
土建施工技术员
6000-10000元/月
土建工程师经验不限本科
岗位职责:
1、落实执行国家及上级颁布的技术标准、规程、规范以及技术质量管理体系相关制度。
2、执行公司管理方针,推进施工项目质量计划的实施,保障各项管理目标达成。
3、组织施工方案与施工组织设计的技术交底,并对实施过程进行检查与监督。掌握施工图纸内容、工程质量要求、各分项工程间的衔接关系及材料规格与质量标准。
4、牵头组织施工图会审,向相关人员进行施工技术、测量、质量、安全等方面的交底,制定相应的技术措施和安全施工方案。协助管理人员解决现场施工中的关键技术难题。
5、推广使用新技术、新材料、新工艺,提升工程质量水平。
6、牵头开展施工项目的质量评估工作,参与隐蔽工程验收以及分部分项工程的质量检查与验收。
7、主导质量事故的处置,结合工程特性制定预防常见质量问题的措施。
8、组织按照竣工资料编制要求收集、整编各类技术文档,参与工程结算审核,提供相关的经济技术签证材料。
岗位要求:
1、应届毕业生,本科及以上学历,土木工程、工程管理、工程造价等相关专业。
2、性格外向,具备良好的沟通协调能力,学习能力强,适应能力好,富有团队合作意识。
3、踏实肯干,具备较强的吃苦精神和抗压能力。
4、能够长期驻场项目现场,接受公司统一安排与调配。
土建工程师(成果)
9000-15000元/月
土建工程师3-5年大专
职责描述:
1、承担海外EPC工程总承包项目全周期内土建相关技术工作的组织实施;
2、参与投标阶段技术标文件的编制与审核,制定技术方案并完成技术澄清内容的拟定;
3、负责项目执行过程中的现场踏勘、技术资料编制与审校、内外部技术沟通确认,以及现场技术交底和技术支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具有6年以上相关工作经验,可独立承担变电站土建专业(含总图、建筑、结构)的设计任务;
3、具备较强的英语综合应用能力,能胜任海外短期出差工作需求。
土建工程管理师
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年本科办公建筑生产厂房工程管理
岗位职责:
1、负责公司建设项目中桩基、主体、幕墙、精装修、景观等土建类工程的质量、安全、进度与成本全过程管控,协调现场管理并解决专业技术问题;
2、深度参与项目前期方案论证,主导土建专业图纸审查,熟练运用CAD进行图纸深化,对接设计团队处理技术细节;
3、负责项目前期各类报建手续的办理与跟进;
4、依据合同条款、设计图纸及相关规范标准,严格监督施工质量,确保工艺流程符合规定,对材料设备进场及隐蔽工程实施检查验收,全面把控工程质量;
5、在施工管理中具备成本预判能力,可提出降低造价的优化建议,负责工程签证文件的初步审核与日常管理工作;
6、统筹施工现场进度管理,及时组织纠偏并协调处理进度滞后问题;熟悉安全法规与行业标准,切实落实现场安全管理措施;
7、对监理单位实施有效监督、指导与绩效考核,具备高效组织和协调现场各项工作的能力;
8、真实记录工程日志内容,并做好各类工程资料的归档与管理工作;
9、具备外部关系协调与处理能力,拥有南京地区完整项目竣工备案及验收经历,熟悉验收全流程;
10、主动配合审计、法务、财务等相关职能部门的工作要求;
11、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
学历及专业要求:全日制本科及以上学历,建筑学、工民建、土木工程等相关专业;
经验要求:具备8年以上土建工程管理经验,须有精装修管理实操经历,有生产厂房、办公楼等类型项目经验者优先;
素质要求:
1、掌握工程建设相关法律法规,精通精装修施工图识读、施工组织管理、施工规范及验收标准,了解规划、设计、施工到验收的全流程建设程序;
2、熟悉土建各工序工艺流程,能对施工环节进行系统性过程管控;
3、了解市场工程造价动态及主要材料价格信息,具备概预算基础知识,能够准确执行现场签证管理;
4、具备较强的沟通协调能力、组织统筹能力和抗压能力;
工作技能:对建筑、给排水、电气、暖通等专业有一定理解与协同管理能力;
资格或资质要求:熟练操作CAD、PPT、OFFICE等办公软件,具备良好文字表达能力;责任心强,富有敬业精神,能吃苦耐劳,逻辑清晰、作风严谨、思维缜密,具备全局观念和团队协作意识。
