岗位职责: 1.协助销售团队完成既定销售目标。 2.汇总并整理客户相关信息资料。 3.负责客户关系的维护，提升客户满意水平与长期合作意愿。 4.参与市场推广活动的组织与落地，推动销售业绩增长。 任职要求： 1.具备良好的普通话沟通能力。 2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等。 3.工作认真负责，具备主动应对和解决问题的能力。 4.具有较强的团队协作意识，能适应动态变化的工作节奏。

岗位职责: 1.归集并核对客户资料，保障信息的精准与齐全。 2.持续优化客户互动体验，提升服务满意度与长期合作关系。 任职要求： 1.具备清晰流畅的普通话表达能力。 2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等工具。 3.工作踏实负责，能自主应对和处理日常工作任务。 4.拥有良好的协作意识，适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责: 1.协助客户经理开展客户关系的维护与拓展，深入挖掘客户需求，完成客户邀约并推动成交达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能高效响应并解决客户咨询与疑问。 2.工作态度积极，热爱销售岗位，具备进取心，勇于面对工作挑战。

进出货物单子整理，打款记录标记，

岗位职责: 1.协同销售团队，保障销售流程高效有序推进 2.负责客户关系的维护与管理，提高客户满意水平 3.配合处理销售环节中的各类问题，持续优化服务体验 任职要求： 1.拥有优秀的沟通能力，能与客户及内部团队顺畅对接 2.适应快节奏工作环境，保持积极心态并快速响应业务需求 3.具备较强的组织协调能力，可同时推进多项任务并保证工作成效

民族不限，有驾证，最好有车

我们正在寻找充满活力、热爱挑战的你！如果你喜欢与人交流，渴望在实战中锻炼销售与市场能力，并赚取可观的兼职收入，那么这个岗位非常适合你。无需坐班，时间灵活，按成果计酬，多劳多得！ 薪资构成：实习补贴＋业绩提成＋奖金 一、工作内容 1.市场推广与产品宣传：线下推广公司旗下产品。你的核心任务是通过面对面讲解、演示、发放宣传资料等方式，向潜在客户（主要是各类商户）宣传和推广我们的聚合收款码、收银系统、移动POS等支付产品。 2.客户开发与信息收集：主动出击，挖掘并对接有收款设备需求的潜在客户。你需要收集客户的基本信息与需求，并整理反馈，为后续的销售跟进提供线索。简单说，就是找到对我们产品感兴趣的人。 3.完成推广目标：努力达成每日/每周设定的推广指标，例如成功收集的有效客户线索数量、预约产品演示的数量等。你的收入直接与你的推广成果挂钩。 二、我们希望你具备 1.基本素质：年满18岁，性格外向开朗，沟通表达能力强，有亲和力，不怕被拒绝。 2.工作态度：有责任心，积极主动，能够适应户外工作及相对弹性的工作时间（如周末、傍晚等客流高峰时段可能需要出勤）。 3.经验要求：经验不限！我们欢迎在校学生、希望增加社会经验的求职者，或有销售、地推经验的伙伴加入。公司会提供必要的产品知识和推广技巧培训。 4.加分项：有销售或推广经验，对支付、金融科技感兴趣，或自带一定的商户资源。 三、你将获得 1.有竞争力的报酬：无责日出勤薪+高额提成/奖金模式，你的努力直接体现在收入上，上不封顶。 2.灵活的实践平台：获得一线市场实战经验，极大提升沟通、销售和抗压能力，为未来职业发展加分。 3.简单的结算方式：报酬按日或按周结算，清晰透明。 4.专业的培训支持：入职即提供产品培训和推广指导，让你快速上手。 加入我们，你收获的不仅是一份兼职收入，更是一次宝贵的自我突破和技能提升！

统计矿石消耗量，产成品量，统计各类数据

负责经销商和代理商的所有业务往来的服务

招聘岗位：生产文员 岗位要求：大专以上学历（化工类专业）从事过安全生产工作，必须有安全员证，45岁以内 工作内容：安全巡检，日常的安全管理的资料，迎检，配合车间的整改 工作地址：乌鲁木齐市米东区化工工业园开泰南路东一巷507号 薪资待遇：实习3个月转正后5000元 福利待遇：入职满一年享受带薪年假，五险，免费食堂（清餐）

新疆哈密（露天煤矿）现面向社会招聘拉煤宽体车驾驶员 一，岗位要求及待遇: 1.要求年龄不能超过45岁，必须持有B2及以上驾驶证电子版(无须操作证) 2.开具真实无犯罪记录证明 3.身体健康无疾病，入职体检必须合适，体检在哈密长荣医院 4.学历证明或者户口簿本人页照片 5.必须持本人中国银行一类卡 6.工资月工资11000，年产补助3000 有宽体车驾驶经验者优先录用，适应两班倒，必须服从公司管理。 老员工返岗优先！ 公司直招 地址:巴里坤马朗煤矿华野一队 联系电话

招聘子母车司机新疆淖毛湖到平罗，新车子车母车都是自动挡，工资按趟算电话

淖毛湖找倒短司机两位。工资月结春节有红包。计校工资15000元春节有补贴

急招配菜两名，工资4000到5500，工作地址哈密市，连锁餐饮，发展空间大。联系电话

有没有师傅会打胶 粘鱼缸的师傅来一个?

