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机械技术工程师
6000-8000元/月
机械设计工程师本科
机械技术工程师 机械技术工程师 全职 1-3年 本科 发布至眉山 6千-8千·14薪 在线 距离下线30天 邀请同事一起招聘效果更好 去邀请 职位关键词 CAD 石油/石化 通用设备制造 电力/水利/热力/燃气 职位描述 岗位职责: 1、承担公司产品技术支持工作,解读项目需求,提供投标报价相关技术资料,如物料清单 (BOM)、流程图等; 2、配合销售进行技术交流,提供产品定制、优化方案; 3、解决生产、测试及售后过程中的技术问题。任职要求: 1、本科及以上学历,机电一体化、流体控制、过程装备与控制等相近专业; 2、1年以上自动化控制系统或液压控制系统的类似工作经验; 3、有机械、液(气)压、电子、电气设计相关理论知识; 4、熟练使用CAD,SolidWorks等软件; 5、熟练掌握英语,有石油天然气行业相关工作经验优先; 6、对工作有强烈的责任感和使命感,有较强的团队合作能力; 7、工作细致、认真,有较强的逻辑思维能力和文字表达能力; 8、认证方面的工作 工作地址:龙泉,彭山两边工作 包吃住
研发助理
4000-5000元/月
其他生产营运人员1-3年大专机械装配图机械工艺图
岗位职责: 1、配合技术人员完成产品资料、图纸、技术文档、电子文件、图像等材料的归类、编号、建立台账及归档工作,确保技术资料完整有序 2、掌握设计图纸内容,参与设计交底与图纸审查,汇总交底与审查记录,并落实对各施工班组的技术交底执行 3、协助开展技术开发支持与技术文档整理工作,协调处理部门内外相关事务对接 4、负责BOM表的编制,以及日常的产品BOM表维护与更新 5、负责技术文件的管理、分发、回收、修改,以及技术资料的编写和标准化文档制作 任职要求:大专及以上学历,机械或相关专业背景,能识读二维图纸,工作认真踏实,具备一定写作能力,有档案管理工作经验者优先 职位福利:年终福利、全勤奖、包吃、包住、节日福利
其他生产营运人员3-5年本科不锈钢
职位描述: 1、开展抗体药物细胞培养工艺的开发工作,参与细胞培养工艺从中试阶段向工业化生产的转化; 2、参与细胞培养工艺的放大研究,包括工艺验证、放大实验设计及工艺优化,保障生产工艺在大规模生产中的顺利实施; 3、负责细胞培养相关标准操作规程(SOP)及批生产记录的编写与更新; 4、参与BLA申报材料的整理及相关注册支持工作,承担细胞培养生产环节的技术研究与支持任务,如培养基储存条件评估、工艺变更分析及技术改进等。 职位要求: 1、生物工程、制药等相关专业本科及以上学历; 2、必须具备不锈钢生产线建设经验并拥有实际生产经历; 3、具备3年以上细胞培养工作经验,具有大规模细胞培养实操背景; 4、掌握细胞培养的基本原理与操作技能,熟悉常用细胞培养设备的操作及日常维护; 5、了解细胞培养工艺的技术流程,熟悉药品生产质量管理规范,熟练使用Word、Excel等办公软件,具备良好的组织、沟通、协调与问题解决能力。
其他生产营运人员5-10年本科放大器
岗位职责: 1、承担RRU设备中功放模块的设计与开发任务,独立推进功放预研、交付及后续维护工作; 2、依据产品需求,分解功放性能指标;开展功放电路的原型验证、方案制定、原理图设计、PCB回板调试等全流程技术开发工作; 3、主导产品从研发至量产全过程,完成功放相关设计文档与调测资料的完整输出与归档,解决研发调试及生产线中的技术问题,保障产品顺利量产上市,并能及时响应和处理产品上线后的现场问题; 任职要求: 1、通信、计算机、电子工程等相关专业本科及以上学历,具备功放电路开发与设计实际经验; 2、掌握大功率放大器的设计与调试技术,了解功放各类别及其架构特点; 3、熟练使用ADS等常用仿真软件;能够操作射频常用仪器,如网络分析仪、频谱仪、功率计、信号发生器等; 4、具备良好的抗压能力与学习能力,工作积极主动,责任心强,具有优秀的团队协作与沟通意识,闭环管理意识突出,可独立完成本领域工作任务的闭环。
其他生产营运人员3-5年本科生产技术研发新产品导入生产质量管理材料机加工
