
工艺设备技术员
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年大专不需要出差表面处理工艺经验高分子材料经验涂装经验量产
1、参与新项目样件工艺标准的建立,负责样件试制及过程能力评估,依据产品要求完成专用工装设计与工具选型工作。
2、编制作业指导书、控制计划、MSA、FMEA等工艺技术文件,确保文件符合质量体系要求。
3、负责化验室日常管理,制定化验室管理制度及标准操作规程,推动化验室5S实施,规范量具使用与管理,监督并指导化验员按要求执行各项检测任务。
4、生产过程质量管控:严格监控各工序工艺参数,定期巡查设备运行状态,确保生产过程稳定;持续推进工艺优化与设备改进,提升制程合格率。
5、原材料成本管控:在保障产品质量和生产稳定的前提下,对原材料使用情况进行跟踪管理,防止浪费与过量投料。
6、复核化验员提交的加料通知单,确保原料添加量符合工艺调整需求。
7、统筹安排工艺设备相关岗位人员的工作任务与资源配置。
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
校园招聘-生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
招聘应届毕业生
学历要求:大专及以上
专业要求:理工类相关专业优先(如生物、食品工程、畜牧等),体校经历者优先,担任过学生会干部者优先
任职要求:
1、具备良好的身体素质,吃苦耐劳,心理承受能力强,协调能力佳,具有较强的组织与管理潜力;
2、有志于在食品加工领域长期深耕与发展;
工作内容:
负责生产线及各班组的工艺流程操作与执行;
薪资待遇:
大专学历:综合月薪约6000元;
本科学历:综合月薪约7000元;
福利待遇:
提供五险,免费提供住宿,设有员工食堂,享受餐补,拥有外出培训与成长发展机会。
工艺工程师
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年本科连接/切割工艺经验AutoCAD机械加工制造经验专用机械经验成型工艺经验装配/总装经验钣金经验焊接经验不需要出差钢铁经验KeyshotUG夹具/治具经验SolidWorks
岗位职责:
1、工艺文件编制:负责制定产品制造过程中所需的全部工艺技术文档。
2、工艺流程规划:依据产品构造及技术参数,规划高效的加工与装配作业流程。
3、现场技术指导:深入生产一线,协助解决制造环节中的工艺与技术难题。
4、工装夹具设计/改进:提出并实施工装、夹具、模具的优化或设计方案。
5、工艺纪律检查:确保生产过程严格按照既定工艺规程执行,落实监督机制。
6、持续改进:通过工艺调整和方法创新提升生产效率,持续推进降本增效工作。
7、员工培训:组织对生产人员开展工艺操作培训,提升其专业技能水平。
8、质量管理体系支持:完成工艺相关质量记录及文件管理,配合内审与外审工作。
9、安全生产:在工艺方案设计中充分融入安全要素,确保符合安全生产规范要求。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,工科类专业背景,掌握流体力学、材料学、机械密封等相关知识。
2、具备约2年工作经验,有制泵、机械、压缩机、电机等行业经历者优先考虑。
3、熟悉国内外泵类产品及其制造、检测标准,了解泵体结构与材料性能,精通铸造、焊接、装配、喷漆等工艺流程。
4、熟练使用相关制图软件及办公工具,具备实际应用经验。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计AutoCAD
1. 具备相关专业背景,负责液压图纸的设计任务;
2. 能够精准分解设计目标成本,保障限额设计在实际设计中有效执行;
3. 按照公司规范,完成部门内技术资料及设计文件的收集、整理与归档管理;
可接受应届毕业生
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助
高潜储备干部(生产管理方向)
6000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结大专
【沈阳辽中】高潜储备干部(生产管理方向)
【公司简介】
昊明食品——专注生鸡部件分割处理,拥有完善的生产体系与人才培养机制。现面向社会及应届生招募高潜储备干部,为您提供清晰的职业发展通道与优厚的薪酬福利!
【岗位职责】
1. 轮岗学习:深入生产一线,进行为期12个月的轮岗学习(表现优异者可提前定岗),全面掌握生鸡部件分割处理的生产流程与工艺标准;
2. 团队管理:定岗后担任生产班长,带领10-30人团队,负责日常生产任...
