招聘临时工人，男女不限，年龄25岁到45岁，上班时间早上7点到12点，下午1点到6点，管中午工作餐，日薪100元

岗位职责：负责新入职的员工培训，讲解企业文化以及行业介绍。 薪资：底薪5000+1000绩效+五险一金 任职要求：28-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通能力，有过相关经验者优先

1、为本科或硕士阶段的学生提供专业学科领域的学术论文写作指导，依托自身扎实的学术背景，通过线上一对一形式开展知识传授与辅导。 2、使用腾讯会议进行远程教学，协助学生完成论文选题、结构搭建、高质量文献深度解读、实验方案设计及数据处理等关键环节的指导工作。 3、单次课程时长为1小时，授课时间可根据博士生个人科研安排灵活选择，支持周末或工作日晚间上课，具体由师生双方协商确定，兼顾科研任务与教学协作。 岗位要求： 1、就读于211/985/双一流高校或海外排名前200名校的在读硕博研究生，或就职于高等院校、科研单位的在职教师； 2、具备在国内外核心期刊发表论文的实际经历（此为必要条件）； 3、有意愿长期稳定合作的候选人优先考虑，无教学经验者可参与公司提供的免费导师培训与授课支持计划。 福利待遇： 1、提供具竞争力的基础课时费+绩效奖金 2、开通快速结算通道，实现薪酬高效到账 3、金牌导师享有节日关怀礼遇及订单优先分配权益

职业危害辨识以防护专项培训。

工作内容：会销活动讲师，讲解产品 任职要求：接受播音主持专业的无经验，形象气质佳。或者会销行业经验 薪资待遇：4500-6000+提成，面试根据经验以及能力定薪资

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，累计在线时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每天18:00-23:00期间在线3小时以上； 周末按3个班次安排，单日总在线时长9小时，每个时段连续服务不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇教学，通过多样化授课方式指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中 20元/30分钟，高中 25元/30分钟；抗遗忘训练、拼读拼写课程 5元/10分钟 试听课程：30元/节，若试听学生报名正式课程，额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放报酬

【工作内容】 1、授课：以主讲课堂为主，课前课后开展小班教学，提供1V1答疑辅导及课后补充课程等形式进行教学服务 2、课后监督：及时跟进学生学习情况，批改作业并给予反馈，助力学生快速提升 3、家校沟通：搭建学校与家长之间的沟通桥梁，定期向家长反馈学生学习进展，协助完成学员续班及课程扩科推荐 【工作时间】 周二至周三休息；工作时间为13:00-22:00 【任职要求】 1. 本科及以上学历，教育类专业优先，持有教师资格证者优先，熟悉中考政策及相关考试动态，理解初中阶段学生与家长的实际需求 2. 具备良好的沟通能力，普通话标准，耐心细致，服务意识强 3. 熟练操作常用办公软件，学科基础扎实，能够清晰讲解题目、解答知识点疑问 4. 性格积极乐观，富有责任心，具备进取精神和抗压能力，热爱教育事业，关心学生成长 【薪资构成】 底薪＋课时费＋绩效奖金，入职面试确定级别与薪酬（底薪不低于4.5K，综合收入8-15K）

工作认真，要求会打字

一、【招聘对象】 毕业时间为2026年1月1日—2027年12月31日的海内外高校应届毕业生； 二、【高潜教师招聘岗位】 1、岗位方向：青少素养类教师、中学智慧学习设备授课教师、高中班课授课教师、个性化一对一辅导教师等教学岗； 2、实习岗位（实习生待遇另行计算，不适用本岗位薪资标准） 包含教学辅助岗（非授课性质，主要配合课堂教学）、新媒体运营见习生、专业课程兼职讲师、电话沟通类见习岗、人力资源见习岗等； 3、教学类岗位允许先入职后考取教师资格证，公司将提供相关培训支持； 三、【岗位职责】 1、承担所任岗位的教学展示任务及日常磨课、教研工作； 2、参与课程讲义的优化与设计，协助推进教学流程完善和课程体系搭建； 3、完成岗位相关的其他工作任务； 四、【工作城市】-可按个人意向申报 哈尔滨、沈阳、济南、浙江省域、南昌、青岛、石家庄、东莞、合肥、洛阳、郑州、长春、烟台、长沙、贵阳、厦门、兰州、云南、广州、南宁、泉州、福州、苏州、天津、保定、太原、呼和浩特、泰州、大连、佛山、唐山、盐城、宁波、温州、许昌、镇江、常州、淮安、珠海、开封、上海、徐州、襄阳、南京、南通、扬州…… 覆盖50余座城市，开放400多个职位机会。实际工作地点将结合居住地就近分配，支持同时申请多个岗位。 五、【岗位福利】 1、五险一金：入职即签订劳动合同，当月或次月起缴纳社会保险及公积金（依据各地政策执行，部分城市含六险一金）； 2、节日关怀：春节、中秋、端午、教师节等法定节假日均配有礼品或现金补贴； 3、带薪年休假：在国家规定基础上，依据司龄额外享受5至10天补充年假； 4、年度旅游支持：公司设立年度旅游计划，根据司龄发放不同额度旅游补贴，参与境外旅行另享专项津贴； 5、团队建设支持：各部门享有月度活动经费，自主开展多样化团建活动，定期组织女神节、粽子节、圣诞节等主题员工活动； 6、健康体检：每年3月至7月为全员安排一次免费全面体检，员工家属体检可享内部优惠价格，兼顾员工与家人健康保障； 7、课程会员权益与报班优惠：员工可享新东方及东方甄选会员资格，在新东方报名课程时，本人及子女享有专属折扣，亲友报班可享8折优惠。

