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电商采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购成品/样品
岗位职责: 1.熟练操作旺店通系统,确保流程顺畅; 2.每日跟进库存动态,统计仓库可发货天数,及时提示运营对需采购项进行下单; 3.根据钉钉提交的采购申请,联系对应厂家完成下单(签订采购合同、协商价格,并同步反馈至运营); 4.在1688平台筛选商品并采购现货,掌握各供应商的现货库存清单; 5.与厂家对接生产周期,针对畅销产品提前准备包材; 6.实时更新采购相关在线表格(包括产品部付款及下单明细记录); 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限,能熟练操作电脑及常用办公软件; 2.性格积极乐观,具备良好的人际沟通能力,懂基本商务礼仪,有较强的协调能力; 3.工作认真负责,思维缜密,具备良好的职业素养和较强的责任意识。
行政主管
7000-12000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理体系建设优化行政费用分析诊断资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业行政费用预算/控制空间环境规划管理互联网行政经验
形象气质佳,具备从0到1搭建行政体系的经验及大厂背景,擅长活动策划与企业文化传播,能独立统筹大型年会,并协助总经理完成对外联络工作。 您将负责: 1、公司行政预算的编制与执行管控; 2、制度流程体系建设,各类会议与活动的统筹组织,办公环境运维管理,公司集中采购管理,固定资产与车辆运营维护,仓储空间及礼品库日常监管; 3、从0到1构建并优化行政管理体系,主导办公场地租赁与装修落地,建立并持续完善行政采购机制;推进企业文化建设与宣传推广,策划并执行年度大会及其他重大活动; 4、负责公司固定资产及低值易耗品(非办公类及生活类用品)的采购与全周期管理; 5、配合上级领导完成各项专项事务支持工作。 我们希望您具备: 1、本科及以上学历,五年以上行政领域工作经验,其中至少三年团队管理经历; 2、有知名大厂企业文化宣导实操经验,熟悉固定资产全流程管理及合同管理规范; 3、具备高度责任心与职业素养,优秀的协调组织能力与人际沟通技巧,善于分析并解决复杂问题。 上班时间: 9:00-18:20 大小周休息 周六下午16:00结束工作 福利待遇: 1.五险一金 2.享有带薪年假,定期开展管理层团建活动 3.节假日发放专属礼品
医药采购专员
6000-11000元/月
采购专员/助理3-5年大专及以上医药保健药品非生产性采购
非药学专业勿扰!无医药采购经验勿扰! 非药学专业勿扰!无医药采购经验勿扰! 岗位职责: 1、开展供应商的开发与管理工作,组织实施品种的引入及更新替换; 2、制定并落实采购计划,确保供应及时性与准确性; 3、负责合同全流程管理,包括协议拟定、签订、履约跟踪,以及商务洽谈与议价事务; 4、实施成本管控策略,推进价格谈判,并执行付款流程及相关操作; 5、负责库存统筹管理,跟进订单执行、到货入库及售后协调事宜; 6、开展市场信息收集与分析,为采购决策提供数据支持。 任职要求: 1.药学或药品经营类相关专业背景,具备1-3年医药领域采购工作经验; 2.具备良好的沟通协调能力,执行力高,能适应高强度工作压力。 我们的福利: 1、作息时间:8:00-17:30,周末双休; 2、包吃包住的让你钱没处花; 3、丰富的企业文化活动,轻松快乐的工作氛围; 4、广阔的发展空间,丰厚的待遇。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责 1.制定并落实公司采购战略,持续优化采购流程,有效降低采购成本; 2.统筹供应商全周期管理,拓展优质资源,开展评估与维护,推动长期稳定合作; 3.主导潮玩礼品类项目的采购议价工作,负责合同签署及履约过程跟踪; 4.跟进采购订单执行进度,确保物资按时到货且符合质量标准; 5.研判市场动态与供应链潜在风险,制定相应预案,保障供应连续性; 6.带领采购团队达成各项指标,指导团队成员成长,提升整体作业效能; 7.可接受短期出差安排; 福利待遇: 1、薪资:8000-12000元(具体面议); 2、薪资结构:底薪+五险+绩效工资+带薪年假5天+年终奖+其他补贴, 3、国家法定节假日; 4、上班时间:早十点晚六点,周末双休; 5、节日福利、生日福利等; 6、各种聚餐,团建活动等。 任职要求 1.年龄:*****; 2.教育背景:全日制本科及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先; 3.工作经验:5-8年以上采购领域从业经历,其中不少于3年团队管理经验。具备潮玩行业经验或大型商超运营背景者优先考虑; 4.专业技能: -掌握供应链运作、成本控制、合同法律等相关专业知识; -熟练操作Excel、Word等常用办公软件; -具备出色的谈判技巧、数据处理能力及风险识别能力; 5.个人素质:职业操守良好,责任感强,能承受工作压力,思路清晰,拥有较强的沟通协作能力和团队意识; 6.拥有丰富的OEM/ODM项目实操经历,或参与过知识产权(IP)类产品开发与定制项目; 7.加分项:具备国际采购背景,熟悉ISO质量管理体系者优先。
