招聘新能源汽车运用与维修岗位。要求具有全日制本科及以上学历，所学专业与报考岗位相近或相关，专业基础扎实。需具备对应类别高中（中职）教师资格证书，或持有对应专业高级工及以上职业技能等级证书、行业职业资格证书。机电技术应用、汽车运用与维修、数控技术应用岗位需持有机械类、机电类、汽修类教师资格证或高级工技能证书。招聘人数为2人。报名时间为2026年8月26日至2026年8月28日（逾期不再受理报名）。面试时间为8月29日上午8点。工作地址位于洛阳市伊川县彦博大道1号。

在河南洛阳巨邦四楼寻找专门从事车辆拉链安装与修复工作的两名专业人员。

招聘汽车运用与维修岗位人员，共3人。要求具有全日制本科及以上学历，所学专业与报考岗位相近或相关，专业基础扎实。需具备对应类别高中（中职）教师资格证书，或持有对应专业高级工及以上职业技能等级证书、行业职业资格证书，如机械类、机电类、汽修类教师资格证或高级工技能证书。报名时间为2026年8月26日至2026年8月28日（逾期不再受理）。面试时间为2026年8月29日上午8点。工作地址位于洛阳市伊川县彦博大道1号。

干过一两年的修理工，学徒工

招聘新能源汽车运用与维修岗位。要求具有全日制本科及以上学历，所学专业与报考岗位相近或相关，专业基础扎实。需具备对应类别高中（中职）教师资格证书，或持有对应专业高级工及以上职业技能等级证书、行业职业资格证书，如机电技术应用、汽车运用与维修、数控技术应用岗位的机械类、机电类、汽修类教师资格证或高级工技能证书。招聘人数为2人。报名时间为2026年8月26日至2026年8月28日，逾期不再受理报名。面试时间为8月29日上午8点。工作地址位于洛阳市伊川县彦博大道1号。

卡客车补胎装胎

招聘中工师傅，负责维修汽车。要求吃苦耐劳，有相关经验者优先。薪资为3000-4000元/月。工作地址在城西加油站附近。此招聘信息长期有效。投递简历后请主动联系企业。

招聘小汽车维修师傅数名。要求5年以上汽车维修相关经验，负责小型汽车故障检测、维修、常规保养，以及发动机、底盘、电路检修，完工车辆自检，整理维修工具，保持工位整洁。薪资福利：底薪6000元加提成加奖金，综合8000至12000元，每月带薪休假2天。工作地址：新安北京路车佰佳。

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2. 按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4. 记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2. 熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3. 具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

招聘一名钣金中工，南阳路与洛阳街交汇处，能独立拆装，修复一些常见的小伤就可以，要求对工作有责任感，细心，可以免费学凹陷和数据修复

顾个做饭的做10个人的饭住家的也行10个人3个人地址新安四队

新建啤酒厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是啤酒厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

洛阳市偃师区招电焊

河南省洛阳市招模板工、工作在高速公路旁护坡、2年工程，点工，不包工、工资月结、包住不包吃，工资月结款百分之九十五，要专业有责任心模板工师傅、二刀手也要、打酱油的骗子匆扰、看清楚在打电活

岗位职责： 1.负责商业广告、产品宣传、活动记录等场景的摄影/摄像工作，精准把握画面构图与光影效果 2.独立完成前期策划、现场拍摄及基础后期剪辑（含调色、转场、字幕添加等） 3. 根据客户需求撰写拍摄脚本，协调场地、道具、模特等资源，保障项目高效执行 4. 管理并归档原始素材与成片，确保文件规范、安全、可追溯 5. 配合市场、运营团队优化视觉内容，提升品牌传播力与用户吸引力 任职要求： 1. 热爱影像创作，具备扎实的摄影/摄像技术基础与审美能力 2.熟练使用主流摄影摄像设备（如Canon、Sony、Blackmagic等）及剪辑软件（Premiere、Final Cut Pro、DaVinci Resolve） 3. 具备良好的沟通表达与团队协作能力，能适应外拍及灵活工作节奏 4. 有相关作品集者优先，熟悉短视频平台内容风格者加分 5.学历不限，经验不限，重视实际能力与职业潜力

【岗位职责】 · 负责小型车的日常维修与保养工作 · 精准诊断车辆故障并完成修复 【职位要求】 · 10年以上汽车维修经验，精通小型车维修技术 · 持有C1驾照，具备独立作业能力 · 8-10年相关工作经验，能胜任高强度工作 【工作时间】 · 08:00-18:00，固定班次，不加班 【薪资福利】 · 综合月薪8000-10000元，多劳多得 · 入职即缴纳五险，保障齐全

