通过各种方式招生，不局限类型

岗位职责： 1、依据个人招生指标，通过电话、微信等渠道与家长及学员进行有效沟通，完成既定招生任务。 2、针对公司提供的精准意向客户资源，开展回访工作，确保达成各项核心考核目标； 3、持续与客户保持互动，及时掌握其需求动态，制定科学合理的课程规划方案。 4、为客户提供积极、热情、周到且满意的服务体验； 5、耐心并有策略地接听家长来电，提供专业化的教育咨询服务； 6、引导家长带孩子到校咨询，并负责接待、洽谈及协议签署等相关工作； 7、对孩子进行系统测试与综合分析，提升家长对服务的认可度； 8、制定长期个性化辅导计划，与家长签订培训协议； 9、跟进辅导项目执行情况及客户维系，协同教务团队保障教学服务质量； 10、建立并维护客户电子档案，做好日常客户关系管理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售经验者优先，有教育培训行业销售背景者更佳； 2、具备较强的销售意识和电话沟通能力，普通话标准，思路清晰，表达流畅； 3、具有积极进取的精神和良好的团队协作观念，学习能力强，沟通顺畅，协调能力出色；心理素质良好，抗压能力强； 4、熟练操作Excel、Office等办公软件。 薪资福利： 1、固定5000（底薪+提成）+高额绩效，综合月薪8-15k，购买五险；（注：新人月均工资大致在8000左右，三个月后稳定10000+） 2、带薪年假5天，入职即可享受； 3、每年一次免费体检、补充商业保险，为你的健康保驾护航； 4、不定期聚餐； 5、定期组织培训及团建旅游等。 晋升成长： 1、岗前带薪培训，在职培训体系完善，为你提供在职学习成长的机会 2、多个通道快速发展晋升，最快入职2个月即可晋升管理者，机会多、空间大、有体系化的管理晋升路径。

东安一农庄招厨师一名．工资7000至10000。有意者请联系农庄孙老板

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旅游顾问沟通顺畅，有责任心；有无经验均可，带薪培训。线路咨询、客户接待、旅游产品销售、订单跟进薪资福利:底薪3500+提成+节日福利，员工旅游，工作氛围轻松热爱旅行，喜欢与人打交道的看过来！工作时间早8点半，晚5点，周日，节假日都休工作地址:三江锦秀家园

长沙高铁吾悦附近的宝妈注意啦！ 我在高铁吾悦广场开旅游门店，现在想招咱们周边社区宝妈做兼职。 不用全天上班，时间可以灵活安排，带娃赚钱两不误。 主要做旅游分享，拍短视频，接待邻里咨询。不会拍视频、不熟悉线路没关系，我手把手带。 离家近，就在吾悦，感兴趣的可以到店里聊聊。

桂林国旅招募组团人才，

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工作职责，拓展客户 薪资待遇，4500加提成，入职缴纳五险 上班时间，早8晚6午休2小时，单休 节假日放假

服装店招聘服装店导购薪资3000-3500元/月，年龄25-45岁，工作态度端正，有无经验都可，长期安定优先。工作时间：8-9小时，轮班，转正上三休一。地址：温江永宁电话：

宁远县衣拉客服装仓储店现招聘销售导购员2名;要求形象好，具有沟通表达能力;口才好;工资面谈。熟练者优先。柏先生;工作地址宁远县九疑明珠

岗位职责： 1.开发并维护建材客户资源，完成销售目标及回款任务 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与项目投标、报价、合同谈判及签订全流程工作 4.定期走访市场及终端客户，收集行业动态与竞品信息 5. 协同工程、物流、售后等部门，保障订单高效交付与服务落地 任职要求： 1. 具备建材、装饰、工程材料等相关行业销售经验者优先 2.沟通表达能力强，具备良好的客户关系管理与谈判能力 3.目标感强，能适应高频出差及一线市场拓展节奏 4.学历不限，有工程项目资源或渠道经验者可适当放宽条件 5. 诚信务实，具备团队协作意识与较强抗压能力

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招聘：线上招生老师 薪资：底薪4000+绩效1000+提成上不封顶 职责：线上招生直播运营、渠道引流、短视频社群推广、学员咨询转化 要求：有线上招生/直播运营经验优先，有单招经历优先，全日制大专及以上 电话： 伍 地址：祁阳市星雅学校

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

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下个周末也就是17号18号需要兼职若干，要求，年龄30岁以下，灵活多变，负责任，细心，形象稍微好一点，太腼腆的不要，地点冷水滩两个，零陵4个，最好是在校学生，两天时间，80一天，另有奖励，中餐报销15元。工作时间大概一天4个小时左右。无重体力劳动。

