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高速公路隧道工长/工程师
工长月结
高速公路隧道工长/工程师
其他生产营运人员5-10年本科精益生产
1、熟悉各类精益管理工具,能灵活运用精益方法优化现场作业,持续实现效率提升、成本控制与操作安全改善; 2、主导仓储全链条标准作业流程的从无到有建设及系统性更新完善; 3、确保所有标准作业程序体现精益理念,清晰定义质量、安全、效率的核心管控环节,并构建科学的防错措施; 4、全面负责SOP的培训实施、推广执行、监督检查及迭代优化,保障标准化有效落地,并通过审核机制与数据评估执行成效; 5、能够端到端识别并响应仓储客户的实际需求,推动运营品质不断升级,增强客户满意水平; 6、搭建并维护仓储关键绩效指标体系,定期开展数据分析,驱动持续改进工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,工业工程、物流管理、机械制造等相关专业优先考虑。 2. 5年以上相关领域工作经验,熟练掌握精益生产理论与工具,具备完整的标准作业程序体系建设经验者优先。 3. 具备制造业或制造业仓储运营管理背景,有能力推进精益化运作的落地实施。 4. 具备良好的系统化思考能力、问题分析与解决能力,擅长数据分析与跨部门沟通,可将实际操作经验沉淀为标准化文档。
其他生产营运人员经验不限本科包住不接受居家办公五险
【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务; 2. 参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力; 3. 逐步承担管理职责,培养领导能力; 4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作; 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。 【薪资待遇】 1. 4000无责+1000奖金绩效
其他生产营运人员3-5年本科吸收光谱仪动力电池材料检测实验室质量体系维护理化性能检测
工作职责: 1. 主导锂电材料的理化指标检测,严格执行国家标准及行业规范操作流程,确保测试数据准确且可追溯。 2. 独立开展实验数据的收集、整理与深入分析,编制规范化检测报告,为研发配方改进和生产工艺优化提供核心数据支持。 3. 负责实验室常用设备的日常保养与校验管理(如光谱仪、滴定装置等),建立并维护设备运行记录,保障检测系统稳定运行。 4. 参与ISO/IEC 17025/9001质量管理体系在实验室的实施与持续维护,落实安全操作规程,推动检测作业标准化与合规化建设。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、材料科学与工程、分析化学等相关理工科专业背景,具备扎实的专业理论基础。 2. 熟悉ICP、滴定分析、原子吸收光谱、XRD等常规检测方法,有动力电池材料测试经验者优先考虑。 3. 能熟练运用Excel、Origin等工具进行数据分析与图表呈现,具备良好的报告编写及逻辑表达能力。 4. 工作认真细致,具有较强的安全意识和团队合作能力,能够严格遵守实验室各项操作规范及质量体系规定。 注:工作地点在黔南瓮安
研发工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压元器件液压马达液压泵液压阀UGNX
【岗位职责】 1、负责液压泵、马达新产品研发前的市场调研与资料整理,承担设计开发任务,并在项目推进中实施优化改进; 2、针对零部件加工及装配调试过程中出现的技术问题进行分析处理,制定改进策略与解决方案,并完成相关技术报告编写; 3、为采购、售后、质量、工艺及供应商管理等环节提供必要的技术支撑与协助; 4、跟踪液压泵领域的技术发展趋势,持续收集和整理研发所需技术资料。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,液压、机械、机电一体化等相关专业背景; 2、具备3年以上相关工作经验,具有柱塞泵或液压马达行业经历者优先; 3、掌握液压泵、液压马达及液压系统相关原理,熟悉自动控制与测试技术,了解机械加工工艺与设备,能熟练使用相关制图软件; 4、具备与公司业务相匹配的专业技术能力,熟悉企业运作流程,具有良好的沟通协调能力、应变能力、学习能力和办公软件操作水平。
储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员免费培训有提成月结1-3年大专销售方向
