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研发工程师
5000-10000元/月
材料工程师经验不限本科及以上无机非金属材料经验材料/产品量产经验复合材料经验无机非
岗位职责: 1、主导新产品或工艺技术的方案设计、研发实施及验证工作,确保满足市场需求与技术规范; 2、负责新产品从实验室小试、中试到批量试产的全过程推进,并编制相应的工艺标准文件; 3、带领团队开展各项试验与测试任务,汇总并分析实验数据,制定产品技术标准与工艺规程,保障产品品质的稳定性与可靠性; 4、针对现有产品开展技术评估与性能分析,提出优化建议,改进生产工艺,并推动落地执行; 5、协同生产、质量、采购等相关职能部门,提供专业技术支持,及时解决生产现场的技术问题; 6、编写研发过程中的各类技术文档,包括研究报告、技术规范和操作指导书,确保资料齐全且具备可追溯性; 7、负责新技术成果的总结提炼及专利申报工作,落实技术资料的保密管理要求; 8、参与研发相关设备的选型、安装调试及验收工作,确保设备性能满足研发实际需求; 9、关注行业前沿技术发展趋势,开展前瞻性技术探索,为产品迭代升级提供技术支持。 任职资格: 教育背景:本科及以上学历,材料、化工等相关专业优先考虑; 工作经验:具备陶瓷类产品的研发经历,能够独立主导并完成研发项目全流程; 素质要求: 1)具备优秀的团队管理能力及良好的协作意识; 2)拥有较强的决策判断力; 3)具备扎实的问题分析与解决能力,逻辑清晰,思维缜密; 技能要求: 1)熟悉产品研发全周期流程及相关技术标准; 2)具备突出的技术分析能力,能有效应对研发过程中出现的技术瓶颈
流体助理工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
岗位职责 (1)协助流体控制团队完成相关设计任务。 (2)参与车间液压系统的组装与调试工作。 (3)持续进行技术学习,助力团队人才储备。 任职要求 (1)本科及以上学历,液压相关专业,优先考虑一本院校毕业生; (2)具备1年以上液压设计工作经验; (3)熟练掌握solidworks、CAD等设计工具; (4)性格积极乐观,具备良好沟通能力,抗压性强,能积极配合工作安排;
翻新装修木工泥瓦工油漆工水电工工长
各位工长,本企业为央企地产公司下属的家装工程公司,主要业务为毛坯房装修,旧房翻新改造,拎包入住,阳台封窗,局装局改等,现本公司有大量新房要在年底交房,需要大量工长来承接家装工程,现公开招募有经验,有长期合作稳定的木工,瓦工,油工及水电工,愿意和央企家装公司长期合作的工长们。我们希望您有丰富的家装经验,和较大家装公司有过合作,富有合约精神,肯学习,能够与我司共同成长共同发展!有意向的欢迎积极咨询和联系,我们会及时反馈沟通结果,对于有幸合作的各位工长们,我司将与各位签订合作协议,后续我司承接到家装工程后会优先找匹配度的高的工长进行具体项目的签约。我司付款及时,按节点付款,完工60日历天内付款。
研发助理
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士及以上
岗位职责: 1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作; 2、参与产品开发过程中的测试及验证环节; 3、协助处理现场技术问题,提供相应的支持服务; 4、跟踪项目执行进展,保障各阶段任务按时达成; 任职要求: 1、具有良好的沟通能力与团队合作意识; 2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识; 3、能熟练操作常用工程类软件及工具; 4、工作态度严谨,具备较强的学习领悟力与问题分析解决能力;
其它生产运行人员
4000-6000元/月
生产运营交通补助包住1-2人月结5-10年学历不限全职
安排生产任务、核定测算单产定额、制定合理科学的激励机制,人员调配。
材料研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师经验不限硕士及以上金属材料经验金属材料相关专业
