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其他生产营运人员月结经验不限学历不限运营方向工程管理方向生产管理方向新能源设备全流程实践跨部门轮岗协作技术方案落地推进
工作职责 1. 参与公司重点业务板块的轮岗锻炼,全面掌握新能源设备研发、生产或市场运营各环节的实际运作。 2. 配合部门主管推进技术方案实施、项目节点把控及客户沟通协调等具体工作。 3. 积极研习行业先进技术与管理理念,按时提交实践复盘报告,为团队效率提升提供可行性建议。
其他生产营运人员1-3年大专生产策划新产品导入
岗位职责: 1. 跟进项目执行进度,统筹协调各环节管理工作; 2. 配合开展项目评审,承担客户对接中的沟通与协调工作; 3. 组织并主持项目相关的内部及外部会议; 4. 实时掌握项目进展情况,及时汇报并处理异常事项; 5. 定期向客户通报项目推进状态,确保信息同步; 6. 整理并归档项目全过程相关文件资料; 7. 跟踪项目所需配件的交付周期,并动态更新进度; 8. 汇总项目运行中的问题并推动协调解决; 任职要求: 1. 具备熟练的英语听说读写能力,可胜任全英文会议及海外客户对接; 2. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料等工科类或英语相关专业优先; 3. 三年以上制造业项目管理及客户对接经验,有3C自动化设备行业背景者优先; 4. 熟悉新产品开发全流程管理(如研发、试产、量产、品质、物料、设备等环节); 5. 沟通能力强,思维条理清晰,具备成本管控意识、计划统筹能力及抗压能力; 6. 有A产品相关工作经验者优先考虑
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技公司管理
1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息 4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制 1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责: 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念 职位福利: 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们! 福利待遇: 1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐 2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
电气技术助理
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科维修/保养安装/调试电力电子产品
岗位内容: 1. 负责电器研发项目的整体规划、方案制定、执行推进及全过程管理,确保项目按既定时间节点和质量标准顺利交付; 2. 带领技术团队开展研发工作,激发团队成员的创新潜能与工作热情; 3. 持续改进产品开发流程,提高研发工作的效率与输出成果的质量水平; 4. 参与电器市场趋势分析与用户需求研究,为产品创新方向提供专业建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业毕业; 2. 具备2年以上电器产品研发经历,其中至少1年从事项目管理工作; 3. 熟知电器产品从研发到测试的全流程及相关技术规范,掌握常用测试手段与方法; 4. 拥有良好的团队协作与沟通技巧,具备较强的统筹协调能力。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限管理层方向发展
1、年龄要求18-26岁; 2、具备相关工作经验者优先,无经验者可提供系统培训 3、岗位隶属于市场营销部,主要职责为对接合作单位客户,完成订单接收、下单及后续跟进工作,职位发展空间广阔,可向管理方向晋升 4、工作细致严谨、具备较强的责任心与正直的品格 薪资待遇:平均月薪4000-6000元,每周工作5天,周末双休,提供食宿,公司氛围融洽,晋升通道畅通 职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休
其他生产营运人员经验不限硕士供应链研发应届毕业生管培生
