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销售工程师1-2人经验不限大专及以上区域销售回款提成
岗位职责:1.挖掘项目商机,进行有效项目储备,完成目标任务;2.用户有效拜访,进行产品知识技术交流;3.项目跟踪,进行产品技术标准植入;4.负责区域的产品技术指导;5.负责区域的代理商的洽谈合作、维护;??6.市场线工具包的更新、完善;7.渠道建设与维护等的重点工作下达及验收。8.进行市场分析,编制市场分析报告,任职要求:1.30岁以下,专科及以上学历,电气相关专业;2.有电气试验或无损检测相关经验,或市场营销类工作经验优先;3.有良好的组织协调和沟通能力,有上进心,学习能力强;4.工作积极主动,具备团队意识和吃苦精神,有良好的沟通能力;5.文字功底扎实,计算机办公软件操作熟练;6.能适应经常性出差。
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上控制策略设计热管理设计结构设计变速器混合动力系统冷却系统
岗位职责: 1、(产品设计及验证)依据总布置图或客户订单要求,开展匹配性设计工作,完善经评审后的技术图纸,跟进所负责总成的设计问题,完成问题处理、验证与优化。 2、(创新设计)按照年度创新规划,承担产品创新任务,完成创新方案设计与图纸输出,推动成果固化与推广应用,提交创新项目申报,助力产品技术迭代与成本改善。 3、(产品完善与提升)针对售后、市场及生产环节反馈的动力相关问题,深入分析根本原因,制定有效对策,实施验证并推广落地,持续提升产品可靠性和质量水平。 4、(设计规范固化)依据标准制定与修订计划,编制动力系统相关企业标准(包括供货技术条件、设计规范、防错指南、复杂总成产品说明书等),为动力设计人员提供设计指导。 任职要求: 1、熟悉发动机、变速器等总成的工作原理与结构组成,了解其他相关总成(如附件、车架、电气系统等)的基本知识,掌握动力领域相关的国家及企业标准,熟练使用专业设计工具。 2、具备诚实守信的品格、良好的沟通协作能力,以及较强的问题分析与解决能力。
销售工程师五险一金经验不限大专及以上区域销售面销仪器仪表全国面销/陌拜代理商销售渠道销售KA大客户政府客户
岗位职责: 1、负责制定并落实所辖区域内公司各类产品的销售策略与执行方案; 2、策划并推进市场营销活动,确保达成区域销售目标; 3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖范围; 4、收集辖区市场动态信息,及时反馈竞品情况; 5、维护客户关系,推动客户间长期战略协作。 任职要求: 1、表达清晰,普通话标准,语音表达具有亲和力; 2、热爱销售工作,能接受长期出差安排; 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧; 4、意志坚定,反应迅速,拥有较强的适应能力和抗压能力; 5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈进取心、责任感及积极的工作态度,有销售从业经历者优先考虑; 6、欢迎优秀应届毕业生投递简历; 福利待遇: 无责底薪(5K)+个人提成+工龄工资+五险一金+周末双休+节日福利+其他,收入上不封顶。 职位福利:员工旅游、节日福利 职位亮点:周末双休 法定节假日正常休息
销售工程师1-3年大专及以上计算机相关学历市场拓展能力技术转销售制定产品/服务方案商务谈判能力客户开发与维护计算机软件对机构 (To B) 销售经验
【岗位职责】 1、开展360安全云及企业服务类产品的销售工作,达成个人业绩指标。 2、与行业客户保持有效沟通,精准把握客户需求,提供定制化解决方案。 3、持续维护客户关系,定期进行客户回访,促进长期稳定合作。 4、收集市场行情、竞品动态及客户意见,助力产品优化与市场策略调整。 【任职要求】 1、计算机相关专业背景,掌握基础的计算机网络知识。 2、具备B端客户开拓经验,或有软件/硬件销售及相关行业从业经历者优先。 3、具备较强的沟通表达能力与自主学习能力。 4、责任心强,工作积极主动,能适应一定工作压力。 【职位福利】 五险、节日福利、法定假期、带薪年假、奖金激励、团队旅游、温馨的工作氛围、大小节福利通通有。
装修木工工长水电工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。益禾堂,蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