行政人事主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
工作内容: 1、负责公司行政事务的日常运作,包括文件处理、资料整理及归档管理; 2、参与人事管理工作,协助推进招聘流程,如简历筛选、面试安排等; 3、办理各类行政相关事宜,包括与政府机构的对接与协调。 岗位要求: 1、具备较强的组织协调能力,能高效处理多项工作任务; 2、熟悉行政及人事相关工作流程,可独立开展相关事务; 3、拥有良好的沟通能力,善于与各层级员工协作配合。
采购
5000-10000元/月
采购专员经验不限学历不限国内采购
海大鱼采购5k–1w 采购专员,无需外出,都是办公室办公。 年龄:18岁~45岁男女,有销售经验优先,有师傅带 上班时间:09.00~18.00中午休息1小时, 工作岗位:采购部采购其他企业【酒店,餐饮】内部价,对方是相当愿意合作的。工作有人带,食堂吃饭补贴6块一餐,免费公寓住宿。
轻松一天几百
5000-6000元/月
采购专员经验不限学历不限
[庆祝]望城【周结】海大鱼上市公司 (50人)采购专员 年龄:16岁~30岁男女 上班时间:08.30~18.30 休息2小时, 工作有人教,10分钟上手 工资待遇优吃饭6块一餐,免费公寓住宿。一周结算一次费用!
电话微信采购
5000-10000元/月
采购专员1年以下学历不限
招人啦!!! [庆祝]长沙望城【周结】海大鱼上市公司 (50人)采购专员 年龄:16岁~30岁男女 上班时间:08.30~18.30 休息2小时, 工作岗位:采购部采购其他企业内部价,工作有人教,10分钟上手 工资待遇:一个月5000元加提成 免费公寓住宿。
采购专员
7000-10000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上
岗位描述: 1、负责相关产品的运营协调及上游资源对接; 2、负责大宗商品、化工类产品以及建筑设备与物资的采购、调配及成本控制; 3、依据采购需求,开发并筛选合适的供应资源,收集整理供应商资质及相关资料,通过招标、询价比价等规范流程,优化采购成本,确定合格供应商; 4、与中选供应商沟通订单具体事项,协助完成合同及订单签订工作; 5、统筹采购项目执行,跟进材料质量、数量及到货时间,确保满足使用部门的实际需求; 6、按订单约定账期安排付款,保障合同顺利履约; 7、对采购全流程中的各类文件进行归档、分类、整理与维护; 8、完成上级领导交办的其他临时工作任务 任职要求: 1、大专及以上学历,采购、物流、工程管理等相关专业,具备一定英语口语能力者优先; 2、具有1年以上大宗商品、化工品、建筑设备及物资采购相关工作经验; 3、具备良好的团队协作意识和职业操守; 4、责任心强,具备较强的抗压能力; 5、能够适应出差安排
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购食品饮品生鲜果蔬
岗位职责: 1、负责源头商品的直接采购及特色产品的供应链衔接工作 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,有2年以上相同岗位工作经验 2、具有商超采购相关经验者优先考虑
平车工1-2人
埋双牌0.18元/件 平车运返前代底0.13元/件 平车运返半圆双牌0.2元/件 三个工序抄更至年底1名 牛仔城1路11号
永州
12月31日 22:36拨打电话
永州宁远县招栏杆安装
栏杆
永州市宁远县招栏杆安装
永州 宁远县
12月31日 22:33拨打电话
湖南永州急招挖机师傅代班一个
挖机司机1-2人
急招挖机师傅代班一个
永州
12月31日 22:32拨打电话
永州零陵区广西崇左招甘蔗砍伐工,包住,26一吨,砍倒扎堆,做到过年(500内)
砍伐工长期
广西崇左招甘蔗砍伐工,包住,26一吨,砍倒扎堆,做到过年(500内)
永州 零陵区
12月31日 22:27拨打电话
湖南永州顶班师傅开360机500一天夜班陈
500元/天
挖机司机
顶班师傅开360机500一天夜班陈
永州
12月31日 22:26拨打电话
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求: 1.大专以上学历,熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
