
大连中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃
5000-8000元/月
水暖工工长月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
辽宁沈阳沈北新区招聘瓦工工长一名,做农村自建房,内流动施工,供吃供住
300-400元/天
泥瓦工工长1-2人
招聘瓦工工长一名,做农村自建房,辽宁省内流动施工,供吃供住
项目技术主管
6000-10000元/月
暖通工程师3-5年学历不限安装施工酒店旅馆负责驻场了解中央空调知识
懂管道施工、通风空调、排风系统管道安装、按国家施工标准有多年经验,懂施工工艺 暖通工程师
厂务暖通技术员
6000-8000元/月
暖通工程师5-10年本科暖通运维中级暖通工程师职称
工作职责:
1、负责暖通系统的运行维护与管理工作,包括中央空调、通风系统、制冷机组等设备的日常巡检、保养及故障排除,监控水、电、气等能源使用情况,分析能耗数据并针对异常提出优化措施。
2、建立并维护设备档案,完善维修记录,确保各项操作符合EHS(环境健康安全)规范要求。
3、编制应急处理预案,如应对极端气候下的设备防护及突发性停机事件,并牵头组织紧急抢修作业。
4、负责编制SOP(标准作业程序)及其他相关技术文档。
任职要求:
1、本科及以上学历或具备暖通专业中级职称,供热工程、能源与动力工程等相关专业背景,具备基础英语沟通能力;
2、5年以上在整车制造企业动力部门或厂务系统的工作经验,能够识读本专业相关技术图纸;
3、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识。
暖通工程师
8000-10000元/月
暖通工程师5-10年本科暖通施工通风工程机电工程
建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程等相关专业,本科及以上学历,具备中级或以上职称,
5年以上机电安装施工技术与现场管理经验,
熟悉本专业各类设备性能及施工流程,熟练操作相关专业软件,
有大型机电安装项目经历者优先考虑。
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备网络设备机床设备维修保养
一、岗位职责:
1、负责公司产品设备的安装、维护、调试及故障检修,并根据需求推荐相关零配件。
2、通过持续学习提升商务沟通技巧,与客户建立稳定合作关系,服务存量客户,降低流失率,增强客户粘性;
4、深入掌握空压机相关技术知识与维修能力,积极参与公司组织的各项培训任务;
5、配合其他技术服务人员完成需协同作业的大型安装或调试工作。
能带给你的:
1、你将拥有独立操作空间,具备较高的自主性与职业责任感。
2、可接触多样化的客户现场、应用场景及技术环境。
3、持续接触并学习新产品、新功能与前沿技术。
4、与专业能力强的团队成员共事,定期交流经验,促进共同成长。
5、我们倡导温馨和谐的家庭型企业文化氛围。
6、作为德耐尔核心岗位之一,直接对接终端客户,肩负传递品牌服务理念的重要职责。
7、与售后服务团队高效协作,形成紧密工作联动。
8、享有丰富的学习资源支持(集团定期上海集中培训、分公司导师带教、外部专项培训等)。
9、具备在德耐尔股份体系内长期发展的晋升通道。
10、完善的福利体系(无责任底薪、五险一金、团建活动、生日会、表彰大会、拓展训练、旅游福利等)
岗位要求:
1、大专及以上学历,持有驾照,具备机械类设备维修经历,有配件销售背景且职业规划清晰者优先;
2、机电一体化、热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类相关专业优先录用;
3、掌握基础办公软件操作;
4、工作积极主动,具备良好的沟通表达与团队协作精神,能承受一定工作压力;
5、能够适应出差安排,责任心强,品行端正诚实守信。
此岗位涉及出差
不接受出差者请勿投递
无责底薪4000元起
公司地址:铁西区千缘财富星座C座13C07
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师经验不限本科安装/调试维修/保养设计结构设计制图设计电气设备自动化设备机床设备