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岗位职责： 1.为学员提供专业课程咨询与学习规划建议，精准匹配课程产品与客户需求 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 跟进意向学员全流程，从咨询、试听、签约到入学，提升成交率与满意度 4.定期回访已报名学员，收集反馈并协同教学部门优化服务体验 5.协助开展招生推广活动，参与线上线下宣传支持与数据整理 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱教育行业 2.具备客户服务意识，有责任心、抗压能力及目标感 3.学历不限，有教育培训、销售或咨询类工作经验者优先 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与信息管理能力 5.积极主动，具备团队协作精神与持续学习意愿

编程老师岗位职责： 1、设计并实施编程课程，激发学生对编程的兴趣； 2、利用乐高建构工具，教授编程基础知识和逻辑思维； 3、评估学生进度，提供个性化指导和支持； 4、组织编程竞赛或项目，增强团队合作和解决问题的能力。 任职要求： 1、熟悉至少一种编程语言，有教学能力者优先； 2、具备良好的沟通技巧，能够与学生建立有效的互动； 3、有创新思维和解决问题的能力，能够设计有趣的教学活动； 4、热爱教育，愿意在轻松、积极的环境中工作。 前台顾问老师：招聘前台顾问若干名，形象好，有耐心，会沟通。 职位名称：编程机构校长 / 校区负责人 【岗位职责】 1. 全面运营管理：负责校区的日常运营，包括市场招生、课程销售、教学服务、行政后勤等全流程管理，对校区的业绩目标（营收、利润、续费率）负责。 2. 市场与招生：策划并执行校区周边的地推、异业合作、社区活动等市场活动；带领顾问团队完成体验课转化，确保新生流量与成交率。 3. 教学与服务：把控教学质量，定期组织磨课、赛课；建立高标准的学员服务体系，处理家长投诉，通过高质量的家校服务提升续费率和转介绍率。 4. 团队建设：负责招聘、培训、考核校区员工（包括教师、课程顾问、前台等），打造高凝聚力、高执行力的团队，营造积极向上的校区文化。 【任职要求】 1. 经验背景：大专及以上学历，2年以上教育培训行业管理经验，有少儿编程（乐高/机器人/Scratch/Python/C++） 或STEAM教育机构管理经验者优先。 2. 业务能力：熟悉K12教培机构的运营流程，具备出色的市场敏锐度和销售谈判技巧，个人销售能力强，且能带领团队完成业绩指标。 3. 管理素养：具备优秀的抗压能力、沟通协调能力和问题解决能力，能独立处理校区的突发状况。 4. 价值观：热爱教育事业，喜欢孩子，对编程教育有认同感，具备良好的职业道德。 【加分项】 · 懂编程技术（如Python、C++），能兼任高阶编程课的教学或教研。 · 有NOIP（信息学奥赛）或蓝桥杯等竞赛的组织、带队经验。 · 有从0到1搭建新校区或成功扭亏为盈的实战经验。 · 晋升通道：校长 区域经理 合伙人（或运营总监）。 · 福利待遇：社保、带薪年假、节日福利、子女就读优惠、定期团建、专业管理培训等。

我们是一家专注于学历提升的教育机构，品牌为“51升学网”，拥有湖南师范大学、长沙理工大学、湘潭大学、湖南工业大学等知名本科院校的招生合作资质。目前公司处于快速成长期，诚邀有志之士加入！ 你的工作内容是什么？ 通过电话与网络开展销售，无需自行开发客户资源，也无需外出。利用公司提供的精准线索，通过线上电话或微信与意向成人学员沟通，介绍成人高考相关课程及国家教育政策，协助其完成报名流程。后续学员的学习管理由学管中心和教务团队专项跟进。 你能收获什么？ 【薪资结构】 首月保底3000元+提成（10%-20%）+各类奖金+补贴，包含周奖、月奖及年终奖励。 配备完善的培训机制，实行师徒制，资深同事一对一指导，快速上手。 我们需要这样的你： 1、具备销售经验（全职或兼职经历均可）； 2、对教育领域有兴趣，具备明确目标和强执行力； 3、积极主动，乐于学习，抗压能力强。 【员工福利】 1、年度旅游、大型年会、年终奖2000-20000元，销售类周奖、月奖激励丰厚； 2、享受课程学习、职业技能培训、资格证书、学历提升等多项内部优惠； 3、每日下午茶，办公环境舒适，配备茶水间、微波炉等便利设施。 【晋升路径】 招生顾问—主管—经理—总监 关于工作时间 9:00-12:00，13:30-18:00，周末实行大小休制度，法定节假日正常休息。 该岗位欢迎无经验者加入，公司注重新人培养，提供专人带教，机会难得，错过不再。

