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孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
工长建筑承包
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
工长建筑承包
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
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工长建筑承包
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
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工长建筑承包
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1-1.1万元/月
工长建筑承包
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
工长
郑州金水招工长/工程师,主要负责管理直属队分工,二次结构技术施工及交底,公司是湖北孝感的,当地管理人员可以直接联系
湖北孝感招聘条件保障工程师,薪资5000元以上每月,有经验者优先。联系刘女士。
工长工程师月结
招聘条件保障工程师,薪资5000元以上每月,有经验者优先。联系刘女士。
孝感
5月29日 20:47拨打电话
孝感孝南区招工长/工程师、建筑承包
1-1.1万元/月
工长建筑承包
孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包
荆门掇刀区招工长/工程师
工长
荆门市掇刀区招工长/工程师
其他生产营运人员月结3-5年博士
岗位职责: 1、技术战略与规划:依据现有项目立项文件,统筹管理“柔性陶瓷”、“固废保温涂料”、“气凝胶涂料”三大研发项目,制定分阶段实施路径,明确季度发展目标及最小可行性产品方案; 2、核心研发与执行:主导关键实验环节(包括合成、复配、制样),设计实验流程,带领实验人员完成基础试验与材料性能检测,建立并持续优化实验室操作规程、安全规范及数据归档体系; 3、团队建设与指导:参与实验员选拔,对团队成员开展实操培训与技术带教,提升整体研发执行效率; 4、成果管理与转化:定期以数据报告形式呈现研发进展、结果分析及预算使用情况。负责小试阶段样品制备,为中试提供初步工艺参数支持。配合推进知识产权相关工作,包括专利文案撰写与布局规划。 岗位要求: 1、学历要求为博士,专业背景不限性别,年龄无限制; 2、专业方向需为高分子、无机非金属、化学工程等材料相关领域,具备从配方开发到性能验证的完整实验研发经验,复合型专业背景者优先考虑; 3、熟练掌握高分子、无机材料、涂料等领域中至少两个方向的实际研发操作能力,可独立完成实验设计与执行,动手实践能力强; 4、擅长通过低成本方式快速验证关键技术问题,在气凝胶、固废资源化、功能涂料等相关领域有实际项目经历,具备专利或项目申报材料撰写经验。
孝感孝昌县招木门安装
230-400元/天
木门安装1-2人
孝感孝昌招木门安装
孝感 孝昌县
6月4日 17:27拨打电话
搬运工1-2人
招聘搬运工两名。要求掌握驾驶麻木技能,具备吃苦耐劳的品质。薪资待遇面议。工作地点在汉川新河,湖北孝感。
孝感 汉川市
6月4日 17:26拨打电话
孝感应城市招电焊、二保焊/气焊
气保焊电焊二保焊1-2人焊工证
孝感市应城市招电焊、二保焊/气焊
孝感 应城市
6月4日 17:23拨打电话
湖北孝感明天需要顶班烧烤师傅上班时间下午四点到凌晨2点新河虾皇5号,300一天联系
300元/天
烧烤1-2人
明天需要顶班烧烤师傅上班时间下午四点到凌晨2点新河虾皇5号,300一天联系
孝感
6月4日 17:17拨打电话
孝感大悟县招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板1-2人
孝感市大悟县招钢结构安装/打板
孝感 大悟县
6月4日 17:16拨打电话
长沙长沙县湖南省长沙市有劳务公司正在寻找空闲的钢筋工长。工资待遇将通过视频面试确定。
工长
湖南省长沙市有劳务公司正在寻找空闲的钢筋工长。工资待遇将通过视频面试确定。
长沙 长沙县
6月4日 17:27拨打电话
广东阳江招水磨开利口一名帮工长工都可以地址华科宝马店对面电话
工长
招水磨开利口一名帮工长工都可以地址华科宝马店对面电话
阳江
6月4日 17:26拨打电话
工长安全员检测员
招聘质检员(土建)、安全员、水电工长。质检员(土建)岗位要求持有相关证书。安全员岗位要求持有相关证书。水电工长岗位要求持有二级建造师专业证书。
石家庄
6月4日 17:25拨打电话
齐齐哈尔建华区在开发区中府附近寻找长期家装的腻子工长,有空时可在地区工作。
工长
在开发区中建华府附近寻找长期家装的腻子工长,有空时可在齐齐哈尔建华地区工作。
齐齐哈尔 建华区
6月4日 17:23拨打电话
常州武进区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
8000-9000元/月
工长
