道路工程设计，公路工程设计，市政工程设计，路桥工程设计
5000-6000元/月
市政工程师1-3年大专市政路桥道路工程土木工程相关专业道路
道路设计、公路设计、市政设计、路桥设计
1至5年设计院工作经验
1、相关专业大专及以上学历；
2、熟练掌握鸿业、纬地等专业设计软件操作；
3、具备良好的组织协调与对外沟通能力，工作积极主动，责任心强，富有敬业精神；能承受一定工作压力，具有团队协作意识，热爱设计岗位，勤于学习与思考；
4、持有C1驾驶证并具有一年以上实际驾驶经验者优先；
5、月薪约5000元，另享绩效奖金；
6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。
建筑工程师 ，市政工程技术人员，道路桥梁，测量
5000-6000元/月
市政工程师1-3年大专
道路设计，市政设计
1到5年设计院工作经验
1、相关专业大专及以上学历；
2、熟练掌握鸿业、纬地等专业设计软件操作；
3、具备良好的组织协调与对外沟通能力，工作积极主动，责任心强，具有较强的职业素养；能适应一定工作压力，注重团队协作，对设计工作有热情，善于学习与独立思考；
4、持有C1驾驶证并具有一年以上实际驾驶经验者优先；
5、月薪约5000元，另享绩效奖金；
6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。
一级水利建造师
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利二建水利中级职称水利高级职称
一级建造师（市政）
年基本工资：12w—20w+证书补助；
（储备）项目总工
岗位职责：
1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。
2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。
3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。
4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。
5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。
6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。
7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。
8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。
9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。
10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。
11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。
12）组织分部工程和单位工程的验收工作。
（储备）项目副经理
岗位职责：
1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。
2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。
3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。
4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。
5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。
6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。
7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。
8、负责项目管理中的后勤保障工作。
9、完成项目经理临时交办的其它工作
（储备）项目经理
岗位职责：
1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。
2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。
3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。
5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。
6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。
职位要求：
1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司；
