装修工长
7000-10000元/月
装修工长
1. 家装负责装修项目全现场施工管理，统筹水电、木瓦油各班组施工；
2. 管控施工工期、工艺质量、材料验收与损耗，落实隐蔽工程验收；
3. 做好现场安全文明施工，每日安全交底，排查安全隐患；
4. 对接设计师、客户、物业、项目经理，及时处理现场变更并办理签证；
5. 跟进材料到货验收，合理规划工序交叉施工，按期完成竣工验收；
6. 负责完工工地质保维修，维护客户满意度。
暖通电气工程师（交付或设计方向） 郑州
1-1.3万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通施工暖通设计机电工程
岗位职责：
承担IDC项目技术负责人/设计工作，可独立负责IDC项目暖通专业（含冷冻站）及配电专业（涵盖高低压、柴发等配电系统）的工程交付、设计与造价任务，主导该专业领域的交付计划制定、方案设计、风险管控、施工验收、技术管理与保障、培训交流以及深化设计等工作，具备全面的工程造价能力。
服务内容：
1、牵头组织施工组织方案与工程质量控制方案的研讨与制定，并推动施工团队学习落实与执行。
2、组织施工方案、技术方案及质量方案的技术交底工作。
3、参与施工图设计过程，介入变更协商，严格按照图纸、技术规范、国家标准等相关文件指导施工。
4、现场指导施工作业，监督工程质量，组织自检、互检、交接检及测试工作。
5、核查工程使用的主要设备、材料、半成品及成品的质量情况。
6、提供运维支持，依据华为流程进行问题定位、故障排查与处理，实现问题闭环；完成系统健康检查、应急演练及重大活动保障；负责变更操作与高风险作业的审批及相关支撑工作。
7、协助完成项目预算编制及审计结算相关工作。
现场管理/安全员/负责人(五险包食宿)
5000-7000元/月
安全员月结全职
岗位职责：
1.负责施工现场的全面管理，确保工程按照既定计划和标准顺利进行。
2.协调各施工团队与相关部门，优化资源配置，解决现场突发问题。
3.监督施工质量与安全，执行质量检查，确保符合设计要求和规范标准。
4.编制并监督施工进度计划，确保工程按时完成。
5.负责现场文档资料的整理与归档，确保信息透明和可追溯。
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师经验不限大专
1、执行设备日常维护计划并跟进落实，及时发现异常情况并处理，提出改进措施，指导并监督设备日常点检工作；
2、负责设备突发故障的排查与修复，跟踪预防重复性问题，确保设备稳定运行和生产连续性；
3、推进设备性能优化与技术改造，提升设备运行效率及生产能力；
4、绘制设备零部件图纸，建立并管理设备技术资料与维修记录档案；
5、统筹设备备件的使用、存储及采购申请，推动维修与校准流程的标准化与合理性；
6、具备良好的团队协作意识与合作精神。
渭南澄城县有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。
7000-9000元/月
工长
有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。
设备安装工程师
7000-11000元/月
设备工程师5-10年中专/中技设备安装
岗位职责：
1、参与监理规划的编制工作，独立完成本专业监理实施细则的编制；
2、审核施工单位提交的与本专业相关的报审资料，并及时向总监理工程师汇报情况；
3、参与分包单位资格审查，对发现的质量问题和安全隐患进行处置；
4、指导并监督监理员的日常工作，定期向总监理工程师汇报本专业监理实施进展；
5、核查进场工程材料、构配件及设备的质量状况；
6、负责检验批、隐蔽工程、分项工程的验收，参与分部工程的验收工作；
7、组织编制监理日志，收集、整理和汇总监理资料，参与编写监理月报及相关专业技术文件；
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、具备3年以上工程管理类工作经验，持有中级职称或监理注册证书（省监、国监）者优先考虑；
2、掌握工程监理、工程管理等相关专业知识，熟悉本专业技术标准与规范要求；
3、具备良好的沟通与组织协调能力，能有效推进各项工作的开展，工作细致严谨，熟练操作常用办公软件；
4、责任心强，能适应较强工作压力，具备较强的学习能力和吃苦精神；
5、愿意服从工作地点安排与调配。
矿山技术员
7000-8000元/月
工长工程师月结全职
一、岗位要求：
1、采矿、地质相关专业大专及以上学历。
2、熟悉矿山开采的基本流程和技术标准，具备扎实的专业基础。
3、熟练使用办公软件，CAD、WPS等。
4、熟悉矿山资料管理流程和规定，有一定矿山内页资料管理经验
5、强烈的责任心，良好的团队合作精神，能够适应矿山工作环境。
6、具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能接受公司安排驻点项目部。
二、工作职责：
1、熟悉矿山开采的基本原理、工艺流程及安全规范，能够看懂并解读矿山开采设计图，确保施工与设计一致。
2、依据国家及地方矿山安全、开采相关法律法规，为现场一线员工提供专业指导，确保开采作业合法合规、安全高效。
3、负责项目部内业资料的编写、整理、归档工作，包括但不限于技术文档、安全记录、生产报表等。
4、配合项目经理做好应急、安监等政府部门的迎检工作，包括但不限于准备迎检资料、现场汇报、问题整改跟踪等。
