岗位职责： 1. 承担医学、声学、电离辐射等领域计量设备的校准与检测任务。 2. 独立或协同开展校准方案设计、现场或实验室校准实施、数据整理及报告编制工作。 3. 严格执行国家计量检定规程、校准规范及相关质量管理体系文件，保障校准数据的准确性与可靠性。 4. 负责所用计量标准装置及其配套设备的日常保养、期间核查与规范管理。 5. 配合解答客户技术问题，参与质量相关活动及技术优化工作。 6. 完成领导安排的其他相关事务。 任职要求： 1. 必须具备《二级注册计量师》资格证书； 2. 大专及以上学历，专业为计量、测控、医学工程、物理、电子、自动化等相关方向； 3. 具有一年以上医学计量（如医用诊断X射线设备、CT、超声源、生化分析仪、监护仪等）、声学计量（如声级计、听力计、噪声分析仪等）或电离辐射计量（如辐射剂量仪、表面污染仪、环境监测仪等）中至少一项的实际校准或检测操作经验； 4. 熟悉国家计量法律法规及检定规程，工作认真细致，具有较强的责任意识； 5. 具备良好的学习能力与团队协作精神。 福利待遇 1. 薪资6-10K，结合资历与能力面议确定； 2. 双休，工作日工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时； 3. 提供免费工作午餐； 4. 入职即缴纳五险； 5. 提供定期培训及职业成长机会；

我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，费用低，见效好！联系电话：

岗位内容： 1. 负责开展测量实验室CNAS认证的前期准备工作； 2. 与相关单位及机构对接，提交申报材料并跟进审批进度、组织现场评审等事宜； 3. 全面负责实验室的日常运营管理，涵盖人员、设备及业务推进等方面； 4. 参与计量方案的制定及现场执行指导工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，物理、力学、测控、材料等相关专业优先，有计量相关工作经验者可适当放宽学历条件； 2. 掌握声学测量设备操作，了解实验室运行流程； 3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作精神

岗位职责： 1、承担仪器仪表的检定/校准任务（以力学、化学类为主），确保检定/校准数据的真实、准确、客观和完整； 2、参与计量建标相关工作，包括不确定度分析、作业指导书、设备操作规程、原始记录等技术文件的编制； 3、规范使用检定/校准设备及标准器具，做好专业实验室仪器设备的日常维护与保养； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，计量、仪器仪表、机电类等相关理工科专业背景； 2、具备计量检定/校准工作经验者优先考虑，持有驾驶证者优先； 3、具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4、踏实肯干，具备较强的学习能力和执行力，能够主动推进各项工作任务并达成目标。

1.持监理证和相关的测量证书。 2.有铁路项目经验优先。负责现场测量，使用专业仪器； 3.处理、分析测量数据； 4.参与项目计划与设计； 5.确保设备准确可靠； 6.有测量经验、相关专业学历优先； 7.善于沟通，团队合作。

会测量

负责实验室仪器设备及样品的收发管理与综合内勤事务。 部分仪器设备较重，需参与搬运及相关体力作业。 岗位职责： 1、承担样品的接收与发放，过程中检查样品的完整性和状态； 2、执行样品登记与日常管理，落实唯一性标识措施，确保试验样品与检测人员之间的准确交接； 3、组织样品在实验过程中的流转与协调，配合实验室主管跟进项目进度； 4、试验结束后，对接客户安排取样，取样前确认所有样品具备对应标识； 5、管理实验室内部文档的归档与保存工作； 6、开展仪器设备的管理工作，包括验收、编号、建档等，严格执行实验室各项管理制度； 7、负责实验室环境卫生、办公用品采购、快递收发及其他上级交办的任务； 8、建立并维护仪器设备流转台账，确保记录清晰可查； 9、处理综合性内勤事务，如报价单、合同、结算资料等文件的对接与整理； 10、统筹协调实验室各项事务，协助安排和规划工作任务； 11、完成领导临时指派的其他工作。 任职要求： 1、具备全日制大专及以上学历，理工科背景优先； 2、熟练操作常用办公软件，责任心强，具备良好沟通能力与团队协作意识，学习主动性高； 3、了解样品管理相关规范，能按标准流程进行样品流转操作； 4、熟悉实验室检测流程及相关技术标准； 5、有第三方检测机构现场经验、设备管理或样品管理经验者优先考虑； 6、本岗位包含出差及外出收发样品任务，无法接受者请勿报名。 工作地点：成都市双流区华府大道二段1158号川开工业园办公楼4楼方源智慧 薪资构成：固定月薪4.5k，具体面议； 工作时间：双休，周一至周五上午8:00-9:00弹性打卡，中午12:00-13:30休息，下班时间为17:00-18:00，享受国家法定节假日及其他规定假期；加班可申请调休或领取加班费。

