咨询师 4000-10000元以上 营山县，攀枝花-仁和区 东区沃尔玛 西昌威利斯半岛A区 任意选择 大专 1-3年 职位福利 交通方便 有提成 有补助 晋升快 技术培训 职位详情 招 4人 不限到岗 不限婚况 一、团队优势（超长带薪寒暑假） √ 名：知名教育培训品牌，四川省知名主持类专业院校，资质正规，教学专业，发展稳定，提供广阔成长空间，助力实现个人职业理想。 √ 利：薪酬福利优厚，双轨制晋升路径（管理方向与专业方向），内部开放价值百万的高端管理课程，员工可免费学习提升。 √ 情：团队温暖有爱，氛围融洽，成员彼此支持，归属感强。 √ 梦：为每位员工制定清晰发展目标与职业发展规划，打造实现人生理想的平台。 √ 乐：倡导高效工作与愉悦生活的平衡。 二、岗位职责 1. 负责在读学生及家长的服务与沟通； 2. 主动收集潜在学员信息并开展联系，拓展新生源。 3. 通过电话与家长有效交流，精准了解学习需求，把握销售契机，达成业绩目标。 4. 维护客户关系，持续挖掘客户的深层需求与合作潜力； 5. 工作地点位于营山县、攀枝花市或西昌市，成都市范围内星梦教育校区或合作单位，共20个教学点，可按居住地就近安排。

【岗位职责】 •利用公司现有优质客户资源，负责课程体验的邀约及各类活动的宣传推广； •与家长保持有效沟通，建立良好关系，推进并完成课程销售目标。 【任职资格】 •学历要求：大专及以上（专业不限），条件优秀者可适当放宽学历要求； •具备出色的口头表达能力与人际交往能力； •工作积极认真，有较强的责任意识和良好的职业道德素养。 【福利待遇】 •工作时间：9:00-18:00（每周一周二固定休息）； •薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+销售提成。

注：此岗位不需要地推 【岗位内容】 ①根据家长的背景与实际需求进行分析，结合专业能力提供个性化的课程咨询建议； ②日常开展有效资源邀约，并提前落实家长来访前的各项准备工作； ③定期对家长客户进行回访，持续跟进学习进展，保障服务质量； ④按月完成设定的个人目标，确保招生任务如期达成。 【岗位要求】 ①大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑； ②具备1年以上教育行业销售工作经验，条件优异的应届毕业生亦可接受； ③拥有较强的销售意识，掌握基本销售技巧，具备良好的沟通与谈判能力； ④形象端正，气质良好，普通话标准，表达清晰，思维有条理，逻辑性强； ⑤性格积极乐观，热爱销售工作，抗压能力强，富有爱心，喜爱孩子，认同教育行业发展价值。 【上班时间】 周三-周五：10:00-18:30 周六~周日：9:00-18:00 周一至周二休息 薪酬待遇：无责底薪+提成=8K-15K 晋升方向：课程顾问 - 销售主管 - 区域销售经理 - 销售总监

薪资待遇真实，无责底薪4000元，实力老板提供保障！仅需负责邀约工作！ 当天面试，当天出结果！欢迎渴望增收的伙伴投递简历！ 一、岗位职责 通过线上渠道为潜在学生家长提供课程咨询服务 完成信息跟进与意向评估，精准对接教育产品需求 二、工作时间 9:30-18:00（含1.5小时午休），月休6天，周内单双休交替，享受带薪寒暑假 适合人群：追求高收入、认可教育行业价值、具备良好沟通能力及目标感强的人员 任职要求：年龄20-40岁（接受应届毕业生） 三、薪资待遇 无责底薪4000元 + 阶梯式提成 + 绩效奖金（1000元）+ 个人及团队奖励 综合月薪8000以上（客户资源由公司统一提供） 四、晋升培训 成长路径：课程顾问→主管→总监→咨询师→高级咨询师（晋升机制公开透明） 岗前培训：配备一对一导师指导，优先录用热爱教育行业、有强烈赚钱动力者 五、特色福利 1. 社保 + 节日福利 + 月度团建活动 2. 带薪寒暑假（10-20天） 3. 团队年轻化，工作氛围轻松融洽

