央企房建项目招聘建筑水暖工程师，要求能独立完成安装、土建竣工图绘制。工作地点，江西省瑞金市，要求驻场，工资面议。电话微信陈。有设计院工作经验者优先。 工作地点在江西省赣州市瑞金市。 施工内容是中小学校、幼儿园建设。 工作能力强可以签订长期合同。工资面议。 联系人陈。

1、组织班组人员开展管辖区域内的生活给水、排水、供暖、制冷、消防水系统及通风等设备设施的日常操作、巡检、维修与维护管理工作； 2、编制所辖系统的运行、保养及检修计划，制定技术操作规范和检查标准，并负责组织实施与监督落实； 3、根据设备实际运行状态制定大、中、小修计划，确定维修技术方案，监督并指导维修过程的执行及验收工作； 4、制定所辖系统运行方案，审阅运行记录，确保各类设备安全稳定运行； 5、完成上级交办的其他工作任务。

水系统中央空调，管道安装设计，新风洁净设计施工，带图队，大型空调项目施工管理

设备工程师薪资：面议1、负责生产区域设备的日常巡检、定期保养和预防性维护工作。2、快速响应设备故障，及时进行诊断、维修和排除，并记录维修过程。3、参与新设备的安装、调试和验收工作。4、按照要求填写设备点检、维修、保养记录等相关文档。5、执行备品备件的管理和申领。6、遵守并执行公司的各项安全规章制度。7、具备基本的PLC知识，能通过PLC指示灯状态初步判断故障，会使用编程软件在线监控点状态者更佳。8、了解工业机器人或伺服系统的基本维护和简单调试。9、熟悉TPM（全员生产维护）或5S/6S等现场管理理念。

一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据，分析故障根源，并实施持续优化及设备改良措施，避免问题重复出现，提升设备运行效率。 3、对设备保管部门进行维护操作指导，确保设备使用者规范操作，并将相关技术指导内容形成标准化文件。 4、需掌握设备管理流程，了解与设备相关的法规要求，具备现代设备管理思维，保障设备处于良好状态，提高设备使用效能，确保产品产量与品质达标。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届毕业生，全日制本科及以上学历，机械类、自动化等相关专业优先。 2、熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件，能够适应制造型医药企业的生产环境并具备相应的认知基础。

赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

岗位职责: 1.负责暖通设备的设计、系统规划及性能优化，重点聚焦水系统空调制冷与通风系统的开发； 2.参与项目初期技术调研，提供可行的技术方案与设计思路； 3.全程跟进设计方案落地执行，确保各项设计满足行业标准与规范要求； 4.针对实施中出现的技术难点提出解决方案，并推动系统运行的持续改进。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能够与项目组成员保持高效沟通与配合； 2.熟悉暖通工程专业技术，可独立分析并应对复杂技术问题； 3.工作细致严谨，拥有较强的责任感与实际问题处理能力； 4.熟练掌握相关设计工具（如CAD等）者优先录用。

赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

1、设备管理：制定并落实设备管理制度，组织建立设备标准、规范及操作流程，保障设备稳定运行与日常维护； 2、设备采购：统筹设备采购事务，编制采购方案，开展供应商评估，组织商务洽谈及合同签订等工作； 3、设备维护与修理：组织实施设备的日常保养与故障维修，定期巡检设备运行状态，制定维保计划，协调维修资源与进度； 4、项目管理：参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划，监督施工执行，并负责项目竣工验收及试运行投产工作； 5、审核与调查：对环保类设备的检修作业进行审查，配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置； 6、节能降耗与环保：牵头拟定企业节能减耗实施方案，并推动相关措施落地执行； 7、技术创新与改进：跟踪行业设备技术发展动态，促进公司设备技术水平的提升与优化升级； 8、团队建设：负责设备管理团队的搭建与日常管理，确保人员能力与岗位要求相匹配； 9、绩效管理与考核：建立设备部门绩效评价机制，完善考核指标体系； 10、对资源的调配：负责变压器用电负荷的统筹规划，以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。

暖通工程师，负责方案设计、位置规划、图纸绘制及技术指导工作。

再来两个有空踏实做事的批灰师傅，工资两天一结。 阿明

招聘：烧烤学徒 薪资：3000以上 公司：赣州惠桥新材料有限公司 招聘人数：1人 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间：上午：08:00-12:00 下午：13:30-21:00（普通） 职位描述：需跟产线工作时间，有会计工作经验，年龄35岁以上，待遇面谈 工作地址：地址：江西省赣州市信丰县高新技术产业园区诚信大道168号江西智汇雨科技园8栋厂房一楼

招聘：线切割师傅（中、快） 薪资：6000-7000 公司：赣州市怡辰新能源开发有限公司 招聘人数：1人 工作经验：1年以上 学历要求：初中 工作时间： 职位描述：工作地点：吉安县 岗位职责： 1、负责驾驶叉车进行材料的装卸、投料工作，确保操作安全高效； 2、按照公司要求完成日常物料的转运任务，保证生产线的正常运转； 3、定期检查叉车设备状况，及时上报故障并协助维修，确保设备处于良好状态； 4、严格遵守安全操作规程，维护工作区域的整洁与秩序。 任职要求： 1、持有有效的叉车操作证，具备1年以上相关工作经验； 2、熟悉叉车的操作规范及日常保养知识，能够处理简单故障； 3、身体健康，责任心强，具有良好的安全意识和团队协作精神； 4、能适应倒班工作制，服从公司安排，有仓储物流经验者优先。 工作地址：地址：江西省赣州市章贡区湖边镇赣州经济技术开发区秋葵科技园S1栋二层