2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验；
3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排；
4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先；
5、大型央企工作背景优先考虑。
福利待遇
1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助;
2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”;
3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。
管培生-水电站运维管理方向（接受应届）
5000-8000元/月
水利工程师1-3年本科运维技改不需长期出差水电站水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责：
1、学习并掌握集控中心值班规范，做好电站运行数据的记录与台账管理；
2、熟悉运维部门管理体系，了解集控中心主任、运维经理的工作流程、职责划分，参与绩效考核制度的制定、培训及执行过程；
3、学习水电站运维托管方案的编制与优化，配合推动托管业务的实施与落地；
4、参与制定并持续完善水电站技改、检修、扩容提效项目的现场勘查、验收标准，并协助相关工作的组织与管理；
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，水利水电工程或相关专业；
2、具备1-3年小水电站运维管理经验，应届对口专业毕业生亦可考虑，持有高低压电工证者优先；
3、掌握中小型水电站技术改造、扩容提效核心技术，熟悉水电站自动化监控系统、远程集中控制系统，以及相关技改、维修、维护和增容提效工程的施工管理和质量控制；
4、具有制度建设及流程建模实践经验者优先。
泥瓦工抹灰1-2人
找个泥工师傅，会一点支模，会批墙。点工。活简单。380一天包住不包吃，，能做一两个月。必须要求有高空证，没有不要联系。
海南儋州有没有闲着想上班的朋友，招一个六点半到九点半左右的。工资50！地址在洋浦狗市场旁边
50元/时
临时工1-2人
有没有闲着想上班的朋友，招一个六点半到九点半左右的。工资50！地址在洋浦狗市场旁边，有来的电话联系
水利工程师
9000-15000元/月
水利工程师1-3年大专
岗位职责：
1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督
2. 组织水电工程的调试、验收与交付，确保符合国家规范及项目质量标准
3. 编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单，协调施工单位与供应商
4. 处理施工过程中的技术问题与设计变更，提供合理优化建议
5. 参与项目全过程管理，配合成本、安全、进度等多部门协同工作
任职要求：
1. 水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景，学历不限
2. 具备水电工程师相关工作经验，熟悉建筑水电施工全流程
3. 熟练掌握CAD、广联达等专业软件，能独立完成技术交底与图纸会审
4. 持有注册电气工程师、二级建造师（机电）或电工操作证者优先
5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
要求有工作经验
1-2万元/月
水利工程师1-3年大专有水利检测相关工作经验不需长期出差有水利工程师经验水利高级职称水利相关专业
应聘者带水利水电施工专业高级工程师证书，要求有相关水利检测工作经验，懂水利检测，薪资面议，待遇优厚
水利设计工程师
8000-14000元/月
水利工程师1-3年本科农田水利工程河道工程水库工程
岗位职责：
1、承担水处理工艺设计工作，侧重于坑塘、河道及水利水生态治理与修复方向。
2、开展项目前期现场勘查、技术沟通，编制技术方案和可行性研究报告。
3、参与技术审查，提供施工全过程技术支持，并在项目运行阶段协同各相关部门高效协作。
任职资格：
1、本科及以上学历，环境工程、给排水或化工类相关专业。
2、掌握水环境保护工艺流程，具备2年以上本行业工作经验。
3、熟练使用设计及相关制图软件。
4、具备良好的沟通与组织协调能力。
防洪影响评估工程师（全职优先，可兼职）
5000-10000元/月
水利工程师3-5年大专水生态水资源土壤防洪影响评价防洪评价
岗位职责：
1、承担防洪影响评估报告的编制、技术评审及汇报工作，确保评估结论科学准确；
2、关注国内外水土流失状况及水土保持领域的最新进展，熟悉相关新规范、新技术与新方法；
3、开展项目现场实地勘察，做好详细记录，并向建设单位收集齐全的相关资料，保证数据真实可靠；