我们是谁:一家专注于“定制化设备零部件”制造的企业,主打小批量、多品种生产模式,注重首件导入与全过程质量管控。 工作内容: 1. 负责首件研发订单的全流程跟进:涵盖需求对接、方案评审、样品打样、试制执行、验证确认及量产移交。 2. 配合工艺团队梳理并维护工艺流程,明确关键质量控制点,参与现场异常问题的分析与闭环处理。 3. 具备机械图纸识读能力(2D/3D),能将技术方案整理成逻辑清晰的PPT进行汇报输出。 4. 熟悉常用材料及基础加工工艺(如铝、铜、陶瓷、石英;机加、抛光、表面处理等)。 5. 联动采购、品质、生产等部门,协调推进项目进度及变更落地。 岗位要求: 1. 学历专业:机械、材料、制造类相关专业,本科及以上学历。 2. 工作经验(满足其一即可): - 5年以上精密制造、汽车零部件、医疗器械、光学仪器、真空设备或通用机械领域的产品、工艺、质量或项目类岗位经验(硕士学历可放宽至3年); - 或具备1–3年经验但学习能力强、现场推动力佳的成长型人才。 3. 技能要求: (1)可阅读英文技术文档; (2)能理解GD&T、公差配合等相关图纸信息; (3)熟练操作Excel与PPT; (4)善于运用Ai工具提升工作效率与问题解决能力。 4. 其他要求:责任心强,能在关键节点(如试制、交付阶段)阶段性加班,愿意深入现场推动问题有效闭环。 加分项(有则优先,无亦可): 1. 具备首件确认(FAI)、8D/FMEA/SPC工具应用经验,或在ISO9001/IATF16949体系环境下工作过。 2. 使用过三维设计软件、质量数据分析类软件等工具。
机械制图帮手
8000-13000元/月
机械制图员1-3年本科CATIA不需要出差AutoCAD结构设计经验非标设计经验机加工工艺经验钣金工艺经验SolidWorks非标设备经验
工作内容: 1. 负责刀具相关图纸的绘制工作; 2. 编制产品加工工艺流程; 3. 管理设计文档及BOM技术资料。 工作经验: 1. 具备1年以上相关工作经验; 2. 优秀应届毕业生亦可,责任心强,具备良好的沟通能力; 3. 机械设计与制造或相关专业,本科及以上学历,熟练操作二维制图软件。 工作时间: 1. 8:00-17:30(月休六天)
机械设计工程师3-5年本科设计制图设计
1、主要从事食品机械容器类的设计工作,岗位由公司统一安排。 2、完成公司交办的其他工作任务。 任职要求: 1、身体健康,具备压力容器相关资质或经验者优先考虑。 2、年龄在45周岁以下。 职位福利:五险一金、提供住宿、餐费补贴、员工旅游、节日福利
贴片技术员
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限缴纳社保不穿无尘服
主要手工进行PCB贴片及各种器件焊接尤其是QFN封装器件。 熟练使用电烙铁进行各种焊接制作各种电源线 具有较强的责任心 爱干净爱整洁
工程师历练岗
6000-8000元/月
机械设计工程师经验不限学历不限电气控制、PLC基础 气动、液压系统维护电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造电子设备制造工业自动化船舶/航空/航天/火车制造仪器仪表制造金属制品业研发设计测试安装/调试维修/保养质量管理非标设备电气设备精密设备机床设备工装设备特种设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺注塑工艺液压工艺压力铸造工艺焊接工艺冲压工艺热处理工艺AutoCAD
岗位职责: 1. 负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM表编制 2. 参与产品开发全流程,完成方案设计、样机验证与优化改进 3. 配合生产、工艺及质量部门解决制造与装配中的技术问题 4. 进行机械零部件受力分析、选型计算及标准件选型 5. 编写设计文档、技术规范及项目交付资料 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,学历不限 2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等设计软件 4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合 5. 具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识
成都武侯区1、有无工作经验均可
5000-10000元/月
机械设计工程师高中
1、有无工作经验均可
四川巴中急招烫斗多名地址:陈店精致女人缘附近
服装纺织人员
急招 烫斗多名 地址:陈店精致女人缘附近
巴中
4月21日 00:00拨打电话
四川巴中招聘,接花面一名,电话
缝纫工1-2人
招聘,接花面一名,电话
巴中
4月20日 23:58拨打电话
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【招聘要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,工作在苏州满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
巴中恩阳区来一个装载机驾驶员,长期的做时间的,带班都可以但是要长期新手勿扰
铲车司机长期