岗位职责:
1. 负责生产设备所需备品备件的采购申请及到货验收工作。
2. 编制并落实设备日常点检、定期保养、润滑维护及检修计划,完善设备台账、维修档案与备件管理记录。
3. 承担生产设备在机械、电气、液压、气动及自动化系统方面的运行维护、调试优化和技术改进,提升设备运行效率与稳定性。
4. 参与设备技术改造、性能优化、升级换代以及新设备的安装、调试与验收流程。
5. 应对生产现场突发性设备故障,主导故障原因分析,制定并实施预防对策,降低同类故障发生率。
6. 统计与分析所管设备的维修成本,达成维修费用控制目标。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机电一体化、机械设计、电气自动化、设备工程等相关专业背景。
2. 具备集装箱、钢结构等行业工作经验者优先考虑。
3. 熟悉集装箱类设备的结构组成及工作原理。
4. 能熟练使用绘图软件,了解生产工艺流程及相关工序要求。
暖通工程数据统计
5000-8000元/月
暖通工程师5-10年大专
1、暖通、机电类相关专业大专及以上学历;
2、具备5年以上暖通/机电工程成本核算经验,掌握国家财务法规、税法及相关政策,熟悉施工管理流程及成本核算方法,具备预算编制能力;
3、具有较强的成本核算技能,能够准确划分并归集工程项目各项成本支出;
4、擅长数据分析与成本管控,能通过成本数据的深入分析为公司管理决策提供有效支持;
5、能在规定时限内高效完成成本报表编制等相关工作,适应一定强度的工作压力和灵活工作安排,契合工程企业工作节奏。
暖通节能优化工程师
1.3-2万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通施工暖通设计空调工程采暖工程机电工程
岗位职责(偏技术 + 方案 + 现场)
节能诊断与勘查:针对公共建筑暖通空调系统、冷热源设备、水泵管网及自控系统开展现场调研,采集能耗数据、设备运行参数与历史日志,进行能效评估与节能潜力研判。
方案设计与测算:独立完成暖通节能改造技术方案编制,涵盖高效机房、磁悬浮机组、热源塔热泵、变频调控、余热利用、水力平衡优化、智能控制等方向;承担负荷计算、设备选型、节能量预估及投资回收周期分析,输出EMC合同所需技术文件附件。
图纸与技术文档:使用CAD绘制改造工程图、系统流程图与原理示意图;编制技术交底资料、施工技术规范、调试计划及运维指导手册;配合投标工作,提供技术标内容、设备清单与成本测算依据。
项目落地与调试:负责施工过程中的技术管理、现场协调与质量验收;主导冷水机组与水泵变频调试、自控系统联动测试、传感器校验及整体系统性能优化,确保实现医院类项目15%–30%的节能目标。
数据与运维支持:对接公司自主研发的能耗监测平台及相关传感网关系统,完成数据接入、测点配置与控制策略设定;持续跟踪系统投运后运行数据,验证节能效果,优化运行逻辑,处理突发技术问题。
(一)基本条件
学历:大专及以上学历,专业包括暖通空调、建筑环境与能源应用、热能动力、机电一体化等相关方向。
年龄:28–45岁,经验丰富者可适当放宽。
证书:持有二级建造师(机电专业)优先;具备注册暖通工程师或节能工程师资质者加分。
(二)核心经验(必备项,重点考察)
具有3年以上暖通节能改造工作经验,具备医院或大型公共建筑EMC项目实施经历(需独立主导至少2个完整项目,涵盖勘查、方案、施工、调试至验收全过程)。
熟悉暖通系统构成,掌握冷水机组(离心式、螺杆式、磁悬浮)、锅炉、换热站、末端设备、水泵管网及自控系统(DDC/PLC)的运行机制与常见故障处理。
熟练掌握主流节能技术应用,如高效机房建设、变频节能改造、余热回收利用、水力平衡调节、热源塔热泵系统、磁悬浮离心机部署及智能化控制优化。
(三)技能要求
软件能力:熟练使用AutoCAD、Excel(用于能耗建模与数据分析)、Office办公套件;掌握BIM工具(Revit)或能耗模拟软件(eQuest/DeST)者优先。
专业能力:具备独立撰写技术方案、测算节能率、完成设备选型、解决现场技术问题的能力;可识读电气原理图与自控逻辑图。
沟通协作:能够与医院基建部门、后勤单位、施工单位及设备供应商有效对接,清晰传达技术要点,协调解决现场问题,保障项目顺利推进。
暖通空调技术员
