
结构高级工程师(焊接设备)
1.3-2.5万元/月
结构工程师5-10年本科
岗位职责:
1、负责传统焊接电源与激光电源产品整机结构方案设计及工艺实现;
2、参与公司结构技术体系搭建,支持集团各业务单元重大结构问题的分析与解决;
3、主导产品从中试到量产阶段的结构问题优化与技术支持。
任职要求:
1、机械类或相关专业,本科及以上学历;
2、具备5年以上相关工作经验,有电源类机箱、机柜或电源系统结构设计背景者优先;
3、具备良好的英文沟通能力,通过英语四级或以上;
4、掌握钣金、塑胶、压铸及机加工零件的设计方法,熟悉其制造工艺与整机组装流程;
5、了解结构开发全流程,具备良好沟通协调能力,富有团队协作意识。
水电工长
5000-10000元/月
工长
1、有水电安装从业经验。
2、有水电带班作业从业经验。
3、有小汽车或面包车开展工作。
4、能住公司宿舍。
5、一周6天能全部投入本岗位工作,无其他杂事影响。
6、有家装精工经验优先。
机械结构设计工程师
6000-8000元/月
机械结构工程师1-3年大专自动化设备
1、大专及以上学历,机械、机电、自动化相关专业,具备2年以上结构设计工作经验;
2、有新能源CCS组件或CCS底料(如铝巴、吸塑盘、FPC等)结构设计经验者优先考虑;
3、熟练掌握2D/3D绘图工具,具备Solidworks使用基础,懂电气与热仿真者更佳;
4、工作认真负责,抗压能力强,具备良好的沟通协作意识。
5、善于思考,具备较强的学习钻研精神、创新能力及问题解决能力。
无人机结构设计工程师
1.3-2万元/月
机械结构工程师3-5年本科无人机设计无人机研发多旋翼无人机无人机控制系统无人机飞控系统
一、岗位概述负责多旋翼无人机全周期结构开发,深度融合气动外形设计、机械结构优化、动力系统集成及整机性能调校,确保产品在轻量化、可靠性与飞行效能方面达到设计目标,深度参与从方案构思至量产落地的完整流程。
二、核心职责
1、外形与结构设计:
结合空气动力学原理开展无人机气动外形设计,优化机身、机翼、起落架等关键部件结构,实现重量与强度的最佳匹配。
熟练使用 SolidWorks/UG/CATIA/Fluent 等工具完成三维建模与有限元仿真,输出结构图纸及装配工艺文档。
2、动力与部件选型:
根据载荷能力与续航需求,完成电机、螺旋桨、电池等动力单元的参数计算与匹配选型。
调研并评估碳纤维、铝合金等材料及传感器、电机等核心元器件,保障系统兼容性与成本合理性。
3、整机集成与测试:
1. 主导无人机各部件组装与系统联调工作,制定飞行验证方案,采集振动、动力效率等数据并推动迭代优化。
2. 诊断飞行异常问题,提出结构改进措施(如增强抗振能力、优化折叠机构),提升整体稳定性与耐用性。
三、任职要求
专业与经验:
1、航空航天、机械工程等相关专业本科及以上学历,具备3年以上多旋翼无人机结构设计经验者优先。
2、熟悉无人机动力系统工作原理,有四轴/六轴机型整机开发案例者优先。
3、掌握空气动力学、飞行动力学、材料力学等基础理论,了解典型飞行器结构形式与气动布局特点。
技能要求:
1、熟练操作 CAD/CAE/CATIA/SolidWorks 等设计分析软件,可独立完成结构强度校核与轻量化设计。
2、具备空气动力学理论基础,有 ANSYS 等气动仿真工具应用经验者为加分项。
3、理解无人机飞行基本原理,具有航模装配调试或 FPV 飞行实践经验者优先考虑。
素质要求:
1、具备应对风载、跌落等使用场景的结构防护设计意识,能胜任外场飞行测试任务。
2、具备良好的团队协作能力,可与硬件、飞控等技术团队高效协同推进项目进展。
结构工程师
7000-12000元/月
结构工程师经验不限本科无人机云台吊舱工业相机工控笔记本