常州市武进区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中食品/饮料
岗位职责 1、依据生产计划,科学分配班组人员工作,跟进生产进度,确保任务按时按量完成; 2、统筹班组内各环节衔接,及时应对生产异常(如设备故障、物料不足),维持生产稳定运行; 3、统计并上报班组生产数据(产量、效率、损耗等),通过数据分析推动流程优化; 4、督促员工严格执行生产工艺、操作规程及质量要求(如净含量、标签信息、封口质量等); 5、巡查生产过程(装袋、包装、消毒等)中的质量问题,对不合格品进行标识、隔离并及时反馈; 6、开展质量自检,追溯问题成因,落实整改措施并跟踪执行效果; 7、负责班组成员日常考勤、行为规范管理及技能提升培训(如操作规程、安全常识); 8、监督设备与工器具的正确使用及日常维护(清洁、保养),提前识别设备潜在风险; 9、推行车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保障生产环境符合卫生标准(如高清洁区无微生物超标); 10、贯彻安全生产制度,监督员工规范作业,预防安全事故发生; 11、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求 1、高中及以上学历,食品或食品加工相关专业者优先; 2、具备2年以上食品生产企业班组长工作经验,熟悉生产全流程(如包装、灌装、消毒); 3、具有良好的组织协调能力、问题处理能力及抗压能力; 4、了解食品生产质量规范(如GB14881等)及HACCP管理体系; 5、具备良好沟通能力,能高效协同员工、上级及其他部门; 6、能适应加班及倒班工作安排; 7、责任心强,工作细致,具备成本管控意识; 身体健康,无食品行业限制性疾病。
工艺部长
2.5-4万元/月
工艺工程师PE5-10年本科不需要出差量产工程师(PE)经验机械加工制造经验SolidWorks
1、负责电芯、模组及电池包量产阶段的良率与生产效率提升,制定产品成品及半成品技术标准,协调制造相关职能部门持续推进制程优化,增强工序能力与产品品质,实现降本增效; 2、牵头攻克量产过程中的关键瓶颈与共性难题,制定切实可行的改善方案并推动实施落地; 3、开展关键产品质量异常的失效分析,依据分析结果深入研究并提出有效改善对策; 4、组织推进电池新工艺、新技术的验证工作,并主导相关技术评审流程; 5、协助领导规划部门发展路径,统筹团队能力建设以达成KPI目标,指导下属成长,优化作业流程,提升整体工作效率; 6、完成上级安排的其他工作任务。
生产储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机电类/自动化类
1、大专学历,专业不限,需愿意在车间一线工作。 2、培养路径:车间班组长→车间主管→车间经理,负责生产运作与团队管理等相关工作。 3、欢迎表现优异的往届及应届毕业生投递,不接受无法适应一线作业者。 工作时间:12小时制,上班时段为08:00-20:00 福利待遇: 1、提供免费住宿(房间配备空调、热水器,独立卫生间) 2、提供免费工作餐,试用期即缴纳五险,享有介绍奖励、工龄补贴 3、每年组织一次免费健康体检,节日发放礼品及年节福利 4、工资每月15日准时发放(遇节假日将提前支付)
厂长/主管3-5年本科精益生产
职位描述: 1. 制定各工序的标准工时,并结合工艺改进与设备升级进行动态优化,为人员配置、绩效评估及生产排程提供数据支持 2. 负责各岗位标准作业文件(SOP/SSOP)的编制与更新,明确操作流程、规范要求及质量与食品安全标准,确保一线作业统一规范 3. 建立标准化执行监督机制,协同生产班组实施SOP培训与现场检查,及时纠正违规操作,保障标准流程有效落地 4. 统一产线布局、设备操作及物料定置等现场管理标准,对接GMP体系要求,推进现场管理规范化建设 5. 跟踪精益改善项目的实施成效,量化关键指标提升情况(如OEE提高、损耗减少、人均效率提升、制造成本下降),定期输出周报、月报、季报并向管理层汇报 6. 联动多部门推动现场优化,持续提升产品质量与生产效率 职位要求: 1. 具备1-3年印刷、包装或食品加工行业生产现场工业工程相关工作经验,掌握基本生产工艺流程 2. 有成功实施精益生产项目或产线技术改造的实际案例 3. 熟悉食品类包装印刷的核心工艺,了解主要生产设备(如柔印机、模切机、纸袋机、成型机、糊盒机、纸杯机、纸巾机等)运行原理 4. 掌握常用食品包装材料特性,包括双P、铝箔、白卡纸、牛皮纸等材质的应用特点 5. 熟知食品接触材料相关安全法规,如GB 4806系列、ISO 22000、FSSC 22000、BRC等标准,同时熟悉生产现场EHS与GMP管理规范,确保工艺优化不违背食安与安全要求
生产设备管理员5-10年大专