来一个装载机驾驶员恩阳,长期的做时间的,带班都可以但是要长期新手勿扰
巴中 恩阳区
4月20日 23:09拨打电话
配菜包住包吃3-5人月结
现在金玉路快餐公司要大龄帮厨工人5名,年纪62岁以下,需要两班倒,工资4000–4500(看会不会做,手速快慢),基本都是家里厨房的一些事,只是量会大一点,包吃包住 有去的抓紧时间报名蓝裕劳务, 电话
巴中
4月20日 22:56拨打电话
销售经理品检工
瑞安市向阳包装机械​ 诚聘:​ 销售经理:8000-15000 元 / 月(底薪 + 提成)​ 机械设计:8000-15000 元 / 月(薪资面议)​ 检验员:5000-7000 元 / 月​ 地址:南滨街道沙园村华创路 118-158 号​ 联系电话:
温州 瑞安市
4月20日 22:42拨打电话
机械设计工程师经验不限大专电气机械/电力设备设计
1、机械设计、机电一体化专业、电气自动化相关专业。 2、机械:能熟练掌握、应用SoliWorks\CAD等制图软件。 3、电气会用CAD/CAXA设计电气原理图,熟悉PLC编程设计。
机械设计工程师
9000-15000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限GCS,KYN28设计电气机械/电力设备设计钣金工艺AutoCADSolidWorks
1.负责GCS低压柜及KYN28高压柜的设计和制造 2.指导工人按图纸进行柜体组装、手车安装、联锁机构调试等,要求熟悉GCS低压柜及KYN28等高压开关柜的结构与“五防”联锁要求 3.熟练使用AutoCAD. SOLIDwORKS或UG等设计软件,具务独立出图能力 4.有实际工作经验者优先、
机械设计工程师1-3年本科五险一金正式工管吃住电气机械/电力设备设计CATIA
电气设计岗位职责: 1.电气控制类产品涵盖电机驱动及控制器,温度调节控制器,执行特定任务的逻辑时序控制器等。 2.对工作认真负责,对工作有结果、有反馈。 3.专业技能包括软硬件设计: 硬件:电路原理设计及仿真,器件选型,PCB设计,基于STM32,DSP,FPGA系统电路设计,模拟电路数字电路设计。 软件: 1)有嵌入式软件测试经验,特别是以太网,422,485总线通讯,基于STM32,DSP,FPGA的电机驱动开发。 2)软件文档编写,如需求,设计说明,测试说明等经验。 4.需掌握的软件有Matlab,AD,CCS等开发工具。 5.工作内容包括与用户的需求对接,完成设计方案,图纸绘制,技术规范,试验大纲及工作总结等。 要求: 1.全日制一本或硕士研究生(机械类专业) 2.本科三年以上经验 硕士研究生一年以上经验 3.熟练掌握CATIA航空航天单位经验优先 福利待遇: 1.试用期3个月,入职缴纳五险一金, 2.性别不限,年龄不限 3.上班时间:周一到周五8:00-12:00,14:00-18:00 4.新员工入职体检,正式员工两年体检一次 5.吃饭有食堂,一个月500元餐补打入餐卡 6.未婚提供宿舍,上床下桌,四人间,距离公司步行1分钟
产品工程师
6000-8000元/月
机械设计工程师经验不限大专
岗位职责: 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程,完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与工艺、生产、采购等部门协同,解决设计相关技术问题,保障项目进度 4. 对现有产品进行改进升级,提升性能、可靠性与成本竞争力 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范,确保资料完整可追溯 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,大专以上 2.具备机械设计相关工作经验,熟悉常用设计标准与行业规范 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或proe等主流设计软件 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心 5.工作地点灵活,适应制造业现场技术支持需求
钣金工程师1-2人月结
钣金工程师年龄40岁以下;大专及以上学历,熟练使用AutoCAD、SolidWorks,Creo等软件,进行图纸拆分CAD出图,责任心强,工作认真、细心,具有一定抗压能力和良好的沟通能力。薪资福利:4000~12000元/月招工人数:1人
巴中
4月16日 21:37拨打电话
生产主管
6000-12000元/月
主管经验不限大专