一、岗位职责
(一)核心产品结构研发设计
• 负责无人机核心产品结构设计,包括但不限于无人机三轴云台、吊舱、遥控器、多旋翼机架等,完成从需求分析、方案设计、3D建模、2D工程图纸输出、BOM编制的全流程研发工作。确保设计方案满足轻量化、稳定性、可靠性及气动效率要求,兼顾结构强度与可制造性、可维护性,同时严格遵循机械制图标准,标注清晰的形位公差、配合要求及材料规格,避免设计偏差。
• 结合场景和性能需求,进行结构力学分析、拓扑优化,选用适配的轻量化材料(如碳纤维复合材料、高强度铝合金等),优化结构布局,精准控制产品重量,提升产品续航与飞行稳定性。细节上重点优化零部件选型、吊舱密封结构(IP67及以上防护等级)、多旋翼机架应力集中部位的结构加强,同时配合电子、软件团队,预留传感器、线路布局空间,确保结构设计与软硬件设计兼容,避免干涉。
• 跟进行业新技术、新材料、新工艺,将其应用于产品结构设计中,优化产品性能,降低生产成本,提升产品市场竞争力;参与产品技术规格制定、设计评审,提出合理化改进建议,推动设计方案迭代升级。
(二)测试与验证全流程管控
• 制定产品结构测试方案与试验大纲,包括结构强度、疲劳、静压、振动、抗震、密封性、高低温循环等测试项目,组织开展地面试验与飞行测试,配合完成系统级软硬件在环仿真验证。
• 跟踪测试过程,收集测试数据,分析测试结果,识别结构设计缺陷(如薄弱部位、重心偏移、密封失效等),提出针对性的整改方案并落地优化,编写测试总结报告,推动产品结构性能达标。
(三)打样、试产全流程推进
• 负责产品打样统筹,对接打样厂家,明确打样要求、周期及质量标准,跟进打样进度,验收打样样品,针对打样过程中出现的结构问题(如加工偏差、装配困难等)及时调整设计方案,确保打样样品符合设计要求。
• 主导产品试产工作,制定试产计划,梳理试产流程,对接生产部门,提供结构设计技术支持,解决试产过程中出现的结构装配、加工工艺等问题,优化装配流程,提升试产效率与产品合格率。
• 冻结试产阶段的结构设计状态,输出适用于批量化生产的结构工艺卡与检测规范,完成试产总结,推动产品从试产向量产过渡。
(四)采购与供应链协同
• 根据研发、打样、试产及量产需求,制定采购计划,对接供应商洽谈采购价格、交期及质量条款,跟踪采购物料的到货进度,协调解决物料质量、交付异常等问题,确保物料按时、保质、保量供应。
• 参与供应商绩效考核,推动供应商进行质量持续改善,优化供应链成本,提升供应链韧性,配合采购部门完成年度降本目标。
(五)生产对接与工艺优化
• 长期对接生产部门,提供结构设计技术支持,解答生产过程中遇到的结构相关疑问,协助优化生产工艺(如CNC加工、注塑成型、3D打印等),明确加工工艺参数(如CNC加工转速、注塑温度),提升生产效率,降低生产损耗,确保产品结构符合量产要求。强化跨团队协同:与研发部电子、软件工程师紧密配合,同步推进结构与软硬件设计,每周召开协同对接会,解决设计干涉、空间预留等问题;与采购、生产、品控团队建立常态化沟通机制,提前同步结构设计要点,收集各环节反馈,快速响应需求,确保各团队高效协同推进产品落地。
• 支持《总装工艺流程》制定,提供产品结构与装配指导,优化装配流程,简化装配步骤(减少不必要的紧固工序),提升装配一致性,解决生产过程中的结构装配瓶颈问题。协同品控团队,明确装配过程中的关键控制点(如云台装配同轴度、吊舱固定扭矩),共同制定装配质量检测标准;协同研发团队完成设计变更,同步更新装配手册与工艺卡,确保各团队信息同步,避免因信息偏差影响生产进度与产品质量。