招聘机修师傅工资待遇面谈

招聘：汽车维修工汽车维修员，保养维修

调漆大师傅有没有，工资非常好，呼我。

维修技师C1以上驾驶证。汽车汽修专业优先，有资格证可优先。能够独立完成各类汽车维修项目。（接受学徒工，需兼任洗车岗位工作）薪资福利:月综合收入6500-10000元左右。入职购五险。站点暂不提供住宿和工作餐。招工人数:6人9：00-18：00，上六休一。具体根据站上安排，调整休息时间。与万友人才签订相关合同。招满为止。工作地址:二郎华德站，渝北金童路站，两江双堰站，农业园区站，沙区杨公桥站，虾子蝙站，江北大石坝站，巴南其龙站，北碚双柏树站，空港大道站，大学城站，两江民居站

工作职责 1. 负责氨基酸生产系统的工艺流程规划，开展物料与热量平衡计算，绘制工艺管道流程图，并持续优化关键工艺参数以提高产线运行效率。 2. 编写工艺说明、设备技术资料等相关文件，依据实际生产需求制定科学合理的工艺控制策略。 3. 深度参与新建或技改项目的全周期实施，涵盖设计、施工、安装、调试到验收等环节，确保项目按规范顺利推进。 4. 参与工艺设备的选型评估，通过专业计算明确设备技术规格与性能要求，确保其与生产工艺匹配协调。 5. 结合生产运行数据进行分析，提出切实可行的工艺改进措施，主导技术难题攻关，助力质量稳定与产能提升。 6. 组织开展员工工艺技能培训，推动操作规程和工艺知识的学习落地，增强团队整体技术水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有5-10年氨基酸生产工艺相关经验，掌握扎实的化工原理知识。 2. 具备氨基酸或生物化工方向的工艺设计背景，熟悉发酵、提取等核心工序的技术要点。 3. 熟练使用工艺计算工具及流程模拟软件，可独立完成物料热量衡算及工艺图纸绘制工作。 4. 具备一定的项目管理能力，有全程参与新改扩建工程项目者优先考虑。 5. 具备良好的数据分析能力和问题解决意识，能运用专业技术手段实现工艺优化与现场问题处置。 6. 具备较强的沟通协调能力与团队合作精神，能够有效组织培训并推动跨部门协作。

岗位职责： 1、依据客户工艺需求完成前期方案的设计与编制工作； 2、参与设计方案评审，协助客户解答技术相关问题； 3、优化设计方案，控制项目成本，协同电气工程师完成选型工作； 4、负责后期详细图纸输出，编制机加件、钣金件、标准件及外购件等BOM清单； 5、解决装配调试过程中因设计引发的技术问题； 6、撰写设备操作与调试说明等相关技术文档； 7、根据需要驻场客户现场，处理实际运行中的技术难题； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识，富有创新精神，能独立开展工作，适应高强度任务安排及弹性加班； 2、具有3年以上非标自动化设备设计经验，曾参与大型项目实施； 3、熟练使用各类办公及设计软件，精通主流设计工具； 4、具备3年以上相关领域工作经验，熟悉非标设备常见故障的诊断与处理； 5、具备优秀的计划性、组织协调能力、抗压能力以及问题分析与解决能力，性格沉稳，作风严谨，坚持职业准则； 岗位福利： 1.由资深设计专家指导，提供学习与实践机会； 2.参与智能立库、自动化桁架等实际项目操作培训； 3.根据个人设计能力评定职级并调整薪酬； 4.试用期为3个月，期间按规定缴纳五险； 5.出差期间享受相应补贴

【岗位职责】 1. 负责生产工艺的确定与优化：确定生产装置的工艺流程，进行物料衡算与热量衡算，绘制工艺管道流程图，持续优化工艺流程及工艺参数。 2. 编写工艺技术文件：负责编写工艺说明文件、工艺设备数据表等，根据工艺需要提出控制方案。 3. 参与新改扩建项目：参与新、改、扩建项目的设计、施工、安装、调试及验收等工作。 4. 参与设备选型：参与工艺设备的选型，对设备进行工艺计算，确定设备规格及技术要求。 5. 参与工艺技术改进：通过数据分析，结合专业知识提出工艺改进方案，推进生产工艺质量提升；开展技术攻关活动，提出改进建议。 6. 负责员工专业技术培训：负责公司员工专业技术方面的培训工作，组织员工学习工艺流程和岗位操作规程。 【岗位要求】 1. 专业技能要求：熟悉化工原理、反应工程、化工热力学等基础知识，精通氯化苄生产工艺（甲苯催化氯化法，包括间歇法和连续法）。 2. 行业经验要求：5年以上氯化苄或甲苯氯化系列产品生产经验。