【岗位职责】 1. 根据公司整体的经营策略与市场定位,结合当地市场的实际情况,组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划。 2. 搭建符合企业文化与未来发展的销售团队,组织实施培训,帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升。 3. 开拓市场,挖掘目标用户,建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系,不断建立更多优质用户的合作,实现共赢、持续的目标。 4. 执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,实现团队运营的良性发展,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度。 5. 其他上级安排的销售业务的相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,具备智能化工程公司、系统集成、弱电、安防领域管理经验的优先。 2. 熟悉相关行业业务模式、项目型销售运作流程,具有良好的需求引导能力。 3. 具有较强的组织协调与商务谈判能力,可以有效组织内外部资源对项目进行支撑。 【福利待遇】 1. 职位福利:购买五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、高温补贴、项目奖金、出差补贴、多次晋升机会; 2. 员工福利:生日福利、节日福利、零食下午茶、无线网、餐补、带薪年假; 3. 工作时间:做六休一,固定休周日,上班时间8:30-17:30,法定节假日与国家同步。
产线技术员
6千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科生产质量管理生产计划管理生产产品设计生产技术研发新产品导入MasterCamSolidWorksUGCATIAAutoCAD
岗位要求: 1. 学历:大学本科,化工、冶金、材料类相关专业 2. 技能要求:熟练掌握CAD、Excel、PPT等常用办公软件 3. 工作经验:具有3年以上化工企业工作经验 4. 其他:具备良好的沟通表达能力及团队合作意识 岗位职责: 1. 掌握所辖产线的全部工艺流程及相关表格制作 2. 协助工艺助理开展产线调试或试验过程中的数据采集、整理与报告编写 3. 负责产线技术文档的更新与维护 4. 参与产线异常情况的实验验证,并完成实验报告撰写 5. 参与本产线的成本测算与核算工作 6. 配合工艺助理推进新项目工艺参数的调试与优化
研发工程师
6千-1.1万/月
生产运营3-5年本科液压设计液压元器件液压马达液压泵液压阀UGNX
【岗位职责】 1、负责液压泵、马达新产品研发前的市场分析与技术资料整理,承担产品设计开发任务,并推进研发过程中的优化与改进; 2、针对零部件加工及装配调试过程中出现的技术问题进行诊断与处理,制定改善方案与应对措施,并完成相关技术文档编写; 3、为采购、售后服务、质量管理、工艺设计及供应商技术支持等环节提供专业技术协助; 4、跟踪液压泵领域技术发展趋势,持续收集和整理行业前沿信息与研发参考资料。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,液压、机械、机电一体化等相关专业背景; 2、具备3年以上本专业相关工作经验,有柱塞泵或液压马达从业经历者优先; 3、掌握液压泵、液压马达及液压系统原理,了解自动控制与测试技术,熟悉机械加工工艺与设备,能熟练使用相关工程制图软件; 4、具备与公司业务相匹配的专业技术能力,熟悉企业运作流程,具有良好的沟通协调能力、应变能力、学习能力和执行力,熟练操作常用办公软件。
其他生产营运人员5-10年本科撬装仿真化工装置AutoCAD非标设计经验仿真设计经验化工经验SolidWorks有机械工程师经验
【岗位要求】 1. 教育背景:本科及以上学历,能源工程、机械工程、化工工程等相关专业。掌握相关设备的设计、制造和运行知识。 2. 工作经验:5年以上撬装工艺、研发或相关工作经验,有大型撬装设备工艺设计经验者优先。熟悉能源、化工行业规范。 3. 专业技能: 3.1独立完成撬装式化工装置、试验装置平立面布置和配管设计,三维布置; 3.2 精通 AutoCAD、SolidWorks等绘图软件,能够熟练进行撬装设备的三维建模、二维出图和工程量计算; 3.3 熟练掌握化工系统的工艺流程设计,包括泵、阀门等关键设备的选型和布局; 3.4 熟悉材料力学、热力学、流体力学等基础学科知识,能够对设备结构进行强度分析,确保设备的安全性和可靠性。 【岗位职责】 1. 负责撬装设备的整体工艺设计工作,包括工艺流程设计、设备选型、布局规划、结构设计等,确保设备满足客户的技术要求和安全标准。 2. 根据项目需求,制定详细的设计方案和技术文件,包括设计说明书、图纸、设备清单、材料清单等,为设备制造和施工提供准确的技术依据。 3. 运用专业软件进行设备的三维建模和仿真分析,优化设备结构和性能,提高设备的效率和可靠性。 4. 与电气、仪表工程师协作,完成撬装设备的电气系统和自动化控制系统工艺设计。 5. 跟踪行业动态,将新技术、新材料、新工艺应用到撬装设备设计中,不断提升设备的性能和竞争力。
