成都汽车工程师日结

1.全车维修件的拆装，2.全车检查及故障诊断，3.机电单元及电路维修诊断。4.做好本质工作、份内工作，做好学习和创新技术的新高度。5.学习企业文化，完善个人技能的各项指标。6.学习不能改变你的起点，但一定能改变你的终点。

图片成都金洪汽车零部件有限公司图片工程师1任职要求：焊接工程师1、汽车、焊接、机械等相关专业；一年以上焊接现场质量工程师工作经验；2、熟练使用CAD/UG/CATTI等软件；3、具有良好的沟通和协调能力。有较强的抗压能力。岗位职责：1、负责本部门工艺文件、新产品开发阶段（APQP）文件的编制工作。2、负责处理焊接生产中出现的质量和技术问题，保证焊接工段的顺利进行。3、负责监督检查焊接工艺的执行情况。4、负责产品质量的纠正预防措施整改及产品质量提升的质量改进工作。5、负责客户服务及处理顾客抱怨及投诉薪资待遇：3k-9k招聘人数：1性别学历：全日制大专年龄：20-45购买社保：是联系电话及联系人：周女士工程师1任职要求：SQE工程师1、大专以上机械制造、汽车制造、材料、等相关专业；2、能熟练使用CAD\UG\CATTI等软件，能看懂图纸；3、2年供应商管理经验；4、具有良好的沟通和协调能力，服从领导安排。适应加班岗位职责：1、负责制定与供应商来料检验相关文件，管理供应商来料检验过程；2、负责日常厂内供应商质量问题的协调、处理；3、负责对供应商进行相关的年度审核及年度报告的收集，病跟踪供应商年度审核发现问题关闭及持续改进；4、负责对供应商进行阅读及年度绩效评价，根据绩效评价结果及规则组织供应商整改汇报；薪资待遇：3k-9k招聘人数：1性别学历：全日制大专年龄：20-45购买社保：是联系电话及联系人：周女士企业管理人员1任职要求：生产计划员1、大专以上，同汽车零件制造企业两年以上生产计划工作经验；2、熟悉冲压设备、生产计划管理流程、熟悉冲压工艺等；3、熟练操作办公软件；4、适应加班。岗位职责：1、根据客户要货计划，对计划进行分解、排生产计划；2、根据客户要求分解原材料要货计划并领出每天的生产所需原材料；3、对班次产品完成情况进行统计；投入产出报表；4、根据模具设备等情况对现有生产计划表进行调整；5、上级领导安排的其他工作等。薪资待遇：4k-8k招聘人数：1性别学历：全日制大专年龄：20-45购买社保：是联系电话及联系人：周女士福利待遇：双休,公积金,包吃,包住地址：成都市龙泉驿区经开区南五路1

龙泉驿招聘（三）工程师等成都金洪汽车零部件有限公司工程师1任职要求：焊接工程师1、汽车、焊接、机械等相关专业；一年以上焊接现场质量工程师工作经验；2、熟练使用CAD/UG/CATTI等软件；3、具有良好的沟通和协调能力。有较强的抗压能力。岗位职责：1、负责本部门工艺文件、新产品开发阶段（APQP）文件的编制工作。2、负责处理焊接生产中出现的质量和技术问题，保证焊接工段的顺利进行。3、负责监督检查焊接工艺的执行情况。4、负责产品质量的纠正预防措施整改及产品质量提升的质量改进工作。5、负责客户服务及处理顾客抱怨及投诉薪资待遇：3k-9k招聘人数：1性别学历：全日制大专年龄：20-45购买社保：是联系电话及联系人：周女士工程师1任职要求：SQE工程师1、大专以上机械制造、汽车制造、材料、等相关专业；2、能熟练使用CAD\UG\CATTI等软件，能看懂图纸；3、2年供应商管理经验；4、具有良好的沟通和协调能力，服从领导安排。适应加班岗位职责：1、负责制定与供应商来料检验相关文件，管理供应商来料检验过程；2、负责日常厂内供应商质量问题的协调、处理；3、负责对供应商进行相关的年度审核及年度报告的收集，病跟踪供应商年度审核发现问题关闭及持续改进；4、负责对供应商进行阅读及年度绩效评价，根据绩效评价结果及规则组织供应商整改汇报；薪资待遇：3k-9k招聘人数：1性别学历：全日制大专年龄：20-45购买社保：是联系电话及联系人：周女士企业管理人员1任职要求：生产计划员1、大专以上，同汽车零件制造企业两年以上生产计划工作经验；2、熟悉冲压设备、生产计划管理流程、熟悉冲压工艺等；3、熟练操作办公软件；4、适应加班。岗位职责：1、根据客户要货计划，对计划进行分解、排生产计划；2、根据客户要求分解原材料要货计划并领出每天的生产所需原材料；3、对班次产品完成情况进行统计；投入产出报表；4、根据模具设备等情况对现有生产计划表进行调整；5、上级领导安排的其他工作等。薪资待遇：4k-8k招聘人数：1学历：全日制大专年龄：20-45地址：成都市龙泉驿