5、熟练运用CAD软件绘制矿山平面图、剖面图、开采设计图等，确保图纸符合行业标准与项目需求；能够根据现场实际情况快速修改图纸，为一线施工提供精准指导。
6、完成部门领导交办的其他工作。
空气净化技术专员
4000-5000元/月
暖通工程师1-3年大专图纸绘制/审核方案设计较多出差了解常用空调系统
岗位职责：
1、承担净化项目图纸的规划与校核工作，参与项目建设全过程，包括工程实施、竣工验收及竣工资料整理；
2、负责施工现场各类技术单据的编制，如工作联系单、变更单、签证单等，对接建设方与监理方，协调解决现场净化施工相关问题；
3、依照进度安排完成技术文档撰写与图纸绘制，准确记录各项作业信息，规范编制各类施工所需文件；
4、归纳产品开发过程中的经验成果，不断优化产品技术性能，并依据客户或公司内部需求开展设计调整工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备1年以上空气净化工程项目设计与现场施工经历；
2、掌握空气净化领域施工原理、行业标准、结构形式及相关细节要求；
3、拥有现场调试实践能力，具备良好沟通技巧，能接受短期外出差勤务。
店员
（同微）线上超市，招长期白班夜班店员20岁-35岁，白班早8午6，夜班4点到凌晨1点，2200夜班补助200眉县水木清华
【零食贴标签320/天】保底月8500+奖金5千/包吃住
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！
【薪资福利】
√28一小时，保底工资8000-8500
√每月10号发薪，入职满7天可预支
√全勤奖500元/月，绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月，缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁，男女不限
√经验不限，学历不限
√无不良嗜好，能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班，每天十小时，加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
空调暖通设计师
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年学历不限
• 设计院空调暖通设计：3年以上经验
• 除湿机系统设计/制作/安装/调试：5年以上（或除湿机设计3年以上）
• 资质：机电二级建造师及以上
有软包膜水墨印刷工艺除湿经验优先
暖通工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师10年以上大专
岗位名称：暖通工程师
岗位职责
- 负责建筑项目暖通空调、通风排烟、新风系统、采暖制冷、给排水暖通配套等相关系统的全过程技术管理与施工落地工作，涵盖住宅、商业综合体、公建项目、厂房等各类建筑的暖通专项工程。
- 参与项目前期踏勘、图纸会审、技术研讨，审核暖通施工图纸，排查图纸错漏碰缺问题，结合项目实际工况优化暖通设计方案、施工工艺，确保方案合规、经济、实用。
- 负责编制暖通工程专项施工方案、施工进度计划、技术交底、安全交底文件，明确施工标准、工艺要求及质量控制点，指导施工班组规范作业，保障施工流程有序推进。
- 负责施工现场暖通专业全程管控，跟进空调设备安装、风管水管铺设、设备调试、通风排烟系统安装等核心工序，严格把控施工质量、施工进度及现场安全，及时解决施工过程中的技术难题与现场突发问题。
- 负责暖通工程工程量核算、工程变更、现场签证、技术核定等工作，配合造价部门完成预决算审核，有效控制项目暖通专业施工成本。
- 对接甲方、监理、设计院及设备供应商，配合完成暖通工程分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收及第三方检测工作，跟进整改闭环，确保工程顺利交付。
- 负责暖通工程施工日志、技术资料、验收资料、竣工资料的整理、汇总与归档，保证资料完整、规范、可追溯，符合工程备案要求。
- 落实施工现场安全生产管理制度，排查暖通施工安全隐患，规范设备安装、高空作业、机电施工流程，杜绝安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历，建筑环境与能源应用、暖通空调、机电工程、供热通风与空调工程等相关专业，持有暖通工程师职称、二级及以上机电建造师证书者优先。
- 2年及以上建筑暖通工程现场施工、技术管理、设计优化相关工作经验，熟悉住宅、商业建筑、厂房等暖通系统施工流程、设备参数及国家暖通行业规范、验收标准。
- 具备扎实的暖通专业知识，精通空调、通风、排烟、采暖、新风系统施工工艺，能独立完成方案编制、图纸会审、现场技术指导、系统调试等工作，熟练操作CAD、鸿业暖通、天正暖通等专业软件。
- 熟悉暖通工程质量、进度、成本管控要点，具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和方案优化能力，可高效对接各方合作单位。
- 工作认真严谨、责任心强，具备良好的团队协作意识和抗压能力，能适应施工现场工作环境，可配合项目驻场及短期出差。
- 无重大工程安全事故及不良从业记录，有完整项目暖通全程跟进经验、熟悉机电一体化施工者优先。
