染养师 执行力强、吃苦耐劳、团队意识强！年龄20岁-40岁，有染发经验者优先考虑！。上班时间：早9:00—晚20:00 薪资福利:2800+手工提成+业绩提成（月休4天） 招工人数:2名 有无经验均可（带薪统一培训） 工作地址:临猗县卓里小区北门东100米

招聘！发型师，美容师，学员，待遇从优 这是一条正儿八经的招聘文案！老板很好，，没有勾心斗角，快冲啊！集美们！帅哥们！ （）

一岗位职责 1. 为到店顾客提供专业养发服务. 2. 熟练操作养发仪器与产品，按标准流程完成护理服务，确保服务效果与顾客体验。 3. 主动向顾客讲解养发知识、日常护理技巧，以及店内产品与服务内容，提升顾客认知与复购意愿。 二、任职要求 1. 年龄18-40岁，形象气质佳，有1年及以上养发、美发或美容相关行业经验者优先。 2. 熟悉头皮生理结构、常见发质问题及养发产品特性，掌握专业养发服务流程。 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心倾听顾客需求，积极解决问题。 4. 工作认真负责，有亲和力，能适应服务业弹性工作时间（含周末、节假日）。 5. 无经验者可接受培训，但需对养发行业有热情，学习能力强。 三、薪资福利 • 薪资构成：底薪+提成（服务提成+产品提成）+绩效奖金，综合月薪4000-8000元，能力优异者上不封顶。 • 福利保障：享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、生日福利。 • 成长支持：提供免费岗前培训与定期技能提升培训，有清晰的晋升路径（养发师→资深养发师→养发店长）。 • 其他福利：员工内部养发服务折扣、团队聚餐、年度体检等。

【臻享洗头吧招聘】 诚邀30岁左右加入我们的温馨团队 工作时间灵活可选： 早班9:00-17:00 晚班13:00-21:00 全班9:00-21:00 工作地址：山西省忻州市 我们提供： 带薪培训7天上岗 舒适的工作环境 友好的团队氛围 薪资待遇优厚（具体面议） 期待你的加入，让我们一起创造美丽与自信！

都是提成，底工资自己选

招聘若干名年轻、有上进心和责任心强的助理和发型师，工作地点位于山西长治长子县丹朱镇精卫南路华丰小区49号。

大型连锁美发店招聘发型师若干名，工资保底五千，美发助理/学徒2000/3000管吃管住，月休三天！要求技术没问题的，实习的勿扰，男女不限，工龄五年以上优先，地址:太原市小店区万柏林区迎泽区就近安排上岗！联系电话(同步)

烫染没问题，剪头发一定能拿下

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会烫会染头发即可，会剪发也可以

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招聘烧烤师傅太原，工资八千落地具体电联

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招聘混凝土罐车司机数名，底薪5000加趟数，赵

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岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全的健康调养服务，包括但不限于经络调理、亚健康干预、体质辨识等基础保健操作 2.严格执行盛庭健康服务标准与操作流程，确保服务品质与客户体验一致性 3. 主动了解客户需求，提供个性化健康建议，并配合团队开展健康知识普及工作 4.做好服务记录与客户档案管理，定期反馈服务效果与改进建议 5.积极参与公司组织的培训学习，持续提升专业能力与服务素养 任职要求： 1. 对健康养生事业有热情，认同盛庭“传播健康、传递爱”的企业使命与价值观 2. 具备良好的沟通能力与亲和力，责任心强，服务意识突出 3.身体健康，形象端正，能适应SPA会所工作环境与服务节奏 4. 有相关保健类岗位经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，愿以“学校化、家庭化、军事化、事业化”四化理念共同成长

新人也可以易上手，做眼部护理，按头，按肩 年龄要求18到35岁，

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工作地点：成都 双流 要求年龄：18～30

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1、岗位名称:美体师包住5千＋，理疗师包住5千＋，养生师包住5千＋ 2、岗位职责: （1）店内日常卫生 （2）做好顾客调理服务 （3）顾客邀约，顾客管理 （4）顾客接待咨询 3、薪资待遇:5000-8000元 底薪+销售提成+手工提成＋绩效奖金 4、福利待遇:包住，每月450元餐补，买社保，每月带薪休假，带薪培训，员工福利，父母旅游，年终奖，年假，亲子假期。 5、上下班时间： 早上9点---下午6点 下午6点---晚上8点轮流值班 6、尚善方成立于2012年，总部位于四川省成都市。我们是一家扎根社区的疼痛调理的连锁企业,专注为邻里解决颈肩腰腿痛等日常不适,用专业手法和温暖服务守护大家的身体健康。

小店招师傅没有什么规矩做好工作就好联系电话

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理美容服务，确保操作规范、安全卫生 2. 根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介 4.配合门店开展促销活动、体验课及会员沙龙，协助提升到店转化与品牌影响力 5.保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2、经验不限，有1年以上工作经验者优先 3、学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供系统带教与技能进阶培训 4、积极上进，认同团队协作文化，能适应弹性排班与轻度业绩目标

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