工作职责: 1. 编制设备标准作业流程及安全操作规范,并组织对操作人员开展培训; 2. 明确维修岗位职责与工作要求,监督维修团队执行落实情况; 3. 制定设备预防性维护方案,按计划实施设备的定期保养与检查; 4. 建立并维护设备台账,完整记录设备基础信息、维修历史及保养动态; 5. 跟踪设备维修全过程,记录维修数据,分析故障成因并提出优化建议; 6. 编制维修费用预算,管控维修支出;管理维修所需备件与耗材,确保库存科学合理; 7. 与生产部门保持紧密协作,掌握生产安排变化,灵活调整维修排程; 8. 推动维修体系持续优化,引入先进维修技术与方法,提升效率、节约成本。 职位要求任职资格: 1. 具备5年以上设备维修管理经验,有食品包装材料设备相关背景者优先; 2. 熟练操作办公软件及CAD/PLC等设备设计与控制工具,了解设备成本分析、能源管理及精益生产(5S/TPM)应用; 3. 拥有扎实的机械、电气与自动化专业理论基础; 4. 熟悉设备维护流程与维修技术,具备常见故障判断与处理能力; 5. 具备一定项目统筹能力,可主导设备改造与升级项目的实施推进。
工艺工程师PE5-10年本科不需要出差团队管理经验量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验
工作职责: 1、组织开展电池领域新工艺、新技术的验证与评审工作; 2、制定技术发展路径,协同前端材料、设计与后端设备、产线,推进制造平台的研发及迭代升级; 3、牵头解决量产过程中的关键瓶颈问题和共性难题,提出有效方案并推动实施落地; 4、开展核心产品质量问题的失效分析,基于根本原因开展改善对策研究; 5、配合上级规划部门发展方向,统筹团队能力建设以达成KPI目标,指导下属成长,优化作业流程,提升整体工作效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类相关专业,包括材料、电化学、高分子、机械、物理等方向; 2、本科需具备7年以上、硕士需5年以上在大型企业从事同类岗位的工作经历,具有动力电池开发背景者优先,锂电行业经验者优先; 3、掌握6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等工程分析方法; 4、熟练使用Microsoft办公软件,Minitab、JMP等数据处理工具,熟悉Auto CAD等绘图软件者更佳; 5、具备较强的项目统筹与执行能力; 7、能适应高强度工作节奏,具备应对高压与挑战性任务的能力; 8、思维条理清晰,拥有良好的项目管理能力、推动力以及跨职能协作沟通能力。
IE工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科
新拉规划: 1、依据业务需求及产能预估,制定科学的产能布局方案; 2、测算新厂房所需建筑面积、生产产能及设备配置数量; 3、开展新厂建设投资成本的预测与可行性分析; 4、输出新产线初期标准人力配置方案; 厂房布局: 1、绘制车间平面布置图,合理规划人员动线与物料流转路径; 2、主导工厂整体Layout设计,完成空间功能划分与布局优化; 3、负责新厂房辅助用房、生产设备及相关配套设施的需求提报; 4、制定项目实施计划,推动相关部门按时达成各阶段目标; 5、结合土建进度与设备交付周期,统筹编制设备进场排程; 仓储物流规划: 1、整合仓储与物流运作需求,梳理核心设计参数与关键信息; 2、牵头编制仓储物流系统技术规范文件; 3、组织对仓储、物流方案的技术评审,确保方案可行性与合理性; 4、主导仓储物流类建设项目全过程执行,跟踪项目进展直至验收落地;
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技食品生产水产品
本厂现面向社会招聘多个岗位,包括生产计划PMC、跟单文员、电工、仓库管理员、叉车司机、普工等,诚邀有意向人士前来面试! 任职要求:具备相关岗位工作经验者优先考虑
生产技术员
5000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技化工新能源
工作内容 1. 负责生产设备的运行操作及日常保养; 2. 负责处理生产过程中设备突发故障并进行维修; 3. 负责定期巡检生产设备,并做好维护记录; 4. 能够按时完成班组长下达的各项工作任务。 任职要求 1. 有工厂相关岗位实际操作经验者优先; 2. 动手能力强,具备独立分析和解决现场问题的能力; 3. 具备良好的团队协作意识,能与其他部门协同配合完成工作。
工艺工程师
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年本科食品机械工艺流程设计工艺文件编制工艺流程改进
岗位职责: 1、设计食品加工的工艺流程,确保生产环节满足食品安全与质量规范; 2、针对生产过程中出现的技术问题,及时进行分析与调整; 3、不断改进生产工艺,提升产品品质与生产效率; 4、依据产品生产需求,制定各工序的工艺操作文件; 5、准确记录并分析试验数据,结合结果优化产品制作工艺; 6、熟悉国家食品生产相关法规与产品标准,制定合理的产品技术规范及质量控制标准; 7、负责组织、协调并推动车间内各品种工艺验证及设备运行验证工作; 8、提供现场技术支持,保障产品质量稳定性,牵头管理人员开展问题分析与技术研讨,解决实际生产难题。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品相关专业背景; 2、具有一年以上食品制造行业工作经验; 3、熟练掌握计算机基本操作及常用办公软件,具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。
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