招聘：物业经理 桥北新小区，，45岁以下，5年以上工作经历，大专学历，薪资待遇面议,联系电话：

辽河大街城发悦来云景小区招聘物业经理，客服主管，保安主管，保洁主管，维修主管，保安员，保洁员，绿化工人岗位，工资待遇丰厚，咨询电话

物业经理 身体健康、45周岁以下，高中以上文化，五官端正、形象气质好、有耐心、沟通能力强。 薪资福利:2500-3000元 招工人数:2人 工作地址:甘旗卡南区

岗位职责： 1、负责制定本项目年度环境管理方案，并组织实施； 2、负责项目环境管理工作并进行有效地检查、监督、指导，不断提升服务品质； 3、负责员工培训计划的制定、执行以及对培训效果的检验，不断提升员工的业务知识和专业技能； 4、负责拟定环境工作应急预案，处理相关突发事件； 5、负责对楼层和外围、地下室的灭“四害”消杀和消毒工作监管； 6、负责对环境外包单位进行工作督导，以保证小区环境质量； 7、负责清洁绿化工作的全面督导、检查，对各岗位工作进行巡视和检查并做记录； 8、制定清洁绿化工作的岗位细则和流程，并监督执行落实。 9、完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1. 30-45岁之间，五官端正，有亲和力; 2. 大专及以上学历,3年及以上物业的环境管理经验; 3. 有较强的领导能力、组织能力，注重细节，能正确对待工作中的挫折和压力； 4. 熟悉物业管理流程，熟悉国家及物业管理条例及相关法规，熟悉住宅或商住环境维护服务特点。

1、年龄要求50岁以下，会使用电脑 2、有一定的物业管理经验，熟悉食堂管理、接待餐、保洁、保安物业管理经验。 3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效安排和指导食堂、保洁、保安人员的工作。 4、工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能够及时发现并解决问题。 5、具备良好的应急处理能力，在遇到突发情况时能够迅速做出反应并妥善处理。 6、有项目主管工作经验、会使用电脑、身体健康、能适应项目现场的工作环境。 薪资待遇面谈、包吃包住、弹性工作制

招聘信息 名称:国际城小区物业 岗位:物管员 要求:语言表达能力强，团队意识和服务意识强，沟通协调能力强，热情大方，有一定的电脑知识。 年龄：45岁以下，身高1.55米以上 工作时间:上六休一 待遇：试用合格，薪资面议 地址:合川合阳城街道兴盈国际城小区（新车站对面）

2..(一)岗位名称:领班 (二)任职要求 要求年龄55周岁以下，具有3年以上大厦，小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压 (三)工资待遇:工资税前5500元，周末双休，包吃包住。

要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包维保单位服务质量，把控维修质量与时效 4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进，确保工程标准符合交付要求 5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范 3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先 5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

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园区物业经理学历：大专及以上学历。经验年限：6年以上一线物业管理经验（具备大型或高端住宅项目管理经验者优先）。年龄限制：30-45周岁，精力充沛，能适应高标准管理工作。专业能力：熟悉物业管理各项法律法规、流程及服务标准，具备全面的项目运营、财务预算和团队管理能力；具备卓越的客户服务意识和处理突发事件、化解重大投诉的能力；具备良好的品质管控和经营意识。综合素质：具备优秀的组织协调、沟通表达和团队领导力。薪资福利:13000（具体面议）工作地址:潍坊市（桂语朝阳项目）

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招聘物业经理（1名） 岗位职责 1. 负责日常运营，执行公司制度。 2. 制定安全计划，组织安全培训。 3. 管理食堂工作，提升菜品质量与服务。 4. 监督卫生安全，确保符合合规标准。 5. 处理客户反馈，提升满意度。 任职要求 1. 年龄35-50岁之间，大专以上学历。 2.有3年以上物业管理经验，熟练使用办公软件。 3. 沟通协调能力强，能妥善处理现场问题。 薪资待遇 月薪5000元，缴纳五险，有工作餐。 工作地点：吉林市 联系电话

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.组织开展社区文化活动，增强业主归属感与项目品牌影响力 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

项目经理 3年以上经验，能对经营指标负责，有高端/商业项目背景者优先 薪资福利:五险+绩效奖金+晋升培训，薪资面议（能者多得） 招工人数:3名 工作地址:丽水市缙云县五云街道大桥北路320号翰文苑物业中心

全季酒店招聘内蒙古通辽地区全职维修工一名，要求年龄在55岁以下且具备电工技能，月薪为三千至五千元，每月有四天休息时间。详情请联系相关联系人。

招聘：碧桂园物业五险一金 招聘物管部保安员2人，缴纳五险一金:要求:男，20-45周岁以内，品行良好，遵纪守法，无犯罪记录。有良好的沟通能力、无纹身和明显疤痕，服务意识强。工作时间:上12休12，(白班、夜班10天一倒)3600-4000+(公休4天)，法定节假日三薪，有餐补、有节假日福利、有年终奖。联系电话:维修技工2人，缴纳五险一金:要求:男，年龄45周岁以下，持有电工证，早八晚五(有值夜班)工资2700元+300元绩效+450餐补+节假日福利+有年终奖。联系人电话:招聘绿化管理员2人，年龄60周岁以下，男女不限，身体健康，负责园区内日常养护工作，包括浇水、施肥、修剪、除草、病虫害防治等，清理绿化区域内的枯枝落叶；薪资待遇：公司统一为员工购买意外伤害保险； 每月2天带薪休假；有午休。2500元/月，工作7小时联系电话：

招聘维修工，具备电工操作证，有相关工作经验，每周休息一天，工作地点在内蒙古通辽，薪酬为每月3500元。

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万达广场进前佳超市招聘电工（综合维修工）一名，需要有电工证，年龄55周岁以下，服从管理，工资=底薪+工龄+月休班+年假，联系电话

桥北润德商务宾馆招聘以下职位： 前台一名，上12休息24小时，供饭，底薪+满勤+提成+奖金+工龄（满半年涨100）=2800-3500（根据个人能力）供饭。 保安维修工程人员1名，懂水电优先，月薪3000元，满半年涨100元工龄工资，工作时间：6点到8点，凌晨可倒班睡觉，有意者联系：

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