-1客户开发：通过线下地推、线上引流、老客户推荐等方式，寻找潜在客户并初步沟通，介绍会员权益与优势。 ​ -2销售转化：接待到店客户，一对一讲解会员套餐（如时长、价格、专属服务），解答疑问，根据客户需求推荐合适方案，促成签约缴费。 ​ -3会员维护：跟进已签约会员，定期回访了解使用体验，解决会员在服务中的问题（如预约、权益使用），提升会员满意度，促进续卡或升级套餐。

岗位职责： 1、为客户提供专业的艺术咨询服务，了解客户需求并提供个性化建议； 2、完成销售目标，推广公司艺术产品，提升销售业绩； 3、建立并维护良好的客户关系，确保客户满意度； 4、参与市场调研，收集行业信息，为产品优化提供建议。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和客户服务意识； 2、对艺术领域有一定的了解和兴趣，能够快速学习产品知识； 3、积极主动，有强烈的销售欲望和达成目标的决心； 4、具有良好的团队合作精神，能够与同事共同推动业务发展。

主要工作与各旅行社对接业务：有旅行社业务操作经验！ 1、试用期5000元（一个月）， 2、转正后底薪为7000元+提成； 3、提成另计，拆分为： 按当地最低工资标准+绩效+全勤+公共交通补+餐补+电话补+月奖金+社保； 4、提成为：渠道外联每月的所有客户，月底以财务统计收益，完成基本任务3万元；提成计算为：大于3万小于6万提成为5%,大于6万小于10万提成为10%，大于10万以上提成为15%； 5、钉钉考勤，上班时间自由。 “注”根据我司在新疆、西藏、深圳等地的外联近2年的收益；底薪7000元仅占收益的15--35%（淡旺季有浮动，占比不一样），主要收益还是提成为主，提成长期有效，直至与公司脱离关系时为止。

-客户开发：通过线下地推、线上引流、老客户推荐等方式，寻找潜在客户并初步沟通，介绍会员权益与优势。 ​ -销售转化：接待到店客户，一对一讲解会员套餐（如时长、价格、专属服务），解答疑问，根据客户需求推荐合适方案，促成签约缴费。 ​ -会员维护：跟进已签约会员，定期回访了解使用体验，解决会员在服务中的问题（如预约、权益使用），提升会员满意度，促进续卡或升级套餐。

主要工作旅游咨询。

收集客户资源维护客户资源邀请客户

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招聘：旅游定制师（旅游顾问） 薪资：3000-7000/月 岗位职责:1.为客户提供专业的旅游规划与咨询服务；2.深入了解市场动态，为客户提供最新旅游信息；3.根据客户需求，定制个性化旅游方案；4.保持良好的客户沟通，确保服务质量；5.积极参与团队合作，共同完成旅游项目的推广与销售。任职要求：1.对旅游行业充满热情，具备良好的客户服务意识；2.具有较强的沟通能力和团队合作精神；3.能够准确理解并满足客户需求；4.具备良好的职业道德，诚实守信；5.积极主动，具备良好的工作态度和责任心。6.会简单的ps

招聘：旅游定制师 薪资：3500-7000/月 1、任职要求：良好的表达和沟通能力，热爱旅游，能接受早晚班。（早班8:30-16:30，晚班14:30-22:30）2、工作内容：在OTA平台与游客对接，了解需求；为游客定制含景点、餐饮、车辆、住宿的旅游行程；提供报价单，跟踪游客行程。公司福利和联系方式1、薪酬：工资2500+绩效/提成（综合薪资3500-7000元/月）。2、福利：五险一金、每周双休、提供工作餐、带薪年假、免费体检、免费旅游等。（实习生）。

招聘：旅游业务 薪资：3000-6000/月 对接公司老客户资源，介绍旅游线路并做好相关销售服务；利用公司平台资源开发新客户，成功吸收新会员并成功销售旅游线路；

开发客户，维护客情，

一、岗位职责 1. 负责中老年旅游产品的推广与销售，根据客户需求推荐合适的旅游线路（如康养游、红色游、夕阳红专列等）。 ​ 2. 维护及拓展中老年客户资源，建立长期稳定的客户关系，提升客户复购率与转介绍率。 ​ 3. 组织并参与面向中老年群体的旅游推介会、社区体验活动等，现场解答客户咨询。 ​ 4. 跟进客户出行全流程，协调解决行程中的各类问题，保障客户旅游体验。 ​ 5. 完成公司制定的销售业绩目标，定期汇报销售进展与客户情况。 二、任职要求 1. 核心资源要求：拥有丰富的中老年群体人脉资源，如社区中老年社群、老年大学、广场舞团队、康养机构等相关渠道资源者优先。 ​ 2. 年龄与经验：年龄25-45岁，1年以上销售经验，有旅游行业、中老年服务行业从业经历者优先。 ​ 3. 能力要求： ​ -性格亲和、有耐心，善于与中老年群体沟通，能精准把握客户需求。 ​ -具备较强的销售谈判能力与客户服务意识，抗压能力强。 ​ -熟悉本地中老年旅游市场特点，了解中老年出行偏好与关注点。 ​ 4. 其他要求：身体健康，能适应偶尔的外勤活动；具备良好的团队协作精神，认同公司企业文化。 三、福利待遇 1. 底薪+高额提成+业绩奖金+客户转介绍奖励，上不封顶。 ​ 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 ​ 3. 完善的岗前培训与晋升体系，提供广阔的职业发展空间。