销售工程师五险一金年终奖1-2人3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOB
岗位职责: 1、所负责区域内公司主营产品渠道开拓与销售工作,积极配合上级领导工作,执行并完成公司制定的年度/季度/月度销售指标; 2、通过电话/地推/展会等多种方式拓展新的企业客户和新行业资源;维护好已合作客户,实时跟进了解客户新项目需求,持续做好增量和多产品交叉推广; 3、动态把握市场价格,收集一线营销信息和用户意见,为公司市场决策做参考; 4、贯彻执行公司销售管理规定和细则,不断提高自身业务水平; 任职要求: 1、专科以上学历,工业自动化或相关专业; 2、4年以上自动化行业品牌推广销售经验,有IOT物联网及边缘网关、自动化、传动销售经验或者有装备OEM客户资源优先,有良好的销售意识,思路清晰,沟通能力强,业务勤奋,抗压能力强; 3、具有工控行业背景,熟悉PLC、变频器、伺服、仪表、传感器、协议转换器、隔离器等产品品牌推广销售方式,有大型OEM客户或最终工厂客户及设计院首次品牌推广、换型销售经验优先; 4、诚实敬业,工作积极、主动、热情,责任感强,有上进心,团结合作; 上班时间: 8:30-12:00,13:00-17:30周末双休法定节假日 福利待遇: 五险一金月提成新产品奖金自有产品奖金年终奖带薪年假
工长装修木工水电工
超人帮×聚格装饰全国重磅招贤|连锁品牌工装施工团队专属招募 高薪诚聘:连锁门店施工工长、专业水电工、资深装修木工深耕连锁快装赛道,背靠头部品牌资源,诚邀有技术、想稳定增收的工装匠人/工队加入,共拓全国市场! 品牌背书・实力护航只做头部连锁 专注连锁品牌门店标准化装修,长期服务蜜雪冰城、幸运咖、喜姐炸串、益禾堂等国民知名品牌,多品牌稳定派单,全年无淡季,施工有保障! 高薪厚酬・结算无忧 标配组队:2人一组(木工1人+水电工1人),一店一结,回款及时 薪资上限可观:长期深耕连锁工装,月入15000-20000元,技术过硬者薪资可上浮 团队整体加入更有专属合作福利,欢迎有实力的专业工队洽谈 专业赋能・免费培训 施工前统一开展免费标准化培训,全程讲解品牌专属施工流程、拆解实操重难点、分享行业资深施工经验,零基础适配连锁工装标准,上手快、操作简! 全国布局・长期有活 施工区域覆盖全国,按品牌分配施工地点,长期承接连锁品牌门店装修工程,固定业务、持续派单,告别找活难、接单不稳定问题! ️规范作业・安全保障 全套标准化施工体系+完善安全作业规范,专业防护配套齐全,全程保障施工安全,让匠人安心作业、放心增收! 招募要求 有连锁快装门店施工经验者优先录用 水电工/装修木工需具备扎实专业技术,工长需有门店施工统筹、现场管理能力 接受全国区域外派施工,服从团队调配,能配合标准化作业要求 优先招募有技术、有团队、有责任心的专业工装工队整体加入 招商应聘・推荐合作 专业平台+头部品牌+高薪结算+规范保障诚邀各路工装匠人/优质工队携手,共赴财富之路,推荐成功有惊喜! ▷本招聘长期有效,只做连锁品牌工装,拒绝零散活计,专注稳定增收
商丘 睢阳区
1月15日 09:10拨打电话
销售工程师包住五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
******能接受全国工作地点分配****** 【岗位职责】 1、制定个人工作计划:结合办事处及业务团队的销售目标与策略,拟定并执行个人工作推进方案; 2、客户拓展与关系维护:通过实地拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道,挖掘工程项目机会,掌握项目现场进展,收集客户资料与工程信息,开展客户开发、接洽、沟通及长期关系维护; 3、项目过程跟进:根据客户需求提供材料选型或施工建议方案,协助解决技术或应用难题,推动项目达成合作; 4、销售执行落地:负责业务合同的签订、履约及日常管理,协同完成产品发运、对账开票及应收账款催收工作; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】: 1、大专及以上学历,年龄20-26周岁,持有驾照者优先考虑; 2、具备建筑领域相关经验或销售实战经历者优先,退伍军人亦欢迎加入; 3、踏实肯干,作风务实,具备较强的自我激励能力; 4、抗压能力强,积极主动,善于沟通学习,认同团队协作价值。 