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招聘要求：18-40岁。男女不限。有C1驾照人员可面试试驾员。女生，会电脑基础的，可以做仓管。工作地址，安徽奇瑞！住宿，大学宿舍环境。吃食堂免费！

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招聘：研发工程师薪资：4000-60001.实施汽车转速传感器产品开发、研制工作，制定开发计划。 2.执行开发方案，并进行产品评审，生产转化、技术规范工作。 3.积极关注行业发展动态，积累开发素材。 4.总结开发经验，持续改进产品性能。 5.主持产品技术转化和工艺转化工作。 6.为新产品提供技术方案。 7.为供应商的产品提供技术支持。 8.根据用户或公司其他部门的要求进行设计修改和设计改进。 9.其他相关工作。

岗位职责：1、负责部门主管下达的项目运作、跟踪与落实；2、制定并准备相关认可工作所必须的技术文件资料；3、将新技术应用在问题解决方案之中；4、控制并确保必要的研发步骤；5、负责样件制作；6、负责项目各阶段工作的推进和问题的处理；7、会使用3D画图软件。岗位要求：1、汽车类相关专业，大专以上学历；2、有两年以上产品或项目的相关工作经验，汽车零部件(面套、座椅套)等相关工作经验优先；3、团队精神和沟通协调能力佳。4、能接受出差。职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、每年多次调薪、多次晋升机会

招聘：汽车灯具研发工程师薪资：10000-120001、按项目节点及时完成车灯结构设计工作；2、负责汽车车灯大灯,小灯结构设计、相关技术文件编制等工作。3、从事汽车车灯设计工作经验5年以上，需要有车灯量产经验，了解所属行业内的最新技术方法，了解相关技术材料标准及所涉及国际国家标准；4 、善于沟通并与客户积极合作； 5、能够承受较大的工作压力，能适应出差，能适应在客户现场工作模式1、大专以上学历，车辆工程、汽车工程、机械设计等相关专业；2、有一个项目以上主机厂或汽车设计公司或汽车零部件设计工作经验；3、熟悉汽车结构和设计理论，熟悉汽车设计开发基本流程和方法；4、工作主动积极，有较强的责任心

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入职可以预支工资【薪资待遇】：26-30/小时，包吃住，资金紧张入职即可预支工资【招聘要求】：男女不限18-48岁，不限地区、无需工作经验、没有学历要求！【工作内容】：主要包装产品恒温车间工作轻松、简单易学。【上班时间】：上六休一，8小时制。超出按加班算、自愿加班【员工福利】：包吃住（带上行李即可安排住宿，独立卫生间，带空调，热水器）

成都烨华汽车零部件有限公司岗位名称1：质量工程师 任职要求：大专学历及以上，有2年以上汽车零部件行业工作经验，接受过相关品质知识的培训，了解基本品质手法的运用，熟悉ISO/TS16949体系内容，工作责任心强。上班时间：08：00—17：30（综合工资）6000—8000。双休岗位名称2：检验员任职要求：高中以上学历；主要对产品质量问题及异常检验识别；异常处理置及监督。针对性质量问题的措施的执行及监督，能接受倒班（综合薪资）4000-5500 单休岗位名称3：管培生 任职要求：1、接收应届生，大专及以上学历，机械相关类专业；2、学习能力强，愿意从基础做起；3、思路清晰，逻辑思维能力强，有无经验均可培养上班时间：08：00—17：30（综合工资）3500 双休岗位名称4：模修工任职要求：1.全面了解设备、模具结构、性能和工作原理，掌握调整方法，提高处理问题和排除故障的能力。2.负责模具及其周边装置的日常维护保养和正确使用工作，制定模具保养计划，定期对模具进行保养和检查。3.能够独立维修各种冲压模具，熟练使用冲床，磨床，铣床等模具加工设备能够独立组装，调试新模具。综合薪资：8000-12000 单休联系电话：鄢老师 桂老师 （）简历请投递: 地址：龙泉驿区文柏大道858号（成都烨华汽车零部件有限公司）

