招聘工程师，薪资5000元以上/月。

招聘带班工长3名，工作地点在湖南湘潭。薪资为6100至7800元/月。

招聘设备工艺工程师，薪资为9-12K/月。学历要求大专，经验要求3-5年。

1、从事电力系统二次设备与监控类产品的现场调试、工程方案设计、技术支撑及变电站维护工作。 2、承担产品从研发到定型各阶段的标准化相关工作。 3、绘制电气控制柜内部接线图，包括PLC输入输出端子图等技术图纸； 4、具备数控领域工作经验者优先考虑。 5、为机械结构设计及二维图纸输出提供电气专业方面的优化建议； 6、参与项目实施过程中电气部分的调试作业及预验收环节。

职位描述： 1、开展机加工艺的试验研究、技术培训、工艺优化与创新工作； 2、负责机加工艺文件编制、刀具选型、工装夹具设计及成本控制； 3、推动新工艺、新技术及新型设备在机加领域的应用与实施； 4、推进机加装备向智能化方向的应用与发展； 5、汇总机加工艺研究成果，撰写并发表论文，申报相关专利； 6、参与外部技术交流及工艺合作项目。 岗位要求： 一、知识与教育水平要求： 1、本科及以上学历； 2、具备同专业岗位5年以上工作经验； 3、曾参与机加工艺类科研项目，发表过相关研究论文； 4、具有扎实的机加理论基础和丰富的实践经历，熟悉多种机加工艺及设备类型。 二、岗位技能要求： 1、机械制造或相关专业背景； 2、通过大学英语四级或以上水平； 3、熟练使用办公软件及UG三维设计软件。

岗位职责： 1.负责厂内设备的内部调试工作，包括程序下载、通信测试、功能验证（通过参数调整确保设备运行至最优状态），并完成相应的内部测试记录； 2.对设备运行过程中出现的问题进行归纳、统计与汇总，分析故障根源，协调相关技术人员制定应对措施，推进重点问题的有效闭环； 3.完成公司交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.具备自动化设备安装、调试或维护经验者优先，需熟练掌握至少一种主流PLC，具备伺服电机、步进电机、DD马达参数设置、闭环控制调试、IO点配置及传感器调节等实操能力，可协助工程师完成设备调试任务； 2.具备较强的故障分析判断能力及独立解决问题的能力； 3.工作态度端正，踏实肯干，具备良好的沟通协作意识，责任心强，具有持续学习和提升自我的意愿。

衡阳市祁东县招工长/工程师

一、岗位及待遇： 缝纫工及学徒8000-13000（长白班） 医疗剥线、点焊6000-8000（长白班） 绕线、封口、包装5000-6000（长白班） 自动焊、叉车工、上下料6000-7000 电子组装5500-6500（轻松） 注塑工7000-9000（6险一金恒温车间） 总装、发泡、组装、质检7000-9000 冲压工8000-10000每月 二、福利：以上岗位包吃包住、可预支工资 三、地址：九华创新创业中心 四、要求：16-55男女不限、身体健康、做事稳定 五、厂里主要上班注塑厂及电子配件，不穿无尘服，易上手！

湘潭九华招聘短期工30名，工期共7天。工作内容包括钻孔、打孔。工资为20元/小时，做满工期后工资结清。年龄要求20至50岁。不包吃住。有意者可报名。

湘潭九华招聘短期工，工期共7天。工作内容包括钻孔、打孔、流水线安装、打螺丝。工资为20元/小时，做满工期后结算。年龄要求20至50岁。不包吃住。有意者可报名。

湘潭九华招聘短期工30名，工期共7天。工作内容包括钻孔、打孔。工资为20元/小时，做满工期后工资结清。年龄要求20至50岁。不包吃住。有意者可报名。

招聘代班师傅。

合肥市蜀山区招工长/工程师

网单店招聘打人员数名，零工或长期均可。工作地点位于皮具工贸园交易中心。

白班岗位招聘，具体信息如下： 1. 大河成章中京宏基工地：早六点至晚五点半，午休一小时，从事零活，日薪150元。 2. 翡翠观澜豫宏光工地：早六点至晚五点半，日薪150元，工作内容为铺保温板及零活。 3. 翡翠豫宏光工地：早六点至晚五点半，日薪150元或140元。 4. 南岗捣料岗位：早六点至晚五点，午休一小时，日薪150元，工作不累。