4、负责与建设单位及主管部门之间的联络与协调工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，水文与水资源、水利工程等相关专业背景，修读过水文学、水资源学等课程；
2、熟练操作计算机，精通Office、AutoCAD、Photoshop等常用软件；
3、具备3年以上防洪影响评价工作经验，能独立完成论证报告的撰写；
4、按时完成上级交办的任务，积极配合团队成员推进工作，具备良好的协作精神；
5、具备较强的沟通能力，能够与业主进行顺畅高效的交流。
专兼职均可，全职优先。
待遇：五险一金，周末双休，法定节假日，年度体检，年节福利等。
水利水电工程技术人员
1-1.8万元/月
水利工程师5-10年大专水利灌溉工程水库工程农田水利工程施工单位一级建造师（水利水电）
（工作地点：全国）
1. 具备大专或以上学历，专业为水利水电工程相关方向。
2. 持有可注册的一级建造师资格证书（水利水电工程专业），无在建项目且注册过程无争议；具备水利水电工程类中级及以上职称者优先考虑。
3. 有5年以上的水利水电工程项目管理经历，曾担任项目经理或项目技术负责人职务，具有相关工程业绩者优先。
4. 熟知水利水电工程施工规范、质量标准、安全法规及项目管理流程，掌握扎实的专业技术知识并具备丰富的现场施工管理实践经验。
5. 具备较强的沟通协调能力、组织管理能力、问题处理能力以及良好的团队合作意识。
6. 身体健康，品行良好，无不良从业记录，能够接受公司对项目的统一调配安排。
水保技术员/工程师（全职）
4000-6000元/月
水利工程师3-5年大专水土保持方案项目整治水土保持监测不需长期出差验收接受无水利工程师经验水土保持
1、具备大专及以上学历，专业方向为水土保持类（如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）、水利工程类或相关土木工程类，且持有中级及以上本专业职称；
2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿工程等类型的水土保持方案报告（表/书）编制，以及监测与验收方案的实际工作经验；
3、具体薪资水平将结合个人综合能力确定。
【周末双休；五险；绩效奖金；节日福利；生日福利；餐饮补贴；交通补贴；差旅费补贴；员工培训】
水利工程项目设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师1-3年大专水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目！月薪13-18K+产值提成。
我们是谁？
[公司简称]是一家专注于水利工程设计与技术服务的创新型团队，规模精简但技术实力雄厚，已成功完成[XX水库/XX灌区/XX堤防]等项目的设计工作。团队由资深专家领衔，注重技术深度与工程实际价值的结合。
您将负责：
-独立承担中小型水利工程的方案设计（涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造等）
-运用Civil3D、HEC-RAS等专业软件开展施工图绘制及水力计算分析
-参与项目现场踏勘、技术交底，并与业主单位及施工单位进行有效沟通协调
硬性要求：
1.专业背景：水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业本科及以上学历
2.核心技能（满足以下两项之一即可）：
-能熟练使用AutoCAD、Civil3D独立完成河道或灌区类施工图设计
-掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模能力
3.经验要求：
-初级岗位：欢迎优秀应届毕业生申请（需提交课程设计或毕业设计作品）
-中级岗位：具备2年以上设计院水利项目实战经验
为什么选择我们？
技术成长快通道
直接向具有20年行业经验的高级工程师汇报，获得一对一指导与实战带教
回报清晰可观
├─基础薪资：12K–18K（根据能力定薪）
├─项目提成：按项目产值8%–13%计提（季度结算，不跨年）
└─年终奖金：1–3个月工资
小团队专属优势
-弹性工作制，减少无效加班
-快速晋升机制（能力达标者最快1年内晋升为项目负责人）
应聘方式：
1.必备材料：
个人简历+2套代表性作品（可为课程设计、施工图纸、计算说明书等）
2.高效流程：
初试（30分钟电话技术问答）→在线作品讲解（约1小时）→终面（技术总工+CEO双面考核）
水利工程技术岗
2-2.1万元/月
水利工程师经验不限学历不限有水利工程师经验不需长期出差可兼职水利高级职称
因公司工程服务业务扩展需求，现紧急招聘各专业建造师，经验不限，合作周期以3个月至1年为主！！
一级建造师、中级及高级工程师，可接受全国范围工作安排！！
任职要求：持有一级建造师证书或中级、高级工程师资格证书
上述岗位具体工作时间与地点将根据公司及项目实际情况就近统筹安排。欢迎发送简历详谈！！
行业经理（水利领域）
9000-14000元/月
水利工程师3-5年本科水利报告编制经验有水利工程师经验不需长期出差农田水利设计经验
