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采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理3-5年大专
1、负责办公用品采购; 2、原辅料采购; 3、其它类物品采购; 4、3年以上采购工作经验; 5、电脑操作熟练,熟悉采购流程,执行力强。
工厂行政主管
9000-14000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系内勤管理接待事务
岗位职责: 1. 负责工厂行政类费用的统筹管理与成本控制,确保支出合理合规; 2. 统筹管理工厂食堂、宿舍及公务车辆运营,保障员工基本需求并提升满意度; 3. 对接政府相关部门开展外联沟通工作,监督落实各项整改任务,确保符合监管要求; 4. 组织制定并推动实施工厂行政管理制度,保障制度有效落地执行; 5. 推进部门内部岗位分工优化与团队建设,培养后备人才,构建人才发展梯队; 6. 管理和监督厂区环境形象、员工精神风貌及企业文化建设相关工作; 7. 全面负责工厂安全保卫事务,维护厂区治安秩序与资产安全; 8. 统筹管理工厂固定资产,定期组织盘点作业,保证账实一致; 9. 落实集团下达的会议管理机制、团队活动及员工关怀项目,确保年度目标达成; 10. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 年龄28-40岁,大专及以上学历,人力资源管理、企业管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先; 2. 具备3年以上大型制造型企业行政管理工作经验,熟悉工厂行政运作流程; 3. 具有较强的组织统筹能力,坚持行政管理原则,具备系统化管理思维; 4. 拥有良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强; 5. 对数据具有敏感度,掌握基本的数据统计与分析方法; 6. 熟悉行政各模块业务,具备行政成本管控意识及实际管理经验。
行政经理/主管3-5年大专内勤管理接待事务后勤管理
岗位职责: 1. 办公空间管理:统筹园区内办公区域的空间布局,执行6S检查,负责标识系统、环境美化、日常保养及翻新工作; 2. 行管类资产管理:办理行政类固定资产的采购申请、验收登记、日常事务处理、资产调配及报废处置; 3. 综合事务管理:负责各类行政费用的支出管控与审核; 4. 办公用品管理:统筹办公资源(设备、耗材、文具等)的采购与发放,控制使用成本并保障合理配置; 5. 后勤管理:协调食堂运营环境的整体规划与日常维护; 6. 行政制度:开展行政管理制度的整理优化,负责行政类文件的发布与管理。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上行政综合管理工作经验; 2. 熟悉行政及人事全环节操作流程; 3. 工作细致严谨,责任心强,具有良好的抗压能力
行政经理/主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专供应商管理活动/会议组织互联网行政经验
岗位职责: 1、主要承担公司行政、前台接待及后勤保障等相关工作; 2、负责办公室日常办公制度的执行与监督管理; 3、负责办公区域环境的日常维护与管理; 4、负责部门内部员工的日常考勤统计与汇总; 5、协助推进公司市场部招商会议的组织与实施; 6、完成上级交办的其他临时性任务; 7、依据公司行政管理规定处理各项相关事务。
综合行政主管
6000-9000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系内勤管理会议全流程管理文档管理体系人事行政协同
工作职责: 1. 全面负责公司级会议的统筹管理,涵盖议程制定、会议纪要整理及决议事项的跟进闭环。 2. 搭建并持续优化文档标准化管理体系,保障重要文件的安全归档与快速调取。 3. 牵头人事与行政协作事务,涉及员工入离职流程改进、考勤数据规范管理及员工福利活动实施。 4. 联动各部门资源配置,推进行政制度落地执行,及时化解运营过程中的各类协调问题。 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先。 2. 具备3-5年行政岗位工作经验,了解现代企业行政架构建设方法。 3. 具有出色的组织与沟通能力,可独立策划并落实综合性行政项目。 4. 精通Office办公软件,善于运用数字化工具实现工作效率提升。
