工长消防电
天津建筑公司招聘：4名消防电电工必需有经验，工资每天300。有意者联系天津建筑公司招聘：工长一名，有长期工地经验，工资9000，有意者联系山西昔阳站负责人商凌燕
工长工长工程师泥瓦工
天津建筑公司招聘：内帐会计实习生一名（男女不限），工长一名，要求会算工程量，瓦工4名，55岁以内日工资320元、62岁以下，日工资280元，管住不管吃，林州录用，欢迎您的应聘来电！
山西忻州找4名年龄不超过60岁的瓦工，做公路边砼水渠，日工资300元管吃住，月打卡5000元，不用带被子，总工程量15公里，有意向去的联系。
工长工长工程师
郑州建筑公司招聘二名一级建造师，房建项目，公司缴社保，要求人证合一，有意向应聘者联系。
天津建筑公司招聘：内帐会计实习生一名（男女不限），工长一名，要求会算工程量，瓦工4名，55岁以内日工资320元、62岁以下，日工资280元，管住不管吃，林州录用，欢迎您的应聘来电！
山西忻州找4名年龄不超过60岁的瓦工，做公路边砼水渠，日工资300元管吃住，月打卡5000元，不用带被子，总工程量15公里，有意向去的联系。
商凌燕
工长消防电
天津建筑公司招聘：4名消防电电工必需有经验，工资每天300。有意者联系天津建筑公司招聘：工长一名，有长期工地经验，工资9000，有意者联系山西昔阳站负责人商凌燕
工长工长工程师
天津建筑公司招聘内帐会计实习生一名，男女不限。招聘工长一名，要求会算工程量。招聘瓦工四名，其中55岁以内者日工资320元，62岁以下者日工资280元。公司提供住宿，不提供餐饮。林州人优先录用。有意者请来电联系。山西忻州招聘四名支塑料模板工人，从事公路边砼水渠工作，年龄要求不超过60岁。日工资300元，提供食宿。月打卡工资5000元。无需自带被褥。总工程量为15公里。有意者请联系。
工艺工程师 （挖掘机、装载机装配调试）
1-2万元/月
工艺工程师PE10年以上本科装配工艺工艺设计调试工艺
岗位职责：
1、负责公司挖掘机、装载机装配与调试相关工艺的技术开发；
2、参与挖掘机、装载机装配与调试工艺布局及技术路线的制定工作；
3、参与挖掘机、装载机装配与调试生产线的规划设计及优化改进；
4、参与挖装机、装载机装配与调试领域新工艺、新技术的试验研究，以及新材料、新设备的应用验证；
5、主导挖装机、装载机装配与调试图纸及技术文件的工艺性审核；
6、主导挖装机、装载机生产过程中在质量、成本、交付周期等方面的工艺提升；
7、参与挖装机、装载机产品质量问题分析，以及重大质量、设备故障的原因排查与处理；
8、参与工艺执行情况的监督检查工作；
9、负责量产机型装配与调试工艺文件的变更与编制修订；
10、参与工时定额、材料及辅料消耗定额等工艺标准的编制或修订；
11、按时完成上级及公司安排的其他临时性工作任务。
任职资格：
1、具备5年以上徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械或机械装备批量制造行业，或汽车制造领域工作经验；
2、在挖掘机、装载机行业工作满2年以上，掌握其装配流程及电气、液压系统调试工艺。
生产配料工
5000-6000元/月
生产运营月结
1、按生产计划接收乙胺生产物料（一乙胺）到储罐储存，核对接收到成品质量合格，协助品控部门取样送检，确保符合产品要求。
2、根据销售要求和仓储管理要求，精确计量、配制一乙胺水溶液，操作屏蔽泵、配料釜等设备，确保安全稳定。
3、设备运行与维护，配合维修工进行设备检修、清洗、更换零部件。
4、严格遵守乙胺装置安全操作规程，正确佩戴防护用品，掌握应急处置措施，能在泄漏、火灾等事故中按预案操作。
5、如实填写配料记录、设备运行记录、交接班记录，按时上报生产数据和异常情况。
招聘要求：
1.有1年以上化工生产或配料操作经验，熟悉配料打料工艺者优先。
2.熟悉配料设备的操作与简单维护。
3.具备基本的计量换算和数据记录能力。
4.了解化工安全、环保基础知识。
上位机工程师-大同基地 (MJ049044)
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责：
1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务；
2、依据工艺需求，协同完成软件系统的优化与升级；
3、组织开展软件编程相关的培训工作；
4、研发数字化应用工具，推进数字化配套工作的实施。
岗位要求：
1、本科及以上学历，自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先；
2、具有labview、c#等编程语言开发经验，5年以上非标自动化设备软件运维背景；
3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术，熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议，具备上位机与MES系统对接经验；