岗位职责: 1、依据研究院的战略方向与发展规划,配合首席科学家推进并落实各类科研项目的实施与结题工作; 2、开展高温钛合金、先进高温材料等领域的科学研究,拟定研究方案,主导实验执行,系统整理研究数据,撰写科研论文及技术报告; 3、提出发明专利创意,完成专利申请文件的撰写,回应审查意见,推动专利获得授权; 4、承担金属材料的力学性能测试、化学检测与成分分析工作,研究材料加工工艺技术,促进新材料、新工艺、新设备的实际应用与落地; 5、参与产品材料选型,协同技术与生产团队解决生产过程中出现的质量问题,优化材料加工工艺和操作规范,提升产品一致性并降低制造成本; 6、积极参加学术会议、技术研讨等交流活动,协助筹办学术组织的相关会议与事务; 任职要求: 1、硕士及以上学位,材料科学与工程、金属材料等相关专业背景; 2、精通各类金属材料的性能特点、适用环境及加工方法,具备材料选型、工艺优化、试验设计与标准制定的能力; 3、具有金属材料失效分析的实际经验,熟练掌握力学测试、成分检测、断口形貌分析等关键技术手段; 4、熟悉多种金属材料的热处理工艺原理、流程控制及技术要求; 5、具备系统性思考能力,良好的团队协作意识、创新精神以及应对高强度工作的抗压能力。
材料工程师经验不限大专及以上金属材料经验
岗位职责: 1、承担金属样品的设计与制备工作; 2、对金属样品的生产流程、制样进度及最终成果进行全程管理; 3、开展金属样品的检测工作,并完成相关数据的整理与分析; 4、编写与制样相关的技术文件及文档资料; 5、落实上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,金属材料、物理学、化学分析、机械等相关专业优先考虑; 2、具备实验室样品制备经验者优先; 3、掌握金属材料、热处理工艺、金相制样及金相评定等相关知识者优先; 4、了解金相制样设备、硬度计、拉伸试验机等仪器的基本原理与操作方法; 5、熟悉相关检测标准,具备测量不确定度评估能力,能进行基础的数据统计与分析; 6、熟练使用计算机,精通Office等常用办公软件; 7、具备良好的沟通能力和动手实践能力,工作积极主动,责任心强。
技术负责人
4000-5000元/月
材料工程师3-5年本科及以上‌汽车‌经验复合材料经验其他材料合成经验
掌握复合材料生产流程及工艺,具备现场管理能力
工长
做过电厂、管廊热力管网的优先!!! 施工管理 制定施工计划和标准,明确施工工艺和作业顺序。 组织和安排施工人员,合理分配任务,确保各工种之间的衔接顺畅。 监督施工过程,及时解决施工中出现的问题,确保工程按计划进行。 技术指导 熟悉施工图纸和技术规范,向施工班组进行技术交底。 指导工人正确操作,确保施工符合设计要求和规范标准。 参与图纸审查和施工方案的制定,提供专业建议。 质量控制 建立质量检查制度,监督施工质量,确保每道工序符合标准。 组织质量验收,对不合格的工程及时要求返工整改。 负责工程资料的收集、整理和归档。 安全管理 制定和落实安全措施,确保施工安全。 对施工人员进行安全教育,提高安全意识。 定期检查施工现场的安全隐患,及时整改。 材料管理 制定材料计划,确保材料按时供应。 管理材料的使用,控制材料浪费。 组织材料的验收和保管,确保材料质量。 协调沟通 与项目经理、设计师、监理等各方保持沟通,协调工作关系。 解决施工中的协调问题,确保工程顺利进行。 与业主沟通,及时反馈工程进展和问题。 工长需要具备丰富的施工经验、良好的组织协调能力和责任心,以确保工程的高效、安全和质量。如需更详细的信息,建议查阅相关行业规范或专业书籍。
电力电子领域博士
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士及以上DSP开发经验FPGA开发经验电子/自动化相关专业