招聘项目工程师。薪资为12000-15000元/月，另一岗位薪资为8000-16000元/月。岗位职责包括：项目统筹，协调制作项目开发进度表；管理、跟进项目排期，以确保各环节能满足排期需要。岗位要求：本科及以上学历，英文良好；Windows操作熟练；认真细致，有责任心。

市政路桥带班招聘1人（上海地区） 岗位：市政路桥现场带班（道路+桥梁双工种） 工作地点：上海（奉贤、青浦、嘉定） 岗位职责 1. 全面负责现场施工管理，熟悉市政道路（路基、管网、水稳、人行道）+桥梁（钢筋、模板、墩柱、护栏、桥面）全套施工工序； 2. 合理安排工人排班、分工调度，管控施工进度，把控现场施工质量； 3. 落实安全生产，做班前安全交底，落实安全防护，配合安监检查整改； 4. 记工考勤，核对工人工作量，上报每日施工工程量； 5. 对接总包施工员，落实施工指令，跟进现场变更、签证，管控辅材损耗； 6. 处理工地现场工人矛盾、突发施工问题。 任职要求 1. 身份证年龄不超过55周岁，有市政道路+桥梁双工种实操带班经验，能独立带队干活，懂现场工艺，看得懂简单施工图纸； 2. 有7年以上市政路桥现场管理经验，做过修路、修桥劳务班组优先； 3. 会管人、会安排工序，不只会埋头干活，具备现场统筹能力； 4. 服从项目安排，能接受工地驻场，能吃苦，人品端正，无不良记录； 5. 有市政工地带班经历，熟悉上海工地实名制、安全台账要求优先。 薪资待遇 月薪：10000‑13000元，包吃住 项目完工额外提成（人工产值1%‑2%）， 每月预支生活费6000元，工资发放准时，不拖欠 购买人身意外险，高温补贴 项目稳定周期长，我在上海本地市政路桥活持续不断，你不用担心频繁换工地 我们这边情况说明 本团队是上海本地市政劳务分包班组，手上有一批成熟工人，主要承接市政道路、桥梁劳务分包工程；缺一名懂道路又懂桥梁的现场总带班，给到充分现场管理权，不干涉日常施工调度，我主抓对接总包、回款商务，你只管管好现场施工。

【岗位职责】 1. 负责节能项目方案、现场实施及技术落地跟进。 【岗位要求】 1. 能源动力等相关工科专业。 2. 5年以上循环水、风机、空压机、余热资源化等开发技改项目的工作经验。 【福利待遇】 1. 福利：五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、良好的培训及晋升通道。 2. 工作时间：双休，7.5H工作制。 3. 工作地址：湖南省湘潭市九华工业园保税路口。

职位描述 一、岗位职责：全面统筹班组生产运作、现场管控及团队人员调配，保障生产任务高效执行与落实。 二、任职要求 1）年龄40周岁及以下，中专及以上学历； 2）具备5年及以上生产班组管理相关工作经验，掌握生产计划推进、人员调度及人机料法环等环节的协调管理； 3）执行力强，能承受工作压力，具备良好的现场突发问题应对与解决能力； 4）具有机械或铸造行业从业背景者优先考虑。

任职要求： 1、电气自动化或机电一体化相关专业本科及以上学历； 2、掌握各类电气控制系统的工作原理及相关国家规范与标准；具备电热设备项目经验者优先考虑； 3、熟练掌握西门子PLC编程技术，有设备群控系统实施经验者优先； 4、熟练使用CAD制图软件及常用办公软件； 5、具备认真负责的工作作风和积极进取的敬业精神。 岗位职责： 1、根据项目进度完成技术文档编写及图纸绘制任务，编制完整的产品BOM清单等相关资料； 2、参与产品生产、安装、调试等环节的电气技术支持，总结研发与生产过程中的经验并归档管理； 3、负责编制设备操作与维护相关的使用说明书。 薪资：底薪+项目奖金（具体待遇可面议）