薪资福利
- 薪资：8000-16000元/月，根据个人工作经验、证书资质、项目能力定级，资深技术人员、持证人员薪资可面议，年终发放丰厚绩效奖金。
- 基础保障：入职缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期，年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴：职称补贴、证书补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐费补贴，多项福利叠加，薪资待遇优厚。
- 成长体系：完善的新人岗前培训、行业新规培训、专业技能提升培训，清晰的晋升通道（暖通工程师-技术负责人-机电总工-项目经理）。
- 额外福利：项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、年度年终奖、节日礼金，平台项目稳定，提供长期职业发展与晋升机会。
暖通空调工程师(J16208)
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通运维空调工程
工作职责：
1. 负责公司新风、排风、冷机、锅炉等空调设备的日常运维与系统管理。
2. 参与暖通系统二次配施工环节的验收工作。
3. 组织编制并持续更新暖通系统相关技术规范与操作标准。
4. 组织开展暖通专业值班人员的技能培训及日常作业管理。
5. 编制并落实暖通专业设备的维护保养计划。
6. 建立暖通类备品备件台账，实施库存动态管理。
7. 推进暖通系统运行优化、标准化建设及5S管理等相关工作。
任职资格：
1. 本科及以上学历，建筑环境与设备工程或相关专业；
2. 具备5年以上暖通领域工作经验，有洁净厂房运营与管理背景者优先；
3. 工作态度端正，积极主动，具备良好的沟通能力和团队协作精神；
4. 实操能力突出，能独立处理现场技术问题；
5. 条件特别优异者，部分要求可适当放宽
暖通工程师（昆山）
1-1.2万元/月
暖通工程师3-5年大专暖通空调空压机制冷设备厂务设施
岗位职责：
1、根据客户的质量体系要求，执行暖通空调相关设施的流程和操作规程；
2、优化暖通设施预防性维护计划，监督执行结果，及时纠正不合理的项目；
3、负责暖通空调系统维修/保养/改造的技术指导；
4、定期对现场暖通空调设备进行风险评估，提出节能减排改进建议；
5、负责处理HVAC设施故障事件并完成故障报告；
6、定期对设施技术人员进行技术培训；
7、与客户保持密切联系，按时、高质量完成相关任务；
8、上级主管交办的其他工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械或暖通/制冷专业；
2、熟悉中央中央空调系统，了解厂房设施系统； 能够处理空调系统故障和设施故障；
3、3年相关工作经验和实际维修经验；
4、必须要有工厂设备运维经验；
5、有制造企业设备系统维护经验；
6、良好的团队精神。
暖通销售工程师
6000-9000元/月
暖通工程师经验不限学历不限建筑工程，医院，学校等主要负责人
本岗位招聘全职和兼职岗位职责
1. 借助现有建筑工程项目资源，积极对接项目负责人、甲方单位、施工单位等相关方，精准识别空调（含商用、家用工程机等）及空气源热泵等产品的采购与安装需求，建立并维护稳定的客户沟通渠道。
2. 独立完成客户接洽、需求分析、产品讲解、方案推荐及招投标全过程，准确匹配公司产品与项目实际需要，推动合作意向落地，实现空调及相关设备销售与安装业务的顺利开展。
3. 负责项目全流程跟踪管理，及时传递客户需求、项目进度及市场反馈，协同公司技术、售后服务等团队，确保项目高效推进，提升客户体验与满意度。
4. 主动参与公司组织的业务培训与技术指导，快速掌握空调产品参数、性能特点、价格体系及行业发展趋势，持续提升专业能力与销售水平。
5. 严格遵守公司各项管理制度，规范执行销售流程，按时提交销售数据与项目信息，配合完成业务统计、复盘等相关工作。
任职要求
1. 兼职人员需具备商业综合体、厂房、写字楼、学校、医院等建筑工程领域或设计院相关资源，能直接联系项目决策人或采购负责人，具备快速启动项目沟通的资源优势。
2. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，可独立完成项目交流、需求挖掘及合同推进工作。
3. 熟悉暖通行业（如工程类空调、空气源热泵等）者优先；无相关经验者需学习能力强，能够通过公司培训迅速掌握产品知识与行业运作规则。
4. 时间安排灵活，可自主规划客户拜访与项目洽谈时间，确保项目跟进及时，高效处理销售问题，保障项目顺利实施。
5. 有建筑工程、暖通设备销售、建材类产品销售等相关从业背景者优先考虑。
薪资待遇
1. 全职：底薪5000元，话费补贴200元，油费补贴1000元，缴纳五险，销售提成2%（特殊能力者待遇可面议）。兼职：提供高额项目佣金，无业绩门槛，上不封顶，优质项目另设额外奖励（具体根据项目情况详谈）。
2. 节假日正常休息，实行大小周轮休制，工作时间早九晚六，办公环境优雅舒适，团队氛围融洽，无需加班，诚邀您的加入！
光伏设计兼商务中台
3000-4000元/月
光伏系统工程师学历不限cad
岗位职责：
1.负责户用光伏电站图纸的绘制与修改；
2.负责光伏中台的建档工作；
3.负责光伏中台的备货工作；
4.负责光伏中台的完工报装工作。