阿坝藏族羌族自治州阿坝县招工长/工程师

需要人员持有一级房建带高级职称，高级工程师建筑专业

宜宾市翠屏区招门窗安装/塞缝

（无登高证勿扰）招安装货架工人，工资300以上（电话谈，面谈），需要登高证（高空作业证），无登高证勿扰

宜宾市珙县招不锈钢安装，打胶

宜宾市翠屏区招叉车工、工地小工/杂工 主要负责叉钢结构、物料等 挪位置 听从指挥 有纪律性

招全屋定制安装学徒1名，中工1名。主要从事橱柜衣柜，木门、木饰面的入户安装，工作地江苏省江阴市，不要短期，要干到年底。年龄18-35岁，踏实肯学，能吃苦耐劳。。欢迎有想学门手艺的年轻伙伴加入！纯新手学徒第一个月三千六+500生活补贴，后续根据工作状态涨工资，干的好第二个月就涨。有基础的详聊，优先，按能力定工资。

岗位职责： 1.负责工程项目的测量放线、复核及数据记录工作，确保施工精度符合规范要求 2. 使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备完成地形测绘、控制网布设及沉降观测任务 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告，配合项目进度及时提供准确数据支持 4. 参与施工过程中的标高、轴线、垂直度等关键参数的动态监测与偏差分析 5.协助处理测量相关技术问题，配合质检、施工等部门完成验收工作 任职要求： 1. 熟悉国家及行业测量规范，具备扎实的工程测量理论基础和实操能力 2.能熟练操作主流测量仪器及CAD、南方CASS等专业软件 3. 具备良好的沟通协调能力和责任心，适应施工现场环境 4.有建筑、市政、路桥等相关项目测量经验者优先 5.持有测量员证或工程类相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作 2.熟练操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器，完成数据采集与处理 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告，确保符合规范及项目要求 4.参与现场技术协调，配合施工进度及时提供准确测量支持 5.维护测量仪器设备，做好日常校验与台账管理 任职要求： 1.测绘工程、土木工程、地理信息等相关专业背景，学历不限 2.具备测量相关工作经验，熟悉工程测量流程与国家技术规范 3.能独立完成外业测量及内业数据处理，具备基础CAD及测量软件操作能力 4. 责任心强，适应野外作业与施工现场环境，具备良好沟通协作能力 5. 持有测量员证、测绘作业证或相关职业资格证书者优先

测量工程师

公路测量工程师，精通全站仪，rtk，水准仪的使用，精通测量资料填报，会画图，必须是CAD高手。精通导线测量，平差，布线，控制点加密，土石方算量，桥梁测量控制。

岗位职责： 1. 负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作 2. 编制测量方案，校核测量数据，确保成果精度符合规范及项目要求 3. 熟练操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器，并完成设备日常维护与校准 4. 参与技术交底，配合施工、质检等部门解决现场测量技术问题 5. 整理归档测量原始记录、成果报告及电子数据，确保资料完整可追溯 任职要求： 1. 测绘工程、土木工程、地理信息等相关专业背景，学历不限 2. 具备测量相关工作经验，熟悉国家及行业测量规范与标准 3. 能独立完成外业测量与内业数据处理，具备较强的责任心和抗压能力 4. 持有测绘作业证、测量员证或注册测绘师资格者优先 5. 适应野外及施工现场环境，具备良好的沟通协调与团队协作能力

宜宾凯翼汽车｜长白班为主岗位任选总装｜模块分装｜物流｜涂装｜焊装｜质检｜叉车【招聘要求】年龄：18-40岁上班时间：早9:00上班，17:30后算加班【薪资待遇】底薪：2600元-3100加班费：平时18.96元/时｜周末25.25元/时｜节假日37.93元/时补贴：周末餐补15元/天+夜班补15元/天+周末车补10元/天+高温补贴奖金：优秀员工奖+高温补贴0-500元综合：5500-7000元/月报名咨询电话：（）

岗位职责： 1. 负责公司内部质量管理体系的搭建与实施，组织体系文件的编写与更新，定期核查体系运行中的问题，保障体系有效运转； 2. 统筹安排公司内部审核、第二方审核及第三方审核的应对工作，参与内外部审核与认证活动，并对审核发现项进行跟进； 3. 对审核发现问题实施过程监控与整改效果确认，推动质量管理水平不断提升； 4. 配合部门负责人完成客户审核前的各项准备，并对审核提出的改进项落实跟踪与验证； 5. 主导全面质量管理（TQM）的推进工作，组织TQM启动会议，定期汇总QCC项目课题及其执行进展； 6. 负责厂区内体系文件的统一管理，牵头各部门开展文件修订与优化，组织实施文件的发放、受控管理及外来文件的监管； 7. 定期开展品质风险检查，并对改善措施的执行情况进行追踪闭环。 岗位要求： 1. 学历：大专及以上； 2. 行业/专业经验：具备3年以上大型集团企业品质管理相关工作经验； 3. 熟悉电池材料生产流程及产品特性，掌握ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系标准要求； 4. 具备2年以上体系管理实践经验，有六西格玛、QCC项目经历者优先考虑； 5. 工作积极主动、责任心强，具备良好的沟通表达能力、跨部门协调能力及冲突处理技巧； 6. 英语读写能力良好，口语流利者优先。

