岗位职责 1. 依据施工图纸完成现场放线、轴线定位及标高引测工作； 2. 负责施工现场日常管理，涵盖施工人员安全管理、工程质量控制及进度协调； 3. 根据工程进度安排，提报并复核各工序所需材料计划，按平面布置要求组织材料分批分类进场； 4. 对进场材料进行外观质量检查，监督卸车作业及分类堆放，配合资料员开展材料送检，落实原材料与半成品的分区存放及标识管理； 5. 组织施工前技术交底，留存施工过程影像资料，协同其他管理人员推进相关工作； 6. 控制项目施工成本，合理调配材料、人工与机械设备，避免资源浪费，提升使用效率，确保项目在预算范围内实施； 7. 落实现场安全文明施工管理，规范填写施工日志。 任职要求 1. 大专及以上学历，工民建、建筑施工等相关专业优先考虑； 2. 具备六年以上建筑工程领域工作经验，有工业厂房项目经历者优先； 3. 熟练操作CAD及常用办公软件； 4. 身体健康，工作踏实认真，责任心强，具备良好的职业素养和吃苦耐劳精神； 5. 持有施工员上岗证书。

废水零排放设备安装，懂管道安装，钢结构，电器仪表，设备安装焊接全过程。懂图纸会结算。

镇江市丹阳市招家装工长/工程师

岗位职责: 1.参与项目初期的规划与方案设计，协同团队推进项目按计划实施。 2.负责施工现场的整体协调与管理，把控工程进度，保障施工质量达标。 3.为现场施工人员提供技术支撑与操作指导，确保工艺流程符合规范要求。 4.及时处理施工中遇到的技术难题，保障工程有序推进。 5.对施工质量进行定期检查与监督，确保项目满足相关技术标准和行业规范。 任职要求： 1.具备较强的项目统筹能力及现场应急问题处理能力。 2.熟练操作相关设计工具及项目管理类软件。 3.具有良好的协作意识与沟通表达能力。 4.热爱土木工程专业，具备持续学习与提升自我的意愿。

扬州市邗江区招工长/工程师

常州市新北区招工长/工程师 上海/江苏/浙江多区域招聘工长: 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。 5.有自己的施工团队

因公司发展需要，现招聘电力设备维护工长4名，要求年龄30-45周岁，，懂高压电力知识，有过从事高压电力设施或变电所工作经验优先

1.现场管理工人 2.跟踪施工进度安排人员施工 3.有责任心

手底下必须有工人（油漆工，瓦工，木工等等等）

岗位职责: 1. 负责土木工程项目的方案制定、设计实施及现场施工管理； 2. 确保项目执行过程中严格遵循相关法律法规和技术规范； 3. 及时处理施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量达标。 任职要求： 1. 具备系统的土木工程理论基础和实践操作能力； 2. 具备较强的团队协作意识和高效的项目协调管理能力； 3. 工作态度严谨，能适应高强度、快节奏的工作模式。 岗位福利 1. 早九晚六，周末双休 2. 工作环境：交通便捷，办公环境舒适，生活配套齐全； 3. 薪酬绩效：提供具有市场竞争力的薪资结构和健全的绩效机制， 包含基本工资、绩效奖金、项目提成等； 4. 假期安排：享受国家法定节假日、婚假、产假等各类规定假期； 5. 其他福利：入职即缴纳社保与公积金，定期组织下午茶、聚餐及团队建设活动

1. 掌握AI风险内容特征，精准判断AI生成内容的风险点，并完成初步的粗标工作。 2. 风险点拆解与语料生成：对识别出的风险点进行细致拆解和解析，生成符合要求的COT（思维链）语料。 任职要求 1. 年龄：23-35周岁 2. 能力要求： ◦ 熟练掌握文字应用方法，具备良好的文字理解、总结输出及语法能力。 ◦ 具备较强的学习能力和较高的认知水平，能快速理解各类标准，掌握标准文本背后的管控本质。 ◦ 具备良好的逻辑推理能力，能够条理清晰地分析违规内容并解释违规原因。

