
电气工程师
9000-17000元/月
电气工程师经验不限本科
职位描述:
1、负责高低压电气系统的设计、安装与调试工作,确保项目满足技术规范及安全要求。
2、参与电气零部件的选型、设计与采购过程,并提供必要的技术支持;
3、处理现场电气故障,开展问题诊断、维护及优化工作;
4、参与新工艺、新设备的技术研究与落地应用,持续优化电气系统设计与运维流程。
职位要求:
1、大专及以上学历,电气、电子等相关专业,欢迎应届生应聘,公司可培养
2、具备三年以上电气设计开发经验者优先考虑
3、掌握PCS与变压器的电气工作原理
4、了解系统内部结构及功能模块原理,如PCS、BMS、EMS等
5、熟悉产品电气图纸、电气构架与性能特点、电气物料清单、BMS通讯架构、热管理方案、消防控制逻辑
6、理解变流器PCS的技术规范与应用要求
7、了解电化学储能体系,掌握储能领域相关的国家及行业标准
8、工作态度积极,诚实守信,具备较强的协调与执行能力
9、具有电力项目实施经验,熟悉施工指导、设备调试与运行管理环节
产品设计工程师济宁
7000-9000元/月
其他生产营运人员3-5年大专工艺设计商用车
岗位内容:
1. 熟悉产品加工工艺与制程流程,持续优化并推动工艺改进措施落地;
2. 为生产过程提供工艺技术支撑,及时处理现场异常问题;
3. 配合相关部门推进新产品试产及量产导入工作;
4. 负责编制、修订标准作业指导书(SOP)、工艺规范等相关技术文档。
任职要求:
1. 机械、材料、化工等相关专业优先,大专及以上学历,具备汽车零部件制造背景者优先考虑;
2. 熟练使用UG、CAD等工程设计软件,具备较强的文书表达与文件管理能力;
3. 具备良好的团队协作意识、沟通能力及问题解决能力;
4. 工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力并主动完成任务。
(烟台)电气高级技工
8000-10000元/月
电气工程师3-5年高中维修/保养安装/调试电机变频器低压高压化工装置电气维护故障排查修复设备数据记录
工作职责
1. 负责化工装置中电气设施(如电动机、电伴热系统、变频器、照明系统等)的日常巡查、维护及预防性检修工作。
2. 及时响应电气设备异常情况,准确判断故障原因并实施有效修复措施,保障生产稳定运行。
3. 参与新建项目电气设备的安装、调试与验收流程,编制符合标准的技术资料与文档。
4. 规范填写设备维修记录和运行数据,为后续设备管理与优化提供可靠依据。
任职要求
1. 具备高中或以上学历,机电一体化、电气工程及其自动化等相关理工科专业背景者优先考虑。
2. 持有高低压特种作业操作证,有化工领域电气设备维保经验者更佳。
3. 掌握电气系统基本原理及常见故障排查方法,能独立开展故障分析与处理工作。
4. 工作态度认真,责任心强,具备良好的执行能力,可适应现场工作安排与调度。
补充说明
1. 排班安排:实行六天八小时工作制,具体班次以现场实际排班为准
2. 薪酬福利:缴纳五险一金;提供食宿待遇(含三餐,本地员工提供午餐)
261工商业储能部负责人
9000-18000元/月
电气工程师3-5年本科储能
岗位职责:
1.负责工商业储能产品从概念到量产的全生命周期管理,确保产品符合市场及客户需求
2.主导储能柜体结构设计,包括热管理方案选型与优化
3.管理供应商资源,建立并维护核心供应商库
4.统筹PCS、BMS、EMS及液冷系统、消防系统的技术集成与测试验证
任职要求:
1.具备储能系统或电力电子行业产品开发经验
2.精通储能系统集成技术,熟练掌握PCS、BMS、EMS工作原理及液冷系统、消防系统配置规范
3.拥有完整的储能产业链供应商资源及柜体结构设计能力,熟悉派克包车线等生产工艺流程
4.具备出色的跨部门协调与项目管理能力,能够带领10人以上团队完成产品开发目标
电气控制工程师
9000-11000元/月
电气工程师经验不限本科测试设计
1. 整机电控系统设计:负责电气原理图绘制、线束图设计及接插件选型
2. 与配套供应商高效对接:包括CAN通讯控制器、CAN通讯显示屏、CAN通讯手柄等部件的技术沟通
3. 熟练使用CoDeSys软件平台独立编写控制程序,实现对液压系统的精准调控
4. 具备机械设计能力,能熟练操作SolidWorks者优先考虑
福利待遇:包吃包住、提供一日三餐、宿舍配备独立卫浴及智能马桶、发放满勤奖、节假日赠送礼品
