
辽宁营口招聘带班工长,负责班组施工管理,要求能看懂施工图纸。薪资为6500-7300元/月
6.5-7.3千/月
工长月结
辽宁营口招聘带班工长,负责班组施工管理,要求能看懂施工图纸。薪资为6500-7300元/月。
工长月结
招聘带班工长,工作地点在营口(辽宁)。
岗位职责:负责班组施工管理。
任职要求:有现场管理经验,能看懂施工图纸。
薪资待遇:6600-8100元/月,加班有补贴。
上手快,有老员工带。
工长月结
辽宁省营口市招聘带班工长,负责施工现场测量放线工作,要求具备现场管理经验。薪资为6900-8000元。
工长月结
辽宁营口安捷商贸公司招聘带班工长5人,要求能看懂施工图纸,负责施工现场测量放线工作。薪资为7500-8900元/月,提供工作餐。
工长月结
辽宁营口诚聘带班工长,要求年龄40岁以内,能看懂施工图纸,负责班组施工管理。
待遇为7000-11200元/月,提供免费班车,工作满一周后可预支工资。
辽宁营口汇诚商贸有限公司在辽宁省营口市急招带班工长2名,负责施工现场测量放线,要求有现场管
7.2千-1.02万/月
工长月结
汇诚商贸有限公司在辽宁省营口市急招带班工长2名,负责施工现场测量放线,要求有现场管理经验,能看懂施工图纸。薪资为7200-10200元/月,月休6天,有意者可报名。
辽宁营口()招聘带班工长,负责施工现场测量放线,要求能看懂施工图纸。工资为6700-850
6.7-8.5千/月
工长月结
营口(辽宁)招聘带班工长,负责施工现场测量放线,要求能看懂施工图纸。工资为6700-8500元。
工程设备调试
4-7千/月
设备工程师经验不限大专五险一金周末双休
岗位职责:
-协助工程师完成设备安装和调试等工作;
-跟进项目进度,协助处理日常技术问题,整理并汇报项目相关数据和资料。
任职要求:
大专及以上学历,理工科专业优先,有无经验均可,初期有工程师带。
福利待遇:试用期4000,转正5000+,周末双休,节假日休息,早九晚五,五险一金
营口站前区招聘电工,薪资1700元,要求55岁以下,工作时间晚五早八,使用380电压,工作
1.7千/月
临电月结
招聘电工,薪资1700元,要求55岁以下,工作时间晚五早八,使用380电压,工作地点在站前附近。
砧板打荷
招聘月亮湖附近。展板一名5500元打合一名满勤100。公休两天。有寝室。有工龄。发展空间大。能学到东西。
保洁面点
招聘厨师一名,做两顿午,早,午,工资到手,2800元招聘会做面点的保洁员,工资到手2250元具体待遇面议陈
辽宁营口招聘司机一名,驾驶13.75板车,在内周边从事倒短运输,工作不累。内司机优先。
货运司机
招聘司机一名,驾驶13.75板车,在营口省内周边从事倒短运输,工作不累。营口市内司机优先。
保洁开荒保洁月结
站前市府转盘附近大厦招聘招聘保洁早6.30-16.00楼内清理,要求做过保洁,会干活,60岁以下身体健康,形象较好。福利待遇:周末双休(每月两次周天或者周六值班半天)节假日法休,过节慰问品,免费早餐午餐。1910元/月以上联系电话:王班长
工长工程师月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准符合规范要求
2.组织图纸会审、技术交底及现场技术指导,协调解决施工过程中的技术问题
3. 监督施工质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料归档
4.配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作
5.参与新技术、新工艺的推广应用,提升项目整体技术水平
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限
2.有工程技术员或技术负责人相关工作经验,经验要求不限
3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5.责任心强,具备团队协作意识和一定的抗压能力
风力发电机组运维工程师(辽宁)
7-8千/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维风机运维液压系统变浆系统逆变系统电工进网作业许可证(高压)高处作业证、低压证海装风机风机运维故障处理双馈风机运维辽宁营口、葫芦岛大连
公司内部职位:
辽宁营口、葫芦岛连山、大连仙浴湾:需16名风机运维人员,海装机型优先,具备双馈经验者亦可,要求大专学历且持三证。新项目启动。
风机岗位职责:
1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作,保障机组安全、稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改处理,以及相关信息和资料的记录与归集;
3、对现场作业的安全性、质量控制及进度执行严格监督,及时上报并跟进处理各类安全隐患;
4、配合主管领导开展现场费用管控,有效落实各项成本管理措施;
5、完成其他日常事务性工作任务。
岗位要求:
1、有海装机组经验者优先,同时接受具有金风、中车、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等机型经验人员;
2、须持有高低压电工进网作业许可证、登高作业证;
3、熟悉风电行业基本情况,具备较丰富的风机运维实操经验,沟通良好、学习能力强,心理素质稳定;
4、大专及以上学历,专业不限,能够阅读英文操作系统界面;
5、身体健康,无恐高症、无色盲或色弱,无脊柱相关疾病;
6、待遇:六险一金,底薪+绩效+津贴+奖金+考证费报销,享受带薪年假、休假、入职报到、免费培训、提供住宿、多元化晋升通道。上满1个月休息5天,2个月休息10天,36天休息6天。
生产车间副主任(二氯)
8千-1万/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专能源/环保/化工经验农药原药工作经历优先有生产管理经验二氯五氯甲基吡啶精益改善经验农用化工经验
【岗位职责】
职责一:负责车间安全工作(安全、环保)
1、组织开展员工安全教育培训;
2、及时制止并纠正生产过程中的违规操作与指挥行为;
3、检维修作业前落实并检查各项安全防护措施;
4、推进车间风险分级管控及隐患排查治理工作。
职责二:环保管理
1、严格执行环境影响因素的识别、排查与整治;
2、牵头开展车间级环保相关培训活动。
职责三:工艺质量管理
1、依据工艺标准和质量要求组织生产;
2、监控、检查并考核生产过程中的工艺参数执行情况;
3、对生产过程中出现的异常数据进行分析研判。
职责四:设备管理
1、参与编制车间设备操作规范文件;
2、监督落实设备安全隐患的整改闭环;
3、协助分析设备运行中出现的故障问题并参与处理。
职责五:生产管理
1、协调各车间生产进度及废水处置衔接;
2、根据生产计划统筹物资供应保障;
3、负责车间日常人员调度与管理工作;
4、实施生产现场6S规范化管理。
职责六:文化管理
1、以身作则,主动学习并践行企业文化制度;
2、组织对车间全体人员开展文化制度宣贯培训;
3、运用文化制度中的管理方法推动日常工作落地。
【优选条件】
熟悉二氯工段管道、中三工段管道、设备及相关工艺流程。
【福利待遇】
1、薪资面议
2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费,享节假日福利等。
机修车间主管
8千-1万/月
车间主任包吃月结5-10年大专机电仪管理机修车间管理
1.全面负责机修车间的日常运营与管理工作;
2.需具备5年以上精细化工行业机修车间主任工作经验,大专及以上学历者优先考虑;
3.负责机修、电气、仪表团队的整体协调与统筹管理;
4.熟练掌握常用办公软件的基本操作;
5.具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队协作精神;
6.具体事宜可进一步面谈。
福利待遇:五险一金、绩效奖金、免费食堂、免费班车、节日福利等
塑料制品生产主管
5-6千/月
车间主任3-5年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验
负责车间生产运营、设备运维及人员统筹管理,确保产品质量达标,协助厂长推进车间各项任务落实。具备塑料制品行业相关工作经验,熟悉设备运行原理,拥有扎实的设备操作能力,具备基础的设备维修与保养技能。品行良好,无不良嗜好。
化工生产车间主管
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产设备管理化工生产成本管理
1.大专及以上学历,化工类等相关专业优先考虑;
2.需具备5年以上精细化工生产车间主任岗位工作经验;
3.熟知化工企业生产各环节工艺流程;
4.熟练操作常用办公软件,具备图纸绘制相关技术能力;
5.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力;
6.具体情况面谈详议。
农药合成研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年硕士新药有机合成药物分子设计合成路线优化实验数据分析小分子化合物合成原料药
一、主要岗位职责
1. 负责农药化合物的相关文献查阅、合成路线规划、实验室小规模合成及样品准备;
2. 主导或参与项目中试放大、工艺验证与生产交接,解决中试过程中的关键技术问题;
3. 持续优化现有产品生产工艺,降低制造成本,提升产品质量与收率水平;
4. 编写小试、中试总结报告,整理技术文档,并配合完成专利撰写与申报工作。
二、任职要求
1. 需具备硕士及以上学历,农药学、有机化学、应用化学、制药工程、植物保护等相关专业优先考虑;
2. 具备扎实的有机合成实验能力;
具体条件面议
焚烧炉班组长
6-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
主要负责组织本班组人员开展焚烧炉相关工作的推进
职责一:
1、组织开展员工安全教育培训;
2、对生产过程中的违规操作与指挥行为及时制止并纠正;
3、检维修作业前落实并核查安全防护措施;