土建施工技术员
1-1.2万元/月
土建工程师5-10年本科
岗位职责:
一、项目前期管理
1. 根据车间需求进行现场勘察,参与初步设计阶段的技术沟通与协调
2. 按照车间要求绘制相关图纸,或依据设计院图纸参与施工图审核,并协同车间与设计院完成设计调整
3. 配合机电仪等专业部门开展技术对接,结合各专业提出的需求编制土建施工技术标准
4. 参与项目的整体规划工作
5. 提供土建工程发包的参考报价,依据SOP中规定的表单及土建预算工具,完成施工预算编制
二、施工阶段
1. 参与施工过程中的组织协调与管理工作
2. 参与承包商的设计交底记录及施工图纸的复核审查
3. 监督施工质量与安全执行情况,核查进场材料质量,评估关键施工人员技术水平,确保现场作业符合操作规程及公司安全管理规定
4. 参与设计变更的确认,并审查整改方案的实施落实
5. 施工过程中产生的固体废弃物及垃圾须及时清运出场,保持现场5S管理达标
6. 负责隐蔽工程的验收与资料归档
三、生产准备阶段
1. 对已完工的土建工程进行检查核实,发现问题应记录存档并督促施工单位立即整改,对严重违规单位按规定处理
2. 组织工艺车间及机电仪等相关单位对竣工土建项目进行联合现场验收
3. 完成上级领导安排的其他工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历,土木工程或建筑工程相关专业
2、具备5年以上现场管理经验,有化工行业或工业厂房建设背景者优先
3、具备较强的学习与适应能力,能承受一定工作压力,具有良好的团队协作意识
镇江句容市预制管桩行业年龄45岁以下能吃苦耐劳一天12小时薪资7000到11000大量招聘新老员工、
7000-11000元/月
打桩月结
预制管桩行业 年龄45岁以下能吃苦耐劳一天12小时 薪资7000到11000 大量招聘新老员工、
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打桩长期1-2人月结
江苏东台市河道改造,需招1~2名长期配合打拉森桩桩的扶装工,年龄55周岁以下,工资面议,有意者请联系!
打桩长期1-2人月结
扶桩工岗位职责:
1.负责打桩作业前的扶桩、对位及垂直度校准工作
2.协同桩机操作员完成桩体吊装、稳桩与入土引导
3. 实时观察桩身状态,及时反馈偏斜、倾斜等异常情况
4.配合完成打桩过程中的辅助作业,如垫木调整、锁口清理等
5.严格遵守现场安全规范,佩戴防护装备,确保作业安全
任职要求:
1.身体健康,能适应户外及高强度体力劳动
2.具备基本的机械配合意识和团队协作能力
3.有建筑工地相关经验者优先,无经验可带薪培训
4.吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排
5.最低学历不限,年龄18-55周岁
教务服务岗(福利齐全 待遇优厚)
7000-11000元/月
教务管理1年以下本科培训机构家教平台中学生大型教育机构经验排课系统经验教育工作经验普通话发音标准熟练使用办公软件线上教育
岗位职责:
跟进学员全程学习动态,记录成长情况与课堂学习效果,建立完善学员专属档案。对接家长日常咨询与学情反馈,精准匹配课程需求,维护稳定家校服务纽带。负责日常课程编排、调课管理及课时把控,处理缴费、续费、课时对账等基础工作。协调解决教学过程各类突发状况,衔接各工作环节,助力团队提升整体服务效率与学员体验。
任职要求:
全日制公办本科起步,一本学历、有教务运营从业经历优先,专业不限。年龄 35 周岁以内,性别不限,性格沉稳有耐心,善于团队配合。熟练日常电脑办公操作,软件运用娴熟;表达沟通流畅,临场应变和自主学习能力突出。做事踏实细致、有职业操守,看好教育行业,可接受合理加班调配。
工作时间:
采用两班倒轮班模式,每周轮休一天,休息时间遵从整体排班。白班早 9 点至晚 6 点,午休 1 小时无加班;晚班下午 1 点至晚 10 点,午休 1 小时,分段有固定加班时长,晚班享 30 元 / 时加班费,每天 15 元交通补贴。
薪资福利:
带薪试岗期三天,考核通过正式入职,试岗薪资全额发放。入职即享五险一金保障,保底月薪 6000 元,绩效另算。入职半年综合薪资 7000-8000 元,满一年薪资攀升至 9000 元,成长加薪空间大。晋升路径清晰透明,工作氛围轻松,环境舒适,法定假期及专属员工福利全覆盖。