其他生产营运人员月结10年以上本科UG
岗位职责:
1. 参与智能制造系统的设计、开发与持续优化,助力制造流程实现智能化转型。
2. 负责智能设备与生产系统的对接集成及运行调试,确保产线高效稳定运转。
3. 开展智能制造领域相关技术的探索与实践,推动先进技术在生产场景中的应用。
4. 联动多部门协作推进项目落地,保障各阶段目标按时高质量完成。
5. 利用数字化手段对生产数据进行分析,为效率提升与管理决策提供支持。
任职要求:
1. 具备扎实的工程技术基础,了解智能制造技术体系与系统架构。
2. 熟悉工业自动化、信息化或数字化领域的常用工具与实施方法。
3. 具备良好的沟通能力,能够顺畅开展跨团队协同工作。
4. 学习能力强,富有创新思维,能快速适应技术迭代的发展节奏。
5. 能够承受一定强度的工作压力,具备较强的计划落实与执行能力。
玺舟船务科技上海有限公司
1.5-2万元/月
电气工程师3-5年大专调试
地点:青岛船厂,民船项目
招聘:电仪主调(驾驶室区域及一二次电力)
轮机机械主调(机舱、甲板、货仓区域)
以上工作需要独立完成项目功能试验
电仪大工~熟悉相关图纸
管道大工~熟悉相关图纸
要求:无学历要求,3年以上工作经验,工作稳定,待遇可观,面试上岗,麻烦推荐[抱拳]
联系电话:
生产管培生
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、优才计划:
“优才计划”是公司为支撑长远战略目标,面向重点高校毕业生(2023-2026届)专项打造的人才引进与系统化培养项目。该计划以员工能力模型为核心导向,配备个性化发展路径、覆盖全面的培训支持体系及多样化的实践平台,助力新人深度认知自我、明晰职业方向,充分释放成长潜力,推动个人成就与企业进步的协同发展
2、招聘岗位:
生产管培生:本科及以上学历,化工、机械、电气相关专业
质量管培生:本科及以上学历,化工类相关专业
工艺管培生:本科及以上学历,化工类相关专业
运营管培生:本科及以上学历,物流管理或其它管理类相关专业
运维管培生:本科及以上学历,化工、电气、机械类相关专业
济南章丘区工作履历做过连锁品牌门店装修,精通各工种工艺,具备一定管理能力,能全国出发,年龄30-50岁,
8000-11000元/月
工长工程师月结全职
工作履历做过连锁品牌门店装修,精通各工种工艺,具备一定管理能力,能全国出发,年龄30-50岁,基本岗收入+绩效待遇10000-25000/月
保姆1-2人月结
奎文胜利街四平路附近需要住家男保姆24小时男50岁半自理爷俩4个休班不休加钱工资4000元勤快人首选活不多要求64岁以下联系电话
工长工程师
启东海工项目招聘MechanicalSupervisor,英文面试,到26年12月(大概率延期)。如有意向,烦请联系:,谢谢
四川乐山明天用25人左右,有12-14人会用割灌机14元,其他100-110,有工长,电话
工长
明天乐山用25人左右,有12-14人会用割灌机14元,其他100-110,有工长,电话
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面负责生产部门的日常管理,保障生产流程高效运转,提升生产效率与产品品质;
2.编制并落实生产计划,跟踪生产进度,确保订单按时交付;
3.持续优化生产工艺,管控制造成本,推动精益改善,增强运营效能;
4.带领团队开展业务指导与技能培养,营造积极协作的工作环境;
5.与采购、质量、技术等相关职能部门协同配合,确保信息互通与资源高效调配;
6.落实安全生产管理,严格执行国家及行业规范,防范和应对各类生产安全事件;
7.对生产数据进行统计分析,发现运行瓶颈,制定改进对策,不断提升生产绩效。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理实践经验,能独立带领团队达成各项生产指标;
2.熟知机械制造领域生产运作流程,掌握相关技术原理与工艺要求;
3.拥有出色的团队管理能力,善于激发员工积极性,增强团队合作效率;
4.具备良好的沟通与协调技巧,能够快速响应并解决现场问题;
5.工作责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。
新品试制主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专试制验证试制开发悬架系统转向系统车架制动系统底盘系统