任职要求：
1.熟练掌握CAD制图软件，具备良好的绘图能力；
2.具备较强的责任心和细致的工作态度；
3.有良好的沟通协调能力，能与团队高效协作；
4.有相关cad绘图经验者优先。
宝鸡眉县招消防安装工程师，技术负责人具备机电安装建造师考试有B证优先
消防工程师
宝鸡市眉县招消防安装工程师，技术负责人 具备机电安装建造师考试 有B证优先
新能源电力运维/13薪五险一金
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技电网，电厂
工作内容： 负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障处理；
- 参与电力设施运行状态监测与数据分析，确保系统稳定运行；
- 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作；
- 编制和更新运维相关技术文档及操作流程。
工作要求：1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。
2、必须持有国家规定的高低压证
3、无低压证可以参加单位内部考核考取
2、薪资详情
薪资范围：实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万
薪资结构：（转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。
（转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。
4、是否具有证书要求：是
5、培训/实习情况（是）
培训/实习项目（如有）：电气设备组装线路排版 接线 布线
培训/实习地点（如有）：有
6、收费情况（是否收费）
收费项目（如有）：无收费
收费金额（如有）：无收费
风电运维六险一金年底双薪(接受无经验)
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技包吃住接受无经验六险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
一、工作内容：
①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作；
②定期维护和例行维护工作；
③风机故障维修工作；
④风场运行工作；
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求：
①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取
②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先；
③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状；
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升：
①综合薪资：
8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）；
②休假：
月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予；
四、其他福利：
六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
风电运维（六险一金/包食宿/接受无经验）
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容：
①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作；
②定期维护和例行维护工作；
③风机故障维修工作；
④风场运行工作；
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求：
①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取
②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先；
③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状；
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升：
①综合薪资：
8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）；
②休假：
月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予；
四、其他福利：
六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
风电运维六险一金包吃住(接受无经验)
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技包吃住接受无经验六险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
一、工作内容：