任职要求:男女不限,大专(含)以上学历,在食品卤制品行业有研发、生产、品质等从业和管理经验优先。 岗位职责:全面统筹与管理生产部门,对生产计划、生产过程与工艺、生产交付、品质管理、食品安全等负责。 底薪+绩效(6000-12000)
厂长/主管5-10年本科公司管理
岗位职责 1、制定并落实企业经营战略:结合市场动态与公司实际,规划中草药研究加工厂的发展方向与目标,保障企业持续增长与效益最大化 2、组织编制、修订及执行年度经营计划,涵盖财务预算、生产安排、销售指标等内容,并全程监督实施,对整体经营成效负全责 3、拟定公司内部组织架构方案、基础管理制度、质量管理体系、安全生产规范及职业健康管理机制,并推动有效落地执行 4、掌握生产与运营动态,优化技术条件与经营模式,科学配置资源,持续提升管理水平与经济效益。强化资源统筹,提升生产效能与品质管控,确保产品供应与交付的准时与稳定 5、统筹协调各部门运作,保障各项业务高效推进。合理分配工作任务,建立顺畅沟通机制,激发团队积极性与潜能,提高员工工作质量与效率 6、与供应商、代理商及合作方建立长期稳定的业务关系,拓展市场份额与销售渠道 7、代表企业参与对外公共活动,维护公共关系,塑造良好企业形象 8、主导制定契合国家政策与公司现状的中草药产品研发及工艺改进战略,为研发工作提供前瞻性指导 9、应对企业重大突发事件,如生产事故、市场危机等,及时决策处置,保障企业平稳运行 10、完成总部交办的其他工作事项 任职要求: 1、年龄48岁以下,本科及以上学历,药学或中药学相关专业 2、具备5年以上相同岗位经验,熟悉中草药加工制造全流程,拥有出色的领导能力、敏锐的市场判断力和良好的沟通协调水平 3、品行优良,具备良好的职业道德、严谨的工作作风 具体薪资面议
车间主管(平昌)
5000-10000元/月
车间主任1-3年本科有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
1生产管理:统筹生产任务的组织与实施,确保生产目标按时达成。包括编制生产计划,协调各工序衔接,实时跟进生产进度,并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。 2质量管理:把控生产全过程质量,保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实,及时处理生产中的技术难题,并牵头开展质量问题的分析与整改工作。 3设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案,制定维保方案,并组织实施设备检修与技术升级。 4安全管理:落实车间安全生产责任制,防范各类安全事故。组织开展安全教育培训,执行定期安全巡查,并制定应急预案及事故处置流程。 5人员管理:负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度,提升团队专业素养,妥善处理员工纪律相关事项。 6成本控制:监控生产成本支出,优化生产效能。通过数据分析识别改进空间,提出降本增效措施,杜绝生产过程中的资源浪费现象。 7环境管理:推进车间环境规范化管理,确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系,有效管控生产环节产生的各类污染源。 8部门协作:加强与其他职能部门的沟通配合,保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作,协调解决跨部门问题。 9持续改进:推动车间管理水平不断提升,持续优化生产体系。积极引入先进管理思路,改进现有作业流程与操作方法。
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限学历不限
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
生产管理免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职食品/饮料
工作内容: 1.负责班组人员日常考勤、工作安排与绩效考核。 2.确保生产计划按时完成,保证产品质量符合标准 3.执行作业标准化指导,监督生产流程规范操作 4.负责班组设备日常点检与维护保养。 5.每日进行安全隐患排查,落实安全生产。 6.维护生产现场5S,符合食品卫生规范。 任职要求 1.初中以上文化程度 2.具备基础电脑操作能力。 3.能够适应白夜班倒班工作制。 4.吃苦耐劳,责任心强,能承受一定工作压力。 5.具备制造业生产车间/流水线带班经验。
开机员
3000-6000元/月
生产设备管理员保险包住包吃3-5人月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住
