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测量工程师
8千-1.1万/月
测量工程师3-5年大专工程测量经验需要出差/驻场矿山工程测量经验AutoCAD地形测量经验经纬仪RTK有测绘/测量经验外业测量3-5年测绘/测量经验中高级测绘工程师职称
【岗位职责】 1. 负责矿区地形地貌的测量与数据采集; 2. 负责施工项目的放线、标高复核及测量控制网布设; 3. 参与工程项目的测量技术交底与现场指导; 4. 编制和整理测量成果资料,确保数据准确性和可追溯性。 【岗位要求】 1. 具备扎实的测量专业知识,熟悉测量作业流程; 2. 能熟练操作全站仪、GPS、水准仪等测量仪器; 3. 能熟练使用CAD、Office等办公软件进行数据处理与图纸绘制; 4. 具备良好的现场沟通能力和团队协作意识; 5. 能够适应矿区野外作业环境,责任心强。
计量工程师1-3年大专CMA认证CNAS认证计量校准
岗位职责: 1.按规范执行仪器的校准操作并出具相应证书,重点承担理化类设备的检测与校准任务 2.准确完成各类检测数据的记录与归档工作 3.负责标准装置的日常维护及周期性核查,确保设备运行稳定 4.参与公司新项目扩项工作,承担相关技术文件的编制 任职要求: 1.大专及以上学历,理工类相关专业背景,须持有国家一级或二级注册计量师资格证书 2.具有计量或校准领域实际工作经验
计量工程师1-3年大专检验检测校准计量
岗位职责: 1、开展实验室电磁学、化学、力学、长度、热学等领域的仪器检测与校准作业; 2、完成仪器校准后相关报告的编制与出具; 3、负责实验设备的日常维护与保养工作; 4、配合推进公司项目扩项相关事务; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,化学、电子、电力、电气、机电、自动化等理工科专业优先(专业对口者可放宽经验要求,公司提供系统化内部培训); 2、具备良好的沟通协调能力与应变能力,责任心强,具有团队协作精神; 3、持有驾照并能熟练驾驶,可接受短期或长期出差安排; 4、持有注册计量师证书或具备相关工作经验者优先考虑。 福利待遇: 1、缴纳五险一金,提供出差期间食宿补贴; 2、享有节日福利、带薪年休假、全勤奖等多项福利; 3、提供带薪学习机会,工作环境融洽,职业发展空间广阔。 朗硕电力诚邀优秀人才加入!
郑州金水区招工长/工程师
5-6千/月
工长
郑州市金水区招工长/工程师
服务器技术工程师
7千-1.2万/月
工长工程师月结
福利待遇好。
商场品牌装修工长
300-500元/天
装修工长
郑州市招装修工长 会看图纸可以独立带队完成项目 有带团队经验 商场品牌店铺装修经验
郑州 金水区 文化路
8月12日 08:07拨打电话
计量工程师1-3年大专仪器仪表力学计量计量检测/校准温度计量长度计量二级注册计量师力学测量器具
1. 掌握相关计量校准/检定规程,具备长度、力学、温度、电学等专业领域的计量校准经验。 2. 有半年以上计量仪器相关工作经验者,优先录用。 3. 持有国家一级或二级注册计量师证书者,优先考虑。 4. 需持有C1驾驶证。
工长工程师月结
房建水电安装主管(施工+预结算) 【任职要求】 1、年龄30-45岁,大专及以上机电相关专业; 2、5年以上房建水电现场施工管理经验,懂施工、懂预结算; 3、能独立负责给排水、强弱电、消防、暖通现场施工统筹、质量进度管控、验收移交; 4、熟练水电算量、清单定额、进度款申报、签证变更、竣工结算 5、服从公司安排,可接受项目异地调任、驻场办公。 【优先条件】 持有机电二建/一建证书、有完整住宅、商业房建项目经验者优先。
综合承包工长月结兼职假期工全职
我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商,我们是专门做全国农村自建房项目的,基本上都是大包为主。 任职要求: 1. 具备农村自建房项目管理经验,熟悉施工流程 2. 善于沟通协调,能有效处理现场各类问题 3. 责任心强,能够承担施工现场的管理责任 4.有能力独立带班,都是包工包料的。 5、需要自己有工人和班组资源,一个人独立带班的能力。