• 跟踪量产过程中的结构相关问题,收集生产反馈,迭代优化结构设计与生产工艺,确保量产产品质量稳定。强化团队协同配合:主动对接售后团队,收集客户反馈的结构相关问题,联合研发、品控、生产团队开展根因分析,制定整改方案并落地;配合采购团队对接供应商,针对物料结构相关问题,组织技术交底会,协同供应商优化物料生产工艺,确保物料质量符合设计要求,形成“研发-采购-生产-品控-售后”全链条协同闭环。
(七)文档与标准编制
• 编制并完善产品结构设计相关文档,包括设计说明书、装配手册、测试大纲、工艺卡、检测规范等,确保文档的完整性、准确性与规范性,符合公司内部标准及行业规范。
• 参与制定无人机结构设计的技术标准,推动设计、测试、生产、品控各环节的标准化作业,确保各环节工作有序开展。
二、任职要求
(一)学历与专业
本科及以上学历,机械设计与制造、航空航天工程、材料工程、自动化等相关专业,3年及以上结构设计相关工作经验;具备无人机云台、吊舱、遥控器、多旋翼结构设计全流程经验者优先,有三轴及以上云台完整开发项目经验者优先。
(二)专业技能
• 精通SolidWorks、Pro-E、CATIA、Fusion360等3D建模软件,熟练使用CAD绘制2D工程图纸,具备扎实的机械制图基础,能独立完成产品结构建模、装配仿真及工程图输出。
• 熟悉无人机云台、吊舱、遥控器、多旋翼的结构原理与设计要点,了解伺服电机、运动控制相关知识,掌握轻量化设计、密封设计、减震设计技巧,能解决复杂结构设计问题。具备良好的跨团队协同能力,能主动与电子、软件、采购、生产、品控等团队沟通对接,精准传递结构设计需求,高效推进跨部门协作项目,确保设计方案顺利落地。
• 熟悉常见的加工工艺(如CNC加工、注塑成型、压铸、钣金、3D打印、表面处理等),了解各类材料(金属、复合材料)的特性与选型原则,能兼顾设计的可制造性与成本控制。
• 具备完整的产品全流程管控经验,熟悉研发、测试、打样、试产、采购、生产对接、品控各环节的工作流程,能独立推动产品从设计到量产的落地。
(三)综合素质
• 具备较强的问题分析与解决能力,能快速响应并解决设计、测试、生产过程中出现的结构相关问题,具备失效性分析能力。
• 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识,能高效对接采购、生产、品控、测试、电子、软件等多个部门,主动同步工作进度、反馈问题、协调资源,推动各项工作有序开展;善于倾听各团队意见,结合多维度需求优化结构设计,具备团队协作精神,能配合团队完成项目目标,主动分享结构设计经验,协助提升团队整体技术水平。
• 工作严谨负责,具备较强的责任心、执行力与抗压能力,能按时完成各项工作任务,注重细节,追求产品质量。
• 了解无人机行业发展趋势,对新技术、新材料、新工艺有较强的学习能力与探索欲望,能持续优化产品设计。
• 可熟练阅读英文技术文档和专业文献者优先,具备项目管理能力、能指导初级工程师者优先。
•三、薪资福利
• 薪资待遇:7000-12000元/月(根据工作经验、技能水平灵活调整),年终奖金、项目奖金、绩效奖金,薪资涨幅与个人能力、项目成果挂钩。
• 基础福利:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、带薪培训、员工体检、通勤补贴、餐补。
• 成长福利:完善的晋升体系(技术岗/管理岗双晋升通道)、定期技术交流、行业前沿培训、内部创业支持。
• 其他福利:员工团建、节日团建、下午茶、工龄补贴、加班补贴,舒适的办公环境与浓厚的研发氛围。
总工程师
1-1.5万元/月
机械结构工程师经验不限本科团队管理经验仪器仪表经验整机设计经验非标设计经验SolidWorks有机械结构工程师经验
年龄28-38周岁,本科及以上学历,熟悉产品结构设计,具备较强的抗压能力,熟练使用solidworks软件者优先。