岗位职责: 1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研,为项目顺利实施提供有力支撑; 2、参与产品交付全过程的协调与管理,保障开发流程有序推进; 3、参与制定产品工艺方案和技术规范,对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导; 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态,及时进行信息整合与成果转化; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、应届毕业生,硕士及以上学历,材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业; 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力; 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力; 4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情,善于独立思考,具备创新意识; 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验;
储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限蔬菜类水果类花卉类C1驾驶证
人才储备,后期可向技术老师、推广经理或销售经理方向发展,根据个人情况定岗。 前期以学习为主,包括作物栽培、植保技术及产品知识,掌握服务与推广技能。 需持有驾驶证。
其他生产营运人员3-5年本科半导体材料镀膜工序设备精度维护
岗位职责: 1、开展半导体薄膜沉积工艺(如溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等)的研发与验证工作,依据产品技术要求设定工艺参数;针对新型材料或结构,评估工艺可行性,优化关键参数以提升薄膜性能及量产适配性; 2、主导镀膜环节的批量生产过程控制,保障工艺稳定运行;建立标准作业流程、参数调控区间及异常应对机制,确保制程一致性;定期开展工艺数据统计分析,识别潜在变异趋势,提前制定管控对策; 3、针对生产过程中出现的膜层缺陷或性能异常问题,进行根本原因分析,提出改进措施,持续优化工艺方案,提高产品良率; 4、承担镀膜设备的日常维护、校准与调试任务,确保设备精度符合工艺规范要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向包括物理学、机械自动化、材料科学、电子信息、光电信息等相关领域; 2、具备3-5年及以上溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等设备与工艺实战经验,有工艺搭建及设备Setup经历者优先考虑; 3、工作积极主动,责任感强,作风严谨务实,具备良好的心理承受能力; 4、具有新厂建设、设备评估、量产导入及良率提升实践经验者优先,具备项目管理与团队协作经验者更佳。
其他生产营运人员1-3年大专仓储管理物流运输托盘管理
一、职责概述 1、确保仓储管理流程规范执行 2、保证SAP系统数据与实际库存一致 3、确保SAP系统数据与手工台账相符 4、监督叉车工及装卸工装车记录的准确性 5、准确记录发货品项、数量、批号及代码等出库信息 6、严格执行不良品出库管控标准:破箱、湿漏、脱胶等情况禁止出库 7、落实岗位区域内的5S管理工作 二、任职资格 1、学历要求:大专或本科 2、专业背景:物流运输、仓储管理、会计等相关专业 3、工作经验:具备1年以上储运或物流相关工作经历 4、专业能力:熟悉食品安全防护知识,掌握储运及物流相关专业知识
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专
福利待遇: 基础无责底薪3500+奖金,转正后综合薪资4200起(可提供住宿) 岗位职责: 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识,提升实操能力,试用期结束后定岗 公司直招!!中介勿扰,支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限,新人有老员工带教,团队氛围融洽轻松
直播卖酒水
5000-10000元/月
直播带货有提成3-5人周结经验不限学历不限全职兼职直播