①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作；
②定期维护和例行维护工作；
③风机故障维修工作；
④风场运行工作；
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求：
①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取
②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先；
③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状；
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升：
①综合薪资：
8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）；
②休假：
月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予；
四、其他福利：
六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
设备技术岗
5000-6000元/月
设备工程师经验不限大专五险一金
岗位内容：
1. 负责设备的日常维护与保养，拟定维护计划并按时落实执行；
2. 开展设备巡检工作，采集运行数据并规范记录存档；
3. 及时处理设备突发故障，制定应急方案，推动预防性维护措施实施；
4. 配合生产部门解决设备运行中的技术问题，保障生产顺利进行；
5. 编制设备维护报告及维修台账，开展数据分析，提升设备运行稳定性。
任职要求：
1. 本科及以上学历，电气、机械类相关专业优先；
2. 具备3年以上大型设备维护相关工作经验；
3. 具有较强的故障诊断能力及维护文档编写能力；
4. 熟悉PLC、液压、气动等专业技术原理与应用；
5. 具备良好的团队协作意识和主动沟通协调能力。
渭南澄城县有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。
7000-9000元/月
工长
有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。
工长工程师月结全职
一、岗位要求：
1、采矿、地质相关专业大专及以上学历。
2、熟悉矿山开采的基本流程和技术标准，具备扎实的专业基础。
3、熟练使用办公软件，CAD、WPS等。
4、熟悉矿山资料管理流程和规定，有一定矿山内页资料管理经验
5、强烈的责任心，良好的团队合作精神，能够适应矿山工作环境。
6、具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能接受公司安排驻点项目部。
二、工作职责：
1、熟悉矿山开采的基本原理、工艺流程及安全规范，能够看懂并解读矿山开采设计图，确保施工与设计一致。
2、依据国家及地方矿山安全、开采相关法律法规，为现场一线员工提供专业指导，确保开采作业合法合规、安全高效。
3、负责项目部内业资料的编写、整理、归档工作，包括但不限于技术文档、安全记录、生产报表等。
4、配合项目经理做好应急、安监等政府部门的迎检工作，包括但不限于准备迎检资料、现场汇报、问题整改跟踪等。
5、熟练运用CAD软件绘制矿山平面图、剖面图、开采设计图等，确保图纸符合行业标准与项目需求；能够根据现场实际情况快速修改图纸，为一线施工提供精准指导。
6、完成部门领导交办的其他工作。
暖通工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计暖通施工机电工程一级建造师二级建造师注册公用设备工程师（暖通）
【岗位职责】
1、主要承担IDC物理基础设施在售前阶段的市场引导与技术交流，全面呈现公司在IDC集成交付服务方面的综合能力。
2、根据客户实际机房建设需求，提供面向IDC机房建设的整体解决方案，并重点就工程实施规划、质量控制、安全管控等核心内容进行深入讲解；
3、负责IDC集成服务方案及市场宣传材料的编制，持续推进工程服务成本基线的搭建与优化工作。
4、主导数据中心项目初期的需求分析与确认，开展售前咨询与设计工作，完成项目的初步设计及投资估算编制。
5、统筹IDC售前项目的投标支持，重点完成工程服务方案制定、工程量清单编制，并识别项目实施过程中的关键节点与潜在风险。
【任职要求】
1、本科及以上学历，专业方向为电气、暖通、弱电、装饰装修等相关领域。
2、具备扎实的数据中心专业设计背景，或拥有丰富的机房工程项目实施经验，或具备较强的售前方案策划与引导能力。
3、熟悉数据中心相关行业标准及工程施工管理规范，具备系统的理解与应用能力。
4、对数据中心涉及的电气、暖通、弱电、装修及消防等专业的国家标准和技术要点有基本掌握。
需具备近5年暖通系统设计工作经验，精通暖通专业原理、架构及方案设计；并具有近一年内参与数据中心项目暖通设计与交付的实际经历。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宝鸡热能工程师找活在线招聘信息，主要招聘宝鸡暖通工程师相关人才。作为暖通工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
