
研发生产储备干部-南昌
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
1、主责:参与为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产计划合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间管理人员开展员工管理与现场应急事务处理工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可;
2、有志于在医药化工领域长期发展;
3、具备良好的沟通表达、组织协调及抗压能力;
4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药类实习经验者优先考虑;
5、中共党员、学生会干部、班干部或在校期间表现优异者优先录用
储备干部
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科销售方向市场营销方向
职责描述:
1、拓展大区/战区市场业务,落实分公司下达的业绩指标,承接全国性战略项目,跟踪、分析并督导业务与项目执行进展。
2、搭建销售核心人才梯队,组建训战结合的功能团队,组织实施业务相关的专业能力培训。
3、协同分公司业务单位,优化内部组织架构,助力组织发展目标顺利实现。
4、全面负责大区/战区人员招聘、面试、考核、晋升、培训及激励机制管理;统筹部门预算控制、成本管理、财务报销及行政流程审批等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,金融、保险、工商管理等相关专业优先考虑。
2、熟悉寿险行业动态,掌握金融保险相关法规,具备5年以上团队管理经验,7年以上同行业从业经历,有寿险区经理工作经验者优先。
3、工作积极主动,能承受较大工作压力,具备良好的学习能力、沟通协调能力,责任心强,富有团队合作精神。
微囊技术研发员
1.3-1.8万元/月
化工工程师5-10年本科产品研发
1、负责维生素微胶囊制备工艺的设计与优化,涵盖喷雾干燥、凝聚法、流化床包衣、纳米包埋等技术路径
2、开展壁材(如多糖、蛋白质、脂质体、合成聚合物)与芯材(维生素单体或复合配方)的筛选匹配,探究不同维生素理化性质对包埋效率的影响规律
3、攻克维生素在氧化、光照、水溶性等方面的稳定性难题,增强产品的保护效果及缓释、控释功能
4、运用SEM、DSC、FTIR、HPLC等分析仪器对微胶囊结构进行表征,完成数据解析并撰写实验报告
5、建立产品质量控制标准(包括纯度、溶解性能、释放特性)及相关检测方法,确保产品满足FDA、EFSA及中国GB等法规要求
湿法提纯技术员
8000-10000元/月
化工工程师3-5年本科工艺设计化工工程师证化学专业产品研发专利申请中级职称及以上金属冶炼环保行业
岗位职责:
1、开展技术文献检索,搜集国内外同行业在新技术、新工艺方面的资料,并提出可行的技术改进方案;
2、承担公司湿法提纯设备的选型、系统配置及调试任务,保障设备稳定投入运行;
3、依据生产安排,执行提纯设备的日常维护与周期性检测,确保设备持续高效运转;
4、对现有提纯工艺进行技术分析与流程优化,提升提纯效率及产品品质;
5、负责提纯设备备品备件的采购工作,推进设备更新与技术改造,并根据实际运行状况动态优化工艺流程;
6、配合生产线处理提纯环节中的各类技术问题,助力产量与质量双提升;
7、定期汇总设备运行数据与维护建议,向公司提供专业化的技术支持与改进建议。
岗位要求:
1、材料、化工、冶金等相关专业背景,本科及以上学历,具备3-4年湿法提纯相关工作经验者优先考虑;
2、掌握化工设备基本原理与操作规范,具备来料质量判断能力及相关技术要求认知;
3、有提纯、电解等工艺实践经验者优先,熟悉生产工艺流程及工艺文件编制流程;
4、具备较强的学习能力和独立解决问题的能力,工作严谨,保密意识良好。
生产管理储备人才