岗位职责:1.负责每日下午3:00至晚上9:00时段酒水类目直播带货,全程坐播,展现亲和力与产品专业度 2.熟悉酒水品类知识(如白酒、啤酒、果酒等),准确传递产品卖点、口感、适用场景及品牌故事 3.与运营团队协同优化直播话术、互动节奏及促销策略,提升观众停留时长与转化率 4. 实时响应粉丝提问,处理售后咨询,维护直播间良好氛围与用户信任感 5. 配合完成选品、脚本准备、数据复盘等基础直播运营支持工作 任职要求: 1.形象气质佳,表达清晰流畅,具备镜头表现力与临场应变能力 2.热爱酒水文化,有相关消费或从业经验者优先 3.具备基本直播设备操作能力,能独立完成开播、控场、促单等全流程 4.性格开朗,责任心强,具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 学历不限,有直播带货经验者优先
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昆明
7月22日 14:42拨打电话
昆明安宁市招气割、铆工/钣金工
200-300元/天
钣金工铆工气割工1-2人
昆明市安宁市招气割、铆工/钣金工
昆明 安宁市
7月22日 14:42拨打电话
昆明盘龙区招工地力工(力工(工地搬运))
100-200元/天
力工1-2人
昆明市盘龙区招工地力工(力工(工地搬运))
昆明 盘龙区
7月22日 14:41拨打电话
长白班包吃包住6-10人日结
本岗位系本公司岗位,您可以直接(添加微信)详细了解 亮点:月保底8500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 薪资待遇: 1、30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支! 享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇; (一)上班时间 (1)长白班 (2) (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:13:00-17:00 (5)晚上2小时:18:00-20:00 (二)工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着上班,做事轻松简单,无污染. (三)伙食问题 (1)住宿免费;水电免费;伙食免费; (2) 坐着上班;穿个人服装上班。 (3) 坐着上班,做事轻松简单,无污染. (三)伙食问题 (1) 住宿免费;水电免费;伙食免费; (2) 凭刷卡吃饭,自助餐形式。 (3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂. 有意者请直接(添加微信)详细了 解!!!可优先安排!!! (4)工作地点:江苏苏州
其他生产营运人员月结经验不限硕士蛋白质工程蛋白纯化工艺生物药抗体药细胞药物
岗位职责: 1. 负责抗体偶联药物的工艺开发、优化及表征工作,涉及偶联反应、层析纯化、超滤浓缩等核心单元操作。 2. 主导毒理研究所需中试规模的首次放大生产,保障工艺放大的稳定性与可控性。 3. 主导或参与抗体偶联药物工艺的技术转移工作,确保不同生产基地间工艺的一致性与可重复性。 4. 依据GLP规范撰写电子实验记录、工艺开发报告及相关注册申报材料,确保文件合规、数据准确、结论明确。 5. 参与实验室日常5S管理,协助维护安全、有序、高效的科研工作环境。 任职要求: 1. 学历要求:硕士及以上学位,专业方向为生物工程、细胞生物学、生物制药或化学相关领域。 2. 经验要求:具备两年以上抗体偶联药物研发经验,掌握还原偶联原理及其工艺表征技术,熟练操作常用纯化设备(如AKTA系统、膜过滤装置等)。 3. 英语能力:具备较强的英文文献阅读与书面表达能力,需通过大学英语六级(CET-6)或具备同等外语水平(如TOEFL、IELTS等)。 4. 综合素质:具备扎实的数据分析与统计设计能力(如DoE)、良好的问题排查与逻辑推理能力,能应对较高强度的工作节奏,重视操作细节。 5. 协作沟通:具备优秀的团队合作意识和跨职能沟通能力,能够积极推动项目按计划实施。
生产运营免费培训包住11-20人月结经验不限中专/中技
【新厂直招:储备干部(生产,品质方向发展)20人 【要求】:男女不限,20-45岁,身体健康,有上进心 岗位职责: 1.负责设备的日常操作与运行监控,确保作业流程安全稳定; 2.按照标准作业程序执行生产任务,记录操作数据并及时反馈异常情况; 3.配合维护人员进行设备保养与故障处理,保障设备正常运转; 4.遵守安全生产规范,落实现场5S管理要求; 任职资格: 1. 大专学历优先,有制造业生产操作经验,学历可适当放宽; 2. 严格遵守公司操作规程、各项管理制度,规范开展生产作业; 3. 工作态度端正、认真踏实,爱岗敬业,具备较强的责任意识与执行力; 4. 本岗位执行两班倒工作制度,需能适应轮班作息安排,无法接受倒班者请勿投递。 特别声明: 应聘本岗位需接受外派东莞培训 1.培训补贴:赴东莞培训期间(20-30天)安排长白班,期间食宿由公司协助,补贴随工资发放,补贴标准30元/天,合计600-900元; 2.:报销蚌埠-东莞高铁二等座往返车票(凭票实报实销); 3.蚌埠住宿安排:包住,水电费自理; 4.蚌埠工作时间:两班倒(具体班次由车间排定)。 联系地址:安徽省蚌埠市禹会区高新区中小企业产业园F栋 联系电话:胡先生 赵先生