1、需掌握温湿度箱、淋雨、沙尘、UV、氙灯、甲醛等试验设备的制造技术
2、负责生产工艺管控,具有良好的品质意识与执行力
3、有自动化领域设计经验者优先
永州祁阳市一、核心职责对整个装修项目工期、质量、成本、安全、客户满意度全权负责,是工地第一负责人。二
8000-10000元/月
工长工程师月结全职
一、核心职责
对整个装修项目工期、质量、成本、安全、客户满意度全权负责,是工地第一负责人。
二、具体工作
1. 施工管理
- 按图纸、工艺标准组织施工
- 管控水电、泥木、油工等各节点质量
- 把控施工进度,确保按期完工
2. 人员与班组管理
- 安排工人、调度工种
- 监督施工规范、现场纪律
- 协调各班组衔接,避免窝工
3. 材料管理
- 核对、验收、领用主材辅材
- 控制材料损耗,杜绝浪费、丢失
- 跟进材料进场时间,不耽误工期
4. 现场与安全
- 保持工地整洁、文明施工
- 负责施工安全,排查隐患
- 管理成品保护
5. 客户沟通与服务
- 定期向客户汇报进度
- 现场答疑、处理变更、增项
- 处理投诉、售后问题,维护口碑
6. 验收与交付
- 内部自检、隐蔽工程验收
- 陪同客户中期、竣工验收
- 竣工资料整理、移交
7. 成本与回款
- 控制施工成本、杜绝返工
- 配合公司催收工程款
钣金结构设计工程师
5000-10000元/月
机械结构工程师3-5年大专CADSolidWorksUG钣金结构工程师非标自动化结构工程师钣金工程师机械工程师
1、 根据需求完成产品结构开发及钣金类图纸的拆解与绘制,包含3D建模与2D出图,并参与设计阶段的技术评审;
2、 负责从结构设计至试产、量产全过程的相关技术资料编制与验证,如产品规格书、爆炸图、BOM清单、试产指导说明等;
3、 跟进生产过程中的结构问题,及时响应并处理相关异常;
4、 持续优化产品结构设计,推进标准化建设,跟进制造工艺及技术改进;
5、 协同公司内部各职能部门,落实日常技术需求支持工作;
6、 配合上级安排的其他工作任务
岗位要求:
1、 大专及以上学历,机械设计、机电一体化、非标自动化等相关专业背景;
2、 具备3年以上钣金行业非标设备独立设计经验;
3、 可独立完成结构架构设计,熟练使用Solidworks进行三维建模,掌握AutoCAD进行二维工程图绘制;
4、 熟悉各类机械传动结构及工作原理;
5、 了解零部件加工流程与制造工艺要求;
6、 能高效推动非标钣金类产品结构设计方案落地执行;
7、 工作态度积极,责任心强,逻辑清晰,具备良好的团队协作与沟通能力
机床结构设计工程师
1.2-2万元/月
机械结构工程师3-5年本科自动化设备精密设备机床设备
1. 具备三年及以上机床结构设计相关工作经验;
2. 能独立完成部件及大型铸件的设计工作,图纸绘制符合国家制图规范;
3. 可对机床直线运动轴与回转轴的基本参数进行校核与计算;
4. 了解影响重复定位精度的各项因素;
5. 熟悉机械加工工艺流程及整机装配流程,具备解决现场产线技术问题的能力;
6. 能够与装配、调试人员及助理工程师开展有效的技术交流与指导;
7. 精通Solidworks软件,可完成部件装配图、零件详图的绘制,严格执行国家标准出图规范,负责BOM清单编制及相关物料技术支持;
8. 承担液压系统、过滤冷却系统、气动系统及润滑系统的方案设计;
9. 具备机床用丝杠、导轨、主轴等外购部件的选型能力,并能完成订货图纸制作;
10. 性格开朗,积极向上,品行良好;
任职资格
1、教育背景:本科及以上学历,机械类相关专业毕业;
2、经验能力:掌握机械原理、液压与气动技术及相关设计理论,擅长机械方案的制定与优化;熟练操作Solidworks、CAD等二维三维设计软件;具有3年以上机床设计实战经验;