4、熟练运用数据库基本操作；
5、具备较强的学习能力，对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。
晋中太谷区来3个，拆墙。要干活实在的。今天下午体检。200元。一天十个小时左右。干活实在的
200元/天
砸墙1-4天3-5人
太谷来3个，拆墙。要干活实在的。今天下午体检。200元。一天十个小时左右。干活实在的来能来的联系
山西晋中招聘，月薪7000，每天9.5小时，地址胡村道口往北200米有意向的直接联系~
7000元/月
临时工月结
招聘，月薪7000，每天9.5小时，地址胡村道口往北200米有意向的直接联系~
快递员
招聘信息编号：招聘单位：永通速递招聘岗位：上门取件员岗位要求：男女不限,45岁以下,责任心强、吃苦耐劳、会简单的智能手机操作、心思灵活等服从公司管理，详细可面谈，薪资待遇：工资实时到账工作时间：早8:30-18:30时间自由公司地址：定阳东路腾源洗煤设备有限公司旁内发煤站圆通速递联系人：窦先生联系方式：
生产负责人
2000-3000元/月
厂长3-5年中专/中技有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验
岗位职责：1. 主持电石渣厂生产运行管理，统筹产量、质量、成本、安全、环保五项目标达成，确保稳定高效运营。
2. 制定并执行月度/季度生产计划与调度方案，优化资源配置，保障生产连续性与交付及时性。
3. 熟悉核心生产设备运行原理及常见故障处理，组织设备巡检、维护及技改升级工作。
4. 主导安全管理体系落地，开展隐患排查、应急演练及事故调查处置，严守零安全/环保事故底线。
5. 协调技术、质量、仓储、采购等跨部门协作，推动现场精益管理与持续改进。
任职要求：1. 中专/技校及以上学历，化工、环境工程、机械或相关专业优先。
2. 3-5年生产负责人、厂长或生产经理岗位经验，具备驻厂管理能力。
3. 年龄30–50岁，身体健康，责任心强，具备较强团队管理与跨部门沟通能力。
4. 熟悉国家安全生产、环保法规及行业标准，持有相关安全管理资格证书者优先。
岗位福利：1.缴纳五险
2.建立奖金制度
3.包吃住
生产车间主任
4000-6000元/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验注塑工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责：
1.全面负责车间日常生产管理，科学制定并执行生产计划，确保订单准时交付、质量达标、产量稳定
2.统筹车间人员配置与绩效管理，组织岗位技能培训与考核，持续提升团队专业能力与协作效率
3. 主导生产成本管控与工艺流程优化，推动降本增效，及时协调解决设备、物料、技术等现场问题
4. 严格落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，组织应急演练，保障员工生命与生产安全
5.推进5S现场管理及标准化作业，维护整洁有序、高效合规的车间运营环境
任职要求：
1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程
2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力
3. 责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作节奏
4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先
5. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳
生产储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科生产管理方向
1）此岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划：
2）现面向有志于投身生产管理领域的优秀人才开放招募：
3）公司提供系统化培训与广阔的职业发展平台：
任职要求：
1）2024至2026年毕业的应届毕业生，专业不限，积极参与校内外活动者优先考虑
2）能够适应生产车间9-12小时综合工时制度，并接受在各岗位间轮岗学习
3）具备原则性、责任感强，性格踏实稳重；
福利待遇：
1）薪酬标准：转正后月薪8000元（试用期5000元），另享计件工资
2）公司依法为员工缴纳五险
3）每月餐补300元，配备自助式员工餐厅
4）每月全勤奖励100元，工龄补贴每年递增100元