SMT工程师
1-1.5万元/月
生产运营1-2人月结3-5年大专长白班月结工资4人间宿舍坐班缴纳社保体检免费免体检包进
SMT工程师岗位职责 1. 产线生产保障 负责SMT贴片产线日常生产跟进,保证贴片机、回流焊、SPI、AOI等设备正常稳定生产,及时处理生产中出现的设备异常、工艺不良问题,保障产线顺畅出货。 2. 工艺管控与改善 负责SMT生产工艺维护,把控锡膏印刷、贴片、回流焊接工艺参数,处理虚焊、少锡、多锡、偏移、立碑等常见不良,持续优化工艺,降低产品不良率。 3. 品质问题处理 针对产线、品管反馈的焊接缺陷、批量不良问题,及时分析原因、给出改善对策,跟进改善落地,杜绝重复异常发生。 4. 新机种试产跟进 负责新机种、新物料SMT打样、试产工艺评估,制定简单工艺参数、试产报告,记录问题并提前预防量产风险。 5. 设备日常维护 配合设备人员做机台日常保养、点检,定期校准钢网、机器参数,减少设备故障停机时间。 6. 生产数据与报表 日常记录工艺参数、异常问题、改善情况,按时提交相关生产、品质报表,配合车间管理要求执行工作。 7. 现场规范管理 遵守车间静电、5S、生产纪律要求,指导作业员规范操作,避免人为工艺不良。
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职纯文职无销售做五休二长白班三餐免费厂内食堂有餐补月结工资2人间宿舍坐班缴纳社保
岗位职责: 1. 准确录入生产优劣、报废、试产数据,梳理不良数据,分类汇总重复工艺问题 2. 对接产线班组长、品质、仓库、其他部门传递工艺通知必要需给予相应生产培训理论知识; 3. 对接工程师工作安排、跟进改善事项、及时反馈产线资料问题; 任职要求: 1,无以上岗位经验首月要求到基层车间岗位实操培训(非传送带流水线),培训薪资6000-7000 包食宿。 2,熟练使用 office办公软件 善于沟通 年龄18-30周岁 有经验者优先 薪资福利: 1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金()。住宿为单/双人间公寓,水电平摊 2、按法定假日休假,有带薪年假;婚假,产假至少按照法定; 3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金(岗位基础奖金400+500~5000工作质量+400全勤)等月综合8000左右,年底14薪 包食宿。 4. 学历补贴 均按照法定要求发放 5、工作时间: 9:00--18:00 中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二。 6、有带薪年假10-15天,每年有10天带薪病假,每个月10号固定发薪; 7、一年4次晋升/调薪机会,多通道晋升机制(领导岗位100%内部晋升)
其他生产营运人员月结经验不限大专ABB库卡发那科机器人编程机器人维保机器人集成PLC编程自动化产线方案设计驻场技术支持
工作职责: 1. 负责各类工业机器人(如ABB、KUKA、FANUC等品牌)的现场装配、调试及参数调优,保障设备高效稳定运转。 2. 参与自动化生产线的设计与系统集成,依据实际生产需要完成机器人作业站的布局设计。 3. 制定设备维护保养方案,及时排查并处理运行故障,减少停机时长。 4. 编制机器人操作说明及培训资料,为现场作业人员提供技术支持与操作指导。
有机蔬菜生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中生鲜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作职责: 1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况,科学制定生产排程,并定期向厂长反馈当前生产进展。 2.生产期间持续巡查各包装班组作业质量,发现问题立即纠正,保障产品交付品质达标。 3.监督加工过程中的挑选损耗与称重差异,及时上报异常,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施。 4.根据生产任务统筹规划生产区域使用,监督设备与物料运行状态,落实劳保用品发放及现场6S管理执行情况。 5.按日准确提报用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产信息。 6.协助厂长持续改进生产工艺与流程,提高人均产出效率,降低生产成本与资源损耗。 7.组织召开每日生产晨会,对包装组长及操作人员进行现场技能培训与指导,关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。 8.负责监管仓管组对原材料、耗材的保管工作,确保物资安全完整,收发准确高效,严格执行先进先出原则,保障仓储信息传递及时准确。 9.监督分拣组依据订单内容进行成品分类整理,确保发货产品的种类和数量与订单要求完全一致
