
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责电气系统的编程工作,完成设备控制程序的编写与调试;
2. 独立完成电路图的设计,包括原理图、接线图及相关技术文档的编制;
3. 进行机床程序的设计与优化,确保加工流程的准确性和高效性。
任职要求:
1. 具备电气自动化或相关专业背景;
2. 熟悉电气控制系统设计流程,掌握常用编程软件及制图工具;
3. 能够独立完成机床控制程序开发与调试工作。
助理电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责产品测试板、测试工装设计;
2. 辅助项目负责人进行物料搭建、电路调试;
3. 完成传感器类产品调试、测试以及试验工作;
4. 负责编写技术文档和技术支持。
【岗位要求】
1. 电气工程、电子信息工程相关专业,本科及以上学历;
2. 应届或具备1年以上相关工作经验;
3. 具有良好的文档编辑能力;
4. 具有较强的责任心;
5. 具备良好的团队合作能力和沟通能力;
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责高精度封装测试设备的电气系统整体方案设计、电路图绘制与优化,确保电气设计符合产品精度要求与行业标准;
2. 主导设备运动控制系统的选型、调试与技术攻关,解决运动控制过程中的精度控制、同步协调等核心技术问题;
3. 参与设备电气部件选型、采购技术对接、装配指导及现场调试工作,配合把控项目进度与技术质量;
4. 配合制定电气相关技术规范与工作流程,协助开展技术培训,提升团队协作效率。
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师1-3年本科安装/调试维修/保养控制器传感器
工作职责
负责所有生产设备及公用设备的电气维护与检修
承担日常突发性维修任务
协助主管对生产设备存在的缺陷进行优化,提升设备运行效率
及时解决生产过程中设备出现的技术问题
负责公用设备的运行监控与巡检工作
承担公用设备的维修工作(包括空压机、空调、冷却机、配电系统等)
负责生产设备与公用设备的电气保养作业
按计划准时完成各项设备保养任务
针对所维护设备的不足提出改进方案
协助主管开展设备备件的选型与采购工作
协助建立并完善设备维修档案记录
参与制定合理的备件库存管理方案
主动提出可行性建议,持续优化保养流程与内容
配合EHS相关工作要求
及时识别设备运行中的安全风险,并向EHS部门反馈
有权制止操作人员在设备操作过程中的不安全行为
严格执行SOP规范进行设备维修与操作
负责变配电系统的运行管理与维护
执行变电系统的日常巡检任务
负责高低压开关的规范操作
完成配电系统日常运行数据的记录
承担配电设备的一般性维修工作
任职要求
本科电气类相关专业,具备两年以上制造型企业电气设备维修工作经验;
或大专电气类相关专业,具有十年以上制造型企业电气设备维修经验
持有国家颁发的电工(高压/低压)操作资格证书
熟悉设备配电系统及电气控制原理,具备较强的故障诊断与处理能力
积极主动,踏实肯干,具备良好的学习能力与沟通协作能力
能看懂英文版电气图纸及相关技术说明
仪表工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年学历不限
工作内容
1.负责电气系统相关事务,涵盖设备保养、异常处理等工作;
2.承担仪表作业日常职责,包含装置调校、操作指导等内容;
3.协同相关部门对接协作,推动工程技术问题的解决。
任职要求
1.掌握电气工程领域基础知识,了解电气装置的运行与维保流程;
2.具有良好的协调沟通意识及团队协作态度;
3.具备较强的分析与应对实际问题的能力。
仪表工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年学历不限
工作内容
1. 承担电气工程相关事务,涵盖设备保养、故障诊断与处理等;
2. 负责仪表工日常作业,包含设备校准、运行指导及人员培训等;
3. 与相关职能部门对接协作,推动工程技术问题的有效解决。
任职要求
1. 具备电气工程类专业背景,掌握电气设备的运行原理及维护方法;
2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
3. 具备较强的分析与应对问题的能力。
电气技术员
8000-15000元/月
电气工程师3-5年本科高压低压
岗位职责:
1、负责电气设备日常维护工作的质量监督、安全规范执行及工作效率优化;
2、参与新建工程与技术改造项目中电气设备的技术方案评审、安装调试及变更管控;
3、推动先进电气技术与设备的引入,实施老旧设施的技术更新与作业流程改进;