新能源汽车厂招普工300/天!包吃包住【月保底8500】
8000-9000元/月
汽车厂普工免费培训包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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地址:南京浦口高新开发区永泰路
土建工程师
8000-9000元/月
土建工程师5-10年本科中级工程师职称AutoCAD
岗位职责:
1.负责土建工程项目现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工技术问题
4.监督施工单位按图施工,落实规范标准及公司管理制度要求
5.配合成本、采购、设计等部门完成工程变更、签证及竣工资料归档工作
任职要求:
1.土木工程、工民建等相关专业,学历不限
2.具备土建工程现场管理经验,经验要求不限
3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和质量安全法规
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
5.持有建造师、施工员或安全员等执业资格证书者优先
土建工程师+五险一金
5000-10000元/月
土建工程师经验不限大专
岗位职责
负责建筑项目土建施工技术指导,审核施工方案、施工组织设计,确保施工符合规范要求;
现场监督施工质量、进度,排查施工安全隐患,及时处理施工中的技术问题;
对接甲方、监理及施工班组,协调解决施工过程中的技术难点,确保工程质量;
参与工程验收、竣工结算,整理土建相关技术资料,配合完成项目归档;
指导施工人员规范操作,把控施工工艺,减少施工损耗和质量问题。
任职要求
22-32岁,大专及以上学历,土建相关专业(工民建、土木工程等)优先;
1 年以上土建施工技术 / 管理经验,熟悉建筑施工工艺、质量标准;
能看懂施工图纸,掌握土建施工规范,具备基础的技术交底能力;
具备良好的沟通协调能力,能对接甲方、监理及施工班组,解决现场施工问题;
可接受25年应届生(提供一对一带教),有工地现场管理经验者优先。
薪资福利
薪资:5000-10000 元 / 月(根据经验、证书可面议);
福利:五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补,驻场岗位包吃住;
成长:清晰晋升路径(土建工程师→技术主管→项目技术负责人),定期专业培训。
工作地点
武汉各区(就近安排,可配合项目驻场,支持异地调配)
土建工程师
4000-6000元/月
土建工程师1-3年中专/中技土木工程相关专业道路工程
工作内容:
1.熟悉图纸和规范,负责施工方案编写及技术交底,指导施工班组按图施工;
2.进行工程现场管理和施工监督,发现并解决施工现场的技术问题;
3.协助完成工程量收方及计量工作。
岗位要求:
1.大专及以上,土木工程、道路桥梁等相关专业;
2.具备两年以上公路施工或公路养护经验;
土木土建工程师(五险一金)
6000-8000元/月
土建工程师1-3年大专一级建造师二级建造师土建工程管理施工图设计现场技术指导
工作职责
1. 参与土建项目前期方案设计、施工图细化及工程量清单编制,确保技术文件满足相关规范要求。
2. 负责施工现场技术交底与工艺指导,监督施工单位落实施工方案,解决钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。
3. 跟进工程进度,协调处理施工过程中各工序间的交叉作业问题,保障项目按计划实施。
4. 组织隐蔽工程、分部分项工程及竣工验收工作,完成工程技术资料的整理与归档。
5. 参与项目成本管控,通过优化施工方案减少材料浪费与人工支出,提高整体经济效益。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业背景,持有注册建造师证书者优先考虑。
2. 具有1年以上土建现场管理经验,熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等技术标准。
3. 熟练使用CAD、Revit等绘图工具,具备独立审核施工图纸及深化设计的能力。
