碎石厂做一些日常焊接保养检查设备更换耗材等等

嘿！我们正在寻找一位富有热情的设备维护工程师，携手保障公司设备稳定运转！ 你的职责将包括： 定期巡检、保养及维修公司的生产设备、机械装置与电气系统； 在设备发生异常时，快速定位问题并完成修复； 与内部团队及外部协作单位密切配合，确保设备运行在理想状态； 掌握并运用前沿技术，持续优化设备性能与工作效率。 如果你具备以下特质： 对机械、电气及自动化领域充满兴趣； 拥有相关工作经验或专业资质； 具备良好的问题解决能力与团队合作精神； 乐于探索新技术并不断提升自我； 那么，欢迎你加入我们的行列！ 待遇：6-8k，五险 包吃住

岗位职责： 1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、及时巡查，发现问题及时处理； 3、负责内部所有电气设备的维护检修工作； 4、独立操作维修，经验丰富。 任职资格： 1、身体健康 2、有相关工作经验

碎石厂设备维修机工

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

沙石厂维修保养

【工作内容】 -负责公司机械设备的日常维护、检修及故障排除； -按照操作规范进行设备保养，确保设备正常运行； -协助完成设备安装、调试及技术改进工作； -记录维修情况，及时反馈设备运行状态。 【任职要求】 -两年以上工作经验，有责任心和团队合作精神； -具备基本的机械常识和动手能力； -能适应一定的体力劳动，工作态度积极； -持电工证、特种操作证。

设备检修、简单工装制作、自动化设备PLC处理 钢筋设备保养维修

昆明市官渡区机电修理工，驾驶员优先，包中餐

水泵更换轴承，机封，电机更换轴承。要求懂机械原理，维修技术全面过硬，在辅助人员的协助下能自主完成水泵、电机轴承及机械密封的更换。保证维修质量，确保检修完后运行正常。工期约7天

怒江傈僳族自治州兰坪白族自治县招工地小工/杂工

怒江傈僳族自治州招外墙漆/真石漆、油漆工、腻子/大白/墙漆

怒江傈僳族自治州泸水市招测量员/测绘员/放线(测量)在怒江卢水的打电话

怒江傈僳族自治州兰坪白族自治县招工地力工、贴砖

瓦马找一个挖机师父 75挖机 8000月付 新手勿扰。

岗位职责: 1、新产品导入阶段相关设备及工装夹具的调试与调整； 2、生产设备的日常维护与校准工作； 3、生产车间产线设备的转移与切换作业； 4、参与现场持续改善相关活动。 任职要求: 1、大专及以上学历，机电、自动化类相关专业； 2、具备1年以上LCM模组厂自动化设备维护工作经验； 3、熟悉以下任意两种设备原理：刀轮切割、激光切割、COG/COF/FOG、背光组装、贴合设备、点胶设备； 4、能熟练使用办公软件、中望CAD，以及万用表、电烙铁、防静电检测工具等常用仪器； 5、具备制程品质异常分析意识，能够主动识别生产过程中的品质问题并推动改善； 6、有设备或工装夹具优化改进经验者优先考虑。

1、大专及以上学历，机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划，备件购进计划，并组织实施 2、制定紧急事件响应流程，并严格执行，确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检，对设施技术员的维修质量给予跟踪， 4、依据年度PPM计划，协调相关服务商、组织设施技术员，如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总，合理调配能源使用·，做好节能管控 6、在确保现场的正常运营，定期采购配件、工具，并且确保现有库存的合理化

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

岗位要求 1. 养殖系统运维：负责养殖平台核心设备的日常运行监控与维护工作，涵盖智慧渔业集控系统、远程监控及自动化控制设备等关键设施 2. 游轮设施保障：确保观光区域游客体验良好及各项设施稳定运行，包括客舱照明、空调、通风、供水供电系统以及污水处理装置等 3. 船舶与电力系统：承担平台船舶属性相关核心设备的运维任务，如船舶电力系统（含高压/低压配电、应急发电机组）、消防与救生等安全装备 4. 日常巡检与维修：制定并落实设备的日、周、月度巡检计划；建立并维护设备台账，记录设备型号、采购时间及维修历史；及时响应并处置突发性设备故障 5. 安全管理与应急：执行海上作业与观光运营双重安全标准；定期开展安全设备检查（如消防、救生设备）；参与应急演练，妥善应对停电、设备异常等紧急情况 6. 备件管理与优化：负责备品备件的库存管理，提出采购需求；通过分析设备运行数据，提供节能降耗及设备改进方案 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业范围为船舶与海洋工程、电气自动化、机电一体化、机械工程等相关领域 2. 具备2年以上在海洋平台、大型船舶或文旅项目中从事设备维护工作的实践经验 3. 有智慧渔业系统或养殖平台运维经历者优先考虑 4. 具备海上平台或船舶建造、调试经验者优先录用 5. 持有低压电工证（必备），具备高压电工证者优先 6. 身体健康，无恐高、晕船等不良反应，能适应海上平台工作环境及突发性应急任务 7. 可接受长期驻船，适应海上作业模式 该岗位工作地在福州连江定海湾