1.根据安排完成日常工作任务，工作内容轻松无压力，长短期均可！ 2.按照工作时间准时到岗，早上十点上班，每天工作8小时，月休四天，可连休或者调休！ 3.当天可安排上岗，支持工资预支！ 任职要求 1.年龄在18-50岁之间，身体健康！ 2.能够适应岗位安排，接受当天入职！ 3.提供住宿！

宜昌市伍家岗区招水电、桥架/支架安装

岗位职责： 1.负责室内外墙面、木制品、金属构件等表面的油漆涂装及美化施工 2.按工艺要求进行基层处理、刮腻子、打磨、底漆与面漆喷涂/滚涂 3.严格把控涂装质量，确保色泽均匀、无流挂、无起泡、无漏刷 4. 配合施工进度安排，按时保质完成各阶段油漆作业任务 5.做好工具保养、材料清点及现场安全文明施工管理 任职要求： 1. 有油漆工相关工作经验，能独立完成常规涂装作业 2.熟悉常用油漆材料性能及施工规范，了解环保涂装要求 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.身体健康，无恐高症，能适应登高作业及现场施工环境 5.持有相关职业资格证书者优先

湖北宜昌需要贴花岗岩的师傅4到6人包吃住工资400一天，小工4人包吃住工资280一天，平时月工资打银行卡，年龄不超过60周岁，有路工，人走账清，联系电话

招城区兼职10名工资：120—300元/天（工作突出另有额外奖励）工作时间：上午9：00—11：30下午15：00—17：30工作要求：年龄18—50岁之间.身体健康，具备较好的沟通能力。严格遵守工作要求。工作内容：派发项目资料，收集意向客户信息，可以做长期、短期，时间也很灵活。混时间的就不用报名了。工作地点：宜昌市西陵区、伍家区、高新区、夷陵区上岗前需要进行一个简单的项目培训和领取相应的物料。报名格式：姓名+电话+XX区域（伍家岗/西陵区/夷陵区/高新区）报名请联系：王（）

宜昌市夷陵区招消防水

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊及辅导，确保培训效果落地 3. 运用评估工具对培训效果进行跟踪分析，持续改进培训方案与交付质量 4. 协同HR及业务部门开展人才发展需求调研，制定年度培训计划并推动实施 5. 参与公司内部的安全知识培训，周末都可以，带薪两天，简单考核 任职要求： 1. 无需经验，有人教，懂这些基本安全常识即可 2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3.熟练使用PPT、视频剪辑及在线学习平台等教学工具 4.具备课程开发与项目管理经验者优先 5. 45以内，学历不限，热爱教育事业，责任心强，富有亲和力

【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师，，40-50周岁，专科及以上学历；有相关经验优先月休4天，有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生

3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳

一、岗位内容 1. 分析部门内部的培训需求，与质量保证人员密切合作，开发、安排培训课程，提高员工能力； 2. 与项目经理及项目组长配合，在工作中创造学习的氛围； 3. 维护并更新新员工培训记录，保障培训设备状态优良； 4. 搜集员工关于培训工作的建议，整合培训资源，完善培训体系； 5. 完成新员工岗前业务、技能培训，在职老员工的技能提升培训； 6. 针对计划内的培训工作，提前做好各项准备工作，新员工提交工号申请，并持续跟进新员工入组状态20工作日，完成新人入组交接工作。 二、岗位要求 1.大专及以上学历（含） 2.具备良好的沟通技巧，普通话流利，较强的抗压能力 三、上班时间 8:50‑18:00，双休、法定节假日休息 四、薪资待遇 5000-6000，根据面试情况定职级定薪酬

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

无责底薪3000元/月＋提成＋社保 招工人数:2名 工作地址:宜昌市胜利四路

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湖北宜昌地区招聘兼职人员，薪资为半小时80元。

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