招聘：物业总经理(1人)薪资：6000~10000/月职位描述职位类别：经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/CEO/(正/副)总裁/总经理/CEO职位部门：物业要求：1.制定和执行物业公司的发展战略和业务计划，确保公司的长期可持续发展2.负责制定和执行物业管理政策和流程，确保物业项目的高效运营3.监督物业维修、保养和设施管理工作，确保物业项目的正常运作和维护4. 监督物业项目的安全和卫生管理，确保项目的合规性和风险控制措施5.全面负责物业项目的经营管理服务和安全工作，确保年度经营指标完成；以客户需求为导向，建立良好的沟通协调关系；按照公司要求做好在管项目团队建设

物业经理，大专以上学历，3年以上医院相关工作经验，有较强的组织管理能力和协调能力，45岁以下

招聘：物业经理薪资：4500元以上/月岗位职责：1、负责物业项目整体运营，有较强的管理能力；2、大专以上文凭，负责项目制度考核制定；3、善于沟通，很好的团队合作意识。负责与项目甲方对接；4、负责项目结算及成本核算。任职资格：从事物业管理工作3年以上，退伍军。联系人：龙老师

招聘：物业副总薪资：5000元以上/月1、根据公司提出的战略目标，协助总经理制定公司战略规划、经营目标，推动并确保各项经营目标的顺利达成；2、管理下属各项目的物业管理工作，并对服务质量负责；3、负责完善监督执行各项管理制度,做好运营优化流程管理安排,执行落地，确保各部门有效运行,？分解下属部门责任指标；4、制定物业管理标准、客户服务标准，提出改进和提高物业管理工作的指导意见；5、负责对物业管理过程中发生的影响公司品牌形象、管理质量、安全或应急事件进行协调、处理、反馈及补救措施的实施督导工作；6、对内协调本部门与其它部门的联系，对外建立良好的公共关系；7、负责公司团队建设和人才培养；8、总经理及上级领导交付的其它工作任职要求：1、年龄35-45周岁之间，大专及以上学历，物业管理等相关专业优先；2、有物业头部企业同等工作经验，熟悉物业管理工作流程和环节，熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规，具备全面统筹综合型物业能力；3、具备全局意识和协作精神，有较强的领导能力、沟通协调能力、商务谈判能力。联系人：黄老师

项目经理高中学历，3年以上物业工作经验，热爱物业行业，具备相关工作经验，身体健康，服从安排。高中学历，有3年以上物业工作经验；热爱物业，对物业行业充满热情，有干劲；要求对保安、保洁、维修等物业工作具备工作经验；身体健康，工作中要服从安排。薪资福利:薪资面议工作地址:奉新县冯川镇崇贤东大道21号（星之居物业）维多利亚华庭店

收费员工作地址:彭泽中学东侧，玺润府小区内有财务经验，对数据比较敏感，细心，能熟练使用办公软件，要求有责任心和抗压能力40岁以内，有会计证，高中以上学历

1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境:2、负责接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、建议及时落实整改与回复;3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系;4、负责区域住户物业管理费的催缴;5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查:6、协助业主办理装修手续，提前沟通装修管理规定，控制进入小区的装修、施工材料，并按照相关规定进行检查，跟进区域内客户装修进展及时向物业服务中心反映需要解决的问题，处理由于装修事项引起的客户投诉:7、协助前台办理入户、装修手续、办理施工人员出入证8、协助业主进行车位使用或转租的办理9、协助开展社区文化活动

今日推荐急招岗位上饶市三众升环保科技有限公司一、物业主管要求：年龄45岁以下，要有物业主管工作经验，持证优先薪资4000元二、电工要求：60周岁以下，有相关工作经验，有电工证优先薪资3500元左右，早晚两班三、保洁，55周岁以下薪资1800-2200元，单休以上岗位工作地点：信州区联系黄总姜经理联系地址：上饶市汇景家园

上饶中学旁住宅小区急需招聘楼栋管家多名，薪资3800-4200；月休四天，有工作经验者优先；联系电话黄

招聘吉安市鼎盛时代物业服务有限公司1人事部经理 一名 工资面议（本科以上学历，懂法律有人事经验优先。）2 物业经理 一名 工资面议（有三年以上工作经验优先）3 文员 一名（本科学历）工资待遇面谈，有物业经验优先。联系电话 李

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招聘：储备项目经理薪资：3000~4000/月日常物业品质管控、业主满意度维护。接待及处理业主咨询投诉工作，并定期回访；负责物业区域内日常巡检，协调处理投诉和违章的处理。小区项目人员管理、车辆管理、突发事故重大问题纠偏整改等工作。

