
报单,文员
8000-10000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3. 工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
文员,报单要求 年龄不超 35 岁
8000-10000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新
4. 配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作
5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
销售助理(无销售高提成)
5000-10000元/月
销售助理3-5人经验不限大专
岗位职责:
1. 协助销售团队收集、整理客户资料、并维护更新数据准确性;
2. 统计销售报表,汇总周/月度业绩数据;
3. 协调客户来访、进件、下户等支持工作;
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力
2. 工作细致耐心,责任心强,有目标感
4. 无销售业绩压力,但需认同销售支持岗位的价值与协作属性
5. 有销售助理、商务助理或行政支持类经验者优先
福利待遇:
上班时间:10:30--13:30;15:30--19:00
周末双休、法定节假日休息
无销售压力,享受高额提成10%起
综合薪资:6000起,成熟稳定后一定过万。
办公室文员
3000-4000元/月
工厂文员办公室文员交通补助3-5人月结经验不限中专/中技全职不需要出差单休EXCEL经验驾驶证
电脑操作,办公室日常文员工作,会标书制止,有经验
销售,管理,应酬。年龄要求在18到25岁。,能吃苦耐劳。五官端正。
1-1.1万元/月
销售助理11-20人经验不限学历不限
年龄要求 18 到 25 岁,相貌端正。
玻璃厂文员
4000-5000元/月
工厂文员生产跟单1-2人月结1年以下大专全职不需要出差
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作
5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
跟单文员
5000-9000元/月
生产跟单/文员免费培训月结3-5年大专
一、岗位职责:
1.负责订单全周期管理,包括信息录入、审核确认、进度监控及异常情况应对
2.响应客户诉求,处理咨询反馈、投诉建议及售后事宜,持续维护客户关系
3.按时完成业务数据汇总、分析工作,并编制日报、周报、月报等报表
4.联动销售、仓储、物流等环节,保障订单高效执行与交付
5.规范整理业务资料,构建并优化客户档案管理体系
二、任职要求:
1.基本条件:
1.1年龄22-32周岁(特别优秀者可适度放宽)
1.2大专及以上学历,行政管理、商务相关专业优先考虑
1.3形象端正,表达清晰,普通话流利
2.核心技能:
2.1熟练使用Office办公软件(Excel需掌握VLOOKUP、数据透视表等进阶功能)
2.2熟悉ERP/OA系统操作及常用办公自动化设备
2.3具备一定财务基础,可独立完成对账与结算事务
3.胜任素质:
3.1工作细致认真,具备较强的数据分析敏感性(需参与Excel实操测试)
3.2承压能力佳,能接受阶段性高强度工作安排
3.3服务意识强,具备良好的沟通协调与问题解决能力
3.4有跨境电商或贸易类行业从业经历者优先录用
三、优先条件
1.具备1年以上客户服务或订单跟进相关工作经验
2.英语通过CET-4及以上,书面表达能力优异者优先
3.了解ISO质量管理体系标准者优先考虑
四、薪资福利
•薪资面议(含基础薪资+绩效奖金)
•缴纳五险+提供年度健康体检
•节假日福利+生日礼金发放
•完善的入职培训机制+明确的职业发展路径
【应聘方式】
请将个人简历附带证件照发送至:****************
邮件主题格式:姓名+应聘跟单行政+期望薪资
联系电话:卢经理***********
面试请携带:学历证书、技能证书及过往工作成果案例材料
哈密伊州区招塔吊司信号工夫妻对14000加班45,管住不管吃,闲的联系
8000-9000元/月
塔吊司机指挥工1-2人月结
哈密市伊州区招塔吊司信号工夫妻对14000加班45,管住不管吃,闲的联系
家政长期1-2人月结
公园大观招聘,需长期干,厨艺好,爱干净的家政姐妹一名,月薪4500,主人比较随性,上下班时间自由,有意向的姐妹电话详谈
开单打包小哥。
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限
1和销售紧密配合。
2.录入衣服款号及数量,核对清楚。打包收钱。
3.随时辅助销售的人员。保证客户的货及时发出。
任职要求:
1.学历不限,
2工作细致耐心,责任心强
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正,能适应快节奏协作环境
不加班不内卷,暖心团队诚聘文员
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员
一、岗位职责:
1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。
2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位
3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。
4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。
手机,微信,电话卡,平台账号
工作生活还是区分的!