南京市浦口区招挖机/钩机司机 二把刀学徒优先

南京市雨花台区招吊篮安装

叉车工 工作地址:浦口安吉市场 周一到周日上午10点或下午两点 23元/时；后日结；叉车253元/天 拖货，货物整理、摆放、出库、入库 50岁以内

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

我们做换电站项目，类似于蔚来的换电站基础工程，主要是测量放线，钢筋混凝土结构施工，模板支模和钢筋绑扎工程。 技术要求高， 要求能吃苦，负责安排工人干活，亲力亲为，找的不是领导，类似劳务工长劳务技术管理，能接受出差外地，北京，天津，山东，辽宁，河北 山西 内蒙等地区出差，灵活性大。 项目短平快 年龄30-40岁

我们做换电站项目，类似于蔚来的换电站基础工程，主要是测量放线，钢筋混凝土结构施工，模板支模和钢筋绑扎工程。 技术要求高， 要求能吃苦，负责安排工人干活，亲力亲为，找的不是领导，类似劳务工长劳务技术管理，能接受出差外地，北京，天津，山东，辽宁，河北 山西 内蒙等地区出差，灵活性大。 项目短平快 年龄30-40岁

招聘土建、钢结构工程师 岗位职责： 1、负责土建工程项目的现场管理，包括但不限于桩基施工、道路施工、钢结构..施工、装饰装修工程施工管理等； 2、协助施工组织与现场施工人员管理协调，解决施工过程中出现的技术问题； 3、进行施工图纸审核，确保施工过程符合设计要求，保证工程质量； 4、监督施工进度，确保按时完成施工内容； 任职要求： 大专及以上学历，工程管理或相关专业；具备3~5年施工经验；熟练掌握CAD等建筑软件；持有二级建造师、安全员证等相关证书优先录取；了解工程施工流程和技术规范；具备良好的沟通能力和团队协作精神。 福利待遇： 月薪7000~8000元，具体根据个人能力面议；提供五险一金，法定节假日正常休息(有项目施工时根据具体情况休)；提供舒适的办公环境和必要的办公设施。

土建工程，工程施工，技术指导，开车，

1.负责现场所负责楼体班组施工组织与协调，制定施工进度计划并负责实施 2.负责施工时安全、环保、文明施工、质量等方面的管理 3.协调解决施工过程中遇到的问题，做好工序验收 4.熟练使用经纬仪，全站仪，做好施工、测量放线工作； 5.施工单位栋号长，技术员、施工员经验优先考虑

暖通项目调试人员，精通西门子编程，有过调试编程经验

岗位职责： 1、负责组织编制设备各专业技术设计任务书，并开展相关设计管理工作； 2、负责与项目及分公司进行技术对接，提供专业技术支持； 3、依据项目进度要求，完成机电、暖通、给排水等专业在各阶段的设计节点工作； 4、协同相关部门推进设计方案落实，配合完成图纸审查及相关审核流程； 5、参与设计变更的技术评估、执行实施及后续跟进； 6、对各类涉及设备专业的设计成果在质量、进度及落地执行方面进行全程管控； 7、协调解决其他专业在设备相关领域内的技术问题，管理设备类设计变更事项，并及时与有关单位沟通协调，确保有效落实； 8、处理部门内部各模块涉及的设计变更、现场技术支持等日常事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑设备类相关专业（包括给排水、采暖、通风空调、强弱电、消防、电气自动化等）； 2、具备3-5年消防系统全流程设计经验，可独立承担大中型项目方案设计，精通消防各专业理论知识，熟悉图纸审核流程，掌握各类消防相关国家标准规范； 3、熟练使用AUTO CAD及其他相关绘图软件，具备较强的图纸审阅能力与综合设计水平，熟知行业常用消防技术标准； 4、具备良好的问题分析与解决能力，工作积极主动，抗压能力强，沟通表达清晰，逻辑思维突出；

岗位职责： 从事智能化专业的规划设计咨询工作。 任职资格： 自动化、计算机或通信相关专业本科及以上学历。 智能化相关工作经验，有同类设计院工作经验者优先考虑。 有一级建造师证书者优先考虑。能够适应出差。