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限中专/中技
1.能适应无尘车间的工作环境 2.根据生产任务排线 3.制程问题的反馈及及时处理 4.人员考勤确认 5.线体5s巡查 6.上级交代的其他工作
研发工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士医疗耗材研发凝血酶血液制品
岗位职责:
产品开发与技术攻关
1. 开展生物材料相关研发工作,涵盖提取、改性、工艺优化及性能测试(如力学性能、降解行为、生物相容性等)。
2. 独立完成产品安全性和有效性验证实验,包括体外细胞检测、动物模型试验等。
3. 主导技术文件编制,如实验记录、产品技术规范、专利申请资料等。
研发项目管理与转化
4. 参与医疗器械从实验室阶段向产业化落地的全过程,涉及工艺放大、稳定性研究及注册申报支持等工作。
5. 统筹内外部资源,负责设备与试剂采购管理,协同CRO/CDMO机构开展检测和动物实验。
6. 关注再生医学领域最新进展,开展竞品分析与临床需求调研,持续优化产品设计方案。
跨部门协作
7. 配合完成注册申报所需材料准备,如生物学评价报告、风险分析文档等。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,专业方向为生物材料、高分子材料、生物医学工程等相关领域。
2. 具备凝血酶类产品研发或质量管理背景,或有血液制品、生物制剂相关的研发及质控经验。
3. 3年以上研发岗位工作经验,掌握蛋白纯化、无菌制剂制备、病毒灭活与去除工艺流程。
4. 能够独立检索并解读中英文专利与科技文献,用于解决实际技术难题。
5. 熟悉技术文档撰写,包括实验总结、产品技术标准、知识产权材料等。
6. 执行力突出,具备项目管理意识,可有效推动研发任务按时完成。
生产作业员
6000-9000元/月
化工工程师1年以下高中农用化工农药
设置岗位的目的(岗位价值):
在车间班长的管理下,承担岗位操作职责
二、主要职责与工作内容
1、遵守公司、生产部及车间的各项规章制度,坚决支持车间各项决议与方针,严于律己,服从指挥,听从调度。
2、严格执行劳动纪律和安全生产规定,落实“三规一法”要求,生产过程中配合主操作安排,协同作业。
3、按时按质按量完成车间下达的各项生产任务。
4、在完成本职生产工作的基础上,主动做好责任区域内的现场管理,确保符合“5S”管理标准。
5、负责本岗位设备的日常巡检,发现问题及时处置,无法独立解决的应立即上报主操作人员。
6、履行设备一级保养职责,按照车间规定对设备进行清洁、维护与保养。
7、持续学习提升,勤于思考,结合实际生产情况,积极向车间提出改进意见,助力整体工作效率提升。
8、积极参与公司、生产部及车间组织的各类活动,不断提升专业技能水平,争取早日成长为优秀技术工人。
化水运行值班员
4000-8000元/月
化工工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责化水系统运行状态的日常监视与调整
2. 快速响应并处置系统运行过程中出现的各类异常问题
3. 严格按照操作规程执行各项作业,保障系统安全平稳运转
任职要求:
1. 具有较强的责任意识和严谨细致的工作作风
2. 熟悉化水系统设备及配套软件的操作使用
3. 具备良好的协作能力,能与相关部门保持顺畅沟通
普工,储备干部
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒长白班工作餐免费住宿免费夫妻房有空调不看显微镜不穿无尘服坐班车间流水线缴纳社保
年龄要求:48 岁及以下
招聘岗位:普工,储备干部
食宿情况:包吃住,水电平摊,住宿3个间,可安排夫妻房
薪资待遇:试用期一个月,试用期过后,计件熟手后预计工资4000元-6000元(8-12小时,需要适应倒班),(养老、失业、工伤、医疗、生育),另夜班补贴20元/天,全勤奖200元/月,每个月休息2天
江西宜春机械调试,20工作地址:能接受夜班调配工价:42/小时,3-4个月
42元/时