装配工艺技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年大专五金经验不需要出差AutoCAD夹具/治具经验塑料经验机械加工制造经验专用机械经验制药/医疗经验机电设备经验SolidWorks装配/总装经验
职责描述:
1. 负责样机研发阶段的测试验证工作,制定验证方案并撰写报告,跟进小批量试产问题,推动问题闭环及测试落地;
2. 独立完成装配、检验与维修类作业指导书的编制,绘制工艺流程图;
3. 协助优化生产工序,提升加工效率,解决现场异常问题,推进产品成本控制与持续改善;
4. 设计并制作工装治具,独立编写设备操作规范文件;
5. 细化标准工时核算,开展IE改善活动(包括动作分析、防错防呆设计、人机配比优化等);
6. 编制老化试验及验证测试相关的记录文档。
任职资格:
1. 大专及以上学历,机电或电气相关专业优先,有家电或小型功能设备装配工艺经验者优先;
2. 掌握IE七大手法并具备实际应用能力者优先,具备PFMEA、QC工程图制定经验者优先;
3. 年龄25-45岁,具有2年以上装配工艺相关工作经验。
服务员杂工
潘园长(拨打电话时,)~~~~~~~~~~~~~~~~~羊鼎记碳火烤羊腿招聘岗位:后厨1名,3800元/月,会拌小菜就行招聘岗位:服务员2名,3800元/月招聘岗位:钟点工2名招聘岗位:生炭工,3000元/月以上岗位有工作经验者优先工作地点:迪雅溪谷东门南50米联系电话:
服务员包吃月结
熟食店招聘卖货服务员,年龄35-50岁之间,有销售经验,早八晚九,一天休,供两顿饭,,录取后工资3200/月,联系电话:
护工
松鹤居老年公寓急聘:护工若干名要求:60岁以下女性人品好有爱心有耐心有责任心有团队精神能吃苦耐劳。干24休24.工作环境好,工资待遇佳。电话:李院长地址:鞍山市铁东区中华南路396号(鞍钢总院北侧)合合大冷面对过
鞍山台安县台安污水处理厂还需要成手测量员一人。(会用RTK)月薪12000元。管吃管住。联
12000元/月
测量员月结
台安污水处理厂还需要成手测量员一人。(会用RTK)月薪12000元。管吃管住。联系电话王经理
鞍山铁西区招工地力工、砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
200-210元/天
砼工振捣工泥瓦工小工打灰力工浇筑6-10人
鞍山市铁西区招泥瓦工、工地力工、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、工地小工/杂工
工长
北京市怀柔区招工长/工程师绿化工程专业
岗位职责:
1.负责绿化工程现场施工管理,统筹工队作业进度与质量控制
2.编制施工计划、技术交底及验收资料,确保符合园林绿化规范
3. 协调甲方、设计、监理等多方单位,及时解决现场技术问题
4. 监督苗木栽植、灌溉系统安装、地形整理等关键工序实施
5.落实安全生产责任制,组织日常安全巡查与人员安全教育
任职要求:
1. 绿化工程、园林技术、环境工程等相关专业优先
2.具备绿化施工管理经验,熟悉常用乔灌木特性及养护要点
4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5.适应怀柔区项目驻场工作,吃苦耐劳,服从工作安排
工长/工程师
9000-14000元/月
工长月结全职
一、岗位职责
工装项目经理
必须能看懂全套施工图(建筑/水电/暖通/消防)
协调能力 对接设计/施工/监理/甲方/政府监管部门
资料管理 隐蔽工程记录、材料报验、验收资料全套
规范熟悉度 必须熟悉GB国标、验收规范、消防规范
图纸深化与技术交底:熟悉装饰施工图、节点图、水电点位图,组织各工种进场前技术交底,明确工艺标准和验收要求。
现场工艺把控:全程驻场监督木工、瓦工、水电、油漆等各工种施工质量,确保按图施工、符合设计规范和国家验收标准(GB 50210等)。
工序衔接与进度管理:合理安排各工种进场顺序和交叉作业,协调材料进场时间,避免窝工和返工。
材料验收:到场材料(板材、涂料、地胶、五金等)核对品牌、规格、环保等级,不合格材料坚决退场。
隐蔽工程验收:水电改造、防水、吊顶龙骨等隐蔽节点拍照留档,配合甲方/监理/消防/教育局等验收。
变更与签证:现场设计变更及时确认,做好工程量签证和影像记录,避免结算扯皮。
安全管理:监督现场施工安全(临电、高空作业、防火等),配合安全员落实安全措施。
竣工配合:整理施工日志、验收资料,配合竣工验收和整改销项。
二、任职要求
必备条件
有完整幼儿园/学校项目从二次结构到竣工验收的全程经验
懂基础预算,能核对工程量清单。
能独立看懂装饰施工图、节点大样图、水电点位图,会用CAD看图(不要求画图)。
熟悉主流装饰工艺(轻钢龙骨吊顶、隔墙、地面铺装、墙面饰面、防水等)的施工标准和常见通病处理。