储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科市场营销方向
参与公司各项业务的培训与发展。 工作内容: 1. 参加公司组织的各类业务培训; 2. 通过轮岗机制熟悉各部门工作流程; 3. 投入具体项目或任务,提升实战经验; 4. 定期汇报培训进展,反馈优化建议。 岗位要求: 1. 具备本科及以上学历,专业不限; 2. 具备较强的学习能力和沟通技巧; 3. 对企业运营及业务方向有高度热情; 4. 能够接受轮岗安排,具备良好适应力; 5. 富有团队意识,态度积极向上。 薪资待遇: 无责底薪3500+500车补+1000绩效奖金(最低一千,上不封顶) 提供住宿,拎包入住,家电齐全。 节假日正常放假,带薪休假,购买五险。
保姆1-2人月结
独山附近80岁老先生需住家保姆一名,老先生完全自理,自己开三轮来家政找保姆,不是找老伴,工资2000/4天休,年龄要求60岁以下,能接的联系
黔南 独山县
10月25日 06:40拨打电话
黔南瓮安县布依族苗族自治州招工地学徒工、工地小工/杂工
100-200元/天
小工工地学徒工
黔南布依族苗族自治州瓮安县招工地学徒工、工地小工/杂工
黔南 瓮安县
10月25日 06:18拨打电话
工地学徒工月结
黔南布依族苗族自治州瓮安县招门窗学徒工,包吃饱住,第一个月5000,第二个月6000,工资每月清,有驾照,有面包车拉的最好,能接受省内,不固定在一个地方!看清楚了打电话
黔南 瓮安县
10月25日 06:13拨打电话
贵州黔南现招聘小工一名。
小工1-2人
现招聘小工一名。
黔南
10月25日 06:11拨打电话
黔东南凯里市苗族侗族自治州招腻子/大白/墙漆
280-290元/天
腻子工大白工15-30天3-5人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
黔东南苗族侗族自治州凯里市招腻子/大白/墙漆
黔南 都匀市
10月25日 05:43拨打电话
工长工程师月结
招聘现场工程主管,公司为青岛金航星锅炉设备有限公司。招聘人数1人,学历要求大专以上,薪资面议。岗位要求英语四级以上,能够适应出差。工作地点位于胶州市滨州路老锻压厂院内。公司主营锅炉设备。
青岛 胶州市
10月25日 06:30拨打电话
工长
长春南关招工长/装修团队/公司(民宿酒店项目) 【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队,利润高于市场价,回款有保障! 我们在做什么: 长春中高端民宿,已有近20套大户型房源,持续扩张中。未来一年预计几十套,订单稳定,不是一锤子买卖。 结算方式(核心): 1.月付:,工程完成后第一个月15%,第二月15%,第三个月15%,以此类推6个月完成所有款项。 · 可选第三方资金存管,装修款存入银行托管账户,按节点验收后自动划拨,专款专用,不经过我们账户。 为什么你可以放心跟我们合作: ① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管,你的工程款冻结在银行托管账户,节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里,不在我们手里,你不用担心我们跑路。 ② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱,后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”,我们能给你持续供单。 ③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%,确保你有合理利润空间。 ④ 付款准时,从不拖欠。 ,合作前先签正式施工合同,付款节点、金额、违约责任全部写清楚。 我们的要求: 有老房翻新经验,做工精细,守时靠谱;能接受分期付款模式;有民宿、酒店、宾馆装修经验优先;长春本地工长/团队优先。 先合作1-2套试点,双方满意再扩大合作。你的手艺好,我们的订单就不会断。
工长土建工长日结兼职全职