岗位职责: 1.产品研发与设计: ①主导产品开发:负责光伏逆变器、储能PCS等电力电子类产品的研发工作。 ②系统设计与元器件选型:完成系统原理图绘制,开展电气元件选型、电气原理设计、配线图及线缆结构设计。 ③参与技术方案制定与优化:参与产品规格书及整体技术方案中电气部分的设计、评审与持续优化。 2.技术研究与创新: ①开展专项技术攻关:围绕电力电子产品在功率控制、算法设计、系统仿真、软件实现等方面进行深入研究,提升产品技术性能。 ②推动新技术应用:跟踪行业前沿动态,探索先进电力电子技术在公司产品中的实际应用,促进技术创新与产品迭代升级。 ③攻克关键技术难题:运用专业理论知识和实践经验,解决研发及生产过程中出现的复杂技术问题,保障项目高效推进。 任职要求: 1.专业背景:电力电子与电力传动等相关专业博士学历,掌握电力电子技术、电路基础理论,熟悉常用电力电子器件及典型拓扑结构。 2.科研能力:曾在国内外高水平期刊以第一作者身份发表学术论文,承担或参与国家级、省部级科研项目,具有较强的科研创新能力。 3.技能水平:熟练使用MATLAB/Simulink等仿真工具,掌握C、Python等编程语言,具备电路设计与PCB绘制能力,拥有实际实验操作经验。 4.工作经验:不限。 5.职业素养:品行端正,具备良好的团队协作意识,沟通能力和学习能力突出。
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12月30日 03:54拨打电话
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12月30日 03:45拨打电话
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12月30日 03:39拨打电话
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12月30日 01:44拨打电话
工长工程师
 观澜项目需求工程师2名,5年以上经验3C经验,包住不包吃,130/小时,工期20-30天,年龄45以内,今天面试,明天上班,电话
深圳
12月30日 04:03拨打电话
河北承德承德县【兴隆县】招施工员/工长1名,有经验,小市政,综合管网,岳
工长施工员
【河北省承德市兴隆县】招施工员/工长1名,有经验,小市政,综合管网,岳
承德 承德县
12月30日 03:49拨打电话
沧州沧县区招有经验工长,负责现场生产,有意者联系
工长
沧州市区招有经验工长,负责现场生产,有意者联系
沧州 沧县
12月30日 03:33拨打电话
工长工程师月结
招聘:工程师 薪资:8000.0-10000.0 职位详情: 熟悉大型活动方面的管理,包括身体健康、责任心强和善于同事间交往。服从公司安排到其他区域调度。
东莞
12月30日 03:07拨打电话
广东东莞招聘:工程项目工程师薪资:4500.0-5500.0职位详情:工作认真负责
4500-5500元/月
工长工程师月结
招聘:工程项目工程师 薪资:4500.0-5500.0 职位详情: 工作认真负责
东莞
12月30日 01:31拨打电话
IE工程师
6000-9000元/月
工业工程师IE3-5年本科及以上精益生产服装纺织
【岗位职责】: 1、开展人力规划与产能测算,优化资源配置,持续提升生产效率,协助产线解决实际问题; 2、推动产线作业标准化,制定标准工时与人员编制,为厂区效率提升及成本核算提供依据; 3、实施动作分析(MOD法),优化操作流程与产线平衡,提高作业效能,降低材料损耗; 4、开展标准化研究(含操作与流程分析),优化生产及物流流程,增强管理运作效率; 5、进行制造成本分析,控制报废支出,有效降低制造费用; 6、组织实施改善提案活动,推动持续改进机制落地。 【岗位要求】: 1、掌握生产体系运行管理,具备ERP、MES及相关制造管理系统应用经验; 2、具备良好的计划制定与执行推进能力; 3、拥有项目管理与组织协调能力,能带领团队高效完成工作任务。 【职位福利】: 1、缴纳五险; 2、提供食宿支持(①员工餐厅:三餐供应、营养均衡;②公寓式住宿:三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气); 3、劳保物资齐备(含工作防护与生活用品)、享生日关怀、节日慰问等福利。
储备干部
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结经验不限本科及以上
