岗位职责: 1.负责招聘全流程工作，包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 2.统筹员工入职、培训与离职手续办理，保障各环节有序衔接； 3.承担人事档案的归档、更新与日常管理工作； 4.落实公司人力资源相关制度，涵盖员工关系维护、绩效考核执行等内容。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与组织执行能力，能高效推进招聘及员工事务处理； 2.工作认真负责，富有团队意识，能在高强度环境下稳定完成任务； 3.具有较强的问题分析与应对能力，可及时妥善解决工作中各类突发情况； 4.熟知人力资源管理规范及相关劳动法规，能熟练运用各类人力资源管理工具。

团队成员均为00后，工作氛围轻松愉快，期待与你相互认识、共同成长！ 岗位职责： 1、依据各部门用人需求，制定招聘计划并落实招聘相关工作； 2、负责人力资源部各类数据的统计与汇总； 3、策划并组织员工团建及拓展活动； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的职业操守，性格踏实稳重，做事细致认真，富有责任心，拥有较强的沟通协调能力及团队合作意识； 3、熟练掌握常用办公软件，具备一定的网络基础知识； 4、需具备相关工作经验（表现优异者条件可适当放宽） 【工作时间】 1、9:00—18:00（中午12:00—13:00为午休时间） 2、法定节假日照常休息，该享有的福利我们一样不少！

岗位职责： 1、执行招聘全流程工作，包括简历初筛、组织面试及办理新员工入职相关手续； 2、维护员工人事档案，确保信息真实、完整与及时更新； 3、开展人力资源相关数据的整理、统计与分析，为管理决策提供数据支撑； 4、负责员工日常关系管理，解答疑问并协助处理各类员工事务； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相近专业者优先； 2、了解人力资源各模块基础操作流程，有实际工作经验者更佳； 3、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel，具备一定的数据处理能力； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能妥善协调员工关系； 5、工作认真负责，细致严谨，能够高效处理多类文档与数据信息。

1.工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00 2.薪资范围：4000-6000+，具体薪酬根据工作经验与能力面议 3.休息制度：每周日单休，法定节假日正常休息 福利待遇：五险、节日福利、晋升空间、定期团建 岗位职责： 1.参与公司人力资源战略的拟定与执行，涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理及员工关系维护等工作 2.统筹招聘流程，包括岗位需求对接、信息发布、简历筛选及面试安排等环节 3.协助建立和谐劳动关系，办理员工入离职、调岗、晋升等相关手续，协调处理日常员工事务 任职要求： 1.学历不限，人力资源管理或相近专业背景者优先考虑 2.具备良好的语言表达与人际协调能力，能妥善应对员工沟通事宜 3.熟悉国家人力资源相关政策法规，能结合企业实际制定合理的人力资源实施方案 4.组织执行力强，富有团队协作意识，适应高效工作节奏并保持积极心态 5.有相关工作经验者优先录用，具备责任心与职业操守

******，具备本科学历，能熟练操作各类办公软件，有相关工作经验或专业背景者优先考虑

团队成员均为00后，工作氛围轻松愉快，期待与你相互认识、共同成长！ 岗位职责： 1、依据各部门用人需求，制定并落实招聘计划，推进招聘工作的顺利开展； 2、负责人力资源相关数据的统计与整理； 3、策划并组织员工团建及各类团队拓展活动； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的职业素养，性格踏实稳重，做事细致认真，富有责任心，拥有较强的沟通协调能力，具备团队合作意识； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用知识。 【工作时间】 1、9:00—18:00（中午12:00—13:00为午休时间） 2、法定节假日照常休息，该享有的福利一样不少！

工作地点位于斗罗派出所旁，早八至晚六，月休四天。需具备能力与经验，能独立负责人事团队管理，薪资可面议。 1.负责各岗位人员招聘 2.熟悉新员工面试流程 3.整理维护工厂人事档案 4.组织实施公司入职培训 5.参与产品质检工作 6.协助生产开单事宜

工作地点在斗罗派出所旁边早八到晚六月休四天。需要有能力有经验，可以独立管理人事团队的人才。薪资可谈。1.招聘各岗位人员2.有经验会面试新员工3整理工厂人事档案4公司入岗培训5产品质检6生产开单

忻州 公司是做团播直播，网红孵化的，扩大团队目前在招团主播人事，运营，三个岗位，岗位可晋升，发展空间大。 无责保底4000加提成（月入基本都在7-8k以上） 上班时间每天6小时午休2~3小时 月休四天，不加班，有住宿补贴 公司氛围好。有茶水间。休息区 要求：年龄28岁以下性格开朗，有无经验均可，工作轻松简单，有人带，有免费培训，不需要任何，公司直招 公司地址：山西省忻州市忻府区天缘国际写字楼一号楼三楼（好工匠汽车服务上） 联系电话：秦经理（）

团队均为00后，工作氛围轻松愉快，期待与你相互认识、共同成长！ 岗位职责： 1、依据各部门人员需求，制定并落实招聘计划，推进招聘工作有序开展； 2、完成人力资源相关数据的统计与汇总工作； 3、策划并组织员工拓展及团队建设活动； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的职业操守，性格踏实稳重，做事细致认真，富有责任心，拥有较强的沟通协调能力及团队合作意识； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用知识； 4、需具备相关工作经验（条件特别优秀者可适当放宽要求） 【工作时间】 1、9:00—18:00（中午12:00—13:00为午休时间） 2、法定节假日照常休息；该享有的福利我们一样不少！

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招聘专员工作内容： 负责利用boss在网上招聘连锁门店分拣打包员工，公司上班（无需外出） 薪资待遇： 阶梯式底薪+提成 提成入职100/个 综合薪资4000-8000（包吃） 提供住宿（宿舍环境好，2人一间，走路8分钟到达公司） 上班时间： 9.00-12.0013.30-18.00每周日休息 招聘要求： 1、年龄20-38不限经验 2、对待工作认真自觉完成工作 3、需要能花心思愿意学习做业绩人员，混日子的不收

岗位职责： 1、负责员工入职，转正，调岗，离职等人事手续的办理及相关档案管理； 2、协助完成员工薪酬核算，社保公积金增减员，商业险等事务性工作； 3、支持日常行政事务，包括办公物资管理，会议安排及后勤保障； 4、协助组织公司内部活动及企业文化建设相关工作； 5、完成上级交办的其他人事与行政相关任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档编写能力； 3、了解劳动法律法规及人事行政相关流程优先；4，有团队合作精神，能高效配合多部门完成工作目标。

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团队成员均为00后，工作氛围轻松愉快，无压力，诚邀你来相互了解，共同成长！！！ 岗位职责： 1、依据各部门用人需求，制定招聘计划并推进招聘工作的实施； 2、负责人力资源相关数据的汇总与统计分析； 3、策划并组织员工团建及拓展活动； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的职业素养，踏实认真，工作细致，责任心强，拥有较强的沟通协调能力及团队合作意识； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基本网络应用知识。

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