
工长
招聘:机工长招聘职位:机工长证书要求:甲一船舶类型:散货船薪资待遇:面议合同时长:未填写招聘人数:1
烟台芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工
5000-10000元/月
工长
烟台市芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工工地小问题
工长工程师月结
招聘:大管轮
招聘职位:大管轮 证书要求:甲一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:九个月 招聘人数:若干人
烟台芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工
5000-10000元/月
工长
烟台市芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工工地小问题
烟台芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工
5000-10000元/月
工长
烟台市芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工工地小问题
工长工程师
招聘:三管轮招聘职位:三管轮证书要求:甲一船舶类型:散货船薪资待遇:面议合同时长:八个月招聘人数:1
烟台芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,解决施工
5000-10000元/月
工长月结全职
烟台市芝罘区招工长/工程师,主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地,巡检工地,验收工地进度,要求有木工,水电工基础,能压线等工作。
焊接5-14天1-2人日结焊工证
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河南新乡招聘机工长。要求持有甲一证书。工作船舶为散货船。薪资待遇面议。合同期为八个月。招聘
工长月结
招聘机工长。要求持有甲一证书。工作船舶为散货船。薪资待遇面议。合同期为八个月。招聘人数为1人。
广西梧州招聘助理工程师。薪资为4500-5000元。要求身体健康,有责任心。
4500-5000元/月
工长工程师月结
招聘助理工程师。薪资为4500-5000元。要求身体健康,有责任心。
青岛市南区市招贴砖、钢结构安装/打板、工长/工程师
300-500元/天
工长钢结构贴砖打板1-2人
青岛市市南区招贴砖、钢结构安装/打板、工长/工程师
生产内勤
3000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责:
1、负责相关数据的整理、录入及报表制作,确保信息准确及时;
2、协助跟进生产发货流程,协调生产发货与相关部门的沟通对接;
3、完成上级交办的其他日常事务性工作,保障生产发货流程顺畅运行。
任职要求:
1、具备良好的责任心和细致的工作态度,能高效处理日常事务;
2、熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与分析能力;
3、沟通协调能力较强,能适应快节奏的工作环境;
4、会操作CAD软件,有相关生产支持类岗位经验者优先。
工艺技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺技术
岗位职责:
1. 负责电子产品制造环节的工艺技术管理,主导生产流程的方法优化。通过合理选用工艺手段、设备及工装工具,简化作业步骤、优化工时定额、改进操作方法,提升生产效率。
2. 编制和完善相关工艺流程及工艺技术文档。
3. 处理并解决生产过程中出现的各项工艺技术难题。
4. 参与产品设计初期的技术评审,跟踪新产品试制过程,推动可制造性设计的落地实施;
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子、自动化或相关专业背景。
2. 掌握电子产品技术知识,熟悉电子组装连接工艺。
3. 具备5年以上电子制造、生产自动化系统建设或相关领域工艺技术工作经验。
机械工艺技术员
1-1.8万元/月
工艺工程师PE10年以上大专工艺改良装配工艺焊接工艺总装工艺
岗位内容:
1. 负责机械设计类工程项目的全流程管理,统筹协调跨部门资源,确保项目按期高质量交付;
2. 组织开展机械设计方案的研讨与评审,主导关键技术节点的评估与决策;
3. 结合公司业务发展需求及市场技术趋势,持续推动机械设计领域的技术升级与创新实践;
4. 搭建并培养具备积极性与创新精神的机械设计专业团队。
任职要求:
1. 机械或机电一体化等相关专业背景,具备10年以上大型机械设备研发设计经验,5年以上项目管理实践经验;
2. 熟悉机械设计原理、加工工艺及材料应用,熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具;
3. 具备较强的创新意识、团队领导力以及客户对接与多方协作能力;
4. 能在复杂项目环境中有效整合资源,精准把控关键节点,善于通过头脑风暴分析并解决技术难题。
工艺流程技术员
1.2-2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科压力设备经验需要出差机械加工制造经验专用机械经验
一、岗位职责
1、工艺设计核心工作:承担液氢项目全流程工艺设计任务,包括调压、净化、液化等关键工序的系统设计,确保流程科学高效;同步完成泵、压缩机、换热器等设备的选型与平面布置,保障设计方案满足行业规范、标准及客户实际需求。
2、技术方案与项目推进:深度参与项目技术路线制定,提供专业级工艺技术支持,助力重大工程项目顺利实施。
3、跨部门协作与质量把控:联动设计、工程及业主单位等多方资源,确保工艺方案与各专业接口协调一致,提升整体执行效率;负责设计成果审查,避免局部设计偏差,保障工艺系统的整体性与系统性。
4、技术研究与文档输出:参与投标技术文件编制;运用CAD、HYSYS等工具开展工艺模拟计算与图纸绘制,输出完整规范的工艺技术资料。
二、任职资格
1、专业背景:本科及以上学历,化工工艺、油气储运、化工机械等相关专业;
2、经验要求:具备5年以上LNG液化或化工类项目工艺设计经验,有大型液化工程或天然气地面工程设计经历者优先考虑;
3、技能能力:熟悉工艺流程设计原理与实施方法,可独立承担全流程工艺布局(非单一环节);精通CAD、HYSYS等设计与模拟软件操作,具备设备计算与选型能力;掌握液氢工厂设计规范等行业标准,了解天然气、氢能源及化工领域技术发展方向。
4、其他要求:具备较强的跨专业沟通能力和项目推动意识,能够快速掌握行业新兴技术并应用于实践。
分析设计工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科开展强度、刚度校核分析设计应力分析计算.