【薪酬待遇】: 1、薪资结构:无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补(有车)+月度绩效+项目提成+年终奖 2、基础福利:提供住宿,提供晚餐或餐补(30元/天),缴纳五险一金 3、带薪假期:享受年假、婚假、产假、护理假,法定节假日正常休假 4、探亲假:每年可享2次,每次2天,往返交通费用公司报销 5、文化经费:年度800元/人文化活动经费,用于组织旅游、团建等集体活动 6、健康护航:每年安排员工免费体检,家属享受优惠体检政策 7、感恩礼遇:春节向员工家属发放红包3000-5000元 8、其他福利:高温与低温补贴、贺仪金(800元)、奠仪金(800元)、节日大礼包等 【晋升机制】 唯业绩论,内部晋升:业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理
销售工程师社保3-5年大专及以上市场信息搜集与分析工业设备销售经验市场营销相关学历商务谈判能力电力/燃气/水利业务创新能力电气相关学历机械设备/机电/重工机械相关学历项目跟踪
岗位职责: 1、负责信阳地区项目的销售工作; 2、对接设计院并开展泵类产品、供水设备、污水处理设备、净水设备、消防暖通设备的推广与推介活动; 3、开拓区域市场,推进销售增长; 4、收集项目信息,挖掘潜在客户资源,达成入图量目标; 任职要求: 1、思维灵活、语言表达清晰,具备良好的沟通能力和人际交往技巧,富有亲和力; 2、具有一定市场分析与判断能力,服务意识强; 3、责任心强,能适应较高强度的工作节奏; 4、具备团队合作精神,乐于接受挑战; 5、机械、电气、给排水、环境工程等理工类专业优先考虑; 福利待遇: 1、无责底薪:5000-9200元/月+交通补贴400-1400元/月+高比例提成+各类奖金+差旅补贴,业绩突出者无责任底薪可达9200元,特别优秀者可面议。 新人阶段:综合收入5000+ 熟练阶段:10000+,上不封顶 2、交通补贴外加每季度油补1200-4200元,配备通讯补贴,周末双休,执行国家八小时工作制,法定节假日正常休息。 3、带教指导,系统培训,健全的晋升体系,设立管理与专业双发展通道,为员工提供成长平台,激发个人潜能。 4、双休、法定节假日、五险、油补、话费补助、差旅补助;相关费用据实报销。
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。
河南开封中联大量需求普工、技工,二保焊工,当天可安排入职,每天可预支工资资询
二保焊
开封中联 大量需求普工、技工,二保焊工,当天可安排入职,每天可预支工资 资询
开封
2月26日 21:17拨打电话
操作工车间包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖工作满月5000奖金 【高福利】包吃包住 320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,16岁一55岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 薪资模式具体详情介绍:---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-苏州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
河南开封招聘干一年的学徒电话
餐饮学徒
招聘干一年的学徒 电话
开封
2月26日 21:12拨打电话
监理社保月结
监理 工作地址:河南省开封市一大街与陇海一路交叉向东200路南 单休 4000-10000元/月 公司缴纳五险 确保装修工程的质量和进度符合标准;定期实地检查,确保施工质量;有效协调各方面关系,确保信息流通和沟通顺畅;对项目进行最终验收,确保项目按照要求完成,监督和指导施工现场;及时发现并解决施工中的技术难题,能够处理项目中的各种事宜,对装修施工流程有充分了解
开封
2月26日 21:12拨打电话
河南开封鑫耀钢化招钢化师傅1名磨边师傅1名李总
钢化主操磨边
开封鑫耀钢化 招钢化师傅1名 磨边师傅1名 李总
开封
2月26日 21:11拨打电话
销售工程师
8000-12000元/月
销售工程师社保交通补助生日福利五险一金年终奖1-2人1-3年大专及以上区域销售直销较多外勤回款提成TOCTOB弹性工作制生物科学类仪器仪表/工业自动化医疗设备/器械生物医药对机构 (To B) 销售经验业务创新能力市场拓展能力技术转销售客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪售前/售后技术支持标书制作