6000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通施工暖通设计空调工程通风工程采暖工程
岗位内容:
1. 负责暖通及中央空调系统的技术方案设计与现场技术支持工作。
2. 参与暖通、中央空调设备的选型工作,协同设计团队推进项目整体建设进程。
3. 对暖通、中央空调系统施工全过程进行质量监督与安全管控。
4. 针对项目实施过程中出现的技术难题,提出切实可行的解决措施。
5. 配合全案设计与交付团队推进项目进度,确保达成既定的质量与时间节点目标,加强跨部门协作以保障项目顺利落地。
6. 承担项目投标文件的技术对接与编制工作。
任职要求:
1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,有主动提升自我、持续发展的积极性。
2. 大专及以上学历,具有2年以上暖通或中央空调领域工作经验,掌握相关基础知识,能较快适应团队与项目节奏。
3. 熟悉计算机基本操作及常用办公软件,能够熟练使用CAD等专业绘图工具。
4. 拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力,可高效对接其他职能部门人员开展工作。
暖通工程师
6000-11000元/月
暖通工程师1-3年大专采暖工程暖通设计空调工程
岗位职责:
1、依据客户实际需求开展项目现场勘察,并进行整体舒适家居系统的技术设计;
2、独立完成空调、采暖、通风、除湿、生活热水、空气净化等系统的方案制定,编制项目报价,核算安装成本预算;
3、与相关协作部门对接,完成技术交底工作,配合施工团队按设计方案执行安装任务,跟踪施工现场情况,根据实际情况优化调整方案;及时处理实施过程中出现的技术问题与难点;
4、掌握中央空调及采暖系统行业标准,具备独立完成中央空调与采暖系统设计的能力;
5、了解系统报价逻辑与施工流程,熟知各类规范要求及相关技术指标;
6、具备良好的语言表达能力,能清晰向客户阐述设计方案内容及施工具体要求;
任职资格:
1、暖通、制冷类相关专业背景,具有一年以上相关企业工作经验(需具备水系统、氟系统空调设计经验);
2、熟练操作常用办公软件及CAD绘图工具,可独立绘制空调、暖通类施工图纸;
3、熟练掌握别墅类项目的采暖、制冷、通风、净水、生活热水、净化等系统的设计应用,熟悉各类产品配置及市场价格;
4、工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队协作意识,愿意沟通并善于协调各方工作。
暖通工程师
8000-16000元/月
暖通工程师1-3年本科暖通设计
岗位职责:
1. 负责项目中暖通系统(包括通风、排风空调、除尘等)的方案制定、施工图纸绘制及设计优化;
2. 参与项目初期技术交流,协助开展现场勘查、数据采集及需求分析工作;
3. 与工艺、电气、结构等相关专业协同配合,确保系统整体设计的协调性与合理性;
4. 解决施工及调试阶段出现的暖通专业技术问题,提供必要的现场技术支持;
任职要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,暖通、建筑环境与能源应用工程、环境工程等相关专业;
2. 工作经验:具备1-3年暖通设计相关工作经验;
3. 专业技能:熟练使用CAD、Revit等主流设计软件;
4. 具备独立完成施工图设计、方案编写及技术交底的能力;
5. 综合素质:具备良好的沟通能力和团队合作意识;
责任心强,能接受项目出差并支持现场工作;思维条理清晰,具有较强的分析与问题解决能力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、房补
具体薪资面议
暖通系统工程师
1.7-1.8万元/月
暖通工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
香港工作
职位名称] 暖通系统工程师
[薪金待遇] HKD18000 .包含10%住宿,吃自理
[合约期长] 24个月
[语言要求] 粤语优先
[年龄要求] 20至45岁
[上班时间] 每周6天,每天9小时
[职位要求] 熟悉水电工程,电气图纸设计,绘画机电图纸
[工作地点]:香港暖通系统工程师