1.大车机修师傅 任职要求：初中及以上学历，机电一体化优先，执行能力强，工作认真负责； 工作内容：负责大型社会工程车的维修与保养，如搅拌车、货车、挂车、大小轻卡车等等； 会发动机底盘的保养与维修； 外出救援以及厂家售后工作等； 2.大车电工师傅 任职要求：高中及以上学历，有相关职业证书，低压电工证，执行能力强，工作认真负责 工作内容：负责大型社会工程车的维修与保养，如搅拌车、货车、挂车以及新能源车辆等； 整车线路排线； 能通过专业的设备准确高效的判断车辆故障; 外出救援以及厂家售后工作等 以上人员一经录用享受包吃住，买社保，月休四天，公司福利等；薪资待遇面谈，能力决定待遇地址：四川省成都市天府新区籍田街道鱼鹤村三组202号联系人：吴建 电话

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7湖北华越汽车零部件有限公司　　湖北华越汽车零部件有限公司　　招聘职位：　　1.技术员 3500-8000元 　　2.仓库管理员 3200-8000元　　3.底盘设计师 面议　　4.汽车底盘商务人员 储备干部 面议　　福利待遇：为员工购买五险，提供食宿，节假日福利，享受高温假， 月休4天。　　联系人：李女士　　地址：襄阳市高新区日产工业园天籁大道1号。

广州市华德汽车弹簧有限公司空气悬架研发工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.车辆工程及相关专业；2.熟悉空气悬架系统及零部件设计、分析工作；熟悉生产工艺，熟练使用生产工具；3.具有完整的项目开发经验，至少完成1款主流车型空气弹簧的开发工作；熟练制作生产作业指导书及工艺流程文件。CDC减震器工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.车辆工程专业或机械设计专业；2.5年以上工作经验，3年以上CDC减震器开发经验，熟悉整车项目开发流程；3.熟练掌握仿真软件，并熟练运用CATIA,CAXA或CAD等设计软件。热处理工艺工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.本科及以上学历、机械/材料/汽车/工程等理工类专业；2.具备3年及以上热处理相关工作经验；3.具备高级热处理工程师或同等资质，有弹簧钢、黑色金属热处理、弹簧/平衡杆类弹性元件热处理经验者优先考虑。主动稳定研发工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.汽车工程或机械相关专业；2.具备齿轮、变速箱及相关产品的设计开发工作经验（至少有一年以上独立设计开发经验）；具有汽车底盘产品的设计和应用经验者优先考虑；3.熟悉齿轮、变速箱等生产工艺，有能力对产品缺陷进行工艺优化。涂装工艺工程师招聘人数：1人学历：大学本科薪酬：7000-12000元/月岗位要求：1.具备涂装前处理（陶化、磷化、钝化等）及静电喷粉相关工作经验3年及以上；2.具备良品条件验证思维和一定的数据整理分析能力；3.有涂装线导入、涂装工艺调试及验收等项目经验者优先考虑。福利待遇：包吃包住、六险一金、年度免费职工体检联系人：周女士,联系地址：广州市增城区永宁街创业大道158号

#汽车零部件专精特新小巨人企业岗位：研发部产品工程师 薪酬：7-12K（根据综合能力）缴纳社保，周休一天、福利齐全坐标：十堰 【集团公司、公司体量巨大，增速可观，应用领域广泛，占汽车零部件市场总体规模的近1/4】职位要求：1、男性，25-50岁专科及以上学历，工科类相关专业。2、3年以上汽车内外饰座椅机加开发经验。有逆向开发经验者优先考虑。3、掌握 WORD,EXCEL等办公软件使用方法，以及绘图软件的使用。4、熟练CAD、CATIA、UG等软件，熟悉IATF16949体系和汽车行业5大工具。职责描述：1、应客户的要求，保证现有组件或产品的更改及新产品的开发。完成产品、模具绘图设计、工艺开发。2、确保项目开发的正常运行，定期组织安排会议，遵循项目指导书。3、与销售、生产、应用等部门及客户进行需求和功能设计、生产制造等方面的沟通协调。4、产品工程规范、图纸、BOM、DFME、各项操作规范的制定与检查（含样品制造）。详情欢迎致电：王先生（同）

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