岗位要求: ①药品、生物和医疗等相关专业大专以上学历; ②有团队合作意识和较强的执行能力; ③对工作有责任心,心态乐观积极,沟通能力、执行力强。 工作要求: ①落实公司及部门销售任务,完成各项销售指标; ②分析市场与客户,挖掘潜在需求,提供最优产品解决方案; ③负责商务谈判,建立维护客户关系,提升合同额与利润率; ④监控项目回款,提高回款率,回访客户促进二次开发,完成领导交办任务。
销售工程师生日福利五险一金年终奖餐补本科及以上
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历本科,踏实肯干,认同公司价值观
销售代表
4000-5000元/月
销售工程师1-2人经验不限大专及以上代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销较多外勤回款提成销售额提成
岗位职责: 1.负责公司医疗类产品的技术型销售工作,面向制造业客户开展需求分析、方案推介与商务谈判 2. 配合客户完成售前支持,包括产品选型、技术答疑、演示方案制定及后期投标文件编制。 3.管理所辖区域客户资源,建立长期合作关系,完成年度销售目标及回款指标。 5.参与行业展会、技术交流会等市场活动,提升品牌专业形象与客户认知度。 任职要求: 1.本科及以上学历,自动化、机械、电气、测控、计算机等相关工科专业优先 2.具备2年以上工业领域销售或售前工程师经验,熟悉PLC、传感器、工业软件等基础技术者更佳 3. 具备良好的技术理解力与沟通表达能力,能独立向客户讲解解决方案并处理异议 4.目标导向强,适应短期出差,具备客户资源或行业渠道者优先 5.持有PMP、系统集成项目管理工程师等证书者可适当放宽经验要求
销售工程师
4000-8000元/月
销售工程师经验不限本科及以上企业客户
工作内容 1、开展公司产品的销售业务,涵盖客户对接及订单跟进处理 2、维护个人客户关系,保障业务合作高效推进 3、具备市场开拓意识,主动挖掘并拓展客户资源 4、与技术研发团队保持沟通,及时掌握市场动态,反馈技术需求 任职要求: 1、本科及以上学历; 4、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧 5、乐于投身销售岗位,能积极面对销售过程中的各项挑战 6、工作热情高涨,富有责任心和团队协作精神
工程销售
1-2万元/月
销售工程师3-5年学历不限面销/陌拜
我们正在招聘一名专业的销售工程师,负责客户资源开拓与关系维护,达成企业既定销售指标。 工作内容: 1. 拓展新客户资源,维系现有客户关系,实现公司销售任务目标; 2. 深入掌握客户需求,提供专业匹配的产品技术方案; 3. 参与商务沟通与谈判,推动合同签署落地; 4. 跟踪订单执行情况,保障回款及时完成; 5. 整理市场动态及客户反馈,为销售策略优化提供数据支持。 岗位要求: 1. 学历不限,具备中央空调、装饰、装修、市场营销等相关背景者优先考虑; 2. 拥有1-3年销售或客户服务相关工作经验; 3. 具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧; 4. 工作积极主动,责任心强,能适应一定工作压力; 5. 对行业市场变化具有较强的敏感度和判断力。
网络销售生日福利年终奖经验不限学历不限纯线上电脑打字办公不打电话不外出专业组长一对一带教奖金福利多年轻团队氛围好基本坐班阶梯式提成TOC电子商务
薪资待遇: 底薪+高提成+奖金=综合收入4500起,全程保障底薪,确保你在起步阶段业务不熟练时也能安心工作。新人前1-2个月享保护期津贴,叠加日开单奖、周激励奖、月度奖金、年终奖励、优秀员工奖等多项激励。综合薪资6000以上,上不封顶,多劳多得 办公环境: 写字楼标准办公,环境整洁优雅,舒适宜人 团队现状: 团队人均月薪过万,客户忠诚度高,复购率稳定在85%以上 福利体系: 全勤奖励、节日礼品、内部员工专属优惠购活动 休假制度: 享受法定节假日及带薪假期 企业规范: 正规注册企业,入职即签劳动合同,每月18日准时发放薪资,绝不拖欠 工作时间: 上午08:50—12:10下午13:40—18:30 工作模式: 纯室内办公,无需外出,不用电话沟通,主要通过文字方式在微信与客户交流 团队氛围: 领导平易近人,管理宽松,沟通无障碍,团队以95后、00后为主,氛围轻松融洽 培训机制: 公司提供专业岗前培训,安排资深员工作为导师一对一指导,快速上手 岗位职责: 使用微信通过打字形式与客户进行日常沟通与维护 任职要求: 1、掌握基础电脑操作,打字速度无要求; 2、年龄18-28岁,不限经验、不限学历、不限性别; 3、有专人带教,岗位入门简单,轻松适应
