
生产管理储干
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科管培生
初期BASE地孝感总部,后续根据个人职业发展进行部门、业务分配,提供食宿
【岗位职责】1. 通过为期一年的轮岗及培训,定向培养成为生产管理骨干;
2. 服从公司轮岗培训以及后续岗位安排;
3. 积极学习新能源行业相关知识,提升业务能力。
【岗位要求】
1. 25~30岁,有4年及以上工作经验,有大型制造业从业经验为佳;
2. 毕业于985/211高校,新能源、材料、电力电子、机械等理工科专业优先;
3. 对新能源行业有浓厚兴趣,成就导向,事业心强,勤奋务实,有意愿往管理岗发展。
AGV调试工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专
熟练操作CAD、SolidWorks、ProE/UG及Office等设计与办公软件
精通移动机器人底盘、驱动、转向及顶升机构的结构设计
具备结构强度校核、有限元仿真分析与制造工艺优化能力
熟悉液压与气动系统、传动部件选型,了解电气控制原理,可协同电气工程师完成原型开发
掌握运动控制算法的设计与应用
熟悉CANOPEN、TCP/IP、串口通信、MQTT等常用通信协议
拥有伺服电机、减速机控制经验,具备机器人整机系统建模能力
储备助理工程师
5-6千/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科需要夜班接受无CNC/数控经验需要倒班
一、岗位职责(非流水线):
1、按照生产计划执行并完成各项生产任务;
2、落实生产过程中的6S管理要求;
3、生产中出现异常情况时及时上报处理。
二、任职要求:
1、品行良好,身体状况符合岗位需求;
2、本科毕业,工科类专业优先考虑;
3、具备吃苦耐劳的精神。
三、薪资构成:基础薪资为4000-4500元;
加班费用单独计算(工作日19元/小时,休息日25元/小时,法定节假日38元/小时)
四、上班时间:实行倒班制,排班模式为上4天休2天,循环安排白班与夜班
五、工作环境:车间恒温控制,作业需穿戴防静电服(含大褂及帽子);
提供住宿安排:6人间,每月租金100元,水电费自理
芯片应用工程师
1.1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科FPGA芯片应用
【岗位要求】
1. 具有数字类芯片、FPGA、测试、应用、维护经验者优先;
2. 有芯片相关的产品开发、生产支持或网上维护经验优先;
3. 具备良好的沟通能力和团队合作能力;
4. 具备快速接受新知识的能力;
5. 通信工程、电子科学与技术、计算机、微电子与固体电路等相关专业;
6. 熟悉通信设备,掌握ETH/SDH/OTN/FC等业务协议。
供方管理工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责供应商资源开发管理工作、商务谈判,了解半导体行业,熟悉非标自动化大型设备,电子料,自动化物料行业经验优先考虑。
2. 根据业务需求,完成供应商的寻源、认证及导入,持续丰富供应商资源并实施供应商管理。
3. 及时掌握市场行情,随时了解市场供求变化,对所负责的物料成本进行持续控制和更新。
4. 保障对所负责物料的可采购性,包括交付及时性、成本优势、产品质量、服务水平等。
5. 推动需求部门合理规划项目计划,助力公司的相关项目工作的顺利开展。
6. 根据产品开发与生产需要,定期进行负责部件的成本分析与呈现,输出分析报告并跟进降本工作。
7. 依据产品需要,制定部件采购策略及供应商策略,组织讨论并执行到位。
8. 与供应商确立商务合同条款,与公司法务确认条款及法律风险,及时签署、续订、解除合同,并做好归档与管理;做好供应商风险管理工作。
9. 公司需要本岗位完成的其他相关工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,三年以上供应商开发管理经验。
2. 熟悉非标自动化零件及非标自动化设备供应商开发与管理流程。
3. 有新产品导入经验、量产降本经验、有成本控制能力。
4. 沟通能力强、具有亲和力,能适应出差。
5. 能适应非标自动化公司的工作节奏和环境特点。
6. 熟练操作ERP、OFFICE等办公软件。
7. 其他领导交办的其他事项。
ALD助理工程师
4-5千/月
其他生产营运人员1年以下本科AutoCAD需要出差机械加工制造经验专用机械经验SolidWorks
【岗位职责】
1. 负责协助ALD工艺工程师完成设备的操作和工艺实验工作。
2. 负责对工艺过程和工艺结果进行数据的记录。
3. 对公司新开发的实验设备,进行实验与调试工作,并出具设备测试报告。
4. 负责实验室设备的基本操作与维护工作。
5. 有针对性地解决实验室出现的工艺或设备问题,提高实验室内设备的加工效率。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,材料、化学、机械自动化相关专业。
2. 工作地点:武汉。
3. 具备独立查阅文献和编写工艺开发流程的能力。