【急招】土建工长、大工及安装检修人员(检修技改项目) 因项目施工需要,现面向大连长兴岛地区直招土建、安装及技术人员若干名,具体事宜如下: 一、土建岗位及要求 1. 土建工长(2名) 任职要求: · 具备厂区改造、检修技改项目现场管理经验; · 能看懂施工图纸及工作联系单,善于协调各工种穿插作业; · 有责任心,能独立完成现场施工组织与进度把控。 工作内容: · 负责现场混凝土修补、外墙涂料、道路坡道、围堰地坪、灌浆等土建分项工程的现场放线、技术交底及质量管控。 2. 土建大工(2名) 任职要求: · 手艺扎实,能独立作业; · 熟练掌握混凝土浇筑/修补(C20—C40)、聚合物砂浆找平、外墙涂料基层处理、钢筋绑扎(如Φ10@200)、模板支设等工序; · 懂坡度找坡(如1%—5%找坡)、防滑凹槽制作、伸缩缝处理者优先。 工作内容: · 参与管廊基础涂料饰面、斜坡道浇筑、污水辅房围堰及地坪(含碎石垫层、混凝土随打随抹)、设备基础灌浆、散水修补等具体施工。 二、安装及技术岗位及要求 1. 化工工艺设备技术员(1名):懂化工工艺设备,能配合现场技术管理; 2. 管工(2名):须带登高证; 3. 氩弧焊工(2名):须持证,可探伤; 4. 电焊工(2名):须持证,可探伤; 5. 铆工师傅(1名):能独立作业; 6. CAD人员(1名):会简单CAD,最好是毕业生。 以上岗位要求近期能到岗者优先;持证人员报名时请说明证书及探伤情况。 三、项目施工内容 · 混凝土外露面修补及浅灰色外墙涂料饰面; · 道路/坡道混凝土浇筑(C30/C40,含找坡、凿毛、界面剂); · 围堰、阀门井、排水管道及地坪施工(素土夯实、级配碎石、钢筋砼); · 设备基础无收缩灌浆(C40); · 雨水沟盖板补齐、围墙沉降缝盖板安装、散水修补等零星技改。 四、薪资待遇 · 土建工长: 500元/日薪; · 土建大工: 450元/天,技术过硬可上浮; · 安装及技术岗位: 薪资面议,电话详谈; · 福利: 包吃住/餐补,工资月结发放,长期合作优先(具体以电话确认为准)。 · 备注: 打电话请直接说明“应聘工长/大工+工种经验”;应聘管工、焊工、铆工、CAD等岗位请说明“应聘岗位+证书情况”。近期能到岗者优先!
邯郸大名县招农村道路工长,会用水准仪,工作5年以上,沟通能力强,当地人优先。
5-7千/月
工长月结
邯郸市大名县招农村道路工长,会用水准仪,工作5年以上,沟通能力强,大名当地人优先。
云南昆明现需招聘打小米辣的人员,工作量为5公斤,每件0.8元。
工长/工程师工地小工/杂工
现需招聘打小米辣的人员,工作量为5公斤,每件0.8元。
昆明
10月25日 05:08拨打电话
生产文员
5-6千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结
有建材相关生产跟单经验优先。
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新 3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决 4.编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,支持管理决策 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、样品寄送等 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word),熟练使用ERP系统者优先 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识 5.服从安排,适应生产型企业的节奏与协作氛围
生产总监3-5年中专/中技磷石膏,保温,抗裂,抹灰等各种干粉砂浆有生产管理经验质量管理经验
岗位招聘 干粉砂浆技术人员1名 ,,大专以上学历,年龄26—50岁左右 岗位职责: 1. 负责干粉砂浆产品的技术研发与工艺优化 2. 指导生产现场技术实施,解决生产过程中的技术问题 任职要求: 1. 具备干粉砂浆或相关领域技术工作经验 2. 熟悉干粉砂浆原材料特性及配比设计 3. 具有较强的技术分析与团队协作能力 福利待遇: 1、工资:8000-10000元/月 2、月休四天,包吃住 3、其他事项面谈 工作地点:贵州省惠水县长田工业园区 联系电话:
工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责门窗方案审核、出图、归档及电子文档录入与维护,配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的服务意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备基本保密意识,能适应快节奏协作环境