5）住宿为标准化四人间，配备独立卫浴、洗衣机及热水洗浴设施
班组长
7000-15000元/月
生产管理6-10人月结大专全职
岗位职责:
1.统筹管理日常生产活动，确保生产目标的实现。
2.监督生产流程，确保产品质量符合标准。
3.识别生产中可能出现的问题，并及时采取措施解决。
任职要求：
1.具备出色的组织和领导能力，能够引导团队达成生产目标。
2.能够有效沟通，确保团队成员之间的良好协作。
3.具备分析和解决生产问题的能力。·1
三维，二维集装箱画图人员
4000-7000元/月
机械制图员5-10年本科不需要出差钣金工艺经验结构设计经验
本厂常年设计，生产集装箱体，静音箱体。需要一名有经验的效率高的制图人员，下料前的图纸。
白象生产主管
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年本科
一、达成工作目标
1、通过生产流程的精细化管理，确保产品质量稳定达标；
2、合理统筹原材料、人力与设备资源，持续提升生产效能，减少损耗，有效控制生产成本；
3、建立并优化安全生产规程、车间环境卫生标准及清洁消毒流程，落实培训宣导、执行推进与检查改进；
二、团队人才培养
通过系统性指导与能力培养，充分激发团队成员潜力，助力人才成长与保留，保障团队具备应对当前及未来业务需求的能力。
此外：
1、具备成本控制意识；
2、工作细致严谨，遵守规范，执行高效，责任感强；
3、优秀的计划与组织协调能力；
4、具备推动策略落地及持续跟进工作进展的执行力；
5、善于提升团队整体绩效，具备辅导与培育下属的能力；
6、良好的沟通与跨部门协作能力；
7、积极主动，心态阳光，诚信务实，能承受较大工作压力
26届生产制造储备干部
1-1.4万元/月
生产组长/拉长1-3年本科
毕业时间：
2026年
一、岗位职责：
1、负责生产现场的日常管理，确保现场运作符合公司及厂区各项规范要求；
2、及时处理产线异常，分析问题根源并推动有效整改措施落地；
3、联动厂区内各相关部门，保障产品交付时效，满足客户需求；
4、统筹生产进度、品质控制、安全生产及设备运行，达成各项运营指标；
5、通过在制造车间、持续改善等核心环节轮岗实践，夯实基层运营管理能力，为未来成长为生产体系管理骨干奠定基础。
二、任职要求：
1、具备拼搏精神与进取心，充满热情，拥有良好的团队协作意识和高效执行力；
2、认同团队协作价值，能与团队成员及跨部门人员顺畅配合；
3、责任心强，对所负责工作能主动推进并承担相应责任；
4、具备基本沟通表达能力，能够清晰反馈问题或提出合理建议。
三、专业要求：
本科及以上学历，食品科学与工程、食品加工与技术、食品质量与安全、食品营养与检测等相关专业
四、工作地点：
山西省晋中市
五、管培生规划：
本次招聘面向2026届应届毕业生；
注意：本岗位需在生产车间一线工作，实行12小时倒班制，能适应者方可投递
生产班组负责人
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专
一、工作职责：
1.主持车间单班或单工序的日常运作，统筹并监督班组人员完成职责范围内的各项生产任务
2.传达并落实安全、环保、质量、生产、设备等相关管理制度，检查与监督制度执行情况
3.组织实施车间班组生产计划，严格执行质量标准和生产指令；如遇变动，及时调整生产安排
4.参与车间生产流程优化及设备改进工作，有效控制生产成本，实现降本增效目标
5.针对设备、生产、质量及安全类异常事件进行分析处理，制定纠正与预防措施并推动落实
6.负责车间团队管理与建设，推进人才梯队培养，组织下属开展业务培训及绩效考核工作
7.推进车间精益生产实施，灵活运用精益工具促进各项指标持续改善
二、任职要求：
1.身体健康，性格积极，具备良好的沟通能力与亲和力
2.遵守管理规定，对岗位职责有责任心
3.具备持续学习意识，能够掌握并应用与岗位相关的专业知识
4.熟悉Word、Excel、PPT等常用办公软件操作
5.能定期总结工作成果并进行汇报，针对工作难点提出改进计划并推动优化
6.能根据生产需求配合加班或连班安排，适应白夜班轮班作业模式
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
（一）任职要求：
1、大专及以上学历，具备3年以上生产车间班组管理经历
2、掌握基础电脑操作，具有生产现场及团队管理经验者优先
（二）岗位职责：
1、依据生产计划开展人员管理工作，涵盖人员调配、培训指导、激励措施、绩效评估与考核
2、监督生产作业流程，保障生产任务有序、准时、高质量完成
3、负责本区域6S现场管理，推动落实问题点的整改与优化
4、依照标准工艺流程进行监督并严格执行
栏目概述
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