采购经理1-3年本科及以上
1、财务、会计、经济或相关专业,有3年以上采购或财务相关经验,熟悉采购流程及财务制度,具备数据分析和沟通协调能力,有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间:12点-21点,单休 3、薪资待遇:6k-9k
电子件采购
1.5-1.8万元/月
采购经理5-10年大专及以上
.对体系内供应商进行日常绩效管理,确保可持续交付 2.制定供应商管理办法,加强对供应商的管理、考核,确保供应商提供产品的优良性; 3.负责分供方的周期性评价,保证供应商稳定与健康; 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作; 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导,帮助新员工达到岗位要求; 2.协助部门其他同事做好日常工作,确保协助工作按要求; 3.在不影响本岗位工作任务的前提下,为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程,确保相关制度、流程等有效执行; 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议,并提高建议被采纳率; 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训,确保考核通过达标; 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准,确保执行达标; 委派工作:完成公司领导委派的其他工作,确保按要求达成。 岗位要求: 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业, 3年以上制造业开发采购岗,熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话,英语读写能力 知识技能要求: 1.熟练应用office办公软件和ERP系统(SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等); 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法; 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准,可具备内审员资质; 4.熟悉新能源汽车行业流程,熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势; 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力;具有一定的财务知识和合同法务知识;
采购经理3-5年大专及以上家居用品国内采购成品/样品自带供应商资源
岗位职责:(家具,家居类目) 1.负责新供应商的开发、评估和管理,确保供应链的稳定性和成本效益。 2.与供应商进行商务谈判,达成有利的采购价格和付款条件。 3.跟踪市场动态,分析原材料价格趋势,为采购决策提供数据支持。 4.维护现有供应商关系,确保供应商绩效符合公司要求。 5.参与采购合同的制定、审核和执行,确保合同条款的合规性。 6.协助处理采购订单,确保订单的准确性和及时交付。 7.参与采购流程的优化和改进,提高采购效率。 8.定期向上级汇报工作进展和市场情况。 任职要求: 1.全日制大专及以上学历。 2.至少2年以上采购或相关领域工作经验。(聚水潭的经验者优先) 3.熟悉采购流程和供应链管理知识。 4.具备良好的商务谈判技巧和市场分析能力。 5.具备优秀的数据分析能力,熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 6.具备良好的职业道德,工作责任心强、态度积极
行政文员
4000-7000元/月
文员3-5年大专及以上
工作内容: 1、负责日常文书事务,如文件整理与资料归档; 2、协助团队成员,保障办公环节有序运转; 3、参与公司内部会议,完成会议纪要的撰写与汇总。 岗位要求: 1、具有较强的协调能力和语言表达能力; 2、能自主推进工作,具备良好的敬业精神; 3、适应高强度工作节奏,具备高效执行任务的能力。
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验公司/写字楼包吃迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验
