增加)。办公环境好 员工福利:包住,生活用品免费提供,每月都有团建活动
培训师1-3年大专培训机构线下教育职业与技能培训
【岗位职责】 1. 负责CAAC无人机驾驶员理论授课、实操带飞,制定授课计划与教学课件。 2. 组织学员空域实操训练,落实飞行安全规范,提升执照考试通过率。 3. 管理训练无人机设备,做好日常检查、维护与故障上报。 4. 跟进学员学习进度,组织模拟考核,配合教务完成报考资料整理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,持有民航局颁发无人机教员执照。 2. 熟悉民航无人机法规、空域报备、航线规划,具备一线带教经验。 3. 沟通表达良好,安全意识强,能严格执行训练管理制度。
游戏陪玩有提成免费培训11-20人月结全职兼职
招收游戏打手陪玩,精通任意主流游戏,态度友善。居家线上皆可,时间自由,年满18即可应聘。 热爱游戏,精通至少一款热门游戏(完美世界、诛仙、英雄联盟、王者荣耀、吃鸡、各类手游/端游均可),游戏技术过硬,熟悉副本、段位、机制、玩法。
培训师1-3年大专培训机构线下教育职业与技能培训
【岗位职责】 1. 负责无人机整机组装、调试、故障检修、硬件维修课程授课,编制教案与实训课件。 2. 指导学员实操训练,解决设备维修疑难问题,保障实训教学质量。 3. 管理实训器材、配件、检测工具,定期盘点保养,降低耗材损耗。 4. 配合教务完成考核出题、学员测评,优化实训教学方案。 【岗位要求】 1. 大专以上机电、无人机、电子类相关专业。 2. 熟练多品类工业无人机拆装排查、电路检修,有授课经验优先。 3. 动手能力强,熟悉常用检测仪器,有无人机维修技师证书更佳。 4. 耐心负责,具备基础表达教学能力,遵守实训安全管理制度。
培训师经验不限大专线上教育
急需2位创业经验丰富的联合创始人,和我一起引领公司发展和创新,并有很强的执行力。 注意:不用投钱,不是代理,不是加盟,更不是找员工,是找和我一起联合的创始人!!!!!一起做团队! 1.不需要你投资,我提供办公场地,我提供系统研发运维 交付 2.项目我个人运营已经2个多月盈利13万,对 Ai智能教育感兴趣可以联系我。 3.找两个人陪我一起搭建公司组件团队落地执行力必须好项目我已经跑通接下来要针对全国市场 支持团队对接公司孵化 4.要求对赚钱有极强欲望,一个月想赚两万以上的联系我,亲自带你。 岗位职责 1.负责Ai智能教育项目的联合创立与发展 2.推动项目技术研发,确保教育产品的创新性和实用性 3.与团队合作,共同制定和实施项目计划
高级会销讲师
8千-1.5万/月
培训师5-10年大专
【岗位职责】 1. 开展和管理各种类型的会展活动,包括策划、组织和执行。 2. 管理客户关系,与潜在客户建立联系并与他们合作,以达成销售目标。 3. 制定销售计划和销售策略,以提高销售额和市场份额。 4. 协调销售团队工作,为客户提供优质服务。 【岗位要求】 1. 具备会展及销售相关领域的大专及以上学历; 2. 具备至少5年同岗位工作经验; 3. 熟练运用Microsoft Office软件,优秀的组织策划能力; 4. ...