4、实施车间风险辨识管控及隐患排查治理工作。
职责二:
1、切实执行环境影响因素的识别与整治;
2、牵头开展车间环保知识培训;
3、确保烟气处理设施稳定运行,排放指标符合标准;
4、定期巡检与维护烟气在线监测设备,保障其正常运转。
职责三:
1、监督车间按工艺质量规范组织生产;
2、监控生产过程中的工艺参数,并实施检查与考核;
3、对生产异常数据进行分析研判;
4、控制中和水产出质量:确保板框滤液清澈,PH值处于规定区间。
职责四:
1、参与编制车间设备操作规程;
2、推动落实设备安全隐患的整改工作;
3、对设备使用中出现的故障问题进行分析并协同处理。
生产车间主任
5-6千/月
车间主任1-3年本科能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验塑料经验机械加工制造经验成型工艺经验农用化工经验印刷/包装/造纸经验
【岗位职责】
1. 统筹生产车间日常管理,落实生产计划,跟进进度与质量。
2. 负责设备运行与维护管理,组织实施点检、保养和隐患排查。
3. 管理班组与人员,开展培训与绩效激励,提升效率与安全合规。
4. 跟踪关键工艺参数与质量数据,组织不合格品处理与持续改进。
5. 配合厂长完成各项生产任务及临时性工作。
【岗位要求】
1. 熟悉塑料制品生产工艺流程,理解各类设备运行原理并具备实际操作经验。
2. 掌握设备基础维修与维护技能,能独立处理常见故障。
3. 具备质量意识与现场管理能力,重视安全与5S管理。
4. 沟通协调能力强,责任心重,执行力好,能够有效推动跨部门协作。
5. 诚信踏实、品行端正,遵守公司制度,无不良嗜好。
焚烧炉班组长
6-7千/月
生产组长/拉长月结3-5年大专设备管理现场管理焚烧炉
【岗位职责】
主要负责带领本班组人员推进焚烧炉相关工作的执行
职责一:
1、组织开展员工的安全教育与培训工作;
2、对生产过程中存在的违规操作及指挥行为及时制止并纠正;
3、落实检维修作业前的安全保障措施,并进行检查确认;
4、实施车间内的风险管控及隐患排查治理工作。
职责二:
1、严格执行环境影响因素的识别与治理措施;
2、组织落实车间环保相关的培训活动;
3、确保烟气处理设施稳定运行,实现达标排放;
4、定期对烟气在线监测设备进行检查与维护,保障其正常运转。
职责三:
1、组织车间依照工艺质量标准开展生产作业;
2、监控生产过程中的工艺参数,并实施检查与考核;
3、对生产中出现的异常数据进行分析研判;
4、控制中和水产出质量:确保板框滤液清澈,PH值处于规定区间。
职责四:
1、参与编制与完善车间设备的操作规程;
2、推动落实设备安全隐患的整改工作;
3、针对设备使用中出现的问题进行分析,并协同解决。
焚烧炉班组长
6-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】主要负责组织本班组开展焚烧炉相关工作的实施与推进
职责一:
1、开展班组人员的安全教育与技能培训;
2、及时制止并纠正生产过程中的违规操作与指挥行为;
3、落实检维修作业前的各项安全防护措施并进行检查确认;
4、推进车间风险识别管控及隐患排查治理工作。
职责二:
1、严格执行环境影响因素的识别与整治措施;
2、组织开展车间环保知识培训活动;
3、确保烟气处理设施稳定运行,排放指标符合标准要求;
4、定期对烟气在线监测设备进行巡检与维护,保障其正常运转。
职责三:
1、组织车间按既定工艺质量标准开展生产作业;
2、监控、检查并考核生产过程中的各项工艺参数;
3、对生产异常数据进行分析与反馈;
4、控制中和水产出质量:确保板框滤液清澈,PH值处于规定区间。
职责四:
1、参与编制与完善车间设备操作规范文件;
2、监督落实设备安全隐患的整改闭环;
3、针对设备运行中出现的问题进行分析,并协同解决处理。
设备技术员
8千-1万/月
设备工程师3-5年本科化工给排水机械
岗位职责:
1. 负责石油化工装置中动静设备(如泵、压缩机、管道系统)的安装、调试、验收及退役处理。
2. 协同工艺团队调整设备参数,保障生产运行需求。
3. 提升设备运行效率(如提升原油采收率),参与新设备选型与老旧设备技术升级。主导设备故障排查与维修工作,针对重大故障开展根因分析并制定改善措施。实时监控设备运行状况,确保满足防爆等特殊环境下的安全要求。
4. 制定设备安全操作规范(SOP),组织操作人员培训与能力评估。编制设备维护手册、点检标准及检修技术方案。归集整理设备技术资料(包括图纸、验收文件、改造记录)。建立并维护设备管理台账,跟踪备品备件库存,优化采购策略。
5. 参与新建、改建及扩建工程项目:评审设备布置方案,监督施工质量,协调安装与调试进度。支持投标项目,提供设备技术指标及成本测算支撑。
任职要求:
学历:本科及以上,机械、自动化、石油工程等相关专业优先考虑。
技能:熟练掌握化工设备工作原理、PLC/DCS控制系统、CAD/UG绘图软件。
具备3年以上石化领域设备管理实践经验。
栏目概述
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