小工3-6个月11-20人
机械调试,20
工作地址:江西宜春
能接受夜班调配
工价:42/小时,3-4个月
钳工3-6个月6-10人完工结算
钳工,10
工作地址:江西宜春国轩项目
可以接受上夜班
钳工中工36 大工40,2-3个月
夜班有补贴
☆小零食包装☆320/天日结+【贴标包装】+新人奖5000+包吃住
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在长沙
江西宜春井号(电话面试)调试大工48,调试中工40卷绕调试,包住,饭补30元/天
钳工
井号江西宜春(电话面试) 调试大工48,调试中工40 卷绕调试,包住,饭补30元/天
保姆月结
订单类型】:白班保姆
【工作地点】:万载御桂园
【上户时间】:面试成功 立马上户
【到手薪资】:3000月 月休两天
【工作内容】:做饭搞卫生,做饭好吃,有家政经验,
【要求】:有责任心,爱心,会说普通话
【证件】:身份证 体检报告 (9项)
【联系方式】:文文老师()
工长月结
招聘高速公路工长,要求五年以上施工经验,施工内容,土方,山皮石,灰土等,工资面议,联系人王,施工地点:吉林省长春市米沙子万宝镇附近。
工长月结
竖炉工长
工作地址:福建省福州市长乐区松下镇大东海钢铁公司
12小时两班倒
薪资范围12-14k
负责球团当班生产,确保产量、质量;管理当班班组人员,安全组织生产具备较强的生产管理经验和技能,能够有效地组织和协调生产活动;熟悉钢铁厂球团相关生产工艺、流程和设备,并具有解决生产问题的能力
年龄45岁以下大专及以上学历
工长工程师小工
宁阳城区大量招聘长期数名,日结,年龄30--55以内,170 元,145 元能吃苦耐劳,活轻松,工作时间11个小时,名额有限,速度报名,电话
地址:宁阳城区南外环振挺活塞
渭南合阳县污水站项目招聘安装工长项目地址:有相关经验,工资面议联系电话:张
工长月结
污水站项目
招聘安装工长
项目地址:渭南合阳
有相关经验,工资面议
联系电话:张
江西-设备操作员
5000-9000元/月
生产设备管理员包住餐补月结1-3年本科五险一金包吃住只上白班汽车机械经验自动化设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
一、职位描述
1. 负责设备维修记录的整理与归档管理
2. 负责特种设备及压力容器相关技术资料的建立与维护
3. 参与设备到厂验收及日常使用过程中的管理工作
4. 定期开展生产设备巡检与评估,提前识别潜在运行隐患
5. 承担设施设备、空气净化系统、工艺用水系统的验证任务
6. 协同EHS管理部、财务部、质管部完成各项审计与检查,并落实后续整改事项
二、要求
统招本科及以上学历,过控、机械类相关专业,具备1-3年制造业企业工作经验者优先,年龄*****
三、职位福利:周末双休、五险一金、定期体检、高温补贴、节日福利、包吃、包住、带薪年假
采样主管(现场负责人)
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专采样分析采样记录现场采样
1.具备环境科学相关专业大专及以上学历,从事过水、土、气、噪声等环境采样工作满1年以上,具有带队经历者优先考虑。
2.承担采样方案的编制、采样任务的统筹安排、采样人员的管理与业务指导,以及现场采样实施和质量控制工作。
3.负责采样仪器及现场检测设备的日常保养与管理工作。
4.具备良好的组织协调与团队管理能力,负责采样团队内外工作的沟通与衔接。
车间主管
4000-6000元/月
车间主任月结3-5年高中生产计划管理安全管理
【岗位职责】
· 负责生产现场的日常运营与工作调度
· 保障生产任务按期高质量完成
· 组织团队协作,优化作业效率
【职位要求】
· 具备高中或同等及以上学历
· 拥有3至5年相关领域工作经验
· 有生产管理背景者可优先考虑
【工作时间】
白班,具体上班时段面议
【薪资福利】
· 月综合收入4000-5500元
钢辊车间主管