设备安装工程师(储备岗位)
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专
一、任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程相关专业,年龄不超过50岁,具备5年以上工程管理相关工作经验;
2、熟练掌握CAD、进度计划编制软件等常用办公工具,具有钢铁厂项目技术管理经历者优先考虑;
3、持有一级或二级建造师资格证书者优先录用;
4、具备独立审图及工程量核算能力,可自主完成算量、提料,并能审核分包队伍提交的材料计划,确保物资采购不超出图纸与合同约定的范围和数量;
5、熟悉工业/冶金类建设项目中的土建、钢结构、电气及设备安装等专业内容,能够独立组织施工指导、工序安排与工程量计算,具备独立编制施工方案和施工组织设计的能力。
二、岗位职责:
1、组织相关人员熟悉施工图纸与施工合同等技术文件,针对图纸及施工过程中发现的问题,及时与设计、建设、监理单位沟通协调,达成解决方案并办理书面洽商手续;
2、对接设计单位处理项目图纸相关事宜,将正式图纸通过公司内部钉钉流程发起审批;
3、牵头编写施工组织设计及专项施工方案文本,并向项目部核心管理人员进行交底,定期检查方案执行落实情况;
4、组织各专业分包及劳务分包单位开展施工前技术交底,确保下游施工队伍有序进场并准确完成各项作业交底;
5、监督核查各类施工记录、材料检验记录及试验资料,确认其符合规范标准及图纸要求,发现问题及时提出处理措施;
6、定期检查资料员对分包单位施工技术资料的收集与归档工作;
7、配合主管领导开展各阶段质量检查、交工及竣工验收组织工作;
8、在钉钉系统中提报分包材料计划,并协同物资部、预算部确认所报物资规格型号是否满足图纸需求;
9、组织进场材料验收及施工过程质量验收,监督检查工程质量,及时解决现场出现的技术问题,协助上级完成相关工程事务;
10、负责向建设单位、监理单位、联营单位及公司职能部门报送日常报表、数据表格及相关基础资料的填报与整理;
11、落实设计单位、分包单位及第三方加工厂之间的技术衔接与工作推进;
12、参与对上商务对接,配合整理挂账资料,及时办理各类签证手续,积极争取业主或其他相关方的经济索赔,主动参与经营造价调整工作;
13、按时完成上级交办的其他工作任务。
三、工资标准:月薪12000元及以上。实行调休制度,提供食宿。
四、从属关系:直接上级为总包部执行经理,下属涵盖项目部对应专业的全体管理人员。
五、工作地点:本溪。
工长工程师月结
环保设备运行段长
50 周岁以下,有五年以上现场实际工作经验
薪资福利:薪资:面议 其他待遇:五险,福利宿舍、食堂
同步
工作地址:本溪市南芬经济开发区下马塘办事处
暖通工程师
6000-12000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通设计暖通施工通风工程空调工程给排水工程消防工程工业建筑采暖工程机电工程
暖通、给排水工程师。主要承担竣工图纸绘制及计算书编制工作,同时负责与项目甲方的协调沟通。
公司主营管道与设备安装施工,属劳务施工类企业。
具备电子厂房、医药、汽车厂房等领域的管道施工及绘图经验者优先考虑。
需能够适应长期外派或出差工作。
地铁轨道线路维修工长
5000-6000元/月
工长月结全职
一、岗位名称
地铁轨道线路检修工长
二、招聘要求
1.背景审查:需提供公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》,无不良从业记录;
2.年龄限制:50 周岁及以下(以身份证出生日期为准);
3.身体条件:身体健康,无妨碍从事相应岗位的疾病(如心脏病、高血压、听力 / 视力障碍等),能适应户外及体力作业需求;
4.学历与经验:学历不限,需具备 3 年及以上地铁轨道线路检修、维护相关工作经验,熟悉轨道设备(钢轨、轨枕、道岔等)检修标准与流程;
5.工作时间适应:能严格遵守地铁夜间维修作业安排(通常为运营结束后至次日运营前),服从加班及应急抢修调度。
三、岗位职责
1.现场管理:负责带领检修班组开展夜间轨道线路日常巡检、保养、维修及故障抢修工作,合理分配作业任务,确保施工安全与质量;
