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招聘补料员。薪资为2600-3000。每月工休两天，免费提供食宿。

1. 在护理部主任的指导下开展相关工作。 2. 负责医疗诊疗工作的具体实施。 3. 深入一线掌握入住老人健康情况，及时采取相应措施，落实老年人保健及患病老人的医疗服务。 4. 协助拟定医疗康复工作计划，推动执行并定期检查，按时完成总结与汇报。 5. 严格遵守各项规章制度和专业技术操作规范，有计划地督导医疗康复措施落实情况，强化医护协作，杜绝差错事故发生。 6. 配合医护部、护理部及院方查房工作，发现问题及时处理解决。 7. 完成医护部领导交办的其他工作任务。

岗位职责 负责体检客户报告的总检审核，确保报告内容准确、规范并按时完成； 对各项体检结果进行汇总分析，撰写符合标准的总检结论，并提供专业化的健康干预建议； 针对重大异常指标及危急值情况，实施审核、记录与上报，并协助客户落实后续诊疗服务； 参与体检后的咨询服务，为客户提供专业的报告讲解及个性化健康管理方案； 协助优化体检中心的质量管理流程，参与科室内部质控工作及相关业务培训； 完成科室交办的其他相关工作任务。 任职资格 教育背景：大专及以上学历，临床医学或相关专业；具备执业医师资格证。