1.负责所辖区域内售后服务网点的运营管理。 2.负责新服务网点的拓展与建设。 3.负责安装类合同的签订工作。 4.负责对安装合作网点开展技术培训。 5.负责区域范围内售后维修服务的统筹协调。 6.负责现场技术勘查、方案设计及成本预算编制。 7.负责安装相关数据的核对、信息反馈及验收资料整理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，暖通、制冷、空调技术等相关专业，具备中央空调安装与维修实操经验； 2、有暖通类项目落地执行经历，能适应出差安排，期望在技术和管理双通道持续发展 薪酬待遇： 基本工资：7-8K+交通补贴+通讯补贴+年终奖+提供住宿。 福利待遇：含五险、带薪年假、节日福利、员工旅游等。 此岗位覆盖区域：江苏、浙江、上海、河南、安徽、福建

室外管网管井，放线，安装调试，熟练掌握小区智能化各个系统，消防电系统改造，具备带队能力，能力不足，捣江湖请勿扰

工作内容： 1.负责暖通、环保系统的日常维保、故障维修及升级改造工作； 2.接受出差安排，主要服务区域为苏皖、鄂尔多斯、西安； 3.带领团队完成施工任务，确保项目质量与进度。 任职要求： 1.工作经验：具备废气/废水等环保设备制造、安装、调试、维护相关经验，能独立带队施工； 2.证书要求：持有焊工证、电工证、登高证、驾驶证； 3.年龄与素养：28-40岁，善于创新解决问题，思路清晰，沟通能力强，内驱力足、诚实用心，有强烈的团队协作与发展意识。 我们提供： 1.团队氛围：积极向上、互帮互助的工作环境，与一群志同道合的伙伴共同奋斗； 2.发展空间：清晰的职业成长路径，助力个人技术与管理能力双重提升； 3.薪资福利：月薪8000元，缴纳五险一金，提供住宿； 4.工作制度：灵活工作制，可根据项目进度合理安排休息； 5.激励机制：设置多种奖励政策，鼓励优秀者创造更多价值。

南京市浦口区招工长/工程师

岗位职责： 1.负责消防系统的设计、安装、调试及维护工作，确保系统正常运行并符合国家相关标准 2.参与建筑消防设施的评估与验收，提供专业技术支持和整改建议 3.定期开展消防安全检查，识别潜在风险并制定有效的防控措施 4.配合项目团队完成消防报建、图纸审核及相关技术文档编制工作 5.对突发消防事件进行应急处理，并组织相关人员开展演练与培训 任职要求： 1.具备消防工程、安全工程或相关专业背景，学历不限 2.持有注册消防工程师证书者优先考虑，熟悉消防法律法规及技术规范 3.具备良好的沟通协调能力，能适应现场作业环境 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队合作精神 5.有建筑设计院、消防施工单位或物业安全管理经验者优先

测量专业，或者测量相关专业，熟悉测绘仪器操作，有水下测量工作经验者优先

中基华工程管理集团有限公司拥有工程监理综合资质、水利监理资质、工程咨询甲级咨询、工程造价等资质。通过了ISO三大管理体系认证、信息安全管理认证、全过程工程咨询服务认证。 合作区域 •公司在全国政府及各企业平台均有注册入库，便于项目投标。 •全国项目都可运营。 我们期待这样的你 •具备强烈的事业心与合作精神，愿与公司长期发展。 •拥有工程监理、项目管理等相关行业背景，有自己团队具备履约及项目开拓能力。 •恪守行业规范与职业操守，对工程质量与安全拥有极致追求。 携手共赢的合作模式 我们将根据项目实际情况，提供灵活的合作方案，包括但不限于项目利润分成、资源入股合作等，确保你的付出获得丰厚回报。公司也可提供合适的项目交付运营，从项目信息对接、投标协助到落地执行，我们全程协同，让合作更高效、省心。 联系方式：项堃（经理）***********|公司地址：南京市六合区龙池街道垠坤棠城工园9号楼