能驻场,接受项目周期内的现场管理节奏。
能看懂消防喷淋/烟感/排烟图纸,配合消防分包单位衔接。
优先条件
持有装饰装修施工员证 / 中级工程师职称 / 二级建造师(建筑工程)者优先。
有幼儿园、学校、医院等公共建筑装修经验者优先(熟悉圆角防撞、插座高度、环保等级、消防配合等特殊要求)。
持有安全员C证或具备现场安全管理经验者优先。
会操作全站仪/水平仪等测量工具。
三、面试需携带
身份证
相关证书原件及复印件
过往负责项目的实景照片、竣工图或验收资料(至少2个)
机械工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年大专AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
矿山设备设计与制造有工作经历
机械工程师
6000-8000元/月
机械工程师5-10年大专CATIA自动化机械经验非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验重型机械经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 熟练应用制图软件;
2. 精通气动件、电机减速机选型;
3. 从事自动化机械设计5年以上;
4. 混料机、筛选机械类方向。
【福利待遇】
早八晚五,单休,节假日休,餐补,待遇优厚
厂长助理
8000-9000元/月
厂长组长1-3年中专/中技有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责生产管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行
2. 主导生产流程改进、成本控制及质量管理体系落地,持续提升生产效率与良品率
3.组织协调供应链、工艺、设备、品质等部门,保障订单准时交付与产能稳定运行
4.负责生产团队建设与管理,包括班组长培养、绩效考核及安全生产责任制落实
5.推动智能制造与精益生产实践,组织新技术、新工艺的导入与应用
任职要求:
1.中专及以上学历,工业工程、机械制造、管理类等相关专业优先
2.2年以上制造业生产管理经验,其中至少5年同岗位管理经验
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备大型生产团队管理能力
4.具备优秀的跨部门协同能力、问题解决能力及抗压能力
5. 有自动化产线或智能工厂建设经验者优先
首席结构设计工程师
1.5-2万元/月
机械结构工程师5-10年本科UG自动化机械经验整机设计经验SolidWorks有机械结构工程师经验
绘制单轴离心压缩机1比1图纸(整体布置图)
制定结构设计团队工作流程及任务分工方案
要求:
具备单轴离心工艺气压缩机OEM厂商8年以上结构设计经验(10年以上为佳),熟悉各类国际与国内技术标准
职责
1. 主导离心压缩机核心部件(叶轮、转子、壳体、密封系统等)的结构研发与优化设计,解决高参数、复杂运行条件下的关键技术问题。牵头开展新型结构创新(如高效气动构型、轻量化结构、抗疲劳强化设计),实现产品在效率、可靠性及使用寿命方面的性能提升。跟踪全球先进技术发展趋势(如数字孪生、增材制造应用),制定技术发展规划并推进实施落地。
2. 负责重大工程项目中结构设计方案的主导评审,确保设计满足API、ASME等国际规范以及客户的个性化需求。协同工艺与生产团队突破制造和装配过程中的结构限制,优化制造成本与交付进度。参与现场故障排查与根本原因分析,提出有效的结构改进措施。
3. 建立和完善结构设计标准体系、仿真分析流程及设计资料数据库,提高团队技术成果复用率。
带领核心技术骨干成长,指导中初级工程师解决复杂技术难题。
牵头专利规划与技术成果产业化转化,支持公司知识产权战略布局。
任职要求
学历:机械工程、动力工程及工程热物理、流体力学等相关专业本科及以上学位
经验:10年以上离心压缩机或高速旋转机械结构设计经历,曾主导完成3个以上大型项目(单机功率≥20MW或出口类项目)
技能:
熟练使用UG、ANSYS(结构/流体模块)、ABAQUS等设计仿真软件,具备多物理场耦合分析能力
深入理解高温高压环境下材料性能、转子动力学特性及振动控制技术
掌握API 617、ASME PTC-10等国际标准,有海外项目执行经验者优先
机械制图员经验不限大专需要出差非标设备经验专用设备制造工业自动化AutoCADSolidWorks装配工艺经验结构设计经验非标设计经验整机设计经验机械结构图
1.设计设备3D,solidworks
2.出具2D,CAD,模块化
3.制作电路图,CAD,模块化
4.制作说明书,操作手册
5.定制技术协议,和技术方案
6.word,Excel,熟练操作
可培训装配电箱,调试设备,多方面全能型人才,适应出差,给客户售后服务,可考虑多方面人才的兼备能力,及同时兼备的薪资