【这个岗位的基本情况介绍】 工作内容：70%电话销售+30%运营，通过引导家长与孩子参与体验课学习，提供服务并完成正价课程的转化； ①社群运营：基于公司提供的用户资源，按标准流程进行首次对接、初步意向沟通、客户分层管理、组建微信群、日常群内答疑，增强客户粘性； ②教学服务与课程转化：组织已报名的家长和学生参与体验课，解答学习相关问题，提供辅导支持，在社群中落实教学服务环节，持续维护关系，为后续课程转化铺垫； ③课程销售：依托体验课期间的服务积累，制定学习规划，促进体验课学员向正式课程的转化，达成销售目标。 【我们能够提供给你-薪资福利】 1、无责任底薪4000元+300元交通补贴+200元带班津贴，综合收入8-20k+（以结果为导向，试用期与转正后薪资一致）； 2、五险一金（入职即缴，试用期同样享受）； 3、工作时间：13:00-22:00，每月休息6-8天； 【投递这个岗位需要什么条件】 1、统招大专及以上学历； 2、富有热情与进取心，渴望高收入，能接受销售工作属性，具备服务意识和耐心； 3、有意愿在教育领域长期深耕发展。

岗位内容 : ※工作职责: 1、负责接待来访客户（家长/学员），通过专业交流了解学生的学习现状、目标与实际需求，制定针对性的学习规划建议。 2、结合公司现有课程产品（涵盖K12学科辅导、升学指导、国际课程等），准确传达课程特色、师资配置及教学服务优势。 3、以热情细致的态度回应客户咨询，持续关注客户需求变动，维护良好的客户互动关系； 4、推进客户签约进程，完成课程报名及费用收取任务，确保销售指标达成。 5、注重长期客户关系建设，激发客户转介绍意愿，助力品牌口碑传播。 6、协调教师课前准备情况；及时反馈学生学习进展，做好后续跟进工作，提升客户满意度与粘性。 ※任职资格 1、大专及以上学历，专业不限，教育类或市场营销类背景优先；(中专) 2、具有一年以上工作经验，熟悉教育培训领域，有同行业经验者优先考虑；(优秀应届毕业生亦可酌情录用) 3、热爱教育事业，工作积极主动，具备高度责任心和团队合作精神； 4、形象良好，踏实肯干，具备强烈的进取心，能适应一定的工作挑战与压力； 我们能给你提供的: 1、公司提供精准客户资源，无需自行拓展客源； 2、无责任底薪+绩效奖金+提成收入（月收入12-18k正常，优秀者月薪超30k）； 3、入职即缴纳社保，享有节日礼品、周年福利、年终奖励、月中激励红包等多项福利； 6、深耕教培行业十余年，拥有成熟培训体系，为新老员工定制岗位能力与综合素质提升课程，配套自主研发课程系统； 7、提供带薪岗前培训，完善的人才培养机制，配备资深导师一对一指导，快速解决工作疑问，提升工作效率，助力实现高收入； 8、晋升机制公开透明——发展路径：咨询师-中级咨询师-高级咨询师-储备主管-主管-校长-区域总监（每晋升一级，薪资翻倍）； 9、日常作息朝九晚六，中午用餐及休息时间两小时，不强制加班。

公司在职员工以90后、00后为主，团队颜值在线，氛围轻松融洽。 感兴趣的朋友，欢迎随时联系我沟通详情。 ^薪酬：4000无责底薪+1000绩效+高比例提成+社保+各类活动奖励， 在我们这里，月薪七八千很常见，努力一点轻松过万，拼搏型人才月入两三万也有可能，收入高低由你决定。 ^福利：享受带薪休假、带薪年假， 各类奖金拿到手软（如新人奖、开单奖、团队奖等），生日福利、免费课程学习资源、国内外旅游机会一应俱全。 ^工作时间：9:00-18:00，完整享有国家法定节假日； ^培训：提供岗前培训→衔接培训→精英培训→储备管理培训→高级管理培训全流程支持， 你所需的成长体系，我们都已配备。 ^晋升：达成考核标准即可获得晋升资格，表现优异者可优先提拔至管理岗位。 任职要求： 1、学历不限，专业不限。 2、经验不限，有销售背景者优先，行业新手亦可，公司提供带薪系统培训。 3、具备积极的工作态度，主动学习，追求自我成长。 工作内容： 1、通过电话方式对客户进行跟进与回访。 2、细致解答客户提出的问题。 3、深入挖掘客户需求，针对性推荐课程产品。 4、依据公司设定的销售目标，协同团队共同完成任务。 我们的优势： 1、直属甲方单位，不收取任何费用，无专业门槛限制。 2、新员工配备专属导师一对一指导。 3、办公环境优越，全程室内作业。 4、公司提供稳定优质客户资源。 5、团队年轻化，颜值出众，工作氛围赏心悦目。