4. 具备较强的现场应变能力,能及时处理地基处理、模板支撑等突发技术状况。
5. 具备良好的沟通协调能力,能够高效对接施工、监理及设计单位。
补充说明
1. 福利待遇:五险一金
首席建筑工程师
1.5-2.5万元/月
土建工程师10年以上本科房建工程市政工程
1、专业要求:建筑设计、结构工程、工程管理等相关专业。
2、岗位职责:全面负责项目设计管理事务,主导设计阶段的各项管理工作,涵盖设计进度规划、设计成果审核及设计方案优化。有效衔接设计团队与施工、监理等各方工作关系。把控设计成果质量,确保方案符合客户实际需求及相关技术规范。参与设计变更流程管控,保障变更内容科学合理并及时落地。负责设计文件的归档与管理,保证技术资料的系统性与准确性。
3、岗位要求:
(1) 具备工程建设类注册执业资格,并持有工程类高级职称;
(2) 建筑类相关专业背景,拥有国家认证的设计类注册资格(如一级注册建筑师或一级注册结构工程师);
(3) 曾作为设计、建筑或结构负责人,承担过房屋建筑或市政类项目的专业设计工作(须包含施工图设计阶段);或作为设计管理负责人,参与过全过程工程咨询(含项目管理)、代建或建设单位(包括政府管理部门、国有企业、房地产企业等)的房建或市政类工程管理项目,上述业绩中至少1项为已竣工项目,且可在“四库一平台”查询到相关信息(项目规模较大者优先,具备竣工验收业绩者优先,“四库一平台”近3年内、数据等级C级以上业绩优先,获得奖项或优秀履约评价者优先);
(4) 责任心强,具备出色的组织能力和协调沟通能力。
试验工程师3-5年大专可靠性乘用车商用车
岗位职责:
1. 负责整车可靠性测试任务,保障试验按计划高效推进。
2. 独立应对并处理可靠性测试中出现的各类问题,确保数据真实可靠。
3. 使用车载数据采集与诊断设备,完成车辆故障识别及数据提取工作。
4. 识别并评估测试过程中存在的异常情况,提出可行的优化建议。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,车辆工程或机械相关专业优先。
2. 具备3年以上整车可靠性测试经验,驾驶技术熟练。
3. 掌握整车开发流程,可独立开展并解决可靠性测试中的技术难题。
4. 熟练操作车载数据采集系统及诊断工具。
5. 有丰富的测试问题识别经验,具备较强的现场问题捕捉能力。
6. 具备良好的故障判断与分析排查能力。
7. 动手能力强,能胜任车辆简单拆卸与装配作业。
8. 有国内主要试验场地及“四高”环境测试经历者优先。
安全咨询工程师
8000-13000元/月
安全工程师1-3年大专安全资料安全技术交底安全教育安全员C本安全员B本
一 岗位职责:
1、统筹规划项目安全管理工作;
2、提供项目安全技术支撑服务;
3、指导开展“平安工地”建设相关咨询工作;
4、监督重大安全风险防控措施的落地执行;
5、指导施工安全标准化体系的建立与实施;
6、监督并协助推进项目信息化管理运行;
7、指导施工现场应急管理体系构建与实施;
8、督促确保项目安全资金投入落实到位;
9、组织并指导安全教育培训工作的开展;
10、承担与品质工程创建相关的安全基础性工作;
二 任职资格:
1、热爱安全咨询事业,持有安全员证书(交通或住建类);
2、掌握《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,有市级及以上“平安工地(工程)”创建经验者优先;
3、了解交通工程项目现场运作流程及相关规范标准,具备较强实操能力;
4、具备施工现场安全风险辨识能力,能妥善应对突发情况;
5、持注册安全工程师证书或具有高级工程师职称者优先,待遇相应提高;
6、安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关专业背景;
7、具备大专及以上学历;
三 工作地点:江苏省内
四 福利待遇:面议,提供岗位培训及职业发展通道
五 隶属部门:工程安全咨询中心
技术支持工程师
1.2-1.5万元/月
技术工程师3-5年本科
统招本科,熟悉各类涂料体系及相关标准,具备优秀的PPT制作能力,主要承担技术讲解任务。
油漆品质检验工程师
8000-12000元/月
质检工程师3-5年本科QCQAQE制程检验(IPQC)成品检验(FQC)出货检验(OQC)
【工作内容】
1、负责工业漆或涂料类产品的原材料、半成品及成品的质量检验与分析,组织对供应商的质量监管,主导质量问题的整改督导及落地情况的核实;