1. 新产品试制管理
负责新产品从试制到量产全过程的试制组织实施
制定试制进度安排并保障节点按时达成
优化试制工艺路径,稳步提高试制运行效率
2. 跨部门协作联动
衔接技术研发与生产执行环节,保障信息流转顺畅
协调处理试制期间的技术难点问题
促进研发成果向实际生产能力有效转移
3. 质量管控体系搭建
拟定试制阶段的质量基准及检测规程
跟踪试制过程质量表现,识别并处置异常问题
构建试制质量数据记录系统,支撑量产决策参考
飞行器总体设计高级主管工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科低空飞行
岗位职责:
1、 制定技术发展战略及年度研发规划;
2、 开展商用车底盘技术、动力系统与飞行器平台的通用化、模块化设计研究,推进“车-机”共用技术实施;
3、 建立企业级飞行器设计规范,牵头开展适航要求梳理及符合性验证方案制定;
4、 统筹飞行器从概念构思、详细设计、样机试制到首飞全过程的技术管控,识别核心技术风险并制定应对措施。
任职要求:
1. 本科及以上学历,飞行器设计、空气动力学、车辆工程(航空方向)等相关专业,具备5年以上电控系统开发经验;
2、 对制动/转向系统功能逻辑与数据标定有较强兴趣;
3、 专注力强,善于归纳总结,具备良好的学习能力;
4、 熟练使用matlab、canoe、inca以及OFFICE等常用工具软件;
5、 了解行业标准法规,掌握新能源汽车结构特点及产品开发流程;
6、 具备优秀的沟通协作能力、组织推动能力及执行能力;
7、 持有C2及以上驾驶证,持有B证者优先考虑。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面负责生产部门的日常运营,保障生产流程高效运转,提升产品品质与产出效率;
2.编制并落实生产计划,跟踪生产进度,确保订单按时保质交付;
3.持续优化生产工艺,管控制造成本,推动精益改善,增强整体运作效能;
4.带领团队开展技能培训,促进成员成长,营造积极协作的工作环境;
5.与采购、质检、技术等职能部门紧密配合,保障信息互通与资源协同;
6.落实安全生产管理,严格执行国家及行业规范,防范和应对各类安全事故;
7.对生产数据进行统计分析,发现流程瓶颈,制定改进策略,稳步提升产能表现。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理实践经验,能独立带队达成各项生产指标;
2.熟知机械加工领域生产环节,掌握相关技术原理与工艺要求;
3.具有出色的团队管理能力,善于激发员工积极性,增强团队执行力;
4.具备良好的跨部门沟通与问题处理能力,保障生产顺畅运行;
5.工作责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。
化工生产设备运维专员
6000-8000元/月
生产设备管理员月结1-3年大专维修保养设备管理化工设备TPM体系推进故障分析与改善备件库存优化
工作职责
1. 负责成品车间流水线及加工设备的日常巡检与预防性维护,编制并落实设备保养方案,减少突发性停机情况。
2. 推进TPM(全员生产维护)在生产现场的实施,协助建立设备自主维护规范,提高设备综合运行效率(OEE)。
3. 及时处理设备异常,牵头组织故障抢修并开展根因分析,提出改进措施,防止问题重复出现。
4. 参与设备档案管理与备品备件库存优化,保障核心备件供应时效,控制维护运营成本。
任职要求
1. 机械、电气、化工设备类相关专业,大专及以上学历。
2. 拥有2年以上化工生产环境设备管理经验,了解流水线及加工类设备的构造原理与维保流程。
3. 熟悉TPM管理体系,可独立编制设备点检表和保养作业指导书,具备设备故障分析与持续改善实践经历。
4. 动手能力强,具备良好的应急响应能力,能配合车间倒班及突发维修任务安排。
厂长助理
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科数学/统计学专业分析半导体生产数据可视化分析生产运营标准化稽核跨部门项目协调经营分析
工作职责
1. 主导生产运营全流程的标准化审核工作,独立完成审核报告的编制与总结分析,推进流程改进措施实施。
2. 负责生产、质量、成本等数据的采集、整理及可视化展示,为管理决策提供有效数据支撑。