河南洛阳住家长活,6仟四天休息,病人有胃管男病人,不用做饭要女护工,明天用人。
6千/月
护工包住1-2人月结
住家长活,6仟四天休息,病人有胃管男病人,不用做饭要女护工,明天用人。
洛阳
9月27日 02:06拨打电话
河南洛阳东西庞村招点焊长期一人精通铜板二保焊徒弟勿扰
点焊二保焊1-2人
东西庞村招点焊长期一人精通铜板二保焊徒弟勿扰
洛阳
9月27日 01:47拨打电话
保姆月结
轻松单,双休钟点工【订单类型】双休钟点工【客户地址】涧西区美的君兰江山【上班时间】10-12点,两个小时做午饭,16:30-18:30下午两个小时做晚饭,主要就是做饭和简单卫生【客户情况】一个人吃饭,两个人吃饭,都是三十多岁的年轻人【客户要求】会讲普通话,45岁左右,做饭好吃【薪资待遇】双休2000元/月接单的姐妹们发资料给我,李老师()
洛阳 涧西区
9月27日 01:41拨打电话
洛阳孟津区孟津电动车厂招聘男女工及焊工,年龄要求18至55岁,薪资为每天200至300元。
200-300元/天
电焊
孟津电动车厂招聘男女工及焊工,年龄要求18至55岁,薪资为每天200至300元。
洛阳 孟津区
9月27日 01:05拨打电话
河南洛阳关林附近招聘电焊工。
电焊
关林附近招聘电焊工。
洛阳
9月27日 01:02拨打电话
测量工程师
1.3-1.5万/月
测量工程师5-10年本科
土石方工程测量工程师!
测量工程师
7-9千/月
测量工程师3-5年大专负责驻场内业处理外业采集全站仪水准仪工程师职称工程测量员AutoCADCASS工程测量/测绘轨道道路隧道RTK仪器斜侧仪地理信息采集采集路线设计
做园区内部基有铁路路基监测,报告水平位移和竖向位移,监测等级均按一等 300米左右路基上布置监测点42个左右 监测频率每天监测1-2次 要求有同业经验,能够独立完成外业采集 内页数据整理 出报告。 要求 熟练使用天宝水准仪 徕卡全站仪 有C型以上驾照,主测人员7000-8000每月、副手6000-6500元/月,餐补1000月每月,提供住宿地方,要求可以月底内上岗,工期暂定2个月,工资月付。
测量工程师
5-6千/月
测量工程师经验不限学历不限负责驻场内业处理外业采集全站仪水准仪
岗位职责: 1.负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作 2.熟练操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器,完成数据采集与处理 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告,确保符合规范及项目要求 4. 配合施工进度开展现场测量作业,及时提供准确测量数据支持 5.参与测量仪器的日常维护、校验及台账管理,保障设备精度与安全 任职要求: 1.专业背景为测绘工程、地理信息系统、土木工程等相关领域优先 2. 熟悉国家及行业测量规范,具备基础识图与CAD绘图能力 3. 责任心强,能适应野外及施工现场工作环境 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.持有测量员证或相关职业资格证书者优先
内官营自来水厂测量设备尺寸
100-200元/天
测量工程师经验不限学历不限水平仪激光测量仪器斜侧仪
需要拆卸设备,测量法兰口,还有长度,斜角角度
路基路面测量工程师
1.2-1.5万/月
测量工程师5-10年学历不限负责驻场内业处理经纬仪GPS全站仪水平仪RTK仪器
专业路基路面测量工程师带测量设备
工长月结
急招带班工长,工作地点在洛阳。要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6000至9700元/月,另有年终奖。