4、组织制定电气类应急处置预案,并定期开展电工团队应急演练,提升现场应对能力;
5、开展电气系统日常安全巡检,识别风险隐患,制定整改措施并跟进闭环管理;推进班组安全管理落地,确保隐患及时消除;
6、结合公司数智化发展规划,承担本部门相关数智化建设项目中的电气任务,保障建设成效,支持智能化生产有序推进;
7、依据企业内外部安全标准与管理制度,制定电工岗位培训方案,组织实施安全教育与技能提升培训,增强员工安全素养与专业水平。
任职要求:
高压电工证、低压电工证、同行业电气管理经验3年以上
风电吊装资料员
5000-6000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年大专全职机电资料施工资料员建筑工程类专业
需要能独立完成风电资料,需要有经验
濮阳濮阳县招聘B2司机,工作地点从上车。
8000-9000元/月
B2B2照驾龄1年内公司提供,不需要租赁/购买省内配送长期主驾货运从业
招聘B2司机,工作地点从濮阳上车。
濮阳濮阳县招聘B2司机,工作地点从上车。
8000-9000元/月
B2B2照驾龄1-2年跨省配送长期主驾货运从业高栏货车不需要装卸货物会盖雨布
招聘B2司机,工作地点从濮阳上车。
plc电气技术储备岗6500=(带薪学编)
6000-7000元/月
PLC调试工程师经验不限学历不限JavaC语言C++WindowsPLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师
岗位职责:
1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及现场安装指导
2. 参与电气图纸绘制与审核,确保符合国家电气设计规范
3. 对现有自动化设备进行技术优化与故障诊断,提升运行稳定性
4. 配合项目团队完成电气部分的技术交底与验收工作
5. 按计划完成带薪培训任务,快速掌握工业自动化核心技能
任职要求:
1. 学历不限,欢迎应届生及转行人员投递
2. 对电气自动化有浓厚兴趣,具备基础电工知识者优先
3. 学习能力强,能适应阶段性集中培训与现场实践结合的学习模式
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力
5. 无不良记录,能接受合理的工作安排与岗位调配
电气工程师8000+五险一金
7000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限
别让“没经验”拦住你,这份工作带你边赚钱边看遍中国!
刚毕业兜里比脸还干净?实习觉得学不到东西?别慌!
我们招的不是“熟练工”,而是“潜力股”!
· 电气、自动化、机电相关专业的“小白兔”(实习生/应届生优先);
· 或者刚入行1-2年,想找个地方踏实学技术的愣头青。
凭什么选我们?
· 钱包鼓起来: 转正后综合薪资8000+(底薪+补贴+绩效),包吃包住,对于刚毕业的你,这等于纯收入!一年攒个小几万轻轻松松。
· 眼界大起来: 跟着项目全国飞(出差),高铁飞机随便坐,项目结束就地放假,公费旅游它不香吗?
· 前途亮起来: 只要你不怕苦,师傅手把手带教!表现优秀3-6个月直接转正。我们不看你过去的成绩单,只看你现在的学习态度。这是你进入工控行业最快的跳板!
来我们这儿干电气技术员!
虽然要全国出差,但你想,公司包吃包住,你一个刚毕业的,房租省了、外卖省了,6000多块钱工资那是纯赚啊!
我们现在实习的、应届的都行,不会可以学,但态度要有。
干得好的,直接给你转正,不用等毕业证!
仪表设备安装、线路施工、控制设备接线调试等工作
1-1.2万元/月
电气工程师PLC调试工程师5-10年大专仪器仪表工程师电控工程师电气工程师证
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、电气图纸绘制及技术文档编制
2. 参与项目现场电气设备安装指导、系统调试与竣工验收工作
3.快速诊断并处理生产运行中的电气故障,提供持续性技术支持与优化建议
4.配合开展电气安全评估、能效分析及国家/行业规范合规性审查
5.编制电气设备操作规程、预防性维护计划及标准化技术资料
任职要求:
1.电气工程及其自动化等相关专业,学历不限
2.具备电气工程相关工作经验,经验不限
3. 熟悉PLC编程、变频器应用、低压配电系统及GB/T 50054等国家电气设计规范
4.持有电工操作证或注册电气工程师资格证书者优先
5. 具备良好的跨部门沟通能力、责任心强,能适应阶段性出差或现场支持
栏目概述
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