【薪资待遇】 ①薪资范围：7000-10000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸工作 【岗位要求】 25-50岁、、老员工帮带，晋升空间大

1.没有案底，无征信问题，银行卡能使用！！！ 2.年龄25-50周岁之间 3.工作内容： 快递装车以及卸车卸货，多劳多得 底薪1950+提成（10块一吨）+补贴450 综合工资7000~9000+ 4.工作时间： 晚上18:00-次日6:00 ，月休4天 5、发工资时间： 下个月6号和23号发工资 （一个月发两次，入职满4个月后，每个月23号发） 6.食宿： ① 园区无食堂，园区周围有餐馆，都是一批一批去吃，新工要自己主动去吃饭 ② 有宿舍提供，，水电平摊

能吃苦耐劳，有快消品经验优先，有食品健康证，身体健康，无不良嗜好！

1、工作内容 负责在抖音发布合规健康的短视频，用现成素材剪辑发布，单条制作不超3分钟。 日常筛选素材、发布视频、自查合规，按时完成发布任务。 2、岗位要求 熟练用手机剪辑发布视频； 线上兼职，时间灵活，宝妈，上班族都可以做。 无需经验，会基础网络操作即可。

底薪是1950提成（按照重量提成 每吨10-13元）（餐补200 房补100 夜班补助150 全勤奖50 绩效150） 平均工资6k-8k 多劳多得的一个工作 搬运货物 月休4天，轮流休息、包住不包吃 晚上6点上班到早上6点左右 要求：年龄25-54周岁，无案底，四肢无明显纹身，负责搬运1-30公斤的快递 任职条件： 1.无学历要求、无性别要求、无经验要求； 2.18岁-45周岁； 3.身体健康，无违法犯罪记录，工作踏实认真

1.没有案底，无征信问题，银行卡能使用！！！ 2.年龄25-55之间 3.工作内容： 快递装卸工 快递装车以及卸车卸货，多劳多得 底薪1950+提成（10块一吨）+补贴450 综合工资7000~9000+ 4.工作时间： 海口：晚上18:00-次日6:00 三亚：晚上20:00-次日8:00 5、发工资时间： 下个月6号和23号发工资 （一个月发两次，入职满4个月后，每个月23号发） 6.【福利待遇】 ①基础福利：月休4天，带薪年假 ②岗位福利：有住宿，食宿补贴300、夜班补贴130、高温补贴100（特定月份） ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金

普工2-3人，租赁站内部收发货，清理场地，材料维修等，公司提供食宿，要求吃苦耐劳、踏实认干，勤快利索，（有工作经验、会做饭者优先）

先招，装卸工人，都是计件的活儿，详细情况面谈 （长期有活儿） 联系，（微信同步） 岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照计件标准高效完成当日作业任务，服从现场调度安排 3. 协助整理仓库及作业区域，保持工作环境整洁有序 4. 配合物流车辆进出，做好装车与卸车衔接，保障作业时效 5. 遵守安全生产规范，正确使用装卸工具及防护装备 任职要求： 1. 年龄18–55周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 有装卸/搬运相关经验者优先，无经验者可带教上岗 4. 学历不限，能清晰沟通、听从指挥 5. 长期稳定工作者优先，接受计件制薪酬模式

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本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

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招聘揽投员若干名。年龄要求为18至45岁，学历要求为初中及以上。需简单熟悉电脑操作。负责揽投县域内快递。要求为人诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识，无不良嗜好。需持有D证照以上驾驶证。薪资福利面议。工作地址为保亭县城。

招聘保安部主管1名。年龄要求为28至55岁，需能吃苦耐劳，服从工作安排。需持有保安员证，并具有景区、酒店或物业同岗位管理3年以上工作经验。负责安保部日常管理工作。薪资福利为底薪4000至4500元加补贴，综合收入5000元。提供食宿。工作地址位于保亭县七仙岭景区。

招聘安保主管1名。需持保安员证，具有景区或酒店、物业同岗位管理3年以上工作经验。薪资为4500-5000元/月。公司提供食宿，法定假有过节补贴。工作地址为海南保亭县。企业发布招聘信息、求职者咨询就业问题可联系当地就业驿站，联系方式微信同号。

招聘安保主管一名。要求持有保安员证，并具备景区、酒店或物业同岗位管理三年以上工作经验。薪资范围为每月4500至5000元。公司提供食宿，法定节假日有过节补贴。工作地址位于海南保亭县。

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【薪资待遇】 ①薪资范围：7000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-55岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库货位，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备（需持证者操作） 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 6.要求有冻库经验 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 2. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4. 最低学历不限，能识字、会简单计算，可配合单据核对 5.年龄18-55周岁，无重大疾病或影响作业的肢体障碍

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