岗位职责： 1、负责企业培训课程相关产品的运营，涵盖抖音、小红书、视频号等平台的账号管理、内容创作发布及后台维护； 2、负责线上渠道的新客户拓展、用户留存及引导至线下环节的整体流程执行； 3、通过线上渠道实现流量转化，推动业务成交，结合客户需求推荐适配的赋能课程，提升产品销售与品牌传播效果； 4、策划并跟进销售全流程，确保销售目标的达成； 5、负责社群的日常运营管理与维护工作。 岗位要求： 1、欢迎应届毕业生及无经验者投递，具备销售相关经验者优先； 2、积极进取，学习能力突出，具备良好的沟通与人际互动技巧； 3、逻辑思维清晰，能有效应对和解决实际问题； 4、工作主动，具备优秀的团队协作意识及相关知识储备； 薪资待遇 1、无责任底薪4k-6k+绩效+提成，综合收入10000-30000元/月以上，每两个月有机会调薪，挑战与回报并存。 2、福利：五险一金、高额月度奖金、年终奖、免费高端课程学习机会、绩效激励、带薪年假、国内外团建旅游； 3、法定节假日正常休息，春节带薪假期超过15天； 为何加入我们：在巨海，您将获得一份具有竞争力的职业发展平台，同时掌握实用管理技能，链接优质人脉资源；携手共进，开启职业新篇章。 加入我们，一起成就更多可能！

岗位职责: 1. 负责电话接听与外呼，通过各类市场活动邀约客户到店咨询或参与活动。 2. 接待到访客户，提供现场咨询服务。 3. 引导客户完成签约流程，达成销售目标。 4. 配合市场人员进行微信粉丝的日常维护。 6. 完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历。 2. 性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力。 3. 具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售技巧。 4. 擅于交流，富有亲和力，具备较强的协调与说服能力。 5. 热衷教育事业，拥有客户服务意识，能够适应灵活的工作时间安排。 薪资: 底薪4K+提成+奖金+五险 职位福利: 带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、晋升机会多、团队年轻化、工作氛围活跃

1、坐标：成都二环路西三段119号金港湾商务楼三楼 2、薪资结构：无责底薪3.5K+高提成+各类奖金 3、福利：春节、端午节、中秋节、教师节等节假日福利、日常不定时下午茶 4、周末及国家法定节假日正常休假 5、要求：学历大专及以上，性格开朗活泼，阳光，具有正能量的感染力，热爱教育培训行业，有志于从事培训行业 【工作内容】 1、公司提供资源，不外出，不需要自己开发客户； 2、通过电话及微信沟通并邀约家长带学生到校参加体验课； 3.针对学生测评状况做出合理分析和诊断，制定个性化辅导计划与学习方案 4.定期对意向客户进行维护、并开发潜在资源

五洲仁信招一名做测试的，暂时走外包，前三个月17元/小时，三个月后18元/小时，要求有测试经验，长白班（很忙的时候需倒班，一年中2个月左右），上班时间8:20-8.9点，月休2-4天有意向的请联系（）

上水云锦3楼风驰电竞（陵州牙科楼上）招周末兼职8元一小时，每周五周六下午3点到1点，有意者私聊

洪雅县城一餐厅招聘东南亚菜厨师1名，只出品10个菜品左右，要求人品好，服从管理；工资待遇面议。 联系：何总

现在东门口公园来一个小挖带班

眉山青神县栽麦冬 招聘员工需要300人，正式开始，要求年龄18岁—60岁以下，计件工资，栽麦冬沙漠地1200元/亩，一般地1300元/亩，包吃包住，一天180元—360元左右，工资10天一结，一分耕耘一分收获，各位亲戚朋友来电详谈，☎罗建

