线上经营旅游路线，进货卖货赚赚差价，预约制店内匹配订单 工作时间:每周二/三/五/六 晚7:00-9:00，单次20-30分钟 工作要求:18-50岁男女不限，识字+熟练操作智能手机，居家/在职均可

日结45-100适合居家办公适合社恐

我们是做新零售的，和线下实体生意是一样的，在线上进货，卖货赚取中间的利润差价。

薪资范围：9000-14000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：六险 提成方式：按销售额计提，收入上不封顶，多劳多得 奖金补贴：提供加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖，南京各区域门店就近分配，可协助解决住宿问题 一、享受带薪培训与带薪年假，每季度组织国内外团建旅游，欢迎无经验者加入，节假日发放礼品，不定期发放现金激励，设有新人奖励、月度奖励、季度奖励及年度奖励 二、晋升机制内部优先，过程公开透明，保障公平公正 工作内容： 1.客户通常通过线上咨询租房，约定时间后陪同看房并协助签约即可 2.业务仅限租赁，无需从事买卖交易，也无需外出推广 3.工作时段为早九晚六，支持宝妈群体灵活安排，方便下午接送孩子 4.新员工入职由资深同事一对一指导，快速掌握流程，成单率高，岗位易上手 5.所有房源均为公司直营管理，资源优质，成交效率高 6.工资按时足额发放，从不拖欠，带薪年假常超过15天 7.每月组织团队建设活动及生日会，设置首单奖励、最高业绩奖、最佳数据奖、最多带看奖，奖励丰富拿不停 上班时间：早十晚七/早九晚六 上班地址：南京市内就近安排

工作内容： 1、负责门店客户接待与维护，全程跟进售前、售中至售后各环节； 2、确保顾客享有优质的购物体验，传递产品理念，主动促进销售达成； 3、参与店铺日常运营，完成商品的打包、陈列及展示维护； 4、提供专业的家居生活空间规划与搭配建议，助力客户打造理想居家环境。 任职要求： 1、认可品牌价值导向，具备出色的客户服务意识； 2、具备良好的沟通表达能力，学习能力强，有耐心，愿意在家居领域长期发展； 3、有家居行业从业经历，或具备门店销售、房产、奢侈品零售等相关经验者优先。

1.负责商场内长虹空调的陈列、展示及销售工作，完成公司下达的月度销售目标； 2.推进公司主推产品的销售执行，确保各项任务指标达成； 3.定期分析周度销售数据，对比竞品表现，持续优化销售策略与产品结构。

高德地图本地生活新赛道，欢迎有到店业务经验的伙伴加入，在这里，只要你有能力，就一定能脱颖而出，是金子总会发光。 岗位描述 1、通过电话邀约或实地拜访方式，推动本地餐饮美食类商户入驻平台，具备收费类销售经验者优先。 2、1年以上本地生活领域销售经验优先，需拥有线下实操型销售经历。 3、具备较强的抗压能力、学习能力、自我驱动力及环境适应力。 4、能够与商户建立稳定良好的合作关系，推动长期深度协作。 5、善于总结个人成功方法，并能沉淀经验、复制分享给团队成员。 备注： 1、清晰的晋升通道 2、享受法定节假日、公司年假、产假、婚假等假期福利 3、薪酬结构：底薪+高提成+奖金+绩效 4、缴纳五险一金，试用期三个月 5、无责底薪：4K+绩效+提成，综合收入8k以上，能力突出者可面议薪资 6、工作时间：9:00-18:00 7、年龄要求：40周岁以内 8、需自备电动车、笔记本电脑

上班时间8:30-17:30 周日固定单休，年假及法定节假日正常休息 工作地址：梅村530创业中心 岗位职责： 1.通过电话与企业客户预约沟通 2.实地走访企业客户进行对接 3.深入了解客户具体需求 4.达成合作意向并获取订单 5.跟进订单执行进度 6.完成尾款收取工作 7.长期维护客户关系，促进复购与推荐 薪酬福利： 1.月收入5000元起，上不封顶（高底薪+高提成+高奖励+清晰晋升通道） 2.历年销售业绩优秀者月均收入超两万元 3.按规定缴纳五险 4.节假日福利关怀及多样化团队建设活动 岗位要求： 年龄45岁以下，学历不限，接受无经验人员，入职提供系统培训并配备资深员工带教；具备相关行业经验、2年以上销售经验或拥有自有客户资源者优先录用 有意者欢迎前来公司面谈详询