洛阳
9月26日 19:41拨打电话
体系工程师3-5年本科ISO认证
岗位职责: 1、根据ISO9001与IATF16949标准要求,协助推进公司质量管理体系的建设、日常运行维护及持续改进;结合客户特定需求,负责相关质量体系模块的执行维护与优化提升,并开展体系实施情况的监督与管控; 2、依据标准条款、业务风险点及实际运营需要,定期对所辖体系模块进行评估,推动流程优化并落实执行监控; 3、体系认证:配合ISO9001与IATF16949标准要求,参与策划体系换版认证、监督审核及其他相关认证活动,主导审核准备工作,并为分厂体系搭建提供支持; 4、客户审核:根据第二方及其他类型审核要求,协同完成质量管理相关内容的迎审工作; 5、体系审核:协助按既定计划组织开展年度内部体系审核; 6、过程审核:协助按计划执行年度过程审核任务。 岗位要求: 学历专业:本科及以上学历,汽车工程、材料、电子电气等理工类专业优先; 知识技能:掌握质量管理常用工具,如QC七大手法,了解过程审核实施方法; 熟悉IATF16949、ISO9001、VDA6.3、VDA6.5等标准要求,了解APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等工具应用,并接受过相关培训; 具备数据分析与风险识别能力,具有结构化思考习惯,团队协作意识强,沟通表达清晰,抗压性强,责任心高,能够主动识别问题并推动解决; 工作经验:3年及以上汽车行业或动力电池领域工程经验,或有质量管理体系建设实践经验; 语言:普通话流利,具备良好沟通表达能力
机械加工SQE
5千-1万/月
供应商质量工程师3-5年大专汽车物料供应商熟悉ISO质量管理体系
岗位职责: 1、参与对潜在供应商的质量能力进行审核与评估; 2、参与项目设计阶段的技术评审,针对设计不合理之处提出改进意见; 3、明确产品技术规范,组织供应商开展技术研讨,确保双方技术要求一致; 4、审核供应商生产过程中的工艺方案,确保其符合既定技术标准; 5、确认供应商产品相关试验项目的执行情况及试验结果的有效性; 6、完成对手工样件及工装样件的验收与认可工作; 7、负责确认供应商产品的检验项目及所用检测器具的适用性; 8、负责审核并签批供应商提交的PPAP文件资料; 9、针对现场或售后反馈的质量问题,主导原因分析,推动供应商制定改善措施并跟踪闭环; 10、推动供应商质量体系持续优化,提升其整体质量保障能力; 11、参与供应商月度质量绩效评定工作; 12、组织实施供应商年度体系审核,并对发现的不符合项进行整改跟踪与验证关闭; 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械/电气/液压等相关专业,年龄25~45岁; 2、掌握机械加工、表面处理、注塑、焊接等制造工艺知识,具备3年以上相关工作经验; 3、熟练操作CAD、EXCEL、WORD等常用软件,了解QC七大工具、SPC统计过程控制、MSA测量系统分析等质量工具; 4、机械/电气/液压等相关专业24、25年本科应届毕业生亦可考虑。
化工注册安全工程师
1.1-1.3万/月
安全工程师5-10年大专安全管理注册安全工程师
专职安全管理人员,安全工程师。 具有5年以上石化行业工作经验者优先考虑。
监测主管
9千-1万/月
测绘工程师经验不限学历不限
施工监测主管,要求至少独立负责过两个大中型基坑监测项目
供应商质量工程师3-5年本科ISO9001汽车行业质量管理体系焊接质量管理体系QC七大手法8D报告六西格玛