负责厂里生产建材腻子粉，卫生，维护，有经验者优先

职责描述： 1.优化总装工程现有设备的配置与程序，适配新产品生产的技术需求； 2. 为实现新产品的功能支持并减少设备投入成本，自主实施现有设备结构的改造升级； 3. 负责总装电检类设备端的数据采集系统及接口软件的日常维护与管理； 4. 编制切实可行的设备管理体系文件（包括设备操作指导书、管理基准书、点检标准、计划性保养等内容）； 5. 承担总装设备质量体系中设备相关模块的建设与运行管理工作； 6. 组织制定大中修、新购及改造设备的技术方案与技术要求，并监督执行进度与质量达标情况； 7. 根据新购或改进设备的技术规范，对现场实施全过程跟踪，识别潜在问题或缺陷，提出有效的技术优化方案； 8. 按照公司规定开展本岗位的工作计划与总结管理、培训组织、会议参与、元动力推进、现场5S管理、个人绩效管理、成本管控及合规事务； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上总装工程领域工作经验者优先考虑； 2. 具备总装设备维护管理或PLC调试编程经验，熟悉西门子1500/1600系列PLC、西门子与SEW变频器、ABB机器人、杜尔加注设备、SEW EMS吊具、西克RFID等设备，能够通过PLC程序控制变频器或机器人，了解MES系统及RCS调度与PLC间的交互逻辑； 3. 熟悉自动化设备维护流程，掌握PLC编程、变频器控制技术，具备HMI界面优化能力与设备故障分析能力，可主导制定解决方案以保障设备稳定运行，熟练使用相关专业工具、软件及自控资源； 4. 熟知电检类设备的软件开发流程（如检测线、电检手持终端、安规测试等），具备规范的代码阅读能力与良好的技术文档编写习惯，拥有电检设备故障诊断与处理经验； 5. 具备较强的沟通协调与汇报表达能力，能与团队成员良好协作，带领团队完成既定任务目标，推动团队绩效达成并实现标准化沉淀。

大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验 1、精通通过优化工艺流程及参数调整，高效验证并实现客户所需的各类外观效果，具备持续创新能力 2、熟练掌握阳极氧化开发打样工艺，了解各类染料性能及调色技术，具备工程数据分析能力（SPC、CPK），主导阳极氧化工序的技术难题攻关 3、负责新产品开发过程中的调试、验证、工艺标准制定与发布，组织首件生产及确认工作，并对试验未通过项目进行分析，提出改善对策并形成报告 4、及时处理生产过程中出现的品质异常问题，制定预防再发的“防呆”措施，监督现场人员严格执行工艺规范 5、具备丰富的现场实操经验，拥有良好的沟通协调能力，能够有效提升团队整体工作效率 要求身体健康，无陈旧性外伤，无传染病史

1. 负责铜铝排产品的结构开发、性能模拟及优化设计； 2. 开展铜铝排在电气导通性、机械承载能力、温升表现及连接稳定性的研究与技术分析； 3. 编写产品技术规范、设计图纸、物料清单及工艺指导文档；参与材料选型与测试，推进表面处理、绝缘包裹等工艺方案的研究； 4. 协助生产团队解决成型、焊接、折弯等制造环节中的技术难题； 5. 推进铜铝排产品的标准化与模块化设计，助力产品系列化发展。 招聘要求： 1. 本科及以上学历，金属材料、电气工程、机械设计等相关专业； 2. 具备3年以上产品工艺相关工作经验，熟练掌握AutoCAD等设计工具； 3. 熟悉工艺文件编制流程，精通各类制图软件及办公应用软件； 4. 具备较强的逻辑分析能力与良好的沟通表达能力； 5. 有3年以上铜铝排、母线系统或类似导电构件研发经历者优先考虑。

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常生产运营工作，确保各环节高效运转； 2、组织制定生产计划，协调资源配置，平衡综合生产能力，科学规划生产排程与作业周期； 3、严格落实生产计划，跟进生产进度，合理调配各项任务，保障产品交付周期； 4、主导产品质量管理工作，针对质量问题及时采取有效措施，持续提升产品品质； 5、组织并监督生产过程中工艺执行、设备运行、成本控制及产量达成等关键环节； 6、落实生产现场安全管理制度，扎实推进6S管理落地实施； 7、负责生产设备及计量器具的日常维护与检修，确保设备正常运行和生产安全。 任职资格： 1、具备5年以上食品行业生产车间厂长或主任岗位管理经验，熟知食品安全规范及生产流程管理；有预制菜、熟食加工厂工作背景者优先。 2、精通工厂生产运作模式，具备扎实的生产管理、成本管控、质量管理和物料管理实战经验； 3、拥有出色的现场组织协调能力，善于指导、培训和考核团队成员，能有效提升团队执行力； 4、具备良好的计划制定与目标管控能力，富有创新意识，熟悉7S管理体系运作流程； 5、学习适应能力强，抗压性好，具备优良的职业素养，认同公司企业文化理念。

任职要求：大专及以上学历，具备2年以上生产跟单相关工作经验，熟练操作常用办公软件。 岗位职责： 1、负责生产环节的数据统计与整理； 2、负责生产部门员工的考勤记录、工资核算及相关资料汇总； 3、负责生产所需物料的领用及预购工作； 4、负责合同的签订以及归档保管； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