岗位职责: 1、承担设备的维修与日常保养工作，快速响应并解决设备突发故障，监督设备清洁、润滑、校准等基础维护措施的有效执行； 2、实施设备全生命周期管理，统筹备件库存控制，优化采购环节，参与设备报废技术评估，提出设备更新或技术改进方案； 3、推进设备升级与自动化改造，主导或参与技术革新项目，提升设备参数与生产工艺的适配性，提高产品品质与生产效率； 4、组织对操作及维修人员开展设备操作规程与维护技能的培训，编制并审核设备SOP、维护指导书等相关技术文件； 5、负责备件管理工作，管控电气类设备备件库存，保障生产车间关键设备备件的及时供应。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、自动化或相关专业背景，具备5年以上制药机械制造或药企设备运维经验，熟悉GMP及FDA/EMA相关法规要求； 2、精通西林瓶、预充针、卡式瓶等无菌制剂产线中IMA、星德科等国际主流进口设备的维护要点，覆盖核心主机及配套辅助系统的全类型设备； 3、具备电气设备管理能力，可独立完成生产线电机、控制系统、配电柜、传感器等部件的巡检、维护、故障排查与修复，保障设备稳定运行； 4、能够制定并落实灌装系统与电气控制系统的预防性维护计划，执行电气设备周期性保养策略，降低非计划性停机风险。

冷作工（定向输送至上海振华重工（集团）股份有限公司长兴分公司） 全州范围内有就业能力且外出就业意愿的劳动力（监测对象优先），年龄18 - 50周岁，学历初中及以上。经过手工电弧焊职业技能培训，合格后定向输送至上海振华重工（集团）股份有限公司长兴分公司从事冷作工（钢结构制作、装配成型）工作 薪资福利:①冷作工（钢结构制作、装配成型）6000 - 13000元/月；②提供岗位培训，为期一年新员工一对一导师带教；③依法缴纳上海市社保五险和公积金；④提供员工宿舍（3 - 6人间；水费免费；电费补贴）；园区食堂，提供饭贴（25元/日）；提供交通补贴（400元/月）；⑤提供与岗位相应劳防用品（工作服、劳保鞋、安全帽、手套、口罩等）每年发放；⑥具备完善的多途径晋升渠道：专业技术岗位（P岗）+专业技能岗位（S岗）岗级晋升 招工人数:37人 培训全额免费，免费提供食宿，参训人员可按规定申领；培训实施“双证式”培养模式，培训结束后统一组织开展专项能力考核和特种作业操作证考试，考试合格者同步颁发手工电弧焊专职职业能力证书和特种作业操作证 工作地址:泸水岗前实训基地（大练地街道和谐社区38栋）

怒江卅贡山县红绿灯汽车修理厂， 铜工师傅 待遇8000一10000 联系人

恒丰修理厂急聘 铜工中工及师傅4000/7000一个月 工资月发 需要的师傅们 电话联系 杨老师 先到先干 不负责任的人勿扰

【兰坪福禄修理厂招人啦！】 ，不差事！活稳定，工资准！现在急需几个兄弟帮忙，岗位不多，感兴趣的抓紧联系：熊总： 铜工师傅 1名 要求：手艺要精，活儿要细，能独当一面。待遇咱们面谈，保证配得上你的技术！ 漆工中工 1名 要求：基本功扎实，会做底，配合师傅干活没问题，想学技术的来。 学徒工 1名 要求：想学一门手艺，能吃苦，机灵点。这里包吃住，大师傅亲自带！

机修、电工及电气化工程师 中专及以上学历，18岁—50岁，身体健康。上班时间8小时，持证或有工作经验者优先。设备电气的运行维护保养。 薪资福利:所有岗位试用期原则为3个月，如能提前适应岗位可适当缩短试用期，试用期工资2400元/月；转正后月工资2700元/月以上，根据个人岗位及适应能力待定；入职后公司包吃住。每日早中晚三餐，住宿2—4人一间标间，室内配备空调和卫生间；每月带薪休息3天，统一着工作服。机修、电工及电气化工程师等特殊工种工资待遇面谈确定。 招工人数:数人 2026年3月在怒江绿色香料产业园景兰咖啡怒江工厂（怒江啡鹰生物科技有限公司）面试，面试通过后，进行入职健康体检，组织岗前培训（边培训边上岗），签订合同。 工作地址:怒江绿色香料产业园（怒江州泸水市上江镇付坝村）