岗位职责: 1、参与新供应商的开发及现场评审(涵盖体系、过程、产品方面); 2、评估供应商在质量体系、技术实力、制程管控、测试与可靠性方面的综合能力; 3、编制审核结论报告,提出质量准入意见,并参与供应商定点评估决策; 4、参与APQP、PPAP全过程,负责PPAP文件审查及样品确认工作; 5、主导供应商前期质量策划,组织FMEA与控制计划的评审与优化; 6、跟踪来料检验(IQC)结果,监控生产上线异常及市场端质量反馈; 7、牵头开展来料、制程及客户投诉问题的8D/5Why根本原因分析与闭环改善; 岗位要求: 1、本科及以上学历,新能源、化学、机械、电子、自动化等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上整车、机械或电子行业质量管理经验,有动力电池或新能源企业从业经历者优先; 3、熟练掌握IATF16949标准及QC七大工具,精通8D、FMEA、MSA、SPC等质量工具并具备实际应用经验,持有6sigma绿带或通过VDA 6.3过程审核认证者优先; 4、能清晰阐述项目成果,如成本降低、产品质量改善、生产效率提升等量化成效; 5、具备良好的英语读写能力,口语流利者优先。
工长月结
河南省洛阳市诚聘工长,要求年龄在45岁以内,能看懂施工图纸,负责班组施工管理。待遇为7200-10400元,另有全勤奖,每月准时发放工资。
洛阳
9月26日 19:37拨打电话
监理工程师
8-9千/月
总监理工程师3-5年高中
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况 3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,具备工程类相关专业背景 2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 4. 责任心强,能适应项目现场工作环境,服从工作安排 5. 无不良执业记录,职业道德良好
质检员保险包住包吃3-5人月结全职不需要出差
职位要求:18-45岁,责任心强,视力好,能接受三班倒。 ★福利待遇:免费住宿(独立卫生间、24小时热水、中央空调、水电全免)、免费休闲健身设施,职工餐厅有餐补;高温补贴、忠诚度奖、年休假、生日福利、节日福利、年终奖等。 ★地址:洛阳市高新区丁香路2号洛阳金涛华印新材料有限公司
洛阳洛龙区机械加工检验员
4-5千/月
品检工餐补五险1-2人月结全职有质检经验只上白班月休四天不需要出差
机械加工检验员
计量工程师1-3年本科计量检测计量校准仪器仪表
岗位职责: 1、负责产品/仪器的计量、检测和校准工作 2、根据要求制定并实施相应的检验计划 3、负责完成测试方案编制及样品准备等工作 4、负责对校准过程进行监控和管理 5、定期对所做校准数据进行分析,确保准确无误 任职要求: 1、本科(理工科)及以上学历(学信网可查),有注册计量师优先; 2、有驾照,可接受短期出差 3、具备充分的学习能力,经过系统培训可快速掌握专业知识,及时开展工作; 4、积极主动,能自主的学习及接受工作安排,有良好的团队意识。 薪资结构: 试用期:2700+房补200 转正:底薪2700+房补200+提成+补贴(综合5K-8K) 加入天溯,您将获得: 工作时间:五天八小时(8:00-12:00;13:30-17:30),周末双休 五险一金:签订劳动合同即购买五险一金,为员工提供基本劳动保护 法定假期:与国家同步休五一、国庆等法定假期,还有带薪年假等各种假期一应俱全 传统节日:端午、中秋等传统节日举办晚会,员工还将收到公司送出的精美节日礼品 薪酬机制:底薪+绩效+调薪机会+股权激励等各种富有竞争性的激励机制 培训机制:公司注重人才发展,专设天溯培训中心,内部培养员工成才 员工生日:每月举办生日Party,并给每位寿星备上一份精美的生日礼物 团建活动:每月以部门为单位进行聚餐、唱K、BBQ,促进团队交流与协作 业余活动:拔河比赛+爬山+篮球+羽毛球俱乐部,培养员工兴趣爱好,关注员工身心健康! More... 宽敞舒适的独立办公楼,优秀高能的管理团队,轻松活跃的工作氛围,极具人性化的管理风格...天溯给你的,不仅是一份工作,更是一份全新的开始,诗和远方我们都给你!
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