1、每日工作时长12小时,工作时间为早上7:00至晚上19:30 2、实习周期为6个月,重点进行生产工艺的系统学习,持续6-12个月 3、招收食品、机械、自动化、数控等相关专业人员,依法缴纳五险一金 4、提供2-3年晋升发展路径:技工→组长→班长→厂助→厂长
纺织-储备干部
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1年以下中专及以上
【岗位职责】: 1、负责生产设备的操作运行及生产流程中的巡检工作,维护责任区域清洁卫生,确保安全生产有序进行; 2、执行物料日常管理,确保物料标识清晰、库存记录准确无误; 3、及时发现并反馈生产过程中异常情况,协助开展问题上报与处理; 4、配合完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】: 1、中专及以上学历,专业不限,具备机电或纺织类专业背景者优先考虑; 2、欢迎16-24岁未就业青年,以及2022年至2023年毕业尚未就业人员,2024年至2025年应届毕业生优先录用; 3、身体状况良好,能够适应一线工作环境,具备较强的工作耐力; 4、具有良好的道德品质,遵守规章制度,无不良行为记录。 【工作地点】:宝鸡市眉县常兴镇 【职位福利】:缴纳社会保险、发放实习补贴、提供食宿支持、入职即享定制礼包、住宿生活礼包、享受节日慰问等福利待遇。
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上生产管理
年龄40周岁以下,大专及以上学历,具备3至5年食品行业工厂管理相关工作经验 全面负责生产车间的运营、质量控制、设备维护、安全生产及成本管控等管理工作
工艺设计
4000-5000元/月
工艺工程师PE1-3年大专及以上不需要出差机械加工制造经验
1、具备机械设计能力,并能完成油漆工艺的编制,招聘1人 2、具备机械设计能力,并能完成复合材料工艺的编制,招聘1人 3、具备机械设计能力,并能编制零部件加工、焊接及装配工艺,招聘1人 4、具备良好的语言表达能力,以及沟通与协调能力 年龄不超过45周岁,性别不限,需具备一定相关工作经验
主管
分公司车间生产计划、人员调配,跟线等工作,熟悉结构件焊接工艺,有一定的车间及人员管理经验。敬业爱岗,踏实本分。
机械工艺工程师
5000-8000元/月
工艺工程师经验不限大专及以上不需要出差CNC数控设备经验机械加工制造经验AutoCADUGSolidWorks
职能:熟练使用绘图软件,CAD、UG、SW等;三维; 能撰写复杂件标准工艺文件流程; 工作勤快细心有责任心,能服从管理工作安排;沟通能力强,学习能力强,能及时沟通和描述反馈 要求1:会机械加工和数控车床工艺改良优化 要求2:工作经验5年
技术员
6000-7000元/月
机械制图员1-3年大专及以上不需要出差AutoCAD切割工艺经验钣金工艺经验SolidWorks机电设备经验汽车经验焊接工艺经验
负责图纸的拆分与分发,快速解决相关技术问题
生产跟单1-2人月结高中及以上全职
蔡家坡某机械加工公司 招内勤一名, 工资按月发,不拖欠,长白班。 地址:百万平米最东头与陕汽路红绿灯路口交汇处 联系方式
厂长/主管3-5年本科及以上公司管理
岗位职责: 1.部门管理:全面负责研发与质检品控团队的日常运作及人员统筹管理 2.质量体系建设: -编制产品质量检验与控制相关的标准规范文件 -组织开展岗位技能培训与绩效考核工作 3.质量改进与认证: -推进原材料及产品生产过程的质量数据统计分析与持续改善 -主导质量体系相关认证项目的执行与落地 4.研发项目全流程管理: -全面主导研发项目的启动、进度监督及过程协调管控 -负责项目从立项、样品开发到批量生产的全过程推进 5.新产品质量策划: -主导新产品先期质量规划及各阶段Gate节点评审 -组织完成PPAP资料的编制与提交工作 任职要求: 1.学历:211及以上高校硕士研究生学历 2.专业:材料学、机械工程、自动化等相关领域 3.工作经验:具备3年以上相关行业工作经验,有纤维复合材料背景者优先,具有管理20人以上团队的实际经历
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