二、任职要求:
1.?年龄16岁-30岁
2.?有一定抗压能力,有经验优先。
3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。
4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入
5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。
6.性格外向,活泼是优势,优先!
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三、薪资待遇
综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶
薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈)
30号发薪资,转正15号固定发薪
福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐……
四、工作时间
早九晚六,独立工位
每周单体(周日)法定节假日正常休
有意向者下方交换微信2
月综合工资5000—8000元不等,多劳多得
有意向者下方投递简历1
有意向者下方交换微信
生活服务秘书
4000-5000元/月
文员学历不限
岗位职责:
1.根据企业实际需求,协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务
2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理
3.保持良好沟通协作,及时响应内外部工作协调与支持需求
4.遵守公司规章制度,保障工作质量与信息安全
5.完成上级交办的其他合理工作任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写能力与办公软件操作能力
2. 工作经验不限,责任心强,执行力好,适应力强
3.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识
4. 能够服从工作安排,接受岗位适配性调整
5. 无不良从业记录,认同企业文化与价值观
文员3-5年学历不限弹性工作制
需要一位文员兼业务,要求熟悉电脑,会做表格,偶尔跟项目对接业务投标,有点口才的
要求 30-40 岁左右,具体待遇面谈
负责下单录单
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
任职要求:
1.工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计
3.有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏
4.具备基础财务或物资管理经验者优先
5.无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
车间主任
1.2-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:1. 负责车间日常生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定;
2. 组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,合理利用设备和劳动力资源;
3. 制定并落实安全、环保、质量等管理制度,确保生产过程符合国家和公司的相关规定。
任职要求:1. 具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划;
2. 熟悉车间生产流程,熟练掌握现代化生产设备的操作技能;
3. 有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
操作班长
9000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年学历不限五险、月休、带薪年休
生产班带班班长,具备带班经验,从事过矿山破碎线生产工作,熟悉掌握破碎设备的运行和维护。
运营人才储备
6000-7000元/月
生产运营经验不限大专
工作职责
1、负责当班期间的工艺操作;
2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作;
3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确;
4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色;
5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。
6、根据交接班制度,做好交接班工作。
7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈;
8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。
任职资格
1.有工厂生产经验者优先,35岁以内;
2.具有良好的执行力和团队合作精神;
3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
选矿厂副厂长(铜矿)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管10年以上本科选矿高级工程师选矿工艺流程选矿厂生产管理铜矿选矿金属矿选矿
岗位职责:
1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理;
2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估;
3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划;
4、主持技术与质量管理体系运行;
5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作;
6、落实上级安排的其他工作事项。
岗位要求:
1、精通铜矿选矿全工艺流程,本科及以上学历,具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验;
2、持有中级及以上专业技术职称,中高级职称者优先考虑;
3、提供住宿,五险一金,带薪年假,节日福利,定期健康检查,免费通勤班车
前台
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
加气站班组长
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理新能源
岗位职责:
1.负责产线日常生产计划执行与进度管控,确保按时保质完成生产任务
2.组织班组人员排班、作业指导与现场巡检,及时发现并解决工艺及设备异常
3.监督执行SOP、5S及安全生产规范,落实质量自检与首末件确认,降低事故发生的概率
4.开展员工技能培训与绩效反馈,营造积极协作的团队氛围
5.服从企业管理,认可企业文化,能完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具备3-5年加油加气站或危险化学品生产企业产线管理经验,有同岗位实操经历者优先
2. 熟悉精益生产、QC七大手法及基础统计分析工具
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
4.最低学历:大专及以上,工科类相关专业
5.参加过班组长相关管理培训者优先。
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