工作地址：睦洲大道滨江-东方海岸 联系我，谢谢！ ————————————— 招聘【组装工、车间装配工、销售内勤、寒假工（长白班+五险一金+提供食宿+交通补助+生日福利+旅游+节假日福利）】 浙江旭光电子科技股份有限公司招聘: 1、一线组装工30名，负责流水线产品组装、包装，薪资：4000-6500（长白班），工作地点：鼓山工业园区永兴路121号； 2、自动化车间装配工（开机、包装）30名，高中以上学历，薪资：5500-7500（能接受倒班，暂时白班，工作地点：鼓山工业园区华安路29号，余

跟客户沟通售前事宜，开销售单据，做文件资料，报价合同等

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常订单，跟进客户采购流程，确保销售环节顺畅高效 2.负责销售数据的整理与分析，定期制作报表，为销售决策提供支持 3.维护客户档案信息，及时更新沟通记录，提升客户管理精细化水平 4.配合完成合同签订、发货协调及售后对接等全流程辅助工作 5.处理销售部门内部行政事务，包括会议安排、资料归档及跨部门沟通 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有相关工作经验者优先 2.工作细致负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.具备较强的学习能力，能快速适应快节奏的工作环境 4.有销售支持、客户服务或文职类工作经验者更佳

能吃苦耐劳，有上进心

协助公司发展

岗位职责 1、负责车间日常数据的汇总、审核与上报，协助完成员工工资核算的数据整理工作； 2、对接生产部门，整理并归档生产相关文件、报表，确保资料完整可追溯； 3、完成人事相关工作，做好流程记录与材料留存； 4、完成相关采购、领用登记及管理工作； 5、完成领导交办的其他临时行政事务，协调部门内部及跨部门的基础沟通工作。 任职要求 1、学历要求：本科及以上学历，行政管理、计算机、工商管理等相关专业优先； 2、技能要求：熟练操作Office办公软件（Excel、Word等），具备基础的数据整理与报表制作能力，能高效完成文件归档与信息录入工作； 3、经验要求：有1年以上生产制造企业文员、车间统计或行政助理相关工作经验者优先；应届生如有相关实习经验，可酌情放宽； 4、个人素质要求：细心严谨，对数据敏感，责任心强，具备良好的逻辑思维与问题处理能力；具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能快速适应工厂生产辅助类工作节奏；吃苦耐劳，服从工作安排；了解风电行业或生产制造企业运作流程者优先。 薪资福利 薪资待遇：4000-4500元/月，根据学历、工作经验面议，缴纳五险； 福利保障：提供免费住宿（配备基础生活设施）、员工食堂，享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、定期体检； 职业发展：提供完善的岗前培训与在职提升机会，明确的职业晋升通道，助力员工实现个人成长； 其他福利：定期组织员工团建活动，工作环境整洁安全，团队氛围融洽。 面试安排：收到简历后，我们将在3个工作日内筛选审核，符合条件者将电话通知面试时间及地点，请保持电话畅通； 温馨提示：应聘人员需保证所提供的个人信息真实有效，如有虚假，一经查实即取消应聘资格。 本企业秉持“公开、公平、公正”的招聘原则，欢迎符合条件的求职者积极应聘，与我们携手共创风电产业美好未来！

【岗位职责】 1、结合公司业务发展战略，参与新能源运力板块的整体运营统筹工作； 3、全面负责自营车队的日常运营管理，深入理解业务场景，为一线运营提供高效、精准的资源保障，围绕资源调配、运输执行、车辆与人员管理、运力协同等环节推进全流程运作； 4、搭建标准化运营流程与经营指标体系，持续推进运力效率提升、流程精简、集中化管控及车型配置优化，推动业务管理体系升级迭代，积极探索业务模式与网络布局的创新路径，实现成本、效率、服务质量的持续优化，增强业务综合竞争力； 5、主导新能源运营业务的成本预算编制与过程管控，跟踪识别异常费用支出，开展成本分析并提出改进措施，推动整改方案落地实施； 6、跟踪评估项目运行成效与收益表现，编制项目总结报告，提炼经验成果，为后续项目开展提供决策支持，助力标准化作业流程的完善与推广。 【任职条件】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备5年以上大型车队运营管理经历，有新能源重卡商用车队管理实践经验者优先； 3、熟悉大宗物流、短途配送等业务场景，掌握运输环节的规划、建设、运营及调度管理流程； 4、具有良好的团队管理、项目推进与成本控制能力，具备系统性思维和创新意识； 5、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，能够预判风险并有效应对突发情况； 6、具备数据分析处理能力者优先考虑。