3、个性特质:执行力强,沟通顺畅,工作认真负责,具备良好的职业素养,严格遵守公司各项管理规定;
4、其它要求:无
机械结构工程师
1-1.5万元/月
工厂结构工程师5-10年高中
岗位职责:
1.负责机械设备、零部件及整机的结构设计与优化,完成3D建模、2D工程图绘制及BOM编制
2.参与产品开发全流程,配合电气、软件、工艺等团队完成样机试制与结构验证
3.进行结构强度、热力学、振动等仿真分析,输出可行性评估报告
4. 解决生产及售后中的结构相关问题,持续改进设计质量与可制造性
5. 编写设计规范、技术文档及专利交底书,支持知识产权布局
任职要求:
1.机械设计、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2.具备机械结构设计经验,熟悉常用材料特性与加工工艺(机加、钣金、注塑等)
3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 了解GD&T、公差配合、机械传动、连接结构等核心知识
5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心
临时工月结
招工工作地点,曹家坪农贸市场工作时间:上午10:00-13:00,下午16:00-19:00,每日6小时,月休2天。月薪1600元,工资月结准时发放。要求身体健康、手脚麻利、做事细心,会使用,能长期稳定上班。家住市场周边优先,有意者请电话联系!联系电话:
塞缝门窗安装防盗网
郴州市北湖区招门窗安装/塞缝,找有空的师傅做隐形防盗网。点工现金。,有时间的师傅打电话或者加微信私聊。看清楚再打电话,做隐形防盗网。半桶水勿扰。
广告安装
招聘会诚聘以下人员:
1⃣平面设计师
2⃣安装师傅 安装学徒
3⃣后勤喷画制作员
4⃣后勤煮饭阿姨
联系方式:
公司地址:中港龙熙府11栋103-104门面(众诚广告)
切割工质检员品检工
湖南辰哲科技有限公司
主营泡沫模具、消失模制作加工
【招聘岗位】
1. 切割师傅:负责泡沫切割工序,有经验者优先,薪资可面议
2. 泡沫粘贴工:负责泡沫模具粘贴组装,熟手优先
3. 质检学徒:负责产品质检,无经验可学,有师傅带教
联系电话:
结构设计工程师
7000-10000元/月
结构工程师1-3年大专机床设备装配设备工装设备注塑工艺钣金工艺压力铸造工艺UGNXSolidWorksCATIA
【岗位职责】
1、结构设计与开发:依据产品需求、硬件布局及性能要求,独立开展产品的结构方案设计工作。
2、材料与工艺选型:结合成本控制、性能表现及加工可行性,科学选定适用材料与生产工艺。
3、原型制作与测试验证:输出完整的结构图纸(2D&3D)、BOM清单及相关技术文件,及时处理样机试制及批量生产中的结构问题。
【任职资格要求】
1、大专及以上学历,机械设计或相关专业背景,具备2年以上本领域工作经验。
2、专业技能:熟练掌握至少一种主流3D CAD设计工具,精通工程图绘制;深入理解产品结构中防水、防锈等关键设计要点与实现方式;熟悉产品开发全流程,掌握DFM/DFA设计规范。
3、核心素质:具备较强的品质意识和可靠性思维,良好的问题分析与解决能力,动手实践能力强,学习主动,能适应一定工作压力。
【福利待遇】
1、薪资7K-10K,入职即缴纳五险一金,享受生日礼金、节日福利、司龄工资、带薪年假、年终奖金。
2、工作时间:9:00-18:00(含1.5小时午休),大小周休息,法定节假日按规定休假
空气净化器结构设计工程师
1.6-2.5万元/月
结构工程师5-10年大专
1、负责空气净化器产品从项目开发至落地实施的全流程工作;