美容培训主管
8千-1.2万/月
培训师3-5年大专新员工培训销售业务培训技术岗培训内部培训
工作内容: 体系搭建:从零构建培训体系(涵盖课程、讲师、制度、评估),覆盖新员工、美容师、店长及管理层各层级 区域管理:通过巡店走访与绩效数据分析,精准识别技术、服务、销售及管理端的实际痛点 课程开发:独立研发美业专属课程(包括技术操作、接待规范、销售话术、店务运营等),完成教材与课件编制 项目运营:统筹组织新员工培训、技能竞赛、店长集训、内部讲师培养及线上学习平台日常运作 讲师管理:负责内训师的选拔、培育与考核,协同外部专家资源形成合力 标准落地:制定门店服务、操作及管理标准化流程,跟进培训执行与落地监督 基本要求: 经验:具备3-5年美业培训或商学院工作经验,有店长或区域管理、美容督导经历者优先 学历:大专及以上学历,美业相关专业背景更佳 技能:熟练使用PPT、Excel及各类线上工具,具备授课、主持及演讲转化能力 特质:性格积极开朗,逻辑清晰,具备良好引导力,能适应出差,富有使命感 赋能目标:支持门店业绩增长,助力各项运营指标达成
教育工作者本科
诚聘各大(文科,工科)有实力的伙伴合作共赢! ①专业:重点招聘:机械,土木工程,工程造价,电子信息,电气自动化,交通运输,通信工程,计算机,自动化,生物,化学,医学,金融学,统计学,工商管理,汉语言,教育学,法学,英语美术,音乐,体育等专业背景的人员; ②有过往接单经验优先 ③时间:根据自己时间自由接单,空闲时间比较多,长期合作最佳。 ④收入:每单分难易程度,。每单1000~3000不等,不拖欠工资。 ⑤具体要求:辅导的客户均为本科/专科大学生,您必须在某一个领域(专业小细分也可以)有丰富的项目经验,可以独立完成文章和硬件或仿真图纸等工作,有较强的责任心,对待项目认真负责。 有过写作创作本科项目经验者优先合作! 只要你技术过硬,月兼职轻松收入上万! 本机构单子非常多,给老师的兼职费用也可观。 联系方式:(微)
培训师1年以下大专线下授课
工作内容 1、通过多种渠道联系有意向的家长及学员 2、细致回应教育领域的咨询,长期跟进并推动合作达成 岗位优势 1、入门轻松:不限学历与经验,提供培训支持,新人也能快速适应 2、可全职可兼职,灵活安排时间,平衡生活与工作 3、回报可观,业绩导向,收入与付出成正比 我们承诺:薪酬公开透明,不空谈愿景!重视每一位有能力的伙伴,只要实力相符,待遇均可沟通。若您期待被认可价值,欢迎提交简历,期待与您携手同行!
培训师3-5年本科公司培训内部培训岗位培训企业文化培训
1. 培训管理 1.1 建立并完善公司培训相关的管理制度与操作流程; 1.2 组织开展培训需求调研,制定年度及阶段性培训计划; 1.3 搭建与维护公司课程体系及内部讲师团队,并负责日常运营; 1.4 开拓并维护外部培训资源渠道,确保培训支持持续有效; 1.5 落实公司各项培训计划的执行,并对实施过程进行监督与反馈; 1.6 实施培训效果评估工作,推动培训体系持续改进与优化。 2. 人才发展管理 2.1 构建企业人才发展机制,制定配套制度与流程规范; 2.2 推动员工人才盘点工作,优化岗位职级体系; 2.3 主导各业务序列任职资格体系建设,组织定期晋升评审。 3. 企业文化建设 3.1 参与公司企业文化理念的梳理与提炼,建立系统化文化制度,全面推进文化建设落地; 3.2 推动企业文化宣传工作,加强文化理念的传达与渗透; 3.3 策划并执行企业文化活动方案,提升组织凝聚力。 4. 其他 4.1 配合完成跨岗位协作任务,落实上级安排的其他工作事项。 任职资格: 1. 本科及以上学历,人力资源或相关专业背景; 2. 具备3年以上培训管理工作经验; 3. 掌握现代人力资源管理方法,了解职业培训相关知识体系; 4. 熟悉内外部培训组织与实施流程; 5. 熟悉课程设计与开发流程,具备通用课程开发与讲授能力; 6. 掌握常用人才测评工具的应用; 7. 熟练操作各类办公软件。 职位福利:绩效奖金、通讯补助、带薪年假、定期团建、员工旅游、五险一金
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