网络销售生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限团建旅游基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB互联网/科技电子商务零售/快消面销/陌拜经验对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
这是什么神仙工作!!!真的不要问打不打电话了,真的不打电话 1、是的你没有看错,就是纯微信聊天 2、不用出去找客户,公司给咱们准备好了, 3、不用打电话,社恐们的福利呀 4、客户主动添加咱们的微信,这谁能不心动 5、带薪年假,法定节假日,国家规定休几天咱就休几天,绝不多上一分钟的班! 工作内容: 1、针对主动咨询的客户,进行在线沟通,解答客户问题 2、对客户提问的问题进行分析回馈,提供解决方案 3、不打电话,微信沟通,纯网销。 岗位职责: 1、依托公司资源与客户沟通,进行产品推荐、业务受理等,达成业务成绩; 2、通过沟通了解顾客潜在需求,寻找机会并完成业绩; 任职要求: 1、可接受小白,师傅一对一交。 2、思维敏捷,富有挑战精神的人士,有团队合作精神。 3、有相关互联网知识,会点儿电脑。有较强的沟通能力,服从管理。 工作模式优势: 新媒体公司,公司通过专业的推广宣传,客户主动添加客服微信号进行业务咨询,不需要主动挖掘客户资源,都是精准客户资源,极易出单。 本岗位平均综合薪资 5000以上,两到三个月月薪过万,个人能力优秀者上不封顶 【工作时间】 早8:50-晚18:30 中午12:10-13:40休息 公司只谈钱,没有条条框框。公司都是年轻人,氛围好,欢迎有赚钱欲望的伙伴加入我们哦~
网络销售经验不限学历不限
薪资待遇:底薪+提成+奖金,综合收入4000-8000元不等。 岗位职责 1、通过客户维护及网络平台运营等方式开展公司产品的推广与服务工作 2、入职初期侧重业务能力的培养与提升,新人可享受经验丰富的导师指导及相关技能培训 3、积极融入团队,协同协作,实现共同成长; 4、及时收集并反馈客户需求,做好工作进展汇报 5、负责客户关系的持续维护,建立长期稳定的合作关系,保障客户资源 任职要求: 1、不限性别、专业和学历背景 2、表达清晰流畅,态度乐观进取,具备良好的学习意识与团队协作精神 3、能熟练操作基础办公软件,打字速度较快 4、愿意持续学习者,即使无相关经验也可录用并重点培养 上班时间: 周一至周六:上午8:50-12:10 下午1:40-6:30,午间休息1.5小时 国家法定节假日按相关规定休假
电话销售
4000-9000元/月
电话销售1-3年大专及以上销售经验客户邀约其他产品/服务先进制造普通话标准企业(To B)客户签约沟通能力强
淘宝、1688店铺日常运营与管理,电话营销推广
生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上团队管理农林牧副渔食品/饮料
岗位职责: 1. 组织并督导生产团队日常运作,保障生产任务按时保质完成; 2. 持续改进生产工艺与作业方式,提升整体作业效能; 3. 参与落实生产现场5S管理要求,维护现场整洁与作业安全; 4. 推进团队培训与能力建设,增强人员专业水平与质量意识。 任职要求: 1. 具备优秀的统筹协调与领导力,能有效带领并激发团队积极性; 2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,确保信息高效传递; 3. 具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决现场异常; 4. 学习能力强,思维活跃,善于推动工作方法的优化与创新; 5. 熟悉生产流程及品质控制要点,能够提出切实可行的改善方案。
销售专员生日福利年终奖经验不限学历不限纯电脑打字办公不打电话不外出专业组长一对一带教奖金福利多年轻团队氛围好网络销售基本坐班阶梯式提成TOC不接受居家办公快消品电子商务无经验要求
