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生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
三亚吉阳区招工长/工程师
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。 工作地点:海口 班次安排:两班倒
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师 要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
装修工长
装修工长
有自己的施工团队,工人干活细致,有一定的实力承包家装施工工地,款项按施工进度支付,无预付款。
三亚海棠区招工长/工程师
工长
三亚海棠招工长/工程师
尾板技术工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限不接受居家办公
1:负责尾板类产品技术工作,掌握各类尾板产品的规格及设计要求。 2:了解尾板运作机制,具备汽车尾板相关实操经验者优先。 3:享受公司组织旅游、五险保障、带薪休假等福利待遇。
设备维护技术员
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专及以上
1. 全面承担公司低压设备的电气维护任务,依据维修单及时完成设备故障的诊断与修复; 2. 定期对关键低压设备进行巡检,针对出现异常的低压电气装置实施维修作业; 3. 指导设备操作人员正确使用低压设备,制定专业维护保养方案并落实执行; 4. 全面处理设备运行期间各类技术问题,并持续推进问题优化与改进工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机电类相关专业; 2. 具备3年以上设备电气维修工作经验; 3. 持有相关职业资格证书,如电工证等。
其他生产营运人员月结3-5年学历不限尺寸前期焊装SE
【技术外派岗位】 【东风研究院(武汉):湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限,工作年限自学历证书毕业时间起算】 【3-5年,5-8年】【需尽快到岗】 负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,执行三维尺寸链分析计算;承担尺寸工业化验证任务,参与焊装车身精度调试,主导总装阶段间隙面差问题的诊断与匹配优化。
海南昌江黎族自治县招砼工/打灰/浇筑
300-400元/天
砼工打灰浇筑长期3-5人月结吃苦耐劳专业师傅
昌江黎族自治县招砼工/打灰/浇筑
昌江
2月22日 07:16拨打电话
喷浆手爆破
初5左右有没有出来上班的,扩通风井中间有1米6大,扩成4米2,120米深,双层吊盘,边扩边喷浆,一条井40天左右能搞4万多,一个班4个人3台钻,最多23个眼,3米5钻杆一个班1200左右,单价1600一米,炸药190,管2块多,海南昌江铁矿国企一年四季不停,工资每个月20号, ,温度目前32度,能接受的就联系,不能确定来的不要联系,别耽误大家时间,电话,目前稳车,绞车都安装到位,公司明天开始上班,安装杂活300一个班,打绞车房,挑顶工资500一个班
昌江
2月22日 06:33拨打电话
厂长10年以上学历不限有生产管理经验
一、硬性条件(必须有) 1. 5年以上砂石/骨料/破碎制砂厂管理经验 做过石场、砂石厂、骨料生产线管理优先。 2. 懂全套生产线 破碎、筛分、制砂、洗砂、除尘、环保、皮带输送全流程。 3. 会管设备 熟悉:颚破、圆锥破、制砂机、振动筛、空压机、洗砂机等。 4. 能驻厂 昌江大部分骨料厂都要长期驻厂,不能驻厂基本不考虑。 5. 安全意识强,有证最好 有 安全管理人员证 / 主要负责人证 优先录用。 二、能力条件(老板最看重) 1. 能管生产 定产量、抓质量、控成本(电、油、配件、损耗)。 2. 能管人 带班组、排班、考核、处理现场矛盾。 3. 能处理突发问题 设备坏了能快速判断、安排维修,不耽误生产。 4. 懂环保、懂合规 能应付环保、安监、水利等部门检查。 5. 能吃苦、抗压 矿山、骨料厂环境一般,要能盯现场。 三、加分条件 • 有 海南本地砂石厂工作经验 • 有 昌江/东方/儋州 工作经历 • 会简单维修设备 • 人品稳定、不惹事、不赌博 • 能长期干,不是短期过渡