2、依据国家和行业规范制定检测计划,参与产品质量标准与检验流程的建立与优化;对体系审核中发现的不符合项进行追踪、验证、评估与闭环确认;
3、配合解决生产环节中的质量异常,提供技术支撑与改善方案,协助分析并处理生产过程中的品质问题,提出可行性优化建议;
4、执行公司原料、包装材料及成品的质量检验规程,确保规范落实到位;完成质量数据的收集、统计、分析与汇报,提出不合格品处置意见,并跟进后续整改措施;
5、撰写质量检测报告,负责检测仪器的日常维护与校准,确保检测结果的准确性和有效性。
【任职要求】
1、本科及以上学历,化工、材料或相关专业背景;
2、具备3-5年制造型企业质量检测经验,其中至少2年在工业漆或涂料领域从事相关工作;
3、熟悉质量检验流程,掌握常用检测设备的操作与保养方法;
4、具有较强的数据解读能力与实际问题应对能力;
5、做事认真细致,责任感强,具备良好的团队协作与沟通能力。
工程部主管
6000元/月
装修工程师
一、任职要求
1、具备3年以上家装或商业空间工程管理相关工作经验;
2、擅长与客户在项目现场进行有效沟通,注重提升客户满意度,确保工程与服务品质;
3、具备一定的经营意识,能够独立处理工程签证等相关事务;
4、熟悉施工现场的形象维护、安全管理及进度把控等工作流程;
二、其他说明
1、薪酬结构:底薪+高提成+绩效+奖励+福利(底薪6000元起)
2、企业拥有成熟完善的标准作业体系与业务流程支持
3、预算工作由专职人员负责,无需长期驻场
工作时间:9:00-11:3013:00-18:00
工作地址:南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层(地铁1号线软件大道1号口出)
加分项
具备装修装饰行业相关从业经验者优先
无损检测工程师
9000-12000元/月
质检工程师3-5年大专管道检测压力设备检测
(招聘人数:1位,工作地点:南京江宁) 一、工作内容与职责: 1、检测实施与报告输出 1)负责承压类特种设备(锅炉管路、容器等)的无损检测工作,独立完成超声检测(UT)、射线检测(RT)操作, 2)按照国家标准、行业规范及公司质量要求出具真实、可追溯的检测报告,对检测结果准确性负责。 3)配合质量部门完成不合格品的判定、标识、追溯与整改验证,针对检测发现的批量性缺陷提出工艺优化、返修建议。 2、工艺与体系管理 1)编制/更新模温机产品无损检测作业指导书、工艺卡,落实安全防护措施,解决检测过程中的技术问题。 2)参与承压类产品的供方质量审核、客户现场陪检、体系认证评审等相关工作,确保检测流程符合特种设备制造相关法规要求。 3、设备与资料管理 1)负责UT、RT检测设备、辅助设备的日常维护、定期校验与妥善保管,建立设备台账,确保设备性能符合检测要求。 2)对检测原始记录、底片、报告等资料进行分类整理、归档,满足质量体系追溯要求。 3)完成上级交办的其他质量检测相关临时任务。 二、任职资格要求: 1、资质与技能要求 1)持有特种设备无损检测UT II级、RT II级及以上资格证书,证书在有效期内,可独立开展两类检测作业、出具检测报告。 2)熟悉承压设备无损检测相关国家标准(GB/T 47013等)、行业规范,了解锅炉/压力容器/焊接构件检测优先。 学历与专业要求 3)大专及以上学历,理工科相关专业,优先录取无损检测技术、焊接技术与工程、测控技术与仪器、金属材料工程、机械制造相关专业毕业生。 2、工作经验要求 具备3-5年机械制造/承压设备行业无损检测相关工作经验,熟练掌握焊缝、铸锻件探伤实操方法,有锅炉/压力容器行业检测经验者可适当放宽年限要求。 3、综合能力要求 1)工作严谨细致、责任心强,具备较强的质量意识,能严格遵守检测操作规程,无违规检测从业记录。 2)能熟练使用Office办公软件完成报告撰写,会基本CAD图纸识图。 3)身体健康,能适应偶尔的射线检测作业防护要求,无恐高、色盲色弱等影响检测作业的疾病。 三、薪酬福利: 1、综合薪资:8000-12000元,具体根据资质等级、工作经验面议,薪资构成=基本工资+绩效奖金+证书津贴(UT/RT二级证书额外享受专项补贴)+工龄工资,每年根据绩效考核结果可调薪。 