招聘：物业主管薪资：6000~8000/月岗位描述：1、协助物业经理完成日常管理；2、对物业公司的经营工作进行分析和评估，并提出改进建议；3、处理物业公司的客户服务工作，妥善处理与业主、租户的人际关系，做好收缴工作，办理住宅楼业主的装修申请手续；4、协调处理物业维保工作，外协维保单位的调研、选择、方案拟定申请工作，跟踪、监督和管理日常维保工作，年终对外协维保单位做好年度评估的基础工作；5、抽查公共设施检查记录、日常保洁、绿化工作等，定期检查控制楼层和房屋的状态；6、协助处理物业公司的行政管理工作，重要时节进行社区居民文化活动方案拟定；7、办公楼前台管理工作，电话接听、访客接待、登记工作，租户入退伙、装修等日常业务办理。任职资格：1、本科及以上2、2年及以上物业管理或相关工作经验3、有一定的文字功底；熟练使用办公软件；具备较强的沟通协调能力。

招聘：品质经理学历：大专及以上；上班地点：南山岗位要求：1、负责物业系统品质管理工作，参与制定物业质量管理体系、制度、标准及流程的建立与落地实施；2、负责项目EHS体系运行与管理，制定并实施年度EHS目标指标；3、对项目直委服务供应商安保、绿化、环境等业务模块进行监督及质量控制；4、巡检督促各项规程制度在业务操作层的执行情况，及时发现问题，提出整改意见；5、根据甲方内外部质量审核计划，具体实施质量管理体系的更新与审核工作；6、负责汇编涉及质量有关的各类工作总结与分析。7、待遇包住，月薪10000一18000，具体看经验能力面议。联系 电话号码：

招聘：维修工薪资：4000元以上/月1、有相关岗位的工作经3年以上，持证上岗，年龄25-45岁，身体健康；2、服从安排能积极主动学习各项规章制度，遵守公司各项规章制度。3、月休4天，工作8小时，三班倒联系人：刘老师

招聘：工程维修技工薪资：3000元以上/月要求懂水电方面的维修，能吃苦耐劳，月休4至5天有年假包食宿联系人：胡老师

新城区宏远物业招聘：收费员一名，年龄18-50岁，工资2600元，包吃，月休2天，联系电话：

招聘：引导员(2人)薪资：3000~4500/月职位描述职位类别：房地产/建筑专业人员/物业管理/物业管理1、负责办公楼进出口人员指引，询问，登记2、负责来人来访人员的接待，询问3、办公室人员文件、快递的投送。4、形象好，精神状态好。5、灵活，为人有礼貌，好客。

1、年龄38岁以内，高中及以上文化水平，具备1年以上同岗位工作经历，2、有良好的沟通协调能力，熟练掌握物业管理法律法规。3、有较强的服务意识、亲和力和语言表达能力。4、有物业住宅小区验收、房屋交付、装修阶段的服务工作经验。5、完成上级交办的各项工作，虚心接受相关人员对客服工作的检查指导。工作时间：8小时工作制，每周休1天，上班时间8：30-17：30（中午吃饭1个半小时）

招聘：物业工程员薪资：4500元以上/月岗位职责：1、对项目基础物业管理动作进行每日巡查、监督，维护园区内日常工作；2、负责对项目工程设备、设施的管理、维修、保养；3、负责每月水电表数据汇总、物业工单管理、非录牌车辆进入园区管理；4、负责公司的物业突发事件的应急处理工作，确保公司的物业安全；5、负责公司的物业设备设施的维修保养工作，确保设备设施的正常运行；6、负责场地安全的用电安全、防盗安全、消防安全、防自然灾害安全的预防、整改、检查整体工作推进；7、开展定期安全隐患排查及客户安全生产检查监督，同时制定解决方案并进行闭环。8、设施管理：跟进园区各类设施的维保，及时跟进维修与改造项目任职要求：1、大专及以上学历，物业管理相关专业优先2、具有2年以上物业管理经验3、接受过消防、电力、工程方面的培训；熟练使用办公软件和CAD工具4、有项目管理认证，物业/综合设施管理认证优先5、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够处理各种突发事件6、具有较强的服务意识和责任心，能够承受工作压力7、具备良好的职业素养和敬业精神，能够遵守公司的各项规章制度联系人：黄老师

工程维修有水、电、气等突发性事件的应急处理，持有电工证上岗薪资福利:三节福利，缴纳社保，月休四天，薪资3500元-4000元/月招工人数:1名

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