一、职位描述： 1. 根据公司及项目设定的服务规范与操作流程，为家长与学生提供专业、准确的课程及相关咨询服务； 2. 全面掌握家长与学生的实际情况与核心需求，制定个性化且科学可行的升学规划方案； 3. 积极维护潜在客户关系，推进签约进程，实现客户满意度与个人业绩的共同提升； 4. 参与内部培训学习，持续精进教育知识与业务服务水平； 5. 按照公司要求，协同完成其他相关工作与活动支持。 二、任职要求 1. 任职年龄：******； 2. 教育背景：全日制大专或以上学历。（教育学、市场营销、心理学、社会学、公共关系等专业优先；持有教师资格证、职业指导师或营销类相关资质者优先考虑。） 3. 工作经验：具备三年以上教育领域咨询、教育顾问、销售或市场拓展相关工作经验者优先； 4. 专业技能： 具备出色的沟通表达能力，能准确传递院校优势与专业亮点； 熟悉职业教育发展现状、政策规定及行业竞争格局； 5. 个人素质：性格亲和、耐心细致，擅长赢得客户信赖，妥善解决家长与学生的各类疑问；抗压能力强，行动力强，能高质量达成招生任务。 三、薪酬福利 1. 薪酬结构：试用期：无责底薪4500元 + 提成； 转正后：浮动底薪 + 提成（简历通过后可电话详谈待遇）； 2. 福利待遇：五险一金、带薪年假（2个月）、下午茶点、年终奖金等。 四、工作地点 中隆国际大厦903室（地铁芙蓉广场站出口步行100米，交通便捷）。

岗位职责： 1、根据公司提供的客户电话资源，进行电话沟通，邀约客户到店参与体验活动； 2、负责接待家长与学员，结合年龄特点及实际需求制定个性化课程方案，推动签约达成； 3、及时回应客户咨询，建立并维持良好的客户关系； 4、配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备教育领域销售经验者优先考虑。 2、性格外向热情，具备良好沟通能力，喜爱孩子。 3、工作积极主动，执行力强。 【上班时间】 [工作时间]【周休1.5天】 周一休息 周二 下午5点到岗（17:00~20:30） 周三至周五 13:30—20:30 周六至周日 10:00—20:30 享受国家法定节假日休假，每年享有7天带薪暑假和14天带薪寒假 【薪资】 入职即缴纳社保，每月10日发放薪资，前两个月保底5k 底薪（3000~5000）+报班提成（按招生人数阶梯计算）+全勤奖励100元+绩效奖金+额外激励，综合月收入7K-10K+ 【岗位晋升】 1、专业发展路径：每季度开放晋级评定：一级课程顾问→二级课程顾问→三级课程顾问→四级课程顾问→五级课程顾问； 2、管理发展方向：课程顾问→销售主管→区域销售管理→招生负责人→城市负责人，公司处于快速成长阶段，提供丰富晋升机会

任职要求 1.接受小白，有过销售经验优先考虑 2.对销售方面有自己的思路理解，不用怕犯错，勇于尝试 3.具备换位思考的能力，能够理解利他角度去思考问题，紧抓客户需求，善于引导 4.抗压能力强，销售岗位需要业绩说话，公司有专门的精准流量部门，这类流量优先给业绩高的，混底薪的请绕道 上班时间：10：00-19：00（一个半小时休息时间） 薪资结构：4000底薪（3500底薪＋500全勤）＋提成＋奖金 ，请假一次，两次100，三次500 固定周日休，节假日正常休

招生团队，周薪过万，招满即止，把握良机。 要求：18岁以上，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人标准：不看学历，只看实力！ 薪资发放：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元—5000元/周！！ 努力干：5000元—8000元/周！！ 使劲干：8000元—13000元/周！！ 只要你对工作充满激情，就欢迎加入！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元—40000元！

只招有经验的课程顾问！小白勿扰！ 高级职称以上可谈！ 综合薪资15k起具体必须面谈！ 【福利待遇】 1、上班时间：10：00-19:30中午休息一个半小时 底薪+绩效+提成+奖金+工龄奖； 2、入职五险是必须的！ 3、每年一次出国旅游，雷打不动！ 4、工龄薪资：每满一年底薪每个月+300 5、年终奖金，月度奖金各种福利 【岗位职责】 1、根据公司提供的客户，通过网销形式来联系客户，不需要打电话！！！针对客户的背景、程度及要求进行需求分析，运用专业知识，提供客户雅思托福的课程服务咨询； 2、帮助客户建立合理可行的学习计划，达成个人既定销售目标； 3、根据客户需求进行产品的销售及推广，维护客户关系，进行回访，为客户提供优质服务。 【任职要求】 1、男女不限，年龄：21-28岁；有网销课程顾问经验 2、全日制大专及以上学历，有同行业销售经验可适当放宽要求； 3、性格开朗活泼，乐观向上，有较强的沟通能力； 4、具备团队合作意识，抗压性强，愿意挑战高薪者优先。

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