目前招聘清吧酒馆营销服务员岗位负责每天的挖掘客户卫生清洁工作

本厂是做中高端烤串和烧鸟代加工！ 针对的客户群体是终端门店和经销商 江浙沪区域招聘业务员 年龄22~35岁 要求：跑过快消品，情商高，脸皮厚！腼腆不要，要狂一点的，说话声音大的！

宿迁市宿城区招腻子/大白/墙漆

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宿迁市沭阳县招工地小工/杂工

找机修工加班一名，144 台新机器，联系电话

那位老师会修热水器的，地址沭阳天宇天河小区，联系电话☎

招聘：旅游顾问 薪资：面议 福利待遇1无责底薪高额提成丰厚奖金补助均薪8-15k ，能者多得，上不封顶（PS：综合人均月收入8k--15k，其中有68的员工月薪过2w)2公司浮动底薪制度，业绩增加底薪递增，福利多多；3清晰的晋升发展平台：销售专员一经理一团队经理，比起学历，我们更看重你的能力；4.10天以上超长带薪年假；（除享有国家法定节假日外，每满一年额外再享有一天带薪年假）5、弹性工作，人性化管理；6、员工之间经常举行团队活动，如团体聚餐、定期团建等；7、其他福利：员工生日PARTY，以及精美生日礼品；员工及其家属享受旅游福利（打8折）；年终奖丰厚你的工作1有针对性的向客户介绍产品优势、旅游产品，终达到成交目的；2开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；3维系客户资源，答复客户所有咨询、报名、办理手续等需求；4需要热情耐心的解答客户的疑问及咨询，跟踪客户的需求变2、服务优势专业导游领队全程高质量服务，大客户接送服务及定期举办生日会、大客户见面会、等一系列客户答谢活动；3、市场：5年知名旅游品牌，覆盖京津冀地区市场；4、开单迅速：周期短开单多，每单1-3天，每天1-3单。我们的要求1、年龄21-55周岁，中专及以上学历；2、热爱销售，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我的提升付诸努力；3、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队气氛5、有旅游行业工作经验者优先、特别优秀者专业、年龄不限；另带资进入薪资可谈关于你的晋升公开透明的晋升制度，三个月一次晋升！！不需要像其它工作一样苦熬几年才有提拔，优秀者三个月快速晋升管理层，

招聘：旅游定制师 薪资：8000---13000 工作内容 公司提供资源，每天接待公司固定资源，回复客户咨询，给游客安排行程。推荐合适的旅游路线 朝九晚六，不限经验，一对一教学

旅游顾问 1、初中及以上，具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答客户疑问；2、熟悉旅游行业，有旅游顾问或相关工作经验者优先；3、具有较强的团队合作精神，能够承受工作压力；4、热爱旅游，对各地文化和旅游资源有基本了解 薪资福利:2780+提成—3300+提成/月。提供免费工作餐/全勤奖/工龄工资 招工人数:1人 工作地址:弥阳镇大梅花村一心路

旅游专员 男女不限，大专以上学历，有团队合作精神，能吃苦耐劳 薪资福利:4000 - 6000元，带薪培训，试用期合格后有丰厚的福利待遇 招工人数:10人 工作地址:面试地址：甘井子区西南路46号；工作地点：甘井子区：金三角、南关岭、泉水、华南广场北府花园、湾家

旅游顾问男女不限

有效的与客户沟通，抗压能力强，具体的面议

沟通能力：熟练使用普通话，具备客户需求洞察与说服技巧 抗压能力：适应业绩考核压力，保持工作积极性 团队意识：协同完成销售目标，配合市场策略执行 客户开发：通过电销、拜访等线上方式开拓新客源 学历要求大专及以上，优秀者可放宽至高中 优先考虑同行业从业者，如工装展品工艺品销售经验

销售员职责： 1. 负责公司豆制品在指定区域的渠道开发与客户维护（商超、生鲜店、社区店、餐饮渠道等）。 2. 完成产品铺市、陈列、促销执行等基础销售工作。 3. 跟进订单、配送、产品上架及回款情况，确保各项销售指标达成。 4. 定期拜访终端客户，掌握市场动态并反馈竞品信息。 5. 协助开展促销活动，提升产品动销与品牌曝光度。

岗位职责： 1、负责公司产品在所在区域的市场推广、品牌宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过有效的市场活动和产品推介，提升产品认知度及客户转化率； 3、依据公司各项产品风控指引及相关合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，防范和规避各类潜在风险事件； 5、对所管理客户进行电话沟通，协助完成各阶段逾期客户的还款提示工作； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握并响应客户需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、****及以下； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。 说明：第三方用工形式，表现优异且符合条件者有机会转为正式员工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