岗位职责:
1、承担压力容器的分析设计工作,能独立完成技术方案拟定、三维模型构建、应力分析计算,并依据相关规范对分析结果进行科学评估。
2、根据GB/T150、GB/T4732等国家标准,运用ANSYS软件实施强度与刚度校核,编制符合规范要求的分析报告。
3、持续优化设备结构设计方案,在确保安全性的基础上,实现材料使用、制造成本与加工工艺之间的合理匹配。
任职要求:
1、本科及以上学历,压力容器相关专业背景;
2、具备2年以上压力容器规则设计工作经验;
3、具有3年以上压力容器分析设计实际经验;
生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专GMP生产设备管理生产成本管理
工作职责
1、配合车间主任开展班组管理工作,涵盖人员调配、质量控制及现场5S执行监督等方面。
2、负责车间设备的日常管理,跟踪设备运行情况并组织维护保养工作,确保设备高效运转。
3、统筹车间生产运营,依据客户订单科学制定生产排程,保障生产任务按时保质完成。
4、管理生产车间所用辅助材料及办公耗材的申领与使用。
5、监督各岗位员工严格执行标准作业流程,持续推进安全生产理念,定期开展培训与安全宣导,落实安全文明作业要求。
6、协助车间主任完成各项生产数据的准确汇总与统计分析。
7、带头遵守公司规章制度,并督促车间人员执行,推动奖惩机制落地,确保制度有效实施。
8、结合公司车间发展规划及生产任务,评估人力需求,合理配置人员以支持计划达成。
9、及时应对和处置车间突发状况,实时向管理层反馈处理进展,重大事项立即上报请示。
10、协同其他部门推进相关工作,加强跨部门协作沟通,落实上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,机械制造类专业优先考虑;
2、具备两年以上制造型企业车间管理实战经验;
3、熟悉作业现场人员管理,拥有良好领导力与团队推动力,善于问题分析与解决;
4、具备较强的组织协调、沟通表达能力;
5、工作时间随生产安排调整,能接受夜班工作安排
职位福利:节日福利、绩效奖金、五险一金、加班补助
生产管理储备
6000-9000元/月
厂长/主管经验不限大专汽车零部件
1、未来从事生产管理、自动化、维修、编程等相关岗位;
2、*******,是否具备工作经验均可;
3、机械、机电、自动化、电气、数控、机器人、材料等相关专业皆可。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理
生产管理与品质控制,负责5M+1E的系统化运作,确保生产目标顺利完成,及时分析并解决各类品质异常问题。具备5年以上电子制造行业生产管理经验,入职起薪4500元,试用期满后调整至6000元
车间文员/生产统计/内勤助理/综合事务员
3000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限学历不限生产统计仓库统计车间统计
急聘 生产车间内勤 车间统计/文员/综合内勤
有车间生产工作经验者优先
有意者请直接联系我 132-5552-1750 非诚勿扰
缴纳五险,节日福利,包午餐
岗位职责
1. 负责生产数据的统计、报表整理及上报工作;
2. 协助跟进生产计划,配合物料领取相关事务;
3. 车间文件资料归档管理,日常考勤数据统计;
4. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求
1. 熟悉常用办公软件操作,工作细致、态度认真;
2. 具备车间内勤相关经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通能力,适应车间工作节奏。
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