机械结构工程师1-3年本科结构设计
1.检查光学3D图的完整性;制定望远镜的3D与2D图纸; 2.独立完成外观及标牌设计,或将客户方案转化为3D与2D图纸; 3.协同试制人员评估新加工与装配工艺的可行性; 4.针对设计评审中的问题与建议进行分析并更新图纸; 5.将外观与标牌图纸提交客户确认,并按反馈调整图纸; 6.联合试制人员对新零部件进行判定与确认; 7.量产阶段对3D与2D图纸进行修订与维护; 8.处理试制过程中结构相关的异常问题; 9.开展技术创新及竞品技术分析工作; 10.执行上级交办的其他工作任务
机械工程师
4000-5000元/月
机械工程师学历不限
广告厂开UV机,激光机,雕刻机
纸板生产线班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
了解纸箱生产领域,具备车间印刷机及流水线设备的实际操作经验。
工厂文员生产跟单包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职需要出差月休四天跟单经验文员经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟单,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期与品质达标 2. 整理并归档生产相关单据(BOM、工单、检验报告等),维护ERP系统数据准确性和时效性 3. 编制日常生产报表(产能、进度、异常汇总等),定期向主管反馈生产动态与风险预警 4.协助处理客户订单变更、出货资料准备及跨部门沟通对接,提升响应效率与服务满意度 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如文件收发、会议记录、办公用品管理等 任职要求: 1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,熟悉制造业生产流程者更佳 2. 有1-3年生产跟单、计划文员或相关岗位经验,熟练使用Excel、Word及常用ERP系统 3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 4. 具备基础的数据统计与分析能力,能独立完成日报、周报等常规文档输出 5.责任心强,服从安排,可接受阶段性加班及简单跨部门事务协助
生产现场主管
4000-6000元/月
厂长/主管3-5年大专工程机械经验建材经验有生产管理经验质量管理经验机加工
岗位职责: 1、负责生产车间的日常运作与管理,确保生产任务按计划有序推进; 2、持续改进生产工艺,提升生产效率与产品品质,控制并降低制造成本; 3、跟踪生产各环节,快速应对并解决过程中出现的技术及质量异常; 4、统筹跨部门协作,保证物料供应及时、设备运转稳定; 5、落实安全管理制度,组织员工安全教育,营造安全有序的作业环境。 任职要求: 1、具有相关领域生产管理经验,了解制造型企业生产流程; 2、具备优秀的组织协调能力及团队领导能力; 3、熟练操作生产管理工具,掌握设备维护相关技能; 4、沟通表达良好,能高效处理现场突发状况; 5、具备较强的分析判断与应急处置能力,心理素质好,适应高强度工作; 6、持有叉车证并能熟练驾驶叉车,具备驾驶证,懂基本电焊操作。
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专生产管理物料管理
1、统筹公司整体生产运营,确保各生产环节科学高效运行,落实安全生产与质量管控措施,对生产管理成效承担责任。 2、组织实施生产排程,依据营销部门计划科学调配产能,有序组织加工流程,保障产品按时保质保量交付,对生产调度的时效性与合理性负责。 3、优化资源配置,合理安排作业,坚持深入生产一线,与车间主任协同联动、保持沟通顺畅,及时化解生产中的各类问题,推动生产任务有效落实,对协调工作的实效性负责。 4、持续推进降本增效,强化节约意识,落实节能降耗措施,精细管理原材料使用与能源消耗,最大限度降低损耗,提升产品产出率与合格率,对生产效能控制结果负责。 5、严格把控产品质量出口关,按客户要求执行生产等级,依国家标准开展质量控制,实行精准计量,误差控制符合国家规范,监督质检人员规范检测,对出厂产品达标情况负责。 