电商采购助理
50-100元/时
采购专员经验不限大专电商采购
根据公司规定,负责指定产品的采购工作,保持及时沟通,跟踪物流进度,可在家远程操作
采购专员/助理5-10年大专国内采购食品饮品中药材原材料
【任职要求】 1、药学类相关专业,具备5年以上中药材、中药饮片采购工作经验者优先; 2、掌握中药材鉴别与炮制技术,具备良好沟通能力,可独立应对并解决工作中的突发情况; 3、具有团队协作精神,责任心强,积极进取,善于独立分析与处理问题,服务意识佳,能适应较高工作压力; 4、熟练操作Office等常用办公软件; 【福利待遇】 1、薪资体系:月综合收入8-12K,特别优秀者薪资可协商 2、基础福利:五险一金、司龄奖、全勤奖、员工食堂、节日礼品 3、奖金激励:年终奖、20g纯黄金柠乐金钥匙、10g纯黄金柠乐金币、乐途金、乐守金 4、发展通道:团队资深导师1V1带教、启航计划、星航计划、远航计划、领航计划、柠乐十八掌 5、办公环境:千人独栋办公大楼,配备独立咖啡厅、员工餐厅、露台团建区、周边园林景观
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科
1. 熟练使用Office类办公软件,具备基础的数据整理与分析能力 2. 采购岗位需具备出色的沟通协调及谈判能力,能与内外部协作方保持顺畅对接,保障采购流程有序推进;同时应具备敏锐的商业洞察力与对外应对能力,妥善处理项目执行中的各类情况 3. 具备良好的职业操守与责任意识,工作认真严谨,确保采购作业合规、高效运行 4. 能够开展市场趋势研判,依据需求动态科学规划采购方案,合理管控采购支出;具备供应商开发与管理实践经验,持续整合优化供应资源,保障供应链稳定高效 5. 本科及以上学历,采购、财务、物流、管理等相关专业背景优先考虑,具备2年以上采购相关工作经验者为基本条件 身体健康,无基础疾病,无传染性疾病
机械厂采购员
4000-5000元/月
采购专员/助理3-5年大专机械配件机械设备
招聘人数:1人 任职条件: 公司主营变压器配套产品,需具备3年以上机械厂采购相关工作经验,有钢材、铜材采购经历者优先考虑。 能够独立开展询价、比价、下单及对账等全流程工作。 要求为人踏实稳重,具备较强的责任心。 年龄及学历要求: 大专及以上学历 福利待遇: 单休,试用期月薪4000元,转正后月薪4500-5000元,缴纳五险 面试时间: 周一至周六工作时间内
邵阳双清区招空调安装/维修
空调安装
邵阳市双清区招空调安装/维修
邵阳 双清区
6月25日 10:33拨打电话
湖南邵阳有没有暑假工招聘。
临时工
有没有暑假工招聘。
邵阳
6月25日 10:30拨打电话
邵阳县焊工证优先
广告安装1-2人
广告安装
邵阳 邵阳县
6月25日 10:29拨打电话
店员有提成月结
招聘店员。要求热情、积极,有服务意识,服从工作安排。薪资福利包含底薪、业务提成、手机提成和表现奖,综合工资3000元以上,上不封顶。提供工作餐。每月休息3天。工作地址为绥宁县电信1号营业厅。
邵阳 绥宁县
6月25日 10:29拨打电话
店员有提成月结
招聘店员。要求热情、积极,有服务意识,服从工作安排。薪资福利包含底薪、业务提成、手机提成和表现奖,综合工资3000元以上,上不封顶。提供工作餐,每月休息3天。工作地址为绥宁县电信1号营业厅。
邵阳 绥宁县
6月25日 10:29拨打电话
有责任心
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年高中生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的采购供应体系 2.主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进 3.优化采购成本与库存结构,推动降本增效,定期输出采购分析报告 4.协同质量、生产、仓储等部门,确保采购物资及时性、合规性与品质达标 5.建立并完善采购管理制度、流程及风险防控机制 任职要求: 1. 具备采购经理/主管相关工作经验,熟悉采购全流程及行业供应链特点 2.具备良好的谈判能力、成本意识和数据分析能力 3. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力 4.熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先 5. 最低学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理5-10年学历不限家居用品建筑材料国内采购原材料零配件包装