综合承包二次结构木工1-2个月1-2人完工结算包工专业师傅自备工具技术好
昌江黎族自治县招二次结构木工海南昌江招二次结构木工1~2名跟着我们搭伙干做包工钱稳当一直干到年底放假现在有愿意干的专业的二次结构云贵川的师傅请联系
昌江
2月21日 19:17拨打电话
海南昌江黎族自治县招氩弧焊
氩弧焊工
昌江黎族自治县招氩弧焊
昌江
2月21日 17:36拨打电话
工程师
240元/天
设备工程师
安徽省铜陵市长期驻场保障 【工作时间】:2月24日进场,需驻场2月,白班08:00-18:00,月休4天 【工作内容】:设备检修,维修解决设备异常问题,保障分拣设备正常进行 【工作地点】:安徽省铜陵市义安区 【工作费用】:240/天,费用周结,做满一月住宿补贴500
设备工程师3-5年大专及以上污水废水化水设备安装工程技术与设计服务化工
1、掌握污水处理常见设备的运行原理及安装关键点 2、熟悉设备定位安装、管道连接、仪表装配等施工标准与规范 3、能够在现场独立处理或在设计与工艺人员协助下解决安装过程中的各类技术问题 4、工作态度主动,具备良好沟通能力,能有效协调与甲方的工作关系 5、具有较强的实操能力,可自主应对日常安装与调试中出现的常见问题 6、能够协助业主完成安装过程中所需的相关施工文件编制工作 7、责任心强,对安装环节发现的问题能及时反馈并联系设计人员进行沟通处理 8、积极配合上级领导交办的其他工作任务
气溶胶取样监测类设备的开发与集成
设备工程师
主要进行这类设备集成组装的指导与落地
设备工程师
1、自动化WIFI蓝牙模块生产设备调试与运行维护。2、两年相关工作经历,会调试镭雕机、分板机、编带包装机等相关设备。3、懂相关测试治具、读码治具保养维修和架设
设备工程师大专及以上
1. 学历专业:大专及以上学历,本科优先,环境工程、环境科学、给水排水工程等环保相关专业。 2. 工作经验:2 - 5年相关工作经验,有工业废水处理经验者优先;屠宰场废水处理、医院废水处理,养殖业废水处理相关工作经验,会更具竞争力。 3. 专业技能:熟悉工业废水处理工艺,能完成水样检测实验与报告编制;可独立开展项目方案设计、工艺选型及施工图绘制,熟练使用CAD、SolidWork等设计软件;能完成污水处理系统调试、运行维护及技术优化工作。 4. 综合素养:具备良好的沟通协调与项目管理能力,能承受一定工作压力;需适应短期出差,部分岗位要求能统筹项目全局并制定实施计划。
管道工程技术人员
7000-10000元/月
给排水工程师3-5年本科及以上图纸审核方案设计安装施工图纸出图
岗位职责: 1.负责管道安装工程的现场执行与系统调试工作 2.确保管道系统的施工质量满足技术规范及安全标准要求 3.配合团队协作,及时处理安装过程中出现的技术问题 任职要求: 1.具备较强的团队协作意识,能与项目成员保持良好沟通 2.掌握管道安装的基本流程,可依据项目需求高效完成工作任务 3.具备一定的问题分析与解决能力,面对技术难题时能提出有效应对措施
生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上生产主管,矿山,砂石
1、依据生产计划组织生产活动,保障生产运行稳定有序。实时跟踪生产进度,灵活调整方案以应对突发状况及需求变动; 2、监督生产线日常运作及班组交接流程,确保各环节高效衔接。全面管控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标以及安全生产等关键要素; 3、组织实施工人招录与岗前技能培训,帮助员工快速掌握作业流程。定期开展安全会议宣导,强化安全意识管理。负责员工在生产操作、生活起居、设备使用、水电安全等方面的系统化安全教育; 4、统筹安排生产设备的维护与检修工作,科学规划机修人员的保养作业时间,保障设备良好运行状态; 5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化,确保产出符合既定质量要求。协调相关部门协同配合,及时处理生产中各类异常问题。