办公室办公,公司环境氛围超级快乐!! 1、公司提供的手机,通过抖音小红书等渠道布作品吸引客户,公司有成熟的销售模式,达成销售目标; 2、维护公司新老客户,挖掘潜在意向客户 3、加到微信上进行沟通 4、无经验也可,接受应届毕业生以及小白(公司有成熟的培训体系) 5、18-28岁会电脑 发展通道: 基础员工--组长--主管,发展晋升完全公开透明,内部晋升,并且没有上限。在这里有00后已经拥有自己事业的老板,有入职4个月就已经开始带组的组长,有实习生的状态进入,毕业的时候已经开始享受分红的优秀人才,只要你敢想敢拼愿意学习,在这里你也可以。 专业培训: 完善的带薪岗前培训,提高您的业务水平,在岗期间培训(技能,技巧和心态调整等) 薪资待遇: 薪资范围:6000-10000元/月 1.基础底薪+提成 2.入职两个月,单月过万不是梦,入职五年,年薪百万,soeasy! 提成方式:销售额提成 奖金补贴:绩效奖金•全勤奖 注:销售就是要敢想,销售就是干的比别人多来换取比别人更多的收入,在这里没有不劳而获,但是一定有多劳多得! 心动不如行动赶紧投递简历吧,简历合适HR会一时间联系你的,当然主动联系的话也一定会有故事! 工作时间:早8.50-晚6.30周日休,节假日休。
化工企业储备人才
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理化工生产跟单储备生库存/仓储管理生产成本管理储备人员
化工厂生产及其管理人员 储备生在实践中学习成长后,根据个人能力与职业发展方向,逐步安排至以下岗位: 1、‌安全管理‌:保障班组成员在生产过程中的安全与健康,对所辖装置的安全运行承担职责。每周主持一次班组安全例会,协调本班组与车间其他班组及外部部门间的工作衔接,提升整体运作效率。组织并监督班组严格执行安全管理制度,及时纠正违章违纪行为。 2、‌生产管理‌:负责装置系统的运行操作,依据上级下达的质量标准动态调整工艺参数,确保系统安全稳定运行,产出符合规范的产品。带头落实各项操作规程与工艺指标要求,按时准确填写生产运行记录,逐步掌握DCS系统的操作技能,并负责DCS控制室的清洁维护工作。 3、‌设备管理‌:带领本班各岗位人员做好设备日常维护保养,加强巡检,倡导修旧利废,严格执行设备保养制度,确保在用和备用设备处于良好状态。负责本班的工艺参数、能耗、加工量、物料损耗等考核工作,以及考勤管理、绩效分配、人员调配和顶岗安排,监督班组成员遵守各项规章制度。 4、‌人员管理‌:组织实施新员工第三级安全培训及全员常态化安全意识教育,积极组织参与应急预案演练,确保每位成员具备应对现场突发情况的能力。严格开展新员工上岗前班组级考核,合格后提交车间工艺师进行车间级上岗考试。针对班组内发生的异常事件、故障或事故,迅速启动车间预案,及时上报并登记,组织原因分析,总结经验教训,制定改进措施。 5、‌其他职责‌:按规定时间地点完成交接班,严格执行交接流程,不留遗留问题。积极参与车间组织的技术培训,持续提升专业能力;对于车间安排的各类集体活动和公益劳动,组织班组成员积极配合参与。 ‌任职要求‌: 1、大专及以上学历,化学工程、化工分析、电气、仪表、自动化或机电一体化等相关专业。 2、具有5年以上安全环保及职业健康管理相关工作经验,同等岗位任职满3年者优先。 3、掌握安全、环保及职业健康管理体系知识,熟悉化工企业安全管理流程与行业规范。 4、本岗位同时面向应届毕业生及退伍军人开放。 薪资待遇: 1、应届生与退伍军人试用期月薪3000-4000元,转正后根据实际能力调整至正式薪资水平。 2、公司提供住宿及工作餐,依法缴纳社会保险。 工作时间与地点: 1、实行每周六天工作制。 2、工作地点:开封禹王台区王屯乡开封精细化工园金山路2号
木门厂业务
5000-10000元/月
销售专员包住交通补助包吃6-10人经验不限中专及以上代理商销售面销/陌拜区域销售直销较多出差销售额提成
主要工作范围去外地开展业务
销售员
5000-8000元/月
销售专员包吃1-2人3-5年高中及以上电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成不接受居家办公退伍军人
本厂招聘: 工作内容:销售员两名 1. 负责短视频拍摄、剪辑、发布 2. 回复短视频、微信私信、评论 3. 接听客户咨询电话,跟进意向客户 4. 接待来厂客户,介绍农机设备 任职要求: 会使用智能手机,愿意学习拍视频、剪视频,热情细心,长期稳定。 上班时间: 8:30–16:30,中午休息1小时,可接送孩子 薪资待遇: 实习期:100元/天 + 0.7%提成 转正后:110元/天 + 0.7%提成 全勤奖:50元/月, 能力优秀可涨至 120–130元/天 农机行业有淡旺季,平均每月工作能拿到5000~7000元 厂里免费管中午一顿饭 离家近、工作稳定、收入有保障。 工作地点:尉氏县庄头镇高家村富农机械厂
开封祥符区应聘请联系,微信同号
4000-10000元/月
主管1年以下学历不限
应聘请联系,微信同号
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