有没有东安的小伙伴招人啦 前台岗位职责: 1.接待顾客,开卡导坐,提供专业的咨询服务; 2.负责订单点餐业务,完成商品售卖,简餐制作确保顾客订单准确无误; 3.维护店面日常运营,保证服务质量; 4.18-25性别不限形象气质佳,有亲和力,沟通能力,热爱工作岗位,服从管理。 5.要求穿工作服 薪资福利: 1.薪资范围:3000-6000元/月; 2.薪资发放:每月18号准时发放; 3.包吃,休2天; 4.实行九小时工作制,注重员工工作生活平衡; 5.提供良好的晋升空间。
前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼月休四天
工作内容来访接待,人事招聘,表格制作,要求年满18工作时间14:00-22:00月休四天
数据统计专员
3000-4000元/月
文员1-3年本科及以上
1、主要负责计件员工的工资核算,听从工作安排; 2、日常生产相关数据的整理与统计; 3、完成各类报表的记录工作,如日报表、月报表等; 4、配合班组进行出勤及生产量的数据统计 任职要求: 1、形象端正、性格开朗、积极乐观,具备较强的抗压能力; 2、掌握常用办公软件,能熟练使用EXCEL,具备函数操作能力; 3、沟通能力良好,工作细致认真,语言表达清晰; 4、有统计类工作经验,能够接受加班安排
主管助理
4000-6000元/月
经理助理经验不限中专及以上档案管理日常行程安排普通话标准应急处置经验丰富文书起草
工作内容: 1、协助经理完成日常事务,涵盖文件撰写、日程协调及资料归档等工作; 2、参与突发事件应对,保障各类紧急情况得到及时高效处理; 3、运用标准普通话与内外部人员沟通,确保信息传达的专业与准确。 岗位要求: 1、熟练掌握文书处理流程,具备良好的事务安排能力; 2、熟悉档案管理规范,能有序进行资料分类与保管; 3、有应急响应相关经验,能在突发状况下快速判断并落实应对措施。
前台
4000-6000元/月
前台1-3年学历不限接待/外联档案管理快递寄收投诉纠纷处理普通话标准熟悉办公软件操作熟悉商务礼仪亲和力强接受实习/在校生投递
工作内容: 1、负责来访人员的接待工作,提供专业周到的服务; 2、接听电话并进行转接,确保信息传递及时准确; 3、保持前台环境的干净有序,展现良好的职场形象。 岗位要求: 1、具备优秀的语言表达能力和主动服务意识; 2、能熟练处理前台各项常规事务; 3、拥有良好的协调与统筹能力。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专及以上行政文员上传资料报废车回收
岗位职责: 1.负责公司日常行政工作的执行,包含文件收发、资料整理与归档管理。 2.协助部门内外联络沟通,确保信息传递及时准确。 3.配合开展会议及活动的筹备与后勤保障工作。 需持有C2驾照,occasionally前往车管所办理相关事务 提供食宿安排 任职要求: 1.熟悉常用办公软件操作,具备基本文档编辑与处理能力。 2.具备良好的沟通协作能力,能快速响应并处理各类问题。 3.工作态度严谨踏实,责任心强,适应高效工作节奏。 4.能熟练进行电脑打字及文件上传,有无工作经验均可
主管助理
4000-8000元/月
经理助理经验不限中专及以上档案管理文件呈送/流转日常行程安排普通话标准文书起草
工作内容: 1、协助主管完成日常行政事务,涵盖文件撰写、日程协调及资料归档等工作; 2、参与突发事件的应对处理,保障各项应急措施及时落实; 3、使用标准普通话与公司内外相关人员沟通,确保信息传递准确、专业。 岗位要求: 1、熟练掌握文书编写及日常事务安排能力; 2、熟悉档案管理流程,能规范整理和保管各类文件资料; 3、有应急响应实践经验,可在紧急状况下快速判断并有效实施应对方案。
招聘行政文员
3-5万元/月
文员1-3年学历不限
要求: 1、全日制本科及以上学历,人力资源相关专业优先; 2、了解员工关系或绩效管理模块,能熟练操作excel; 3、思维敏捷、积极进取、工作踏实有担当。 岗位职责: 1.通过各类渠道发布招聘需求,收集并初步筛选匹配的候选人简历; 2.安排并跟进面试流程,保障候选人在招聘环节中的良好体验; 3.搭建并持续更新人才储备资源库,保障公司人才供给; 4.协助拟定招聘方案与执行计划,优化招聘流程效率; 5.负责招聘过程中日常事务性工作的处理与跟进。 任职要求: 1.具备较强的表达能力与人际互动能力; 2.掌握招聘流程及有关劳动法规,有实际招聘经验者优先; 3.具备良好的统筹协调能力及应变处理能力; 4.熟练运用常用办公软件,具备HR系统操作背景者优先; 5.认同团队协作,适应力强,能快速融入集体工作氛围。
行政文员
3000-4000元/月
文员5-10年高中及以上
岗位职责: 1、负责客户订单各环节及时衔接及跟进; 2、招聘信息发布及人员招聘 3、相关部门资料送达 4、公司人员费用报销和核查; 5、领导交办的相关事宜。
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