2、主导结构设计方案,并处理从设计到量产各阶段的技术问题;
3、牵头组织项目评审,推动关键问题的有效闭环;
4、负责项目结案资料的审核、签批及归档管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计类相关专业,具备5年以上家电行业空气净化器开发经验;
2、具有较强的组织协调能力,具备良好的团队协作意识,执行力强,工作态度积极主动;
3、熟练使用各类绘图软件及常用办公软件。
结构设计工程师
8000-15000元/月
结构工程师3-5年本科非标设备AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 负责集装箱类产品的开发与图纸设计,依据项目设计输入资料完成结构方案设计,绘制工程图纸,确保图面准确无误,并编制配套技术文件及文档归档管理;
2. 根据评审意见对结构设计进行优化改进,完成物料规格书编写及BOM清单搭建;
3. 制定合理的生产工艺路线和加工方法,保障产品质量的同时兼顾制造成本的合理性;
4. 监控产品生产进程,深入生产现场提供技术支持,及时分析并解决制造过程中的技术问题,必要时实施设计优化;
5. 承担新产品结构研发、既有产品迭代升级及相关设计文档标准化工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2. 掌握钣金、管道、机柜等机械类产品结构设计知识,了解常用材料及加工工艺特性;
3. 熟练操作AUTOCAD、Solidworks/Cero等二维及三维设计工具;
4. 有产品开发流程经验者优先考虑;
5. 熟悉机械加工工艺,掌握生产制程要求,能输出符合制造需求的工程图纸;具备创新思维,可针对客户个性化需求开展非标设计;
6. 工作态度严谨,责任心强,敢于直面并解决产品开发中的技术难题,抗压能力良好;
7. 薪资待遇可面议。
8. 具备独立开展机械产品设计能力,有钢结构或设备类产品设计经历者优先。
结构设计工程师
1-1.5万元/月
结构工程师5-10年本科注塑工艺CATIA
岗位职责:
1. 针对项目开展系统性的风险识别与技术评估分析。
2. 根据产品开发需求,承担新产品在外观、工艺及结构方面的设计与实施工作。
3. 参与新产品图纸、外形及内部构造的设计与评审,负责手板样件的验证工作。
4. 主动推进项目进度,完成开模前的技术评估,跟进试模过程及模具修改、确认与验收。
5. 编制新产品APQP各阶段所需的技术文件,并提供全过程技术支持。
6. 处理试模期间出现的结构与外观缺陷问题,进行根因分析并制定有效改进方案。
7. 持续优化产品结构设计,通过技术方案升级、材料调整及提升零部件通用性实现改进。
8. 负责样品确认,参与小批量生产验证,确保结构件符合可制造性设计标准。
任职要求:
1、教育背景与专业资质:
(1)学历要求:本科及以上学历
(2)专业教育与培训:优先考虑机电一体化相关专业,接受过IATF 16949:2016等质量管理体系培训者更佳
2、工作经验:
具备三年以上相关行业独立完成产品结构设计的实际经验
3、技能要求:
(1)熟练掌握各类设计工具
设计软件:精通CAD、CAM、CAE相关软件操作,如CAXA、CATIA、Ansys等;
专业知识:掌握机械设计原理、材料力学、工程制图等基础知识;
分析能力:熟悉基本的CAE结构强度仿真与优化流程
(2)熟悉常用材料性能、模具加工方式及产品生产工艺流程
4、素质要求:
(1)具备较强的责任意识;
(2)工作积极主动,富有责任感;
(3)具有良好的团队协作与执行能力;
(4)沟通表达顺畅;
(5)能适应一定工作压力
5、个人品质要求:
踏实肯干、严谨细致、责任心强、作风务实
优秀者薪资面议!