岗位职责: 1.负责家具生产所需板材、五金、辅料等供应链的开发、评估与管理,确保品质稳定、成本合理、交付及时 2. 制定并执行采购计划,协同生产、仓储及工程板块,保障零售、工程精装及加盟业务的物料供应需求 3.主导供应商谈判、合同签订与绩效考核,优化供应商结构,推动战略合作与本地化配套能力提升 4.监控采购成本与库存周转,定期分析价格波动与市场趋势,提出降本增效可行性方案 5.严格执行环保材料准入标准,确保所采板材(如ENF级颗粒板、实木贴皮等)符合国家环保规范及公司“健康家居”品牌定位 任职要求: 1. 5年以上家居制造行业采购经验,具备定制家具或泛家居建材采购背景者优先 2. 熟悉实木产品原材料、板材、五金、封边胶等木作核心物料特性及主流供应商体系 3. 具备较强的议价能力、跨部门协同能力和风险预判意识 4. 责任心强,原则性与服务意识兼备
前台
湖南金芒果家居有限公司 招聘啦!!! 【岗位】前台/3000-5000 【岗位】打磨工 ( 4000~4500 )
文员1-3年大专英语
岗位职责: 1、通过指定链接,根据所提供的用户信息完成调查问卷填写,页面为全英文界面,具备英语四六级能力者优先考虑 2、采用远程居家办公模式 3、在组长的带领下,按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握工作基本流程,能够熟练操作计算机完成各环节工作任务 任职要求: 工作时间为20:00-06:00,期间00:00-02:00为休息时间,可自行选择是否休息,任务完成后即可自由安排休息 具备良好的学习与理解能力,能熟练使用计算机 听从工作安排,态度端正,工作细致认真 需自备电脑(笔记本或台式机均可)及额外配备的显示器
采购专员(武冈)
4000-6000元/月
采购专员3-5年大专
岗位要求: 1、性别不限,大专及以上学历,性格积极乐观,具备良好的沟通表达能力; 2、熟练掌握计算机操作,精通各类办公软件及企业管理系统; 3、有1—3年金属材料或仪器仪表类采购工作经验者优先考虑; 4、抗压能力强,时间管理意识强,具备较强的逻辑思维与统筹协调能力,拥有一定商务谈判技巧及合同处理能力; 5、能适应加班安排,工作时间根据项目进度调整(加班可安排调休); 6、持有C型驾驶证,熟练驾驶手动挡车辆者优先。 岗位职责: 1、负责公司生产所需材料、项目用料及仪表设备的询价、比价、商务洽谈、合同签署、物流跟进,并协调技术部门配合仓库完成质检工作; 2、完成订单数据的分析与录入,跟踪付款审批流程,催收发票,建立并维护采购台账; 3、处理异常订单问题,协调跟进各类设备到货及入库事宜; 4、开展供应商的开发、实地考察、绩效评估及分级管理工作; 5、配合部门负责人完成其他临时性工作任务。 薪酬方式:(底薪+考勤+绩效)+项目奖金
客户接待
3000-4000元/月
前台经验不限高中19点前下班其他接受无行政前台经验行政前台
公休+全勤奖励+提供食宿+工龄工资+绩效奖金+各类补贴 工作时间:秋季 09:00-18:00(中午 12:00-13:30 午休)
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类办公室工作,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨,具备较强的责任心,品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+激励奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。 2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日庆祝等。 3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供完善的带薪培训体系,包含岗前培训、在岗辅导(一对一帮带)、持续提升课程,涵盖入职培训、在职进阶、外部学习与拓展训练,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要,现面向社会诚招人才,欢迎有意者投递简历或致电了解面试安排。
前台销售人员
2000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃普通话流利销售/导购经验店员/服务员经验