招聘：展厅管理员 永州市低空经济发展有限公司虎岩粮库美术馆分公司招聘公告 因工作需要，我司现面向社会公开招聘1名工作人员，安排从事相关工作，现将具体事项公告如下:一、招聘岗位及任职要求（一）招聘岗位：展厅管理员 &ampampampampampnbsp1人1.岗位职责：（1）负责展厅核心讲解工作，结合展品背景、艺术特点，为嘉宾、观众提供专业、生动的讲解服务，解答观众关于展品、艺术流派等相关疑问；（2）场馆引导服务，引导观众有序观展，维护展厅内参观秩序，及时劝阻触摸展品、大声喧哗等不文明观展行为；（3）展厅策展及日常管理管理工作，关注展品状态、展具完好度及展区安全，发现异常情况（如展品损坏、设施故障）及时上报。2.招聘要求：②专科及以上学历；③艺术学类专业（含美术学、艺术史论、艺术管理、文物与博物馆学等方向）优先，熟悉中外艺术史、具备一定艺术鉴赏能力者可优先考虑；④具备良好的语言表达能力与沟通技巧，普通话标准（二级甲等及以上优先），能清晰、流畅地完成讲解工作；⑤拥有较强的服务意识与责任心，耐心细致，能主动关注观众需求；⑥有文艺工作经验者优先，具体包括博物馆 /美术馆展陈服务、艺术展览策划执行、文化场馆讲解、艺术教育普及等相关工作经历，适应弹性工作安排（需配合周末、节假日及展览档期值班）；3.薪资待遇：6000元/月+提成，餐补另计。邮箱：联系电话：胡

服装店招导购数名男女都可以18-35岁，工作性质，每天负责理货上货即可，只要形象好，爱穿搭就可以 上班模式：早晚班，可上早班-可上晚班，位于祁阳新天地 工资3000-4000以上 ☎应聘电话：

湖南永州招聘建材销售岗位，薪资范围35007000元/月，要求具备优秀沟通和商务谈判能力，熟悉涂料等建材行业知识，主要工作为开拓市场、维护客户关系以及参与商务谈判和收集市场及竞争对手信息。

我们与燃气企业有着深度战略合作，为了更好的开拓燃气增值业务，现招优秀销售人员，要求能吃苦，善交流，能合理利用公司资源，待遇从优

销售精英 要求高中以上文化，年龄18到30岁，形象好，口才佳，有建材行销售经验的优先，男女不限。销售陶瓷、地砖、门窗、电梯等。 薪资福利:3000~6000元/月 扫描下方二维码一键投递简历 工作地址:湖南省永州市江永县桃川镇上圩村三组600号

岗位内容： 1.设计旅游行程和报价，熟悉境内外旅游景点，做过国际旅游，比如：欧洲东南亚澳洲美洲等地区； 2.组织策划旅游及商务考察活动，包括行程安排、交通住宿等； 3.跟进项目进度，根据客户需求进行方案修改和调整； 4.制作出团通知，和领队沟通交流旅游团事宜。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、旅游管理等相关专业背景； 2.具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够独立解决问题； 3.对市场营销和旅游行业有深入了解，至少三年以上相关工作经验； 4.有国际国内机票操作经验优先。

【岗位福利】 底薪+高提成，福利待遇优厚，提供良好的职业发展平台，机会多多。 【工作内容】 负责会所会员的开发维护工作，为会员提供专业的服务咨询，解答会员疑问，处理会员相关事务，提供优质的服务体验，并能通过有效的沟通促进会员满意度和忠诚度。 【岗位要求】 要求18-35岁，欢迎应届毕业生加入，无经验也可。形象气质佳，具备良好的沟通能力和亲和力。希望你积极主动，有团队合作精神。

主要负责健身房的销售，健身卡游泳班私教课 要求形象好气质佳，语言沟通能力强，具有一定的销售经验健身经验和直播经验，优先录用 岗位 会籍顾问 私人教练 前台接待 游泳教练

岗位职责: 1.负责健身会籍的销售与推广； 2.维护并增强客户的满意度和忠诚度； 3.达成个人及团队的销售目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和说服力； 2.能够自主管理销售目标； 3.团队合作精神佳，能与同事共同完成销售任务。

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