2.设备把控:检查轨道几何尺寸、钢轨伤损、道岔状态等关键指标,及时发现隐患并组织整改,保障轨道线路符合运营安全标准;
3.安全监管:严格执行地铁施工安全规程,落实作业前安全技术交底、作业中安全监护、作业后现场清理等流程,杜绝安全事故;
4.团队协作:带领工班完成上级下达的检修计划,组织班组内部技能培训、经验交流,提升团队作业效率与专业能力;
5.记录与汇报:准确填写检修日志、设备故障记录、耗材使用情况等报表,及时向上级反馈工作进展、存在问题及改进建议;
6.应急处置:参与轨道线路突发故障(如钢轨断裂、道岔卡阻等)的应急抢修工作,快速响应、高效处置,最大限度减少对地铁运营的影响。
四、薪酬待遇
1.综合月收入 5000-6000 元(含个人及单位缴纳社保金额)。
水暖工程师
5000-8000元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计暖通施工空调工程通风工程给排水工程中级暖通工程师职称
岗位职责:
1. 负责审核与监管项目中给水、排水、消防、空调、煤气、热力等外配套工程的设计方案;
2. 配合项目经理,对接政府相关职能监管部门,推进各项目配套工程的专业验收工作;
组织并指导项目水暖专业工程师的日常工作,确保专业任务有序推进;
3. 审核各项目施工招标文件及设计任务书,审批水暖专业相关的施工组织设计方案;
4. 对项目水暖工程师的工作执行情况及现场工程质量进行监督、检查与评估,对配套系统功能实现和整体施工质量承担管理责任。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,暖通、给排水等相关专业;
2. 经验要求:具备5年以上施工现场工作经验;
3. 技能与能力要求:
3.1 基本素质:责任心强,工作积极主动,思维清晰敏捷;
3.2 专业能力:熟练掌握水暖专业设计与施工质量验收标准;了解相关专业的设计及施工规范;熟知本地区政府及相关垄断行业验收要求;
3.3 管理能力:具备出色的组织协调能力,良好的沟通表达能力,以及较强的推动与执行能力;
3.4 软件技能:熟练操作办公软件,能熟练运用CAD制图软件;
4. 具备酒店类项目施工或改造经验者优先。
暖通设计师
6000-12000元/月
暖通工程师10年以上本科暖通设计中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称空调工程通风工程
我们正在招聘一名专业的暖通工程师,承担公司暖通系统的设计、优化及维护任务。
工作内容:
1. 承担暖通系统的方案设计、性能优化与调试实施;
2. 负责暖通设备的选型匹配及现场安装技术支持;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程或相关专业;
2. 具备3年以上暖通工程领域实际工作经验;
3. 熟练操作AutoCAD、Revit、天正暖通等设计软件;
4. 掌握暖通系统运行原理及相关设备的应用技术;
5. 具备较强的沟通协调能力与现场问题处理能力。
设计专员
8000-13000元/月
暖通工程师5-10年学历不限机电安装公司
暖通设计师 多年经验 图纸深化设计岗位
熟练使用CAD 具备通风空调系统知识 熟悉排风管道设计 有洗浴项目绘图经验者优先
每周单休 享受法定节假日 节日休假 带薪假期
制冷设备维修技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专制冷设备
岗位职责:
1、安全管理:
负责重点区域的巡查与隐患排查,防范安全事故发生;
及时处理设备故障及突发状况,确保人员与设备安全,减少事故损失。
2、温度控制:
负责库房温湿度调节,保障产品储存质量;
执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作,维持制冷效率;
按时记录设备运行参数及温度数据报表。
3、能耗管理:
负责制冷系统能耗统计与分析;
依据能耗监测结果,优化温度调控策略,提升能源使用效率。
4、设备保养:
负责制冷设备的日常维护与检修,确保设备稳定运行;
定期修订和完善设备保养标准文件。
栏目概述
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