9000-11000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理
岗位要求:
1、年龄45周岁以下,具备2年以上钢辊生产管理相关工作经验;
2、能够熟练识读CAD图纸,掌握钢辊各加工工序流程,熟练操作钢辊相关生产设备;
3、具备较强的跨部门沟通与协调能力,能有效推进工作衔接;
4、工作态度严谨,细致认真,责任心强。
化妆品研发工程师
5000-8000元/月
化妆品研发5-10年大专护肤彩妆香氛洗护化妆品原料
一、岗位职责
1. 负责化妆品原材料、半成品、成品的理化检测(含pH值、粘度、稳定性、活性物含量、泡沫等)及微生物检测,准确记录检验数据,汇总整理检测结果,规范出具检测报告并及时上报相关领导。
2. 严格执行无菌操作规范,定期开展洁净车间检测(沉降菌、浮游菌、悬浮粒子、表面微生物),以及洁净区人员、设备容器、内包材的微生物限度检测;定期检测一、二级实验用水的电导率、pH值及微生物指标。
3. 负责实验室仪器设备的日常使用、维护与保养,发现仪器故障及时上报处理;严格遵循质量标准、检验方法及各项质量管理制度,协助保障质量管理体系规范运行,推动检验工作标准化、制度化。
4. 负责半成品、成品、原材料的留样查看、复检工作,做好标准样板的更新、保管与管理;检验中发现异常情况第一时间反馈,必要时出具不合格报告,并跟踪问题处理全过程,确保闭环。
5. 负责本岗位检验资料、检验标准的整理、汇总、存档与保管,保障质量记录完整可追溯;完成本岗位周、月、年度工作总结,协助参与不合格品原因分析、质量事故调查,并提出合理处理建议。
6. 积极配合上级领导,完成各项交办的其他工作任务。
二、任职资格
1. 大专及以上学历,化妆品、化学、化工、生物、医学、药学、食品、公共卫生等化妆品质量安全相关专业优先(应届生可提供系统培训)。
2. 了解化妆品行业检验标准、生产及品管流程,掌握基础质量管理工具与方法;应届生可无实操经验,具备相关专业理论基础即可,有化妆品检验相关实习经验者优先。
3. 了解化妆品相关法律法规,知晓ISO22716、GMPC等质量管理体系基础内容,愿意主动学习并熟练掌握相关要求优先。
4. 工作严谨认真、积极主动,具备良好的学习能力、数据分析能力、沟通协调能力,责任心强,执行力佳。
药品生产洁净区组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专化学药原料药FDA认证
岗位职责:
1. 负责洁净区域的日常生产运作管理,确保各环节流程合规、运行顺畅;
2. 监督班组人员严格执行GMP规范,确保产品品质与生产过程安全可控;
3. 组织协调团队作业,快速响应并解决生产过程中出现的突发问题。
任职要求:
1. 掌握制药领域生产工艺及洁净区相关管理要求;
2. 具有较强的责任意识与执行能力,能够带领团队高效达成生产目标;
3. 具备良好的沟通与协调能力,可实现跨部门协同配合。
江西-研发管理员(质量保证专员)
5000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科药品质量管理药物分析
1、岗位职责
(1)部门日常事务管理:
新员工入职二、三级培训及相关资料准备,基础OEC操作培训实施
新员工上岗资格及员工晋升/转岗资格材料整理
负责部门排班、考勤管理与绩效考核工作
编制部门年度培训计划,并组织实施
(2)研发QA相关工作:
审核、修订及归档部门文件,按照行政部要求统一管理纸质与电子文档
及时更换过期的GMP文件
执行研发管理部日常、每周巡查任务
建立并维护部门易制毒、易制爆等受控试剂的台账
协助编制部门年中及年度预算初稿
(3)项目申报与对外协调:
收集高新技术企业项目立项、验收所需材料(含纸质与电子版)
撰写科技类项目申报所需的表格内容及文字材料
准备高新技术企业复审、年报中涉及的研发资料
参与省级企业技术中心复审及快报材料整理
配合完成项目申报过程中的外部对接事务,如公司小食堂接待安排、车辆调度、出差支持等
2、任职要求:
本科及以上学历,药学、化学等相关专业,年龄30岁以下,具备研发管理或QA工作经验者优先
