
装饰工程总监
4000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限工业建筑经验园林景观经验国内派遣房屋建筑经验其他工程经验建设单位
岗位职责:
1、负责乡墅工程项目从规划到落地的全流程管理
2、把控施工节奏,确保各阶段节点如期推进
3、组织团队开展业务洽谈,保障工程品质与施工效率
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2、认同团队协作价值,善于与成员协同配合
3、具备优化工作流程的意识,致力于打造高品质工程
加分项
具备房屋建筑工程领域相关经验
项目主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中地产招投标旧改项目建筑施工现场管理装修工程管理
1:具备施工现场管理经验,工作态度严谨、责任心强。
2:能够准确识读项目施工图纸,掌握施工进度,确保现场安全及工艺细节的规范执行
3:可完成报审所需的影像资料整理,同时对现场材料与人工成本进行有效管控
熟悉烟气脱硫脱硝、除尘设备安装指导技术,可以带队安装
8000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
熟悉脱硫脱硝、除尘设备的制造及安装、调试工作,可以带队安装,对接客户,有责任心,忠诚度
装修施工
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专二级注册建造师水利工程经验其他施工单位
岗位职责:
1、统筹项目装修工程的全过程规划与组织协调,保障设计与施工环节高效衔接;
2、对施工现场进行全程监管,确保工程质量、工期推进及安全规范全面落实;
3、与材料供应商及各专业分包单位保持密切协作,及时处理施工中的技术与管理难题;
4、参与工程竣工验收工作,确保项目交付满足合同约定及公司质量标准。
任职要求:
1、具有扎实的装修工程项目管理经验,具备出色的项目统筹与执行能力;
2、精通装饰材料特性、施工流程及相关行业标准,具备突出的现场应急处置能力;
3、具备良好的团队合作意识和跨职能沟通协调能力;
4、能适应高强度工作节奏,责任心强,执行力高。
项目主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科道路工程经验二级注册建造师国内派遣市政工程经验施工单位房屋建筑经验
因公司发展需要,现需招聘两名项目经理。
要求:
1、具备二级及以上建造师资格证书(房建、市政、公路方向),拥有5年以上现场施工管理经历;
2、年龄在30至42岁之间,条件优异者可适度放宽要求;
3、具备良好的沟通表达与综合协调能力,能够全面把控和监管工程的质量、进度、安全及成本。一经录用,享受年薪10万以上并含年终奖金。
联系人李女士:***********
项目质量主管
1.1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专房建工程市政工程装饰装修工程技术负责人主管/经理部长/副部长一级建造师二级建造师
岗位要求:
1. 负责项目质量控制与质量保证工作的实施与管理;
2. 组织、指导并整合项目综合质量管理计划、专业质量控制程序、试车及移交程序的编制、审核、优化与报批工作;
3. 策划、组织、协调并整合项目施工所需的质量管理资源,实现资源合理配置与平衡;
4. 组织对需持证上岗的专业施工技术人员进行管理、培训、协调及绩效考核;
5. 落实相关施工方案或工艺中的质量保障措施,确保所有工序检验、试验、测试合格后,再提请业主、管理方、监理或政府主管部门确认;
6. 联合项目施工专业工程师及质检工程师巡查现场,核查施工情况是否符合项目质量标准;负责问题的收集、统计与分析,识别关键问题并推动整改;
7. 参与与业主、管理公司、监理单位、政府部门及公司总部的质量管理会议,记录并落实各方口头或书面意见,及时反馈至相关责任人;
8. 主导质量事故的报告、调查与处理,做好记录归档,并部署整改措施,杜绝同类问题重复发生;
9. 组织项目施工质量管理文件的收集、整理与归档,主持全部项目文件的系统化归集工作;
10. 参与项目竣工验收与交接流程,配合完成项目收尾阶段的相关管理工作。
任职要求:
1. 工程技术或工程质量管理等相关专业本科及以上学历,年龄45岁以下;
2. 具备10年以上在大中型化工企业、工程公司或施工企业的相关工作经验,曾担任质量经理职务,熟悉质量管理体系及项目所在国的质量法规;
3. 拥有完整的项目质量策划、执行、监控、改进及管理实践经验;
4. 具备出色的沟通、协调、应变和预判能力,能高效应对施工过程中的各类质量管理事务及突发质量事件;