生产组长包吃免费培训包住有提成3-5人月结1-3年学历不限全职团队管理服装生产
岗位职责: 1. 负责服装车缝生产线的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 指导员工规范操作,监督车缝工艺执行,提升产品合格率与效率 3. 协调前后工序衔接,及时处理产线异常,保障生产流程顺畅 4. 开展班组内技能培训与质量意识宣导,营造积极协作的团队氛围 5. 记录并反馈生产数据、物料损耗及设备运行情况,配合上级优化管理 任职要求: 1. 具备服装车缝相关工作经验,熟悉平车、冚车等常用设备操作 2. 有生产组长或拉长管理经验者优先,能独立带班并处理现场问题 3. 具备基本沟通协调能力与责任心,吃苦耐劳,适应车间工作环境 4. 学历不限,有服装厂一线实操及带教经验者更佳 5. 遵守劳动纪律,服从安排,具备良好的职业素养
厂长主管1-3年中专/中技
贵州省龙里县平西桶装水厂招聘生产主管1名,主要工作内容为管理生产,运营,经营类工作。有工作经验者优先。要求有独立思考,管理能力,有责任心。薪资情况面议。有意请联系吴总。
生产负责人
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科现场管理全面质量管理体系环境管理体系职业健康安全管理体系
工作职责: 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。 2. 主导新产品的工艺研发,负责技术规范与工艺文档的审定,推动技术改造项目实施落地。 3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文件审核能力,善于跨部门协作;能高效处理生产过程中的突发问题,保障产品按时交付。 5. 跨职能协同:整合生产、技术、工程等多部门资源,推进生产技术目标达成。 6. 定期向总经理汇报生产运营进展,并落实专项工作任务执行。 岗位要求: 1. 具备5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求; 2. 拥有工艺验证与设备管理的实际操作经验; 3. 熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法论; 5. 学历要求:本科及以上学历,工程类、药学类或管理类相关专业优先。
生产文员
4-6千/月
工厂文员1-2人月结
有抗压力,耐心,25岁以上。
研发技术员
4-6千/月
材料工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责汽车排气系统及改装部件所用金属/非金属材料的选型、性能测试与适配验证 2. 参与新材料导入评估,开展耐高温、抗腐蚀、轻量化等专项材料研究 3. 协同结构与工艺工程师优化材料应用方案,提升产品可靠性与量产可行性 4. 编制材料技术规范、检测标准及BOM数据,支撑专利模具开发与专利申报 5. 跟踪行业新材料发展趋势,结合4000+车型模具库开展材料升级迭代 任职要求: 1. 材料科学与工程、金属材料、高分子材料等相关专业背景 2. 熟悉汽车零部件常用材料(如不锈钢、钛合金、陶瓷纤维等)特性及加工工艺 3. 具备材料失效分析或实验室检测经验者优先 4. 了解ISO/GB相关材料测试标准,能独立编写技术文档 5. 认同汽车改装文化,具备创新意识与跨部门协作能力
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1、协助制定公司质量方针,并将目标细化至各相关部门或岗位,推动落实并监督执行。 2、通过与市场对接或开展实地调研,推进质量持续优化,提升客户满意度。 3、运用创新的质量监控手段,确保产品出厂前符合各项标准要求。 4、跟踪国家及行业政策动态,确保企业合规运营并严格执行相关法规。 5、负责分公司标准的起草、修订及实施过程中的监督检查工作。 岗位要求: 1、学历:大专及以上学历,分析化学、化工或管理类相关专业,具备中级职称者优先考虑。 2、能力: 沟通能力:具备良好的沟通协调能力,能有效协调部门内部及跨岗位协作; 组织能力:具备较强的组织管理能力,可对质检人员的工作进行统筹指导与监督; 创新能力:能适应质量管理工具与方法的更新迭代,具备一定创新意识和逻辑分析能力。 3、经验:3年以上化工材料行业同岗位工作经验,熟悉现场管理流程,有磷酸铁项目背景者优先。 4、其他:掌握系统的化学理论知识和管理技能,,熟练操作电脑办公软件。
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