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师3-5年本科及以上不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位内容: 1.负责公司钣金及注塑设备的日常巡检与保养,保障设备稳定高效运行; 2.快速响应并处理设备突发故障,识别问题根源,提出优化措施并落实跟踪; 3.根据实际运行情况调整维护计划,确保各项保养工作按周期执行到位; 4.建立并完善设备台账、维修日志和保养报告,定期进行数据分析与总结; 5.配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.电子、机械类相关专业大专或以上学历; 2.熟悉钣金、注塑设备结构原理,具备实际维修操作经验; 3.5年以上同类岗位工作经验,具有较强的现场维护与管理能力; 4.掌握设备维护作业流程及相关管理标准,了解基本质量控制方法; 5.具备良好的协调沟通能力及团队合作意识。
其他生产营运人员1-2人月结3-5年学历不限空调工冰柜制冷冷柜外贸
本公司专注便利店冷柜、风幕柜、子母柜等制冷设备的生产,现招聘制冷工程师一名。 需掌握制冷原理及电气接线操作,具备扎实的制冷系统实操经验, 有空调制冷或冷柜制冷等相关项目经历,能够独立承担并主导制冷技术工作。
项目工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员包吃月结1-3年大专及以上英语口语流利
一、公司简介: 立泰能源LITHTECH,成立于2018年; 公司定位:全球储能应用系统集成方案商提供者; 产品主要以:户用储能系统、用户侧工商业储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶领域电池系统等为主; 公司产品认证齐全:拥有UL1973、IEC62619、IEC62477、澳洲CEC列名等多项国际认证和区域列名; 业务份额占比:60%海外市场、40%中国市场; 主要出口地区为:北美、欧洲、澳洲、东南亚、非洲、中东等。 公司研发力量雄厚,其中核心技术骨干30人,软件技术开发7人,总技术团队50余人,目前拥有知识产权100余件。 立泰拥有多个海外分子公司与办事处,分别位于:美国、德国、保加利亚、肯尼亚、尼日利亚、越南、菲律宾。 2020年获得:国家级高新技术企业; 2021年获得:国内首张全球前三大船级社入籍认证--DNV认证; 2022年被评为:广东省专精特新企业。 2025获得:意大利RINA船级社认证。 总部位于:宝安区西乡粤港澳大湾区中心地带,双地铁口,交通便利,周边资源配套齐全。 工厂位于:东莞市清溪镇高新产业园区内。 团队成员组合年轻化、多元化,工作氛围积极向上、轻松愉快,不定期健康下午茶供应,专属休闲咖啡区、健身区、书吧区,趣味团建,带薪假期、职业外训与晋升、年度旅游、年度体检、父母每月孝敬金等多种福利,为团队小伙伴提供开放、热情、积极的工作场景和发展空间。 公司处于高速发展期,团队持续提供多样化职业晋升空间,为小伙伴打造长期培育发展机制! 二、岗位职责: 1、协助项目经理进行项目计划的制定与跟踪,确保项目按时交付; 2、组织并协调项目会议,记录会议要点,跟进会议决议的执行情况; 3、管理项目文档,包括资料的收集、整理、归档。 4、与团队成员及相关部门沟通,解决项目执行过程中的问题; 5、支持项目风险管理,协助识别潜在风险并制定应对措施。 6、定期沟通进度:按约定频率向客户同步项目进展,包括已完成工作、当前进度是否符合计划、存在的偏差及调整方案,避免客户因信息差产生焦虑。 7.需求对接:记录客户的需求目标、功能需求、质量标准、时间节点及预算范围。 三、任职要求: 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效推进项目进程; 2、具有较强的责任心和执行力,能够独立完成任务; 3、英语书写、口语流利(硬件条件) 其它:项目管理相关专业或新能源经验者优先 四、加入我们,您将享受: 1.关于食宿:提供餐食及住房补贴; 2.