岗位职责:1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作5.及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递 任职要求:1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力2.普通话标准,沟通表达清晰流畅,具备基本英语问候能力更佳3.熟练使用Office办公软件,打字速度快,具备基础文书处理能力4.责任心强,细致耐心,能适应快节奏协作环境5.学历不限,有1年以上前台或行政类工作经验者优先
前台
要求: ​ - 年龄18-35岁,形象端正、谈吐礼貌 ​ - 熟练用电脑(Word/Excel)、会打字 ​ - 细心、有责任心、稳定性强 ​ - 有经验优先,无经验可教 ​ - 底薪+全勤+包吃 ​ - ​ - 工作轻松、环境好
采购工程师
5000-10000元/月
采购工程师3-5年本科国内采购机械制造品零配件大中型企业采购经验成品/样品新能源
1、负责采购订单与合同的执行,推进采购流程的实施; 2、制作并确认采购订单,安排发货事宜,跟进到货时间; 3、落实成本控制措施,并持续优化降本方案; 4、开发、评估及管理供应商资源,保持良好合作关系; 5、填写相关采购单据,提交采购数据分析及总结报告; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,供应链管理或相关专业优先; 2、具备充电桩行业或电气设备类采购经验者优先(熟悉机箱、线材,能识读图纸); 3、具有良好的沟通协调能力,能够与供应商及协作方建立稳定合作; 4、熟练操作办公软件及ERP系统,具备高效的时间与资源管理能力; 5、具备应对突发情况的应变处理能力; 6、能按时高质量完成工作计划与总结,具备一定学习与创新能力;责任心强,抗压能力强。
前台
要求: ​ - 年龄18-35岁,形象端正、谈吐礼貌 ​ - 熟练用电脑(Word/Excel)、会打字 ​ - 细心有责任心、稳定性强 ​ - 有经验优先,无经验可教 ​ - 底薪+全勤+包吃 ​ - ​ - 工作轻松、环境好
行政前台
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限行政前台
岗位职责: 1.了解客户装修要求,为客户做出装修计划建议。 2.向客户介绍装饰服务流程及基本情况,陪同客户参观样板房,协助客服经理,设计师签单。 任职要求: 1.学历不限,经验不限,形象良好,普通话流利,可培训 2.招聘年龄:18-35岁,应届毕业生可考虑
采购经理1-3年本科在制造业工作经验机械制造品国内采购原材料零配件包装供应链/贸易专业自带供应商资源
想找白班、稳定、薪资可观的工作看过来! 公司直招-公司直招-公司直招 保底收入:无责底薪,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高 工作时间:8:00-17:00,标准班次,下班准时,兼顾生活 休息:双休,日常放松不用愁 福利:入职即交社保,正规公司,靠谱有保障 岗位职责: 1.负责联系供方,签订采购合同。 2.负责日常采购下单和采购订单的验收入库。 3.负责制定供应商付款计划。
行政经理/主管3-5年本科人事培训HRBP绩效管理助理人力资源管理师
工作职责: 1. 全面负责物业团队人才引进工作,主导招聘全流程,精准筛选具有服务意识和专业素养的关键岗位人员。 2. 建立并持续优化覆盖全体成员的绩效管理体系,结合量化指标与行为表现评估,推动团队目标落地执行。 3. 统筹管理办公区域日常行政事务,提升跨部门协同效率,确保物业运营工作的顺畅开展。 4. 主抓员工关系管理与培训发展体系,完善人才培育与激励机制,增强组织向心力与团队稳定性。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或物业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上大型或中型优质物业公司人力行政管理工作经验,熟练掌握招聘配置与绩效管理实操方法。 3. 精通物业领域相关法律法规及服务规范,可独立制定契合实际业务需求的绩效考核方案。 4. 拥有出色的沟通协调能力与应变处理能力,能够妥善应对员工及客户提出的复杂问题与诉求。
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