招聘：国内旅游负责人 10000以上/月 岗位职责：1、带领团队设计具有吸引力的国内旅游线路和产品、操作业务和开拓市场。2、负责旅游线路设计与开发，监督团队接待服务质量。3、负责团队日常事务的整体规划与协调。4、与销售前端密切协作，确保旅游产品的推广、销售及售后工作顺利进行。5、完成上级领导交办的其他工作。学历要求：大专及以上学历经验要求：5年以上国内游行业工作经验，其中至少2年以上旅游管理岗位工作经验其他要求：1、熟悉国内游业务、市场需求、竞品，具备丰富的旅游资源和渠道。2、具有敏锐的市场洞察力，创新能力，能够准确把握市场动态和客户需求。3、具备较强的责任心和抗压能力，能够有效应对工作中的各种挑战和突发事件。4、具备良好的沟通协调能力、服务意识和扎实的文字功底，能够与客户、供应商及团队成员建立良好合作关系。福利：免费机票福利，2折机票折扣、六险二金、带薪年假、员工宿舍、节日福利费、节日慰问品、防暑降温费、生日福利、电影券等

招聘：旅游体验师 薪资：5000-8000元 需要有经验，会跑业务

鼎汇旅行公司 招 旅游顾问 10名★岗位职责： 招聘 1.热爱旅游 2.性格温和 3.喜欢和老人打交道 4.年龄不限 5.可培训，成为储备干部 6.带薪月休4天 工资底薪加提成 本招聘长期有效 详情电话联系 联系人：杨经理

【我们对“英雄”的要求】 沟通硬实力： 我们不在乎你的文凭，但非常在乎你的语言沟通与逻辑组织能力。你需要能快速听懂客户需求，并用极具感染力的语言完成线路推荐。 实战经验： 有旅游行业经验、或丰富的销售成交经验者优先。如果你是转行而来的“销售老鸟”，我们同样热烈欢迎。 执行力： 既然公司分客户，你需要的就是极强的执行力，及时跟进，不浪费每一个成单机会。【给实战派的硬核福利】 资源无忧： 每日分配公司自有新增客源，不需要你自己去大海捞针找资源，入职即开跑。 薪资给力： 无责底薪 $3000-4000$ + 高额提成 + 现金奖，综合薪资 $7000$ 起，勤快点月入过万很轻松。 带薪长假： 旅游人的尊严！淡季享受不少于30天的超长带薪年假，五一、 国庆均有调休。有人带： 哪怕换个赛道，也有专业师傅一对一教你四川/重庆线的成交秘籍。 特别提示：本岗位为结果导向，公司提供最优质的平台和资源，欢迎对自己沟通能力有自信、想拿高提成的实战型人才加入。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、行程定制及目的地咨询，精准匹配出行需求与预算 2. 熟悉国内外热门及小众旅游目的地资源，及时更新产品信息并开展专业推介 3.协助客户完成签证、机票、酒店、当地交通及特色活动等一站式预订与协调服务 4. 处理订单跟进、突发情况应对及售后回访，持续提升客户满意度与复购率 5.参与旅游产品策划与市场反馈收集，协助优化服务流程与产品组合 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.具备基础旅游知识或相关实习/从业经验者优先，经验不限 3.学历不限，有导游证、英语/小语种能力或OTA平台操作经验者加分 4.熟练使用办公软件，具备一定的信息整合与方案撰写能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性业务高峰期工作节奏

岗位职责： 1、负责公司产品在门店内的推广与销售工作 2、负责开发行业客户并建立稳定合作关系，维护现有客户关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户潜在需求，达成公司制定的业绩目标 3、积极开拓新客户资源，同时对所辖行业的存量客户进行系统梳理并激发其进一步需求 4、全面掌握行业客户的实际需求，结合行业特性与客户具体情况，提供针对性解决方案 任职资格： 1、学历不限 2、了解相关行业市场情况，具备1-2年及以上销售工作经验，拥有一定的客户积累和资源基础 3、工作认真踏实，具备良好的学习能力、责任心以及团队合作精神 4、思路清楚，具备较强的书面表达与沟通能力，能适应较高工作压力

1.负责学校招生工作，通过各种渠道吸引潜在学员 2.组织并参与学校的招生宣传活动 3.与家长和学生建立良好的沟通，解答他们的问题 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同背景的人有效交流 2.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 3.具备责任心和积极的工作态度，能够在压力下保持良好的工作效率 福利待遇: 朝九晚六包住带薪寒暑假团建旅游