负责花园电厂输煤运行巡检，四班三倒，工资5000-5500，包吃住

统计报单，领用分发库房物品

总调度室主任：露天金属矿山采矿+选矿 岗位职责： 1.全面负责矿山企业总调度室的日常运作，保障采矿场与选矿厂生产调度高效有序开展。 2.编制并持续优化生产调度方案，确保各项生产任务按期完成，提升整体运行效率与资源利用水平。 3.对采矿场和选矿厂的生产过程进行监督与管理，确保作业符合安全操作规程及环境保护要求。 4.组织生产数据的采集、整理与分析，定期形成报告，为管理决策提供可靠依据。 5.统筹协调各职能部门间的协作关系，及时化解生产中出现的矛盾与障碍，保障生产系统稳定运转。 6.主导应急事件的响应与处置工作，确保突发情况下能快速反应、有效控制，降低影响与损失。 7.策划并主持生产调度例会，跟进会议决议落实情况，保证调度指令准确下达并执行到位。 8.负责调度团队的业务培训与绩效考核，持续提升人员专业素养与工作效率。 9.参与采矿场及选矿厂的技术升级与工艺改进项目，助力生产技术水平不断提升。 10.建立健全调度管理制度体系，推动调度工作向规范化、标准化方向发展。 任职资格： 1.本科及以上学历，主修选矿或采矿相关专业。 2.持有中级或以上专业技术职称。 3.熟悉露天金属矿采矿与选矿全流程管理，具备8年以上生产调度实际工作经验。 4.具备优秀的组织协调能力与判断决策能力，能妥善应对复杂调度局面。 5.掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范，具有较强的安全与环保意识。 6.具备扎实的数据分析功底和报告撰写能力。 7.拥有良好的团队管理经验，能够带领团队高效完成生产目标。 8.适应矿山现场工作条件，身体健康，抗压能力强。 9.具备出色的沟通技巧与问题解决能力，善于跨部门协同合作。 注：距离哈密市区120公里

岗位职责： 1.掌握车队车辆状况包括但不限于交通安全状况和车辆技术状况，及时整改车辆检查中发现的问题，交通事故处理及车辆维修等； 2.成本控制包括运输过程中产生的各种费用、以及气耗，氢耗的及相应的核算考核； 3.配合安全管理部门组织司机安全教育及其它方面的安全培训活动；协助安全管理部门对驾驶员违规驾驶车辆等行为做出处理； 4.负责司机管理保持司机招聘管理、控制司机流动性、保证司机出勤率。 7.负责司机培训及日常考核、安全考核、薪酬结算。 负责监督司机的车辆年审、驾驶证，从业资格证换证等工作； 8.涉及车队相关的管理工作，如时效控制，营收目标管理，应急支持等； 任职要求： 1、30-50岁,高中以上学历; 2、从事车辆管理工作三年以上经验; 3、有团队管理经验，具备一定沟通和表达能力； 4、熟悉车辆维修、保养，事故处理及车辆证件年审年检保管； 5、喜欢和司机一起交流，和司机打成一片； 6、具有较强的计划与组织能力、分析判断能力、沟通协调能力、团队管理能力、危机处理能力、创新能力。 7、三年以上仓栏式运输车辆、司机管理工作经验，熟悉煤矿运输业务流程，熟悉甘肃玉门至新疆哈密路线，懂运输成本控制，时刻了解市场行情； 8、熟悉运输操作流程及熟练操作办公软件，懂日常办公设备使用； 9、心理素质要求:性格开朗，善于与人沟通，吃苦耐劳，能承受较强工作压力，工作责任心和团队精神佳； 10、工作地点：甘肃玉门，新疆哈密；

岗位职责: 1.负责生产现场的日常运作与协调安排 2.确保生产流程符合企业规范及相关标准 3.跟踪生产进度，快速响应并处理生产异常 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识 2.能够高效组织生产线作业，保障生产效率 3.具备较强的应变能力，可妥善应对生产过程中的各类突发状况

1.熟悉或具备网络货运平台（无车承运）相关背景 2.拥有可实现线上化运作的物流渠道资源（如大宗、建筑、运输等领域） 任职要求 1.具备满帮、狮桥、中储智运、路歌、G7、山东高速、货运宝等平台从业经历者优先录用！ 2.掌握矿石、煤炭、水运等大宗货物运输资源，或拥有物流公司、物流平台实际运营经验者优先考虑。 3.对网络货运模式具备清晰理解与认知 同时诚招合作代理人，携手发展，实现共赢，详情面议。

要求大学专科以上学历，35岁以下（有铁路/公路运输工作经验者优先），月休8天，底薪5000，管吃住，缴纳社保，晋升通道，年终奖。

岗位职责： 1.负责监控能源生产过程中的各项参数，确保系统稳定运行； 2.实时监控能源输送网络，及时发现并处理异常情况； 3.协调相关部门，保障能源供应的连续性和安全性。 任职要求： 1.具备较强的责任心和细致的工作态度； 2.熟练掌握中控室操作系统DCS及相关软件； 3.能够在高压环境下保持冷静，快速做出正确判断； 4.良好的团队合作精神和沟通能力。