岗位职责： 1、负责提升产线产能，制定人力配置标准，协助优化生产人员结构，实现生产线平衡； 2、开展标准节拍的测定、更新与发布，进行瓶颈工位分析并推动问题解决； 3、建立并维护标准工时体系，确保工时数据准确性和时效性； 4、主导工厂生产线产能布局规划，推动厂房运营成本及新产线投入成本下降，提升投资效益； 5、统筹产线产品的切换与转产工作，制定标准产能目标，开展生产效率分析、改善与提升； 6、持续优化生产工艺流程、产线布局（Layout）及人力资源配置方案。 任职要求： 1、本科及以上学历优先，工业工程或电子类相关专业优先，具备3年以上IE领域工作经验； 2、熟悉锂电池行业背景，有消费类电子锂电行业经验者优先考虑； 3、掌握工业工程、精益生产、六西格玛方法论及锂电池制造工艺流程等相关知识； 4、具备大学英语四级水平，英语口语表达流利者优先。

岗位职责： 1、落实公司制造工艺流程、工艺参数及相关产品标准； 2、监督并推动各岗位严格遵循工艺流程、工艺参数及产品规范； 3、持续优化生产工艺流程，完善作业指导文件； 4、巡查各工序工艺执行状况，及时处置现场工艺异常，并组织协调跟进整改结果； 5、编制产品试产报告及工艺分析报告； 6、组织开展员工生产工艺培训及技能考核评定； 7、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备3年以上机加工艺技术岗位工作经验； 3、掌握加工中心、数控车床、车铣复合等设备操作与应用；了解生产流程、产品特性及结构设计，具有良好的团队协作能力； 4、能准确阅读、理解并应用各类技术资料与图纸，具备处理现场技术问题的能力，善于识别、定位并解决工艺难题； 5、工作认真负责，具备较强的抗压能力和吃苦精神。

全职洗车有无经验均可

岗位要求： 1、具备3-5年完整的产品研发管理经验，有矿山用破碎筛分设备（如颚式破碎机、立轴冲击破、反击式破碎机、振动筛）设计背景者优先考虑。 2、能够阅读英文技术文档，熟练操作CAD、SolidWorks等工程绘图软件。 3、大专及以上学历，机械设计制造及其相关专业，统招全日制背景。 4、具备较强的学习能力、沟通技巧及创新意识。 5、品行端正，工作踏实，具备良好的团队协作能力。 岗位职责： 1、负责矿山破碎设备的研发与设计工作，包含图纸转化与绘制、三维建模构建及相关技术文件的编制。 2、管理产品图纸和技术资料，负责公司内部图纸、技术文档的整理与归档工作。 3、参与生产过程的技术监管，完成产品生产所需技术资料准备，提供现场技术支持并协调解决工艺问题。 4、配合市场营销工作，提供技术支撑，包括制作产品宣传资料、参与客户技术对接及疑问解答。 5、协助售后服务团队，提供必要的技术协助与解决方案支持。 职位福利：上六休一，五险、交通补助、餐补、加班补助

1、负责生产工艺的制定与优化：明确生产装置的工艺路线，完成物料与热量平衡计算，绘制工艺管道及仪表流程图，持续改进工艺流程和操作参数。 2、编制工艺技术文档：编写工艺说明、设备数据表等技术资料，依据工艺需求提出相应的控制策略。 3、参与新建及改造项目：参与新、改、扩建项目的方案设计、现场施工、设备安装、调试运行及竣工验收等全过程工作。 4、参与设备选型工作：协助进行工艺设备的选型，开展工艺计算，确定设备型号及相关技术条件。 5、推进工艺技术升级：基于数据分析，结合专业理论提出优化措施，推动生产效率与产品质量提升；组织技术难题攻关，提出可行性改进建议。 6、开展专业技术培训：组织实施公司内部员工的技术培训，指导员工掌握工艺流程及岗位操作规范。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外或半封闭环境作业 2.有洗车服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本沟通能力，服务意识强，注重细节与品质 4.遵守劳动纪律，服从工作安排，具备团队协作精神 5.学历不限，年龄18-50周岁，无违法犯罪记录

岗位职责： 1. 负责产品工艺参数设定与设计方案优化，提升生产良率，降低制造成本； 2. 通过工艺与设计改进，提升产线整体运行效率； 3. 主导新产品导入阶段的试产推进及量产可行性评估； 4. 承担新生产线、新设备或产线产品切换过程中的验证与确认工作； 5. 推动新工艺制程能力提升，完成工艺流程文件的制定与迭代更新； 6. 针对客户反馈、安全事件及品质异常进行根因分析，落实改善措施并输出报告； 7. 维护量产相关技术文档及制造管理系统数据； 岗位要求： 1. 本科及以上学历优先，机械、自动化、电气、材料、化工等相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上工程或制造行业工作经验者优先； 3. 熟练掌握各类数据分析工具，掌握电化学、统计学、六西格玛基础知识，熟悉制造流程及实验文档撰写规范； 4. 具备良好的自我驱动力，能胜任高节奏、高强度的工作环境。