欢迎加入我们的团队，工作内容及环境如下： 1、工作地点位于固定专卖店，店内设有产品展厅、客户洽谈区、员工办公区及会议室，拥有稳定的客户资源和客源群体。 2、主要负责客户的接待与沟通，产品讲解与推荐，售前咨询及售后跟进服务，客户信息管理，老客户关系维护以及新客户的拓展开发。 3、工作环境舒适整洁，门店按照统一标准建设运营。 4、具备规范化的业务操作流程，工作条理清晰。 5、提供系统化入职培训，安排专人指导带教，支持为期3天的试入职体验。 6、每日工作8小时，每月休息4天，春节假期约20天。 入职要求： 1、年龄18-30岁，中专或以上学历；接受无销售经验者，有相关经验者优先考虑。 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识；遵守公司管理制度。 3、能适应一定的工作强度，积极面对业绩目标，渴望获得高收入回报。 4、有明确的职业规划和个人追求，性格开朗，善于人际交流。 待遇说明： a.薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金，普通员工月综合收入3500-15000元，提成上不封顶。晋升为团队负责人后，可享受：负责人底薪+个人业绩提成+个人奖金+团队业绩提成+团队奖励。 b.免费提供专业销售技能培训，零基础安排导师带教，表现优异者有机会赴总部学院进修学习。 c.团队氛围融洽，每月组织集体聚餐及团队建设活动，增强凝聚力。

任职要求：年龄23-49岁，了解外贸销售流程，具备外贸销售相关经验，掌握英语者优先考虑。月休4天，提供中午工作餐，可长期稳定工作者可安排住宿。底薪加提成构成综合收入（轻松过万）

宿迁市区推销，主要针对餐饮店，菜市场，社区

1.通过电话销售或实地拜访的方式，向客户讲解度小满产品的优势与特点，开发新客户资源，协助办理贷款业务，并负责贷后服务与客户关系维护。 2.业务覆盖范围为宿迁市区域内。 3.具备较强的沟通表达能力、客户服务意识以及抗压能力；性格积极开朗，踏实肯干，富有进取精神，愿意迎接工作挑战。 4.拥有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广相关经验者优先录用。 5.年龄要求在22至45周岁之间，个人征信记录良好，综合表现优异者可适当放宽条件，欢迎自荐或推荐优秀人才。 6.主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等群体，贷款额度区间为5万至50万元，年化利率4.9%～23.9%，提供免费上门办理服务，全程无额外收费。 7.新员工初期以职场内电销作业为主，在与客户完成预约后安排实地面签，入职前提供系统性免费培训，并配备业绩优秀的导师带教指导。 8.行业处于高速发展阶段，属于高成长性领域，提供具有市场竞争力的薪酬体系和清晰的职业上升通道，表现突出者可晋升为资深客户经理（专业方向）或进入管理岗位。 9.福利待遇：入职即办理五险一金，薪资结构包含基本工资+级别工资+终身余额奖金+总部、营销部、大区、中心及营业部多层级现金激励，享受年度健康体检，参与多样化的团队建设活动。

职责： 1、开展钢结构市场调研，挖掘潜在客户，推进业务接洽及项目签约 2、拓展新客户资源，构建销售渠道与合作网络 3、收集整理钢结构领域客户信息，维护客户关系 4、响应客户询价与议价需求，配合商务谈判、合同评审及签署工作 5、跟进已签项目的定金、进度款及尾款回收情况，协调回款进度 要求： 1、知识要求：大专及以上学历，市场营销、项目管理、建筑工程等相关专业 2、经验要求：具备1年以上销售岗位工作经验 3、所需知识：掌握基本建筑常识；熟悉公司产品结构及销售流程；具备一定的计划执行、时间管理及市场开拓能力 待遇： 底薪+提成

职责： 1、开展钢结构市场调研，挖掘潜在客户资源，推进业务沟通并促成订单成交 2、拓展新客户群体，构建销售渠道网络，发展长期合作的合作伙伴 3、收集整理钢结构行业客户信息，维护客户关系，提升客户满意度 4、响应客户询价与报价，参与价格协商，配合完成商务谈判及合同评审、签署工作 5、跟进已签项目款项进度，协调定金、进度款及尾款的及时回笼 要求： 1、知识要求：具备大专及以上学历，市场营销、项目管理、建筑工程等相关专业优先 2、经验要求：具有一年以上销售岗位工作经验 3、所需知识：掌握基本建筑行业常识；熟悉公司产品结构及销售流程；具备一定的计划执行、时间管理及市场开拓能力 待遇： 底薪加提成