仪表工程师(J10072)
1-2万元/月
仪器/仪表工程师3-5年大专自动化仪表
岗位职责:
1. 负责仪器仪表系统的安装、调试与日常维护;
2. 对工厂生产设备进行检修与运行状态检测,快速排查并处理设备故障;
3. 制定设备维护保养方案,并实施定期保养及维护作业;
4. 配合生产部门完成设备的维修与技术改造任务;
5. 参与新设备的技术论证、评估及选型工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、自动化或相关专业背景;
2. 拥有3年以上仪表类设备维修与调试工作经验;
3. 掌握PLC、DCS、PID等控制系统的工作原理及维护技术;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
5. 具有较强的故障分析能力与现场应变能力。
制造行业 设备主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金电工证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工务/设备经理(工作地点:鞍山海城、吉林舒兰)
1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础设施系统的日常运行与统筹管理;
2、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续的办理;
3、编制并执行设备年度、季度及月度维保方案,推动检修工作落地,确保台账完整可查;
4、组织实施设备巡查,及时发现并排除运行故障,保障系统稳定运转;
5、主导管网规划设计,明确管线走向与安装规范,参与新改扩建项目的技术规划;
6、结合生产实际需求,灵活调整供热与制冷运行策略,落实季节性预防性维护措施;
7、推动设备优化升级及工艺改进,提升运行效率,减少故障率与运营成本;
8、协同外部安全监管检查,执行现场作业安全监督及6S管理要求;
9、承担维修团队的培训组织、技术带教及人员绩效考核工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或电气相关专业,持有电工证;
2、5年以上大型食品生产企业从业经历,其中3年以上从事设备管理或动力系统管理工作,具备设备异常诊断与处理能力,能有效开展团队管理与人才培养;
3、熟练掌握生产车间各类设备,熟悉制冷、热力、污水处理及传动系统运作原理;
4、具有服务300人以上规模企业的实践经验。
福利待遇:入职即缴五险一金,早7晚7工作制,提供年度体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科机械设计
岗位职责:
1. 参与项目方案规划及技术层面的协作支持;
2. 负责产品机械结构设计、零部件选型、材料选型及外购件选型;
3. 协同推进产品设计工作的落地与执行;
4. 为生产现场提供技术指导与问题解决方案;
5. 支持客户现场设备调试并提供专业技术保障;
6. 持续优化与改进产品设计方案;
7. 归集整理技术资料,撰写相关技术文件。
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械制造、自动化或相近专业;
2. 具备两年以上相关设计工作经验(包含非标设备设计经验);
3. 掌握机械原理,了解自动化领域常用材料与元器件,如气动元件、传动部件等;
4. 熟练使用各类设计软件;
5. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的创新能力与团队协作意识;
6. 具有较强的抗压能力和应变能力。
机加车间主管
7000-12000元/月
车间主任5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责机加车间的日常运营与管理,保障生产任务按时保质完成;
2.制定并持续优化机加工艺流程,提高生产效率与产品品质;
3.统筹车间资源调配,监督生产各环节,及时处理异常问题;
4.组织开展员工培训,提升团队技术水平与安全规范意识,维持良好工作秩序;
5.对接协调相关部门,确保物料供应与交付节点的顺畅衔接。
任职要求:
1.熟悉机械加工设备及其工艺流程,具备扎实的技术知识基础;
2.拥有三年以上机加车间管理经验,擅长团队搭建与人员管理;
3.具备较强的问题分析与应对能力,能有效处理生产过程中的突发状况;
4.工作细致认真,具备良好的组织协调能力和沟通表达能力;
5.责任心强,能够胜任高强度工作环境下的各项任务。
栏目概述
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