中控 ，25-40周岁、高中或中技以上毕业；，能适应两班倒。熟悉电脑操作和DCS监控优先,对自动化设备控制有基本认知，熟悉设备仪器表数值状态，有相关制造行业工作者优先,有做过同行岗位优先，服从管理、做事成熟稳重，责任心强.细心,头脑灵活。 薪资福利:6000-6500元 招工人数:2名 工作地址:定南县富田工业园区创业三路

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招聘冷库制冷系统设计工程师，冷库方案设计和专业施工图纸制作

招聘冷库制冷系统设计工程师，冷库方案设计和专业施工图纸制作

招暖通工程师熟悉洁净车间和实验室的布局，会用天正软件规划平面图，暖通图，水电、设备布局及工艺管道。 根据图纸列出清单和报价 做竣工图，并用广联达建模办理结算 有驾照能出差优先

暖通专业工程师，能熟练使用CAD画图，熟悉各种办公软件。

本岗位主要负责AI节能系统在实际项目中的工程实施与运行支持，面向酒店、商业建筑及工业建筑等场景的中央空调（水机系统）。工作内容包括项目现场勘查、设备接入与系统部署、调试上线及运行维护，配合完成水机及冷站相关数据采集、参数调整和基础节能策略落地，跟踪系统运行状态并协助评估节能效果，处理常见现场问题并形成基础运维记录。岗位不要求算法或模型研发能力，重点在于把系统稳定、正确地运行起来。要求具备机电、自动化、暖通或电气等相关背景，熟悉或接触过中央空调、水机系统、楼宇自控或类似工程现场工作，能接受项目制工作方式和现场调试，对工程落地和实际效果负责。有以下任一经验： 暖通空调系统 水机/冷站 楼宇自控（BA/PLC）

岗位职责： 1、负责设备的日常维护、保养及点检工作，严格执行设备定期维护计划，确保设备正常运转；处理设备运行中的报警问题，保障设备高效、安全、稳定、顺畅运行；持续优化设备的操作性能与使用效率；配合设备助理工程师完成相关工作任务。 招聘对象： 1.统招2023、2024、2025、2026届专科及以上院校毕业生； 专业要求： 1.机械设计制造类 2.机电设备类 3.自动化类 4.数控技术类 5.智能制造类等理工科专业均可报名 工作地点：江西赣州经开区！！ 职位福利：五险一金、5天8小时工作制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升

劳务工长 面向社会、自愿报名，双向选择，择优聘用；优先吸纳返乡农民工、脱贫人口(含易地搬迁脱贫人口)、防止返贫监测对象、农村低收入人口和城镇相关企业失业人口、低保劳动力、家庭经济困难高校毕业生、未就业退役军人等重点群体；年龄限制为18 - 65周岁。参与田头镇2026年农田灌溉以工代赈项目 薪资福利:280元/工日，劳务报酬每月发放 招工人数:15人 为2026年1月18日至2026年1月25日，上午8:30 - 12:00，下午14:30 - 17:30；需携带身份证、社保卡原件现场报名 工作地址:田头镇16个行政村、居委会

户用光伏运维人员

江西赣州地区招风电运维工程师5人，金风运维经验，其他机型经验丰富也可以，小白也可以尝试，薪资面议，电话联系

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可接受无经验者 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电设备的机械与电气部分检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，项目分布于全国各风电现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场轮休，每满三个月享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行工作，开展安全隐患识别与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。 工作地点：根据项目情况就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能胜任长期外派任务，需持低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，住宿全免，恶劣天气期间可现场休息，每工作满三个月可返乡休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

劳务工长 面向社会、自愿报名，双向选择，择优聘用；优先吸纳返乡农民工、脱贫人口(含易地搬迁脱贫人口)、防止返贫监测对象、农村低收入人口和城镇相关企业失业人口、低保劳动力、家庭经济困难高校毕业生、未就业退役军人等重点群体；年龄限制为18 - 65周岁。参与田头镇2026年农田灌溉以工代赈项目 薪资福利:280元/工日，劳务报酬每月发放 招工人数:15人 为2026年1月18日至2026年1月25日，上午8:30 - 12:00，下午14:30 - 17:30；需携带身份证、社保卡原件现场报名 工作地址:田头镇16个行政村、居委会

通信工程师，有电工或者登高证优先

劳务工长 坚持公开、公平、公正，坚持面向社会、自愿报名，双向选择，择优聘用；优先吸纳返乡农民工、脱贫人口(含易地搬迁脱贫人口)、防止返贫监测对象、农村低收入人口和城镇相关企业失业人口、低保劳动力、家庭经济困难高校毕业生、未就业退役军人等重点群体参与务工。年龄限制为18 - 65周岁。 薪资福利:工资标准为280元/工日，劳务报酬每月发放。 招工人数:15人 为2026年1月18日至2026年1月25日，上午8:30 - 12:00，下午14:30 - 17:30；需携带身份证、社保卡原件现场报名。 工作地址:田头镇16个行政村、居委会

江西赣州地区招风电运维工程师5人，金风运维经验，其他机型经验丰富也可以，小白也可以尝试，薪资面议，电话联系

江西赣州地区招风电运维工程师5人，金风运维经验，其他机型经验丰富也可以，小白也可以尝试，薪资面议，电话联系