中级结构设计工程师
7000-14000元/月
结构工程师3-5年本科电气设备非标设备钣金工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 承担产品结构开发工作(涵盖方案规划、零部件选型、系统能效与散热设计、三维建模、图纸输出等),主导样机测试及小批量试产,确保产品可制造性,并形成符合规范的技术文档;
2. 开展结构方案设计与改进,编制BOM清单,完成结构图纸绘制;
3. 参与项目技术评审,主导结构部件的选型、设计、验证及导入流程;
4. 配合新产品的厂内样机装配指导,协同新产品导入人员推进产品转产及培训支持;
5. 推进产品结构层面的设计变更、性能优化及成本降低措施;
6. 解决产品在结构方面的技术难题,持续跟踪本专业领域的新技术、新标准、新材料,并将其应用于实际设计中;
7. 攻关核心结构技术难点,如轻量化实现、机柜保温隔热处理、热管理与系统效率提升、移动底盘结构设计、机柜防水防护设计等;
8. 执行结构组主管交办的各项任务,及时汇报工作进展与结果;
9. 履行团队协作职责,协助结构主管完成相关管理工作。
任职要求:
1. 机械设计及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历,具备2年以上相关行业工作经验;
2. 熟练掌握AUTOCAD、Solidworks等设计工具;精通钣金与机加工艺;熟悉热设计原理(具备仿真能力者优先);了解基础电子电路相关内容;
3. 具备独立承担产品结构开发任务的能力;
4. 有电源设备、变频器、变流器、电气柜类产品研发经验者优先录用;
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械设计工程师3-5年本科机床设备机械制图机械结构设计机加工设备制图设计工艺设计外观设计装配工艺SolidWorks
机械技术5名本科及以上,基础工资+工龄工资+绩效工资
岗位职责:
1、从事机床类零部件的产品设计或制造相关工作。
2、开展技术沟通与指导,并依据反馈及时优化设计方案及工艺流程。
3、为生产现场、销售及售后环节提供及时的技术支持。
任职要求:
1、身体健康。
2、熟练掌握Solidworks、AutoCAD软件,掌握常用办公软件操作。
3、掌握机械制造工艺或设计相关专业知识。
4、机械设计、制造、铸造、材料成型等相关专业背景。
相关待遇
工资项目:岗能工资、月度绩效、年度绩效、津补贴等,公司激励机制多样化。
公司提供单身公寓、餐厅用餐、下午茶、定期组织团队建设活动;
职位福利:全勤奖励、员工食堂、多通道晋升机会、支持内部创新、可远程视频面试、团队氛围积极活跃
职位亮点:1、配备专业主管带教,助力快速成长
机械设计助理
4000-5000元/月
机械工程师1-3年大专AutoCAD接受无机械工程师经验其他SolidWorks
机械设计工程师的岗位职责主要包括以下几个方面:
产品设计:承担自动化系统方案规划、施工图与加工图纸的设计工作,完成机械设备自动控制部分及备件的选型与管理。结合客户实际需求与市场发展方向,开展创新型机械产品或系统的结构设计,并进行可行性研究与优化改进。
技术支持:主导产品机械结构与零部件的设计及材料选择,处理生产过程中遇到的技术难题,为团队成员提供技术指导与培训支持。
项目与生产管理:参与产品的测试验证与性能评估,保障产品在性能与品质方面达标。全程跟进设备制造、调试及验收环节,及时解决制造、装配和验收阶段出现的技术问题。
技术文档编制:编写产品设计规范及相关技术资料,确保设计方案满足行业标准与法规要求。归集整理各类技术文件,如程序文件、图纸资料、使用说明书、工艺规程、检验规范等。
市场与技术动态跟踪:关注行业需求变化与新兴技术应用,配合推进产品创新。持续追踪技术进步与市场走向,更新专业知识体系,促进技术革新与流程优化。
沟通协调:对接客户及协作单位,进行技术交流与方案协商,提供设计建议与成本估算。参与产品试制过程的跟进、整机装配调试以及批量生产的转化工作。
任职要求包括:
教育背景:机械、机电等相关专业,本科及以上学历。