冷作工（定向输送至上海振华重工（集团）股份有限公司长兴分公司） 全州范围内有就业能力且外出就业意愿的劳动力（监测对象优先），年龄18 - 50周岁，学历初中及以上。经过手工电弧焊职业技能培训，合格后定向输送至上海振华重工（集团）股份有限公司长兴分公司从事冷作工（钢结构制作、装配成型）工作 薪资福利:①冷作工（钢结构制作、装配成型）6000 - 13000元/月；②提供岗位培训，为期一年新员工一对一导师带教；③依法缴纳上海市社保五险和公积金；④提供员工宿舍（3 - 6人间；水费免费；电费补贴）；园区食堂，提供饭贴（25元/日）；提供交通补贴（400元/月）；⑤提供与岗位相应劳防用品（工作服、劳保鞋、安全帽、手套、口罩等）每年发放；⑥具备完善的多途径晋升渠道：专业技术岗位（P岗）+专业技能岗位（S岗）岗级晋升 招工人数:37人 培训全额免费，免费提供食宿，参训人员可按规定申领；培训实施“双证式”培养模式，培训结束后统一组织开展专项能力考核和特种作业操作证考试，考试合格者同步颁发手工电弧焊专职职业能力证书和特种作业操作证 工作地址:泸水岗前实训基地（大练地街道和谐社区38栋）

怒江卅贡山县红绿灯汽车修理厂， 铜工师傅 待遇8000一10000 联系人

恒丰修理厂急聘 铜工中工及师傅4000/7000一个月 工资月发 需要的师傅们 电话联系 杨老师 先到先干 不负责任的人勿扰

应届生储备干部 5K-8K（周末双休） 一、【福利待遇】 1、以培养公司未来核心骨干及管理人才为导向，晋升通道公开透明：基础岗-组长-主管-经理-总监（能力决定晋升，不拘泥资历） 2、起薪高于普通岗位，收入更具竞争力：无责任底薪￥3500-￥5000+提成12%～25% 3、完善培训体系：实行一对一导师制，经验丰富的同事全程指导，快速适应工作节奏 4、职业发展空间广阔：深耕行业10年，昆明设有3家分公司，平台稳定有保障 5、周末双休+五险+法定节假日休息+年度盛典+冬季运动会+国内外旅游+春游踏青+周年庆典+节日福利+新人奖励+优秀员工奖+个人奖项+带薪年假等 二、【工作职责】 1、负责收集新客户信息，并开展沟通，完成客户开发 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，挖掘合作潜力 4、定期回访合作客户，增强互动，构建长期稳定的合作纽带 三、【任职资格】 1、大专及以上学历（大四在读可实习），专业不限 2、年龄20-28岁，踏实肯干，认同互联网行业发展前景；具备较强的学习能力、逻辑分析能力以及语言表达与谈判技巧 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 负责人：唐老师 地址：云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼 职位福利：绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五 职位亮点：无责底薪保障 双休 不加班

一、我们是谁？ 我们是深耕加油加气充电站设备领域的专业厂家，全品类设备的“产销维保”，我们都能管！现在，我们要在曲靖全域组建一支“技术硬、会推广、懂传播”的金牌安装调试维修服务团队。 二、你要做什么？ 1.业务开拓 快速熟悉我们的客户群体是谁、在哪，然后让他们知道你、认识你、信任你； 2.专业技术 你的专业背景需匹配：电工/电子技术/机械设备/机电一体化/电气自动化等（大专及以上学历，必须持有电工证或者相关资格证）。 3.自媒体IP 用抖音、视频号等拍摄维修实况短视频、直播解答技术问题，打造细分行业的IP人设！ 三、我们能给你赋能什么？ 1.把你闲置的技能变现。我们会进行市场分析、客户群体分析、沟通交流等相关培训（包括师傅带你拜访客户）。 2.让你多学一门能赚钱的技能。我们会进行设备、仪器仪表等专业知识的维修服务培训（包括师傅教你实操培训）。 3.教你如何在当下经济形势下去赚钱。我们提供：短视频选题、脚本、拍摄、剪辑培训，你负责秀技术、引流量！ 四、加入我们，你的薪酬是多少？ 1.底薪（3500-5000）+高提成（5—10%）（维修/推广都有提成，多劳多得、上不封顶）； 2.晋阶后可获得：某个区县的服务店长（所属区县80-100%的利润分成，多劳多得、上不封顶）。 温馨提示：我们只筛选，只培优，不补差。身体懒或脑子懒的请勿投简历！