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玉林市震源商贸有限责任公司公司因业务发展需要诚招以下岗位长期促销员：若干名，月休4天、节日福利，底薪加提成，金城中心店和金城奥园广场店，有意向者请联系:

立白厂家促销员招聘：1名（大润发玉林店）1、20一45岁。能积极大胆叫卖，对工作认真负责能吃苦耐劳、有经验者优先！飞机勿扰！2、上班时间：8小时/天3、薪资：3000+5、工作内容：负责产品的售卖和理货上货6、联系电话:微信同号7.上班时间，跟超市班，接受不了的勿扰！谢谢

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【聘请】王老吉促销员6个【年龄】：18岁-30岁【要求】：形象好，身高156cm以上，开朗活泼，能吃苦耐劳，有快消品经验优先【薪资】：120元/天/人【地址】：宏进市场【上班时间】：9月18～（不包餐）9点—18点中间休息一小时【报名方式】：姓名+电话【工资发放时间】：工资1个周内联系人午休时间勿扰/飞机党勿扰

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玉林兴业县招聘私人房建筑工人，有意者可来电联系。

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福建华宁购物广场有限责任公司,百货小时工，工作地点柘荣县屿北路2号恒达大厦华宁购物广场，要求初中以上，岗位职责排面理货、补货；区域卫生清洁；商品促销及叫卖，薪资12元/小时‑15元/小时，小时工，

民天老酒招临促绿丰超市建平店（中海环宇楼下）档期9月11，12，19，20，21，22，23，24总共8天，工资120元+卖一箱提成3元（多劳多得），18-60岁，有超市经验优先，联系电话

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岗位职责： 1.负责到货商品的清点、卸货及入库交接工作 2.按照陈列标准完成商品上架、补货、理货及价签维护 3.定期整理货架，保持陈列整洁、饱满、符合品牌视觉规范 4.协助开展促销活动布置及物料更换，提升终端展示效果 5. 及时反馈商品动销、缺货及陈列问题，配合店长优化销售动线 任职要求： 1.学历不限，有零售或快消行业陈列经验者优先 2.吃苦耐劳，具备较强执行力和责任心 3.身体健康，能适应搬运、站立等基础体力作业 4.具备良好服务意识与团队协作精神 5.服从安排，能适应门店排班及临时性工作调配

招聘岗位： 1.收银员 多名 岗位要求: 身体健康，品行端正，服从安排，做事认真。 薪资待遇面议。 工作地点： 玉林市玉州区仁东镇倍加惠超市 有需要的电话或加微信咨询！ 联系电话：罗店长

面包店销售。善于沟通，热情好客。责任心强，能吃苦耐劳。，18--45岁

广西玉林燃气【岗位职责】主要负责管辖范围内的居民及工商业用户开通、安检、维修、换表及政策业务推广、设备营销等综合服务工作。【合同性质】刚开始派遣合同背景。【任职要求】1、，20-35岁，全日制大专及以上学历，专业不限，普通话标准，岗位1燃气安全员2隐患整改专员3营业导购员4中燃宝盛装维修人员5直饮水工程运营专员2、五官端正、身体健康；3、大专，本科以重点往主管方向培养新工作满半年可以优先考核晋升。【工作地点】玉林市城区内各大营业网点【工资待遇】1、每月5000一6000元五险++带薪年假+节日福利+餐饮补贴+员工培训+其他企业福利，综合年收入6万一8万。联系方式:梁老师

主要工作内容 1. 线下拜访本地装修公司、施工工长、设计师、工装项目部，建立长期供货合作； 2. 开发新建小区、商铺、写字楼装修渠道，拓展新增合作客户； 3. 客户日常维护，报价、送货沟通对接、回款跟进，挖掘客户二次采购； 4. 执行公司拓客方案，完成月度开发、销售业绩目标。 任职条件 1. 年龄22-40岁，能接受外出跑业务； 2. 有建材、装修、五金、家居销售经验者优先，自带工长/装修公司资源优先录用； 3. 善于商务洽谈，抗压能力强，愿意主动开发客户； 4. 会基础微信、报价单操作，有小车者补贴油费。 薪酬待遇 薪资结构：底薪 + 提成 + 补贴 福利：包工作餐、交通补贴、年终奖金、带薪培训、定期聚餐等 晋升通道：销售→主管→经理

销售人员，多劳多得。 月薪2w-10w 工作内容很简单，容易上手

招聘：店员（朝八晚六+包工作餐）薪资：3000-4000元/月岗位职责：1、负责接待上门拿货零售摊主、水果店老板、商超采购客户；2、根据市场实时行情报价、议价、推荐货品；3、熟练使用批发开单系统、记账挂账，记录客户欠款、现货交易、定金订单，跟进老客复购；4、维护档口日常客流与稳定客情。任职要求：身体健康，勤劳诚实，负责任，细心，勤快。薪资福利：月薪3000+，包中餐上班时间：早班，8点~18:00有意向请直接致电辛*士

东鹏饮料招临促市区及县城工资待遇：薪资综合：100+上班时间：8小时左右地点：玉林市区及县城招聘要求：身高1.57以上，18−35性格开朗活波、形象佳，服从安排，吃苦耐劳，积极主动叫卖，，，放飞机勿扰需要注册进行打卡麻烦主动自我介绍，（名字+近期全身露脸素颜照片+身高+体重+电话号码+有无促销经验欢迎推荐自荐[玫瑰][玫瑰]联系电话（）：胡先生

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售逻辑与分销体系 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

外出广东，施工班主全能工种泥工，木工，钢筋工，瓦工工