1、专业解读课程内容体系 2、规划定制化学习方案 3、达成既定销售任务指标 4、与客户进行有效沟通 5、持续跟进并回访客户情况 6、积极拓展新市场领域

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及转化跟进 3.协同教学与教务团队，保障学员报名、入学、续费全流程服务体验 4.定期回访已报学员，挖掘转介绍及二次报课机会，提升客户生命周期价值 5.准确录入并维护CRM系统信息，及时反馈市场与客户需求动态 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力，热爱教育服务行业 2.具备客户服务意识与抗压能力，有销售意识或教育行业经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速学习公司课程体系与系统工具 4.学历不限，有责任心、执行力强，愿意在教育顾问方向长期发展 5. 无经验可带薪培训，欢迎踏实肯学、积极进取的求职者

有没得做过服装鞋子方面销售的需要找工作的呢。

岗位职责: 1.负责完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品管理:店铺商品的整理、补充、收货、退仓、配合店铺盘点。 4.顾客服务:现有老客人的维护和潜在顾客的挖掘保持良好的顾客关系。 5.积极配合上级完成各项工作任务、接受工作分配以及遵守公司的相关制度。 6、需要能出镜。日常工作手机发布视频，照片等 任职要求: 1.喜爱服装零售行业工作。 2.对时装搭配有独特见解。 3.形象佳、有活力、年轻时尚。 4.有责任心、吃苦耐劳、有团队合作精神、有学习意识、能承受销售压力。 5.能严守店铺、商场的各项规章制度

1.负责学校招生工作，通过各种渠道吸引潜在学员 2.组织并参与学校的招生宣传活动 3.与家长和学生建立良好的沟通，解答他们的问题 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同背景的人有效交流 2.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 3.具备责任心和积极的工作态度，能够在压力下保持良好的工作效率 福利待遇: 朝九晚六包住带薪寒暑假团建旅游

【高薪急聘】销售、地推精英招募令！AI自习室诚邀你加入教育蓝海！ 【岗位亮点】 无责底薪4000元+高提成10%+绩效奖金（综合月薪4000-15000） 买社保，有保障 弹性工作时间，完成基本指标即可休息。月休四天＋五一国庆＋寒暑假 【岗位职责】 1、聚焦地推核心战场：学校/社区/商圈精准拓客，通过地推和电销，邀约参加体验课，客户满意即可报名 2.搭建私域流量池：通过社群运营+短视频推广，打造个人IP提升转化率 【任职要求】 1、拥有地推/电销/教育行业销售经验者优先（零基础可系统培训，也有主管带） 2、沟通表达流畅，具备抗压能力和目标执行能力 3、能适应川内出差工作。 【企业优势】 深耕教培行业多年，进军国家政策扶持的AI教育赛道，校区覆盖小初高全科提分需求 搭载高仿真AI老师一对一辅导系统，学员提分率行业领先 完善的晋升通道：招生顾问-部门经理-校长-总监-分总 优质岗位限时开放，招满即止！

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需能接受长期国内出差及异地工作安排，不适应频繁外出或沟通意愿弱者请勿扰！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放全额工资，绝不拖欠。试用期期间每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元。收入水平与个人努力直接挂钩。 工作内容：周一至周四，利用早、中、晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面交流，介绍并邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天（上午、下午、晚上），家长参与后若认可课程，便会报名后续系统课程。客户成交率普遍在30%—70%，平均每人每天售出3-10张门票，销售能力强的老师可达10-15张。收入多寡取决于个人投入与执行力。无需担心经验问题，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次到岗且连续工作满三周者，可报销来程路费（按火车卧铺标准） 2：每张体验票补贴10元，所得归个人所有，无需上交，相当于每日食宿补贴（根据售票数量，日均3—10张不等） 3：开单激励：单周达成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 5：每日售票额外奖励，具体以团队当期政策为准 6：工作时间灵活，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长支持连续休假一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入！ 如符合上述条件或有相关疑问，欢迎联系我填写报名表，预约面试获取详细说明！

家优嘉装饰大量招聘 家装销售 上班时间：9：00-12：00  13：00-17：30要求：男女不限，年龄不限，具有较强的沟通、学习能力，个人形象气质佳，较强协调能力和团队协作能力，有无经验均可！待遇：底薪+提成+社保 上班地址：天府新区视高街道红星大道二段28号13栋一楼（天府公园城旁） 咨询热线：