带薪假:法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升培养假等等,应有尽有; 3.关于调薪:根据工作绩效和业绩评估,一年多次调薪机会; 4.五险一金:入职购买,外加团队商业险,贴心保障; 5.日常奖金激励:项目奖、月度绩效奖、月度优秀员工奖、月度优秀团队奖,孝敬金(给父母),全勤奖,出差补贴,奖奖拿不停; 6.年终奖:根据公司经营业绩与个人年度绩效考评,年终奖系数为:1-3个月; 7.合伙人分红奖:入职满2年,有机会成为公司长期合伙人; 8.吃喝玩乐:每周每月多次下午茶、集体聚餐,尽享美食与欢乐; 9.关于远方:年度一到两次旅游度假(国内国外不限),尽享放松,轻松工作,快乐生活; 10.活动:节日Party,生日聚餐,入职周年Party,月度部门Party,工作嗨皮两不误; 11.我们的小伙伴:是多才多艺、帅而不自知的技术咖;也可以是灵动机敏、美而不自傲的实力派;12.关于办公环境:具有新时代科技感的办公环境,让你一整天保持神清气爽状态,搬砖也带劲儿! 五、成长与发展: 1.内部培训+外部学习+一年1次晋升答辩机会; 2.拥有不断完善的人才梯队发展体系,注重打造复合型人才,不断提升人员职业发展竞争力; 3.公司拥有合伙人持股平台,服务满2年以上,全员均有机会发展成为公司中长期合伙人! 氛围:开放、共享、积极、乐观、热情、轻松与发展! 六、其他: 上班地点:广东省东莞市清溪镇闽港产业园2号楼6楼 上班时间:大小周8:30--11:40,13:20--17:40;小周周六8:30--11:40,13:20--15:30
设备工程师经验不限学历不限1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验C1驾照汽车机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班重型机械经验
岗位职责: 1.承担设备日常保养及故障检修工作 2.为设备运行提供技术保障,确保稳定运转 3.参与设备的装配与调试环节 任职要求: 1.具备较强的分析与解决问题的能力 2.能够自主应对和处理各类技术状况 3.拥有协作意识,可与团队成员顺畅交流
生产运营有提成月结
核心职责: 1.主导散热风扇样品设计、BOM输出及DFM评审; 2.监控代工厂生产合规性; 3.48小时内闭环客诉根因分析,推动代工工艺整改。 硬门槛:3年散热风扇设计经验,有代工厂怼人经验者优先。 薪资: 底薪+代工良率达成奖+降本提成,年薪20万以上。
面料开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上服饰面料面料风险评估熟悉面料成分染整研发确定材料的功能性要求供应商管理面料测试洗水牢度颜色纺织/染整专业面/辅料质检织造研发
1.研究户外行业发展趋势,收集新材料、新工艺及前沿科技信息,结合研发方向明确功能性面料的成分构成与织造方式。依据设计师及公司需求推进材料定向开发,同步跟进供应商技术进展。 2.制定当季新品开发所需材料清单,按品类规划及开发数量完成材料资源整合与最终确认。 3.挖掘材料的功能优势与科技亮点,协同品牌与视觉团队开展技术传播,撰写材料说明文档,准确传达核心科技内容与产品特性。 4.明确材料功能性指标、执行标准及相关检测项目,确保品质符合企业标准与国家标准,预防潜在质量风险。 5.掌握原材料市场动态,合理控制材料采购成本。 6.持续优化材料功能与科技资料库,系统规划每季材料的技术布局。 7.组织材料在开发阶段的风险评估,主导测试、洗水、色牢度及颜色稳定性等关键性能验证,确保达标。 8.统筹材料开发整体进度,保障材料准时到位,配合大货生产交付周期。 9.构建高效供应商管理体系,科学进行供应商开发与资源储备,并实施定期考核与评估。
工长工程师
能吃苦耐劳,有责任心,熟练掌握CAD识图、制图,有过三个大市政项目工作经验,熟悉管理疏通、紫外光固化整理修复和CIPP局部修复施工管理经验。
郑州管城回族区公司长期招装修工长合作,需要有自己的施工队伍,可以独立承接全周期项目施工。不
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