技能要求:掌握机械基本原理,擅长机械结构设计,熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计绘图软件。具备质量管控、成本控制及效率提升的意识。
工作经验:拥有本领域相关行业经验,能独立承担机械产品的设计与开发任务。
其他能力:具备良好的沟通技巧与团队协作能力,可独立完成三维及二维图纸输出,熟悉伺服电机、传感器等元器件的选型与实际应用。
监理工程师
2000-4000元/月
总监理工程师3-5年中专/中技注册监理工程师监理工程师培训证
岗位职责:
1、开展现场监理工作,及时处理施工过程中出现的问题;
2、对房屋建筑设计图纸及文件进行检查、验收;
3、对施工材料、设备及各项设施的运行使用状况进行检查和记录。
任职资格:
1、具备房屋建筑工程背景,持有相关资格证书;
2、熟悉工程监理流程及相关法规标准;
3、具有良好的沟通能力和团队协作精神。
pe工程师
1.1-1.9万元/月
工艺工程师PE5-10年大专芯片/半导体经验半导体经验AutoCAD量产工程师(P
工作职责:
1.全程参与设计评审,制定制造方案并评估技术可行性,输出制造DFM评审报告;
2.新工艺或技术方案的可行性分析与导入,识别潜在风险及问题点,并提出对应解决方案;
3.输出组装夹治具清单,包含方案评估与关键参数的制定;
4.负责FlowChart、SOP、PFMEA等工艺文件的审核与确认;
5.全程跟踪试产过程,汇总问题并进行根因分析,推动改善措施落地,确保问题有效闭环;
6.持续优化制程工艺,提升产品良率与生产效率;
任职要求:
1.大专及以上学历,电子或机械相关专业,具备5年以上整机手机类产品的新产品导入经验,熟悉防水结构设计及装配工艺要求;
本科学历者经验可放宽至3年。
2.具备清晰的逻辑思维与独立分析能力,熟练运用各类分析工具,善于撰写分析报告;
3.熟练操作CAD、Pro/E等设计软件;
4.具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
监理工程师
2000-4000元/月
总监理工程师3-5年中专/中技注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
负责现场监理管理,质量控制,能看懂房屋建筑图纸,审核施工方案等
招聘熟练的数控机床设计师
6000-9000元/月
机械设计工程师3-5年本科
★机械技术5名
本科及以上,基础工资+工龄工资+绩效工资
岗位职责:
1、机床类零部件产品设计或制造相关工作。
2、进行技术交流、技术指导,并根据反馈信息及时修正产品设计及工艺方案。
3、及时对生产现场和销售、售后服务提供技术支持。
任职要求:
1、身体健康。
2、能够熟练使用Solidworks、AutoCAD,熟悉常用办公软件。
3、熟悉机械制造工艺或设计相关知识。
4、机械设计、制造、铸造、材料成型等相关专业。
★相关待遇
工资项目:岗能工资、月度绩效、年度绩效、津补贴等,公司激励政策多元化。
公司配备单身公寓、公司餐厅就餐、下午茶、提供公司团建;
职位福利:全勤奖、员工食堂、多次晋升机会、鼓励内部创新、可视频面试、团队气氛活泼
职位亮点:1、有专业的主管教导,加快成长进度;
IE工程师
8000-13000元/月
工业工程师IE经验不限大专Layout经验要求有工业工程师经验自动化设备经验机械
1.制定并实施现场IE改善方案,推动计划落地,开展效果评估与改进成果的审查;
2.统筹资源配置:优化车间布局及生产资源调配;
3.推进效率提升工作(包括标准工时设定、人员配置优化、设备效能提升、制程流程改善及车间布局调整);
4.分析异常工时数据,识别关键问题点,深入调查原因,制定或优化流程制度,防止问题重复发生;
5.实施现场持续改善,达成提升产品品质与作业效率、降低员工劳动强度、节省人力与空间、减少在制品积压等目标;
6.参与新产品试产过程,审核标准工时、SOP文件及工艺流程图;
7.负责生产线辅料及物料损耗的数据统计、分析与管理发布;
8.执行上级安排的其他相关工作任务。
栏目概述
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