性别不限，大专及以上学历，年龄40岁以下，需具备五年以上大型注塑车间管理经验，熟悉IATF16949质量管理体系，有相关行业工作经验者优先。 综合年薪：14-18万元（含激励股权）。

岗位职责： 1、负责设备性能调优，通过伺服系统参数调整、PLC程序开发调试以及上位机C#软件优化，确保设备实现既定精度要求。 2、准确排查电气与控制系统异常，持续改进运动控制逻辑（含路径规划、伺服参数设定），实施标准测试流程，建立可复用的故障诊断案例体系。 3、撰写调试文档及参数设置指南，为现场调试人员提供技术指导与支持。 4、紧密配合研发团队（涵盖机械设计、控制算法）及制造部门，提交数据化的问题分析报告，参与设备性能升级方案的技术评审。 任职要求： 1、具备3年以上自动化设备领域PLC编程调试及上位机C#开发经历； 2、具备较强的故障分析能力与独立解决问题的能力； 3、工作踏实，能承受工作压力，拥有良好的协作意识，责任心强，乐于持续学习与提升。

【岗位要求】 1. 基本条件 本科及以上学历，电气自动化或机电一体化相关专业。 2. 专业能力 熟悉各类电气控制系统的原理、国家规范及行业标准；具备上位机及工控编程能力，熟练使用昆仑通泰触摸屏；能熟练运用CAD制图软件及常用办公软件。 3. 优先条件 有电热设备领域工作经验者优先；有设备群控系统开发或实施经验者优先。 4. 综合素质 工作严谨细致，积极主动，具备良好的团队协作精神。 【岗位职责】 1. 电气方案设计：依据项目计划书及客户需求，与相关工程师协同配合，完成设备电气控制系统的整体方案设计。 2. 图纸与BOM输出：按项目节点计划完成电气图纸设计，并编制完整、准确的BOM表及相关产品技术文件。 3. 生产与现场支持：跟进产品在生产和安装调试阶段的电气技术工作，及时处理现场技术问题。 4. 经验总结与归档：梳理并总结产品研发设计及生产过程中的技术经验，做好技术资料归档工作。 5. 技术文档编写：负责编写设备使用说明书、操作规范等交付类文档。 6. 其他任务：完成部门领导交办的专项任务及临时性工作安排。

岗位职责 1. 工艺参数开发：针对多种金属粉末材料（如钛合金、镍基高温合金、不锈钢、铝合金等），优化激光功率、扫描速度、层厚及扫描策略等关键工艺参数，提升成形致密度（>99.5%）与力学性能表现。 2. 缺陷分析与控制：利用金相显微镜、SEM、CT扫描等检测手段，识别打印件中的气孔、裂纹、未熔合等缺陷，构建工艺-组织-性能之间的关联模型。 3. 后处理工艺研究：开展热处理（固溶+时效）、热等静压（HIP）以及表面处理（喷砂、抛光）等后处理技术研究，降低残余应力并提高表面质量。 4. 新材料验证：评估新型金属粉末（如高熵合金、金属基复合材料）的打印适应性，确定其可行的工艺窗口。 5. 工艺仿真与优化：运用Simufact Additive、3DExperience等软件进行热-力耦合模拟，预测变形与应力分布，优化支撑结构设计以提升成形稳定性。 6. 标准制定与文档输出：编制工艺操作规范（SOP）、检验标准和技术报告，为生产部门实现规模化稳定制造提供支持。 7. 设备优化需求反馈：结合工艺实施效果、生产效率、产品质量、客户需求及行业技术发展动态，提出设备功能改进需求，推动设备持续迭代升级。 任职要求 学历专业：硕士及以上学历，材料科学与工程、冶金工程、机械工程（增材制造方向）等相关专业背景。 核心技能： 具备扎实的金属凝固理论、相变动力学与热力学知识（如掌握CALPHAD方法）。 熟练使用主流金属3D打印设备（如EOS、华曙高科、铂力特、中航迈特等）及配套软件（Magics、Netfabb）。 熟悉材料表征方法，包括金相制样、XRD、EBSD以及拉伸和疲劳性能测试。 经验要求：具有2年以上金属增材制造工艺研发工作经验，具备航空航天或医疗植入物相关认证经验者优先考虑。 加分项： 1、了解ASTM F2924、ISO 17296等增材制造相关标准，具备DOE实验设计能力。 2、有在铂力特、华曙、中航迈特等主流3D打印设备厂商从事工艺研究经历者优先。