岗位职责：
1、跟踪水利领域信息化相关政策，掌握行业动态、技术演进及业务发展方向；
2、结合技术与业务发展趋势，规划并推进水利信息化产品及解决方案的开发与落地；
3、面向客户需求，提供水利信息化项目拓展及实施全过程中的专业技术支持；
4、根据公司业务发展需要，组织开展水利相关资质申报、科研课题申请及产业生态合作建设；
5、负责日常文档撰写及相关项目申报材料编制；
6、完成上级安排的其他工作任务；
任职要求：
1、有参与水利行业信息化升级、智能化改造、数字化转型或咨询设计经验者优先；
2、具备创新思维，曾在SCI、EI、CSSCI等核心期刊发表论文者优先考虑；
3、熟悉行业发展趋势，熟练掌握OFFICE办公软件，具备优秀的文档处理能力；
4、注重细节，学习能力突出，擅长时间规划，工作效率高，沟通表达顺畅；
5、具有良好的团队协作精神和较强的抗压适应能力；
6、全日制本科及以上学历，水利类相关专业背景优先；
7、责任心强，工作积极主动，善于与人交流互动；
8、服务意识良好，性格亲和，易于建立工作关系；
9、具备良好的协同配合意识和高效的执行能力。
赤峰松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）
工长工程师月结全职
赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）
水利项目商务技术员
1-1.5万元/月
水利工程师3-5年大专水利工程，商务工程师
1. 负责水利工程项目的预算与结算工作；
2．具备良好的沟通协调能力，能有效对接业主及审计单位；
3．熟悉增值税进项税与销项税相关业务流程；
4．参与内外部合同的审查与审核工作；
5. 需具备4至5年及以上水利商务相关工作经验
水土保持方案编制人员
5000-12000元/月
水利工程师1-3年本科
岗位职责：
1.负责水土保持方案（变更、验收、监测）编制、送审；
2.制订项目实施工作计划，组织实施；
3.协助项目有关单位的技术沟通、协调工作；
4.负责项目报审、报批文件；
5.负责配合招投标部进行技术标书内容的编写;
6.完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1.熟悉水士保持相关法律法规，具有较强的报告编写能力与逻辑思维能力；
2.具有较强的组织协调能力与沟通表达能力；
3.具有团队协作精神，服从组织安排，严格遵守执行公司各项规章制度；
4.具有较强的工作承受能力，工作积极，不推诿，勇于担当。
工程技术人员
5000-9000元/月
水利工程师3-5年大专土建造价交通造价水利造价安装造价
造价工程师（含土建、安装、水利、交通专业）
岗位职责：
1、在部门负责人指导下，组织实施项目计划，对本专业技术成果的质量与进度承担相应责任；
2、独立完成各类造价咨询工作，包括但不限于土建、水利、市政、安装等专业的工程量清单编制、工程计量、定额套用、价格测算及结算审查等任务；
3、严格执行国家及行业主管部门发布的工程造价相关法律法规、技术规范、标准指引，落实公司各项管理制度；
4、依据项目既定的技术路线和标准，采用科学合理的分析方法、计算公式和操作流程，保障数据准确、结果完整、内容真实；
5、自主把控专业成果质量，对输出文件进行细致复核与校对；
6、编制符合规范要求的专业咨询报告，确保文档格式统一、表达明确并满足实际应用需求；
7、项目完成后，及时整理应返还委托方或需存档的资料，并移交项目负责人或指定人员办理交接手续；
8、恪守职业操守，规范执业行为，维护行业信誉。
任职要求：
1、大专及以上学历，所学专业为土建、安装、水利、交通等相关方向；
2、具备土建、安装、水利、交通领域工程造价实际工作经验；
3、须持有土木、安装、水利或交通专业的一级造价工程师执业资格证书（此为必要条件，不符合者请勿投递）；
4、拥有中级或以上职称者优先考虑；
5、累计从事造价工作满3年，其中至少1年在造价咨询单位从业经历；
6、熟悉国家及行业相关政策法规，特别是基本建设领域的管理规定，了解工程建设全流程各阶段内容与职责划分，精通相关专业成本管控与造价管理体系；
7、具备良好的沟通协作能力，能有效组织和协调各项工作，作风严谨、细致认真，熟练使用常用办公软件。
薪资福利：
1、薪酬结构：基本月薪+岗位工资+年终奖金+工龄工资+学历补贴+证书津贴+其他福利；
2、多项补助：通讯费、交通费、餐补（集团设有内部食堂，提供免费午餐）；
3、双休制度、享受带薪年休假；
4、节庆日及生日发放礼金或慰问品。
水利一级建造师
2-2.4万元/月
水利工程师经验不限学历不限水利专业 一级建造师
岗位职责:1.负责水利工程项目的规划、设计和施工管理2.确保工程项目符合相关法规和标准3.协调项目各方资源，保证工程顺利进行任职要求：1.持有一级建造师水利专业资格证书2.具备良好的项目管理能力和团队协作精神3.能够有效解决工程过程中的问题
栏目概述
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