岗位职责: 1.负责机器的日常开机及运行监控,确保设备运行顺畅。 2.对设备进行日常维护和检查,及时发现并处理设备运行中的问题。 3.与团队成员合作,共同讨论生产流程的优化和提升。 4.确保生产现场的安全生产,遵守相关法律法规。 任职要求: 1.具有良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效配合团队完成生产任务。 2.对机械设备有一定的了解和操作经验,能够熟练处理相关问题。 3.具备较强的学习能力和问题解决能力,能够迅速掌握新技能。 4.有责任心,能够严格遵守公司的操作规程和质量标准。
屠宰场总经理
1.2-2.4万元/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责: 1、结合市场动态及公司发展战略,编制屠宰场生产规划,并组织落实各项生产任务,保障生产工作有序开展 2、拟定公司内部组织架构方案、核心管理制度、出入库登记管理规范等制度体系,并推进落地执行 3、全面主持企业日常经营管理事务,统筹协调生产、销售、人力资源、财务等各职能部门高效运作,构建稳定顺畅的内外运营环境 4、健全屠宰场安全生产管理体系,定期组织开展安全巡查,及时排查并整改安全隐患,保障作业过程安全可控 5、完善屠宰场质量管控机制,对屠宰、加工、检验等全流程实施严格监管,确保产品品质满足国家法规及相关标准要求 6、负责成本核算与费用管控,强化预算管理,推动节本增效,提升经营效益 7、注重团队培育与发展,依据生产需要引进人才、组建队伍,组织开展培训与绩效评估,增强员工凝聚力与团队协作氛围 8、妥善应对企业突发重大事件,采取有效措施保障生产经营平稳运行 9、完成集团总部下达的其他工作任务 任职要求 1、年龄不超过45岁,具备3年以上在屠宰、肉制品加工、食品或生鲜领域担任高级管理岗位的工作经历 2、掌握屠宰行业各环节技术要点与操作流程,精通牛猪肉类精细分割工艺,熟悉屠宰、防疫及食品安全相关法律法规,具备较强的沟通协调能力、组织执行能力,善于推动团队协同作业 3、品行良好,具备优良的职业素养和认真严谨的工作作风 具体薪资面议
食品工厂车间主任
6000-9000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验休闲食品经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责食品加工厂车间日常管理,确保生产流程顺畅 2.监督车间生产质量,保证产品符合标准 3.协调车间人员工作,提升生产效率 任职要求: 1.身体健康,适应车间2班倒,年龄18-50岁。 2.具备出色的管理能力和团队协作精神 2.能够有效解决生产过程中的问题 3.对食品加工行业有深入了解,能够适应快节奏的工作环境 岗位福利:免费住宿,空调宿舍,工厂食堂,免费乘坐公司班车(巴中-恩阳-柳林)等
车间主管(平昌)
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年本科有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
1生产管理:负责生产工作的组织与调度,确保生产任务按时完成。包括编制生产计划,协调各工序衔接,把控生产进度,并对生产过程中涉及的物料、人员及设备进行统筹管理。 2质量管理:负责生产环节的质量监督,保障产品达到规定标准。包括检查工艺规程执行情况,处理生产中的技术难题,以及牵头开展质量问题的分析与整改。 3设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案,制定维保方案,组织实施设备检修与技术改造。 4安全管理:负责车间安全运营工作,预防各类安全事故。包括开展安全教育培训,落实安全巡查制度,以及制定并实施事故防范与应急处置措施。 5人员管理:负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。包括推行各项管理制度,提升员工综合能力,以及处理员工违规行为和劳动纪律问题。 6成本控制:负责生产成本的管控,推动效率提升。包括分析生产数据,提出优化建议,并对生产过程中的资源浪费现象进行有效遏制。 7环境管理:负责车间环境的规范管理,确保生产符合环保要求。包括推行5S现场管理,控制生产过程中产生的各类污染源。 8与其他部门的协调:负责跨部门沟通协作,保障生产流程顺畅。包括与采购、销售、技术等部门密切配合,协调解决相关业务对接问题。 9持续改进:负责推进车间管理水平的不断提升,实施持续改善措施。包括引进先进的管理思路与工具,优化现有作业流程与操作方法。
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