1、大专及以上学历，物流管理、供应链、工业工程、企业管理等相关专业优先，年龄30-40周岁，2-3年的工作经验。 2.主要负责多元化电子类产品； ◎在品质主管领导下，负责主持组装品质管理工作，组织并督促下属人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务； ◎负责组装品质人员的日常工作安排、协调与监督； ◎负责品质班长、QE工作指导、培训、监督、考核； ◎负责品质检验人员的技能与员工专业知识的提升； ◎负责每月组织人员对现场的7S、错漏混进行专项稽核并主导落实改善；◎密切与生产、PMC、工程、人事等部门的协作配合工作，及时处理组装制程各项生产异常，持续提升产品品质，满足客户要求，达成交付任务；◎负责客户审核过程中提出问题点的推动落实改善工作；◎参与公司品质事故的处理。参与由于产品出厂引起品质异议等品质事件的调查处理；

岗位职责： 1、供应商评估与审核：开展新供应商准入评审及在合作供应商的周期性现场审核，确保其持续满足企业质量规范要求。 2、质量问题处理：主导供应商端质量问题的闭环管理，组织根本原因排查并监督纠正预防措施落地执行。专业领域聚焦于电子电器类（如整车线束、车灯、智能座舱）以及车身相关（冲压、焊接模具）等方向。 3、供应商绩效管理：建立并维护供应商质量绩效指标，定期输出评估报告，推动供应商实施改进计划。 4、跨部门协作：联动采购、制造、研发等相关团队，保障供应商质量标准与公司整体要求协调一致。 5、质量管理体系建设：参与供应商质量管理体系的优化工作，推进流程标准化与体系持续完善。 任职资格： 1、*******，本科及以上学历。 2、具有2年或以上乘用车整车厂相关工作经验。 3、具备良好的体系化思维能力、沟通协调能力及问题分析解决能力。

1、负责防水施工工单管理 2、防水施工人员调配 3、工地监督落地 4、售后协助 5、业务开发协助（培训、客户施工标准要求对接）

负责产品研发及新产品的设计开发工作 招聘人数1人

宜宾凯翼汽车｜长白班为主岗位任选总装｜模块分装｜物流｜涂装｜焊装｜质检｜叉车【招聘要求】年龄：18-40岁上班时间：早9:00上班，17:30后算加班【薪资待遇】底薪：2600元-3100加班费：平时18.96元/时｜周末25.25元/时｜节假日37.93元/时补贴：周末餐补15元/天+夜班补15元/天+周末车补10元/天+高温补贴奖金：优秀员工奖+高温补贴0-500元综合：5500-7000元/月+一金报名咨询电话：（）

岗位职责： 1、供应商评估与审核：开展新供应商准入评审及现供方周期性现场稽核，确保其满足企业品质规范要求。 2、质量问题处理：主导供应商品质异常（含电子电器、内外饰类）的追踪闭环，推动根因分析及改善对策落地执行。 3、供应商绩效管理：统筹供应商KPI数据监控，按期输出评价报告，并督导改进计划实施。 4、跨部门协作：联动采购、生产、研发等相关职能，保障供应商质量标准与内部需求有效对齐。 5、质量管理体系建设：参与供应商质量管理体系的优化工作，推进流程标准化与持续精进。 任职资格： 1、28-40周岁，本科及以上学历。 2、具有3年及以上乘用车整车厂相关工作经验者优先考虑。 3、具备良好的体系化思维、沟通协调能力及问题解决能力。

【宜宾凯翼汽车厂】 明天大量面试 总装 冲压 配送 焊装 涂装 产品检验 叉车 b2司机 1⃣总装车间（20-30岁 适应加班） 2⃣焊装车间 18-35岁 3⃣冲压车间18-35岁 4⃣涂装车间 18-30岁 5⃣配送车间（20-35岁 6⃣产品检验（20-30岁 7⃣叉车工：持叉车证20-45岁 8⃣B2司机 ：持B2驾驶证20-35岁 （需要提供无犯罪记录证明 ） 底薪2600-3000➕焊装车间津贴500/月+岗位补贴400/月+平时18.96/小时+周末25.25元/小时+节假日37.93元/小时➕周末餐补15元/天➕夜班补15元/天➕10元车补+优秀员工奖励➕一金➕高温补贴0-500 综合工资5500-7500/月 注意：。

1. 负责质量体系的规划、实施、建立、维护及持续改进过程中的监督与管理； 2. 监督公司各职能部门体系文件的执行情况； 3. 组织开展质量体系文件的编制、修订及相关培训工作； 4. 根据第三方审核安排，统筹审核准备工作并协调审核日程； 5. 汇集并整理不符合项整改报告及相关资料； 6. 负责文控室的日常管理，合理分配文控人员工作任务； 7. 与外部部门保持有效沟通，并在一定程度上协助本部门内部协调； 8. 策划并执行公司内部体系、过程及产品审核活动； 9. 配合管理者代表/体系责任人/管理层，参与管理评审相关工作； 10. 跟进外部客户审核中提出问题的整改进展； 11. 指导各部门完成审核发现问题的纠正措施，并验证整改效果。

凉山彝族自治州喜德县矿山招工长/工程师