2、专业的培训和培养、为员工制定个人发展规划; 3、作息:早8:00-晚17:00; 4、根据工作任务加班,加班时间:晚5:30-8:30; 5、职位福利:绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包吃、带薪年假、交通补助 四、欧能公司为您提供 1、考勤:公司实行单双休制度; 2、培训:公司注重学习 ,拥有完善的内部培训体系,注重外部培训; 3、有本行业资深的电气装配师傅耐心的指导、沟通、培训; 4、晋升:公司给每个有激情、有梦想的人搭建上升平台。 5、活动:公司定期举行丰富多彩的员工活动,团队年轻、氛围好。 6、员工活动:公司定期举行丰富多彩的员工活动,团队年轻人多,氛围好。 7、职位福利:绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包住、包吃、带薪年假 8、公司提供住宿、包餐。 9、公司网站:www.ounengjixie.cn
安全咨询工程师
1-1.5万元/月
安全工程师1-3年大专安全教育安全员C证建筑工程管理安全资料
一 、岗位职责:
1、 负责项目安全工作的整体规划与部署
2、 提供项目安全技术相关服务支持
3、 参与“平安工地”建设的咨询与现场指导
4、 监督重大安全风险防控措施的实施与落地
5、 指导施工安全标准化体系的建立与推进
6、 推动并指导项目信息化管理工作的开展
7、 负责施工现场应急管理的辅导与支持
8、 监督项目安全资金投入的落实情况
9、 组织并指导安全教育培训活动的实施
10、承担与品质工程创建相关的安全管理基础工作
二 任职资格:
1、热爱安全咨询事业,持有安全员证书(交通或住建类);
2、掌握《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,有市级及以上“平安工地(工程)”创建经验者优先;
3、了解交通工程施工现场运作流程及相关规范,具备较强实操能力;
4、能够辨识施工现场安全风险,并妥善应对突发状况;
5、持有注册安全工程师或高级工程师职称者优先考虑,待遇相应提升;
6、专业方向为安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关领域;
7、具备大专或以上学历
四 福利待遇:面议,提供岗位培训与晋升机会
技术管理工程师(变更管控)
1-1.5万元/月
技术工程师3-5年本科
技术管理工程师(变更管理)
岗位职责:
1、统筹研发设计变更、采购供应商变更等全周期变更管理工作,涵盖变更发起、影响评估与评审、任务进度跟进等环节,确保变更有序高效落地;
2、依据技术管理标准化规范,对变更实施过程中的各项活动进行统一管控与流程优化;
3、主导变更管理相关流程、方法及工具的搭建与持续改进,并组织开展配套的培训与推广应用。
任职要求:
学 历: 本科及以上学历,电气、自动化等相关专业背景,持有PMP证书者优先考虑。
工作经验:
1、具备3年以上产品开发设计经验,或2年以上变更管理相关工作经验。
专业知识技能:
1、掌握研发流程、项目管理及变更管理相关体系流程;
2、具备优秀的计划制定与执行推进能力;
3、具备良好的沟通协调能力,工作细致有条理,能够妥善处理复杂事务,抗压性强;
4、积极主动,富有职业担当与团队协作意识,擅长多任务并行处理,可高质量完成各项交付工作。
安全工程师
7000-8000元/月
安全工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 制止并纠正违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的相关行为。
2. 组织开展项目安全应急演练、安全生产教育及其他相关培训活动。
3. 实施项目安全检查,及时发现并消除安全隐患,提出改进安全管理的建议。
4. 牵头编制项目安全生产规章制度、操作规程以及生产安全事故应急救援预案。
5. 推进项目安全标准化建设,定期组织安全生产标准化自查及相关配套工作。
任职条件:
1. 具备大专或以上学历。
2. 拥有3年及以上安全管理工作经验。
3. 具有助理工程师或以上职称,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
栏目概述
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