3. 协助厂长开展跨部门协作,跟进重点项目的执行进度,保障运营目标顺利实现。
4. 参与工厂标准化体系的优化与培训推广,提升团队整体执行效能。
任职要求
1. 本科及以上学历,管理类相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上制造业运营管理或厂长助理工作经验,有机加工行业生产流程经验者优先。
3. 熟练掌握Excel、PPT等办公工具,能够独立完成复杂数据分析与报告输出。
4. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力,能高效响应管理层的决策支持需求。
车间主任
7000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间级安全责任制3. 推进现场5S管理及工艺纪律检查,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率4. 协调技术、质量、物流等部门,及时解决生产过程中的异常问题5. 负责车间员工绩效考核、技能培训与团队建设,营造积极高效的工作氛围
任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证书者优先3. 熟练使用办公软件,具备基础的数据分析与报表编制能力4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识5. 工作地点需能适应一线生产环境,接受合理加班与轮班安排
发动机零部件研发工程师
5000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科发动机设计结构设计汽车发动机
1、组织机构及人事关系均在北京,实际工作地点位于潍坊,承担属地化研发职责
2、负责发动机整机或零部件的设计与开发工作
3、参与发动机整机试验的规划与开发实施
4、对发动机设计与研发具有浓厚兴趣,熟练掌握三维设计软件及常用办公软件
5、2026年应届毕业生优先考虑;具备发动机相关工作经验者优先录用
6、大型国有企业,提供广阔发展平台和多元成长机会,符合条件者可协助解决北京户口
7、优先录用一本院校毕业生及一本专业背景人员,需通过大学英语四级
8、主要工作地点为潍坊
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、高温补贴、节日福利、周末双休
造纸技术研发员
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士特种纸
1、负责组织实施公司新产品开发相关工作;
2、负责制定与新产品相关的技术方案、工艺流程及质量检验规范;
3、负责搜集国内外行业技术信息,跟踪产品发展趋势,为管理层决策提供技术支持;
4、负责开展工艺技术培训,对生产现场进行技术指导与服务;
5、推进新工艺、新技术、新材料的应用,持续提升产品质量水平
要求:
1、制浆造纸/轻化工程/林产化工等相关专业;
2、具备良好的职业素养,踏实肯干,责任心强,具有团队合作精神;
3、本科及以上学历
山东潍坊招聘店员,年龄要求50岁以下。薪资为3500至4200元。联系电话与同步。工作地址
3500-4200元/月
店员月结
招聘店员,年龄要求50岁以下。薪资为3500至4200元。联系电话与同步。工作地址位于河西天润方舟、河东金水岸。
统计员
3000-4000元/月
生产跟单免费培训包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验电子产品经验
1. 编制生产计划,确保生产任务按时完成,保证生产效率和质量。
2. 跟进生产进度,掌握生产过程中的各种问题,及时解决。
3. 收集、统计相关生产数据,并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。
任职要求:1. 会使用电脑等基本操作软件2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力,人员灵活机灵,具备团队合作精神。
3. 注重实际工作效益,工作有条理、认真负责,能承受工作压力。
4.无工作经验也可。
栏目概述
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