3、福利待遇:
五险一金,三节福利,高温补贴,五天八小时工作制,提供内外部培训机会,外地员工包食宿,上下班有厂车接送
设备主管
1.5-2.5万元/月
生产设备管理员月结5-10年本科机械设备维保机械设备验收设备升级改造
1、参与设备管理体系的搭建与优化,协助推进公司重点工程项目的建设与技术改造;
2、带领团队攻关设备技术难题,保障生产需求的有效满足;
3、保障设备稳定运行,确保生产计划按时完成,维持产线效率与产能水平;
4、提升生产设备使用率,确保产线产能与运行效率的顺利达成;
5、维护备件库安全库存,保障设备维修保养工作有序开展,降低备件使用成本;
6、制定并落实各项安全操作规程,杜绝各类安全事故发生;
7、主导产线工艺能力的评估与提升,推动重大工艺质量问题改进方案的实施;
8、负责团队组织建设与日常管理,促进团队成员的成长与发展;
9、推进部门人才梯队建设,组织员工开展设备维修基础知识与操作技能的培训,持续提升设备技术人员的维护意识与维修能力。
精密加工车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
1.生产管理
制定精密车间生产计划,合理分配任务并跟进执行进度,确保订单准时交付。
全程监管精密机械加工环节(如CNC、车铣磨等),确保加工精度控制在±0.01mm以内,满足质量标准。
持续优化生产工艺流程,提高设备运行效率与整体产能。
2.质量管理
执行ISO9001质量管理体系要求,落实首件检验、过程巡检和终检制度,保障产品品质稳定。
组织不良品成因分析,牵头制定并实施改善方案,有效降低不合格率。
3.设备与成本控制
制定车间关键设备(如五轴CNC、精密磨床等)的维护保养计划,预防故障发生,减少停机时间。
跟踪原材料使用情况,管控生产过程中的物料损耗,实现成本有效控制。
4.团队管理
开展操作人员技能培训与绩效考核,持续提升团队专业能力与安全生产意识。
推行6S管理制度,保持车间环境整洁有序,规范现场作业流程。
5.跨部门协作
与技术、采购、仓储等职能部门保持沟通,协同调配资源,及时解决生产过程中出现的问题。
任职要求
1.具备机械制造、数控技术、机电一体化等相关专业大专或以上学历。
2.拥有5年以上精密机械加工领域工作经验,其中至少3年车间管理经历,熟悉高精度零部件(如航空航天、医疗器械、光学元件等)加工流程与工艺要求。
3.熟练掌握数控编程软件(如Mastercam、UG)、工艺文件编制及刀具选型方法,能熟练使用三坐标测量仪、投影仪等精密检测设备,并具备数据分析能力。
生产主管/助理
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验涂料/油漆经验机加工工艺经验精益改善经验ERP管理
岗位职责:
1.配合生产主管完成日/周生产计划的编制与执行,跟进各环节进度,保障产量目标如期达成。
2.每日巡查反应釜、研磨机等核心设备运行情况,协助开展日常保养及基础故障处置,监控工艺参数确保达标。
3.按照批次对产品进行抽样检验(如色度、稳定性等),登记检测数据并参与质量问题的初步分析。
4.监督生产区域安全作业规程的落实,参与组织安全培训及风险点排查,推动现场合规管理。
5.如实填写生产日志、设备运行记录及交接班报告,及时更新ERP系统相关信息。
任职要求:
1.本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、材料科学、精细化工等相关专业;
2.1年以上化工企业生产操作或助理类工作经验,具有颜料、涂料、染料行业经历者优先;
3.熟悉化工生产流程及常用设备操作,具备颜料制备工艺知识者更佳;
4.具备基本化学分析能力,能熟练操作常规检测工具(如pH计、粘度计等),精通Office办公软件(Excel/Word),有ERP系统使用经验者优先;
5.工作认真负责,具备较强的安全意识与团队合作精神。
栏目概述
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