6、与车间主任密切协作,监督生产车间定期开展机电设备及设施的维护保养,及时盘点厂区物资设备,核对仓库实物台账,对设备维保的及时性及物资账实相符性负责。 7、主动排查并上报安全隐患,落实整改措施,防范安全事故发生,对安全风险防控的有效性负责。 8、每班次生产完成的产品须及时会同车间负责人移交成品库验收,并开具验收凭证,提交财务入账处理,对产品交接与验收入库的及时性、准确性负责。 9、监督员工不得在生产区域吸烟,工休期间严禁饮酒,切实维护工作场所及卫生责任区的安全、清洁与秩序,对现场管理状况负责。 10、高效执行上级交办的临时工作任务,对任务完成的及时性负责。
机械设计制图
5000-8000元/月
建模经验不限大专
岗位职责: 1.使用CAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维建模 2.根据设计输入文件及技术要求,准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术说明 3.配合结构工程师进行图纸校对、修改及工艺可行性评估 4.负责图纸归档及版本管理,确保文档符合要求 5. 参与样机试制与生产支持,及时解决图纸相关技术问题 任职要求: 1.机械类相关专业背景,学历要求不限 2.熟练掌握机械制图国家标准(GB/T),具备基础机械设计与公差配合知识 3. 熟悉常用金属材料特性及典型加工工艺(车、铣、焊、热处理等) 4.工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有制造业企业制图经验者优先
工艺工程师PE1-3年学历不限连接/切割工艺经验不需要出差切削工艺粘接经验复合材料经验
一、任职要求: 1 年龄:45周岁以内 2 识字,具备独立完成特殊工艺操作的能力(如:骨骼门、圆弧、格栅等工艺); 3 能适应住厂工作安排。 二、岗位职责: 1 上岗前享受带薪培训,考核通过后正式进入生产岗位; 2 根据生产任务安排,按时完成各类特殊工艺作业,确保当日任务当日完结; 3 负责所用设备的日常维护与保养,发现异常情况及时向组长反馈; 4 生产过程中如发现不合格产品,须立即上报组长,并落实自检与互检流程; 5 下班前清理责任区域内的地面及设备工具卫生,保持作业环境整洁。 三、薪资待遇: 1 实行计时或计件薪酬制度,多劳多得,月综合收入6000元-8000元以上,上不封顶; 2 表现优异者有机会晋升为组长、主管乃至高层管理岗位(享受相应管理补贴); 3 工资按月发放,每月15号至18号支付上月薪资,准时无拖欠; 4 提供免费食宿(含午餐和晚餐),住宿为两人一间,水电费用全免,配备洗浴设施; 四、工作时间:8:00-12:00,13:00-18:00,无需轮值夜班; 五、工作地点:云南省昆明市西山区碧鸡街道办事处富善乡五七新村木兮木工厂; 六、到达路线:可于梁家河、近华浦路口、西苑立交桥、眠山车场、春雨路等站点搭乘C26路公交车,在富善村口站下车后步行抵达,亦支持自驾前往。
设备运维管理主管
8000-10000元/月
机械设备工程师3-5年大专电工证团队管理经验设备厂商(乙方)要求有机械设备工程师
岗位职责: 1.建立并优化设备维护保养体系,健全设备管理规章,编制设备维保技术标准。 2.编制并落实设备日常巡检与维护方案,开展设备巡查,识别潜在风险,分析运行状态数据。 3.熟练掌握机械设备与电气系统的常规检查、维护及故障诊断处理技能。 4.结合设备维护实际,对运维团队实施专项培训与现场指导。 5.依据设备运行状况,合理管控备品备件库存及维修成本支出。 6.针对设备运行表现,实施科学化管理,组织生产关键环节问题的分析与改进。 7.围绕设备性能短板与成本损耗点,推进持续优化改善项目。 8.按照设备管理规范要求,执行设备评估任务,并对发现的问题提出改进建议并推动落实。 9.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.大专及以上学历,机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业背景。 2.具备三年以上设备运维管理经验,熟悉管理制度的编制与落地执行。 3.有水力机械、泵站、阀门或柴油机维修经历者优先录用。 4.持有电工操作证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。 5.综合素质要求:具备抗压能力、系统性思维、高效沟通技巧、团队协作意识、数据敏感度、执行力强、目标导向明确、持续改进意识突出。
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