4. 具有良好的沟通能力和团队合作能力。
5. 有ALD或CVD设备操作使用经验者优先。
PCS软件研发经理 / 储能变流器软件负责人
2-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责储能PCS、并网逆变器软件整体方案架构设计、需求拆解、技术评审、风险管控与产品迭代。
2. 主导三相变流器核心算法开发,包含SVPWM调制、中点电位平衡、电压电流双闭环控制、并网锁相、恒功率充放电控制等。
3. 负责并离网切换、低电压穿越、谐波抑制、无功调节等功能软件开发与性能优化,满足国网并网标准。
4. 统筹软件故障保护逻辑、容错机制、日志诊断、升级运维功能开发,保障设备稳定可靠运行。
5. 配合硬件、测试、量产团队完成整机联调、问题攻关,闭环解决震荡、波形畸变、动态响应差、并网异常等软件问题。
6. 负责软件团队日常管理、任务排期、技术沉淀、代码规范管控,保障研发项目按期交付与量产落地。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动化、控制工程等相关专业。
2. 5年以上储能PCS、光伏逆变器软件研发经验,熟悉三电平拓扑控制算法者优先。
3. 精通DSP/MCU软件开发,熟练掌握电力电子控制算法、并网控制策略,具备独立算法调试与优化能力。
4. 熟悉电力电子产品研发流程、并网安规标准,具备现场问题排查与技术攻关能力。
5. 具备团队管理、项目统筹经验,沟通协调能力强,可高效推进项目迭代与量产落地。
【福利待遇】
固定15薪、双人间、食堂(包食宿)、年终奖、班车等。
武汉江夏区项目招聘一名工装修工程师,要求有大型工装工作经验。联系方式
9千-1万/月
装修工程师10年以上大专工业建筑内装二级建造师5年以上工作经验
武汉项目招聘一名工装修工程师,要求有大型工装工作经验。联系方式
生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限高中
【岗位职责】
1. 参与生产一线操作,熟悉生产运营各环节工作流程;
2. 在不同生产部门实践中完成指定任务,积累一线管理经验;
3. 协助现场管理人员开展日常运作,提升问题分析与执行能力;
【岗位要求】
1. 高中、中专及大专以上学历,20-30周岁;
2. 有较强的学习意愿和适应能力,能接受轮岗安排;
3. 工作踏实认真,具备责任心和执行力;
4. 愿意在生产领域长期发展,能承受一定的工作压力。
要三个二.保.焊420一天包吃住不用证
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水电工电工证
目前暂不增加人员。招聘水电工,要求具备以下条件:持有电工证和高空证;深户或非深户均可,需购买一档或二档保险;能够看懂图纸并独立操作。
工长
招长期工长,家装+工装项目,需3年以上经验,可独立全盘盯工地,懂现场管理、图纸、质量进度管控,能对接甲方监理。项目稳定 有意向联系
成都武侯区成都市武侯区招工长/工程师诚寻装修公司合伙人装修工长能承包装修施工
1.5-2.4万/月
工长综合承包装修工长月结全职
成都市武侯区招工长/工程师
诚寻装修公司合伙人
装修工长 能承包装修施工
生产部长(常越电池壳)
7千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责
生产部长的核心职责是保障生产目标的顺利实现,统筹生产流程的管理与优化,控制生产成本并确保产品品质,带领生产团队并落实安全生产要求。
制定并实施生产安全与环境保护相关措施,确保各项生产活动满足国家法律法规在安全与环保方面的规定。
组织安全与环保培训工作,提升员工的安全意识与环保素养。
负责高效生产团队的建设,通过指导与激励手段,提高团队整体工作效率与协作氛围。
建立并推行部门内员工的绩效考核标准与评估机制,定期开展人员评价与激励工作。
任职要求
大专及以上学历,机械制造、材料成型、汽车工程等相关专业背景,具备5年以上**汽车电池壳/动力电池结构件生产管理经验**,3年以上同岗位团队管理经历。
熟练掌握电池壳全流程工艺(冲压/辊压/焊接/压铸/密封),熟悉汽车零部件生产计划管理、精益生产模式及IATF16949质量体系,拥有大型量产产线运营管理经验。
具备出色的生产协调与问题处理能力,了解产线规划、设备维护及质量管理逻辑,有成功推动降本增效、产能提升项目者优先考虑。
抗压能力强,执行有力,具备良好的跨部门沟通协作与团队领导能力,坚持质量与安全红线,了解新能源汽车零部件行业合规规范。
带班主任
6千-1.1万/月
车间主任经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责生产班组的日常管理与工作安排
2. 监督生产进度,确保任务按时完成
3. 协调班组成员,保障生产安全与质量
【岗位要求】
1. 具备较强的组织与协调能力
2. 能够承担现场管理责任,执行力强
3. 服从工作安排,工作认真负责
涂装车间主管(电池壳项目)
1.2-1.5万/月
车间主任5-10年大专
岗位职责:
1. 全面主持涂装车间的日常运营,保障生产计划按时达成且质量达标
2. 监控电泳、涂装、喷粉等工序的实施过程,持续优化工艺参数以提升产品品质
3. 组织协调生产中各类技术问题的处理,确保设备稳定运转及生产高效推进
4. 严格执行安全生产制度,落实环保与安全规范在车间作业中的执行
任职要求:
1. 拥有汽车零部件领域7年以上工作经历,熟知涂装车间运作流程
2. 熟练掌握电泳、涂装、喷粉等核心工艺技术,具备独立应对工艺异常的能力
3. 具备优秀的团队管理与跨部门沟通能力,适应高强度工作节奏
4. 具备电池壳体生产相关经验者优先录用
厂长
7-8千/月
厂长3-5年大专偏技术型有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1.全面负责工厂日常生产管理、人员调配、产能规划、生产排期,确保按时保质交付;
2.制定生产管理制度、车间操作规范、安全管理制度,管控生产损耗、生产成本;
3.统筹车间班组管理,监督生产进度、产品质量、现场 5S 管理、设备维保;
4.对接采购、仓储、销售,协调物料供应、库存管控、订单排产;
5.负责员工培训、绩效考核、安全生产管控,杜绝安全事故;
6.优化生产流程、提升生产效率,解决生产、工艺、现场突发问题;
7.每日生产台账、数据统计、报表上报,把控出货与交付节点。
专用车制造厂负责人
7千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精益改善经验汽车经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、全面负责厂内生产车间的日常运作管理,依据各岗位职能落实工作任务;结合公司产品库存与销售动态,制定车间年度及月度生产计划。
2、审定生产周计划,科学调度生产资源,确保各项生产任务按计划推进,保障产品稳定供应。
3、定期组织并参与车间及跨部门会议,汇总需协调事项,并提出可行解决方案。
4、持续优化生产工艺与作业流程,构建科学、规范且系统化的生产管理体系。
5、监督落实车间安全、环保及职业健康安全管理相关措施。
6、督导设备的安全操作规程执行及日常维护保养工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备压缩垃圾车、高位垃圾车、钩臂车、侧位垃圾车等环卫车辆技术背景或车间管理经验者优先。
2、五年以上相关行业生产管理或技术设计工作经验者优先。
3、具备现场人员管理能力,拥有较强的团队领导力与推动力,善于问题分析与处理。
4、掌握良好的生产经营管理理念。
5、具备出色的组织、沟通与协调能力。
6、具有团队协作意识,能够带领团队高效完成目标。
车间主管
7千-1万/月
车间主任10年以上大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1.全面主持车间日常运营,保障生产工作安全、高效、有序开展;
2.依据生产计划科学调配资源,确保生产任务按时、保质、保量完成;
3.跟踪生产各环节运行情况,及时识别并处理技术与管理问题,提升生产效率与产品品质;
4.落实车间安全生产责任制,组织定期安全教育与培训,杜绝安全隐患;
5.推动车间内外部协作,加强部门联动,合理配置资源,提高整体运转效能。
任职要求:
1.拥有扎实的生产管理背景,熟知机械制造领域生产工艺流程;
2.具备出色的组织协调与团队领导能力,能有效带领团队达成生产目标;
3.善于应对突发状况,具备快速判断与解决问题的能力;
4.工作细致严谨,具有强烈的质量把控和成本管控意识;
5.沟通表达能力强,可与各级人员及外部合作方顺畅交流。
生产组长/线长
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产线的日常运作与管理,确保生产工作平稳有序开展;
2、把控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3、及时排查并处理生产环节中的异常情况,制定切实可行的优化方案;
4、统筹团队协作,推动整体工作效率持续提升。
任职要求:有拉臂钩上装生产经验/懂液压和油管布置/
1、身体健康,具备较强抗压能力,能适应高强度生产节奏;
2、具备良好的组织与协调能力,可高效带领团队完成任务;
3、熟悉生产作业流程,能够准确识别并解决生产过程中的关键问题;
4、工作积极主动,拥有出色的沟通技巧与现场应对能力。
完工线车间主任
7千-1.2万/月
车间主任5-10年大专
1. 制定储能箱装配车间年度/月度生产计划,分解产量、质量、成本指标,统筹人力、设备、物料资源,确保按订单完成储能箱整机装配交付;
2. 实时监控箱体组装、电芯安装、BMS系统对接、密封测试、整机调试等关键工序进度,解决多部件(电芯、BMS、温控系统、箱体)协同装配的瓶颈问题,保障产品按时交付;
3. 制定装配车间安全操作规程,重点管控电芯搬运、BMS高压接线、密封测试等风险点,实现车间零安全事故;
4. 负责...
栏目概述
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