5. 可使用英语作为主要工作语言;
6. 持有专业工程师、高级工程师或更高职称者优先考虑。
工程总监(商业方向)
2.5-4.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
职责:全面负责商业综合体项目工程建设的统筹管理,涵盖安全文明施工、质量控制、进度推进、成本管控、外部协调及风险防范,保障项目年度目标顺利达成。
任职要求:
1、知识背景:本科及以上学历,土木工程、工民建等相关专业。
2、经验技能:具备2个以上高端综合体项目全过程现场管理经验,或曾在TOP20全国性房地产企业担任同等岗位。
3、能力素养:具备出色的组织管理与计划执行能力,追求高标准,富有强烈的目标驱动力与客户导向意识。
装修项目负责人
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专进度管理成本管理装修造价材料管理采购管理安全管理质量管理
具备大型豪华公寓精装修项目经验(约3万平方米),熟悉电脑操作,
掌握成本控制与预结算流程,了解深化设计及施工工艺标准,
熟悉质量检验规范,能够统筹项目整体进度,有实际项目管理经验,
具备团队协作能力,工作高效不拖延,时间管理能力强,执行力强,
年龄约40岁,大专及以上学历
新厂招普工/打包纸壳300一天能日结/工资不压不拖/人走帐清包吃包住工作简单
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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●日结模式:300/天 下班就给
●月结模式:30/小时 每周可预支
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包吃包住,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-54周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底8000-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏无锡异地招工,
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
弱电项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年中专/中技
岗位职责:
1.负责弱电系统(含安防监控、门禁、报警、综合布线等)的现场勘查、方案设计与施工指导
2.完成设备安装、调试、联网及系统联调,确保功能稳定、符合验收标准
3. 对既有弱电/安防系统进行日常巡检、故障排查、维护升级及应急响应
4. 编制技术文档、竣工资料及操作培训材料,协助客户掌握系统使用与基础运维
5.配合项目进度协调施工方、甲方及第三方单位,保障工程按时高质量交付
任职要求:
1. 熟悉主流安防品牌(如海康、大华)及弱电系统集成原理,具备实操经验
2.能独立完成CAD绘图、点位布置及基础网络配置,会使用常用测试仪器
3. 具备良好的沟通能力与服务意识,能适应短期出差及现场作业环境
4.工作认真负责,安全意识强,无不良从业记录
5. 学历中专以上,有弱电工程管理经验三年以上,有进公司做全职员工经历。本职位为公司正式员工,零工勿扰。
项目经理
2-3万元/月
项目经理工程经理经验不限本科
# 公路桥梁项目工程经理招聘简章
为满足公司公路桥梁工程项目建设管理需求,强化项目管理团队建设,保障项目高质量履约,现面向社会公开招聘公路桥梁项目工程经理,具体招聘事项公告如下:
## 一、招聘岗位信息
1. **岗位名称**:公路桥梁项目工程经理
2. **用工形式**:全职
3. **工作地点**:根据公司项目布局派驻对应项目现场
4. **核心岗位职责**
- 全面负责公路桥梁工程项目全周期管理,涵盖前期筹备、施工组织、进度管控、质量安全、成本核算、竣工交付及回款结算全流程,确保项目履约目标全面达成。
- 组织编制项目施工组织设计、专项施工方案、总进度计划及成本控制计划,落实技术交底与现场施工管理,严格把控工程施工质量、进度与安全生产,杜绝重大质量、安全责任事故发生。
- 统筹项目团队搭建、日常管理与绩效考核,协调建设单位、设计单位、监理单位、施工班组及政府主管部门等各方关系,保障项目施工平稳推进。
- 负责项目现场签证、变更洽商、进度款申报、竣工结算及审计对接工作,严控项目成本,做好风险预判与防控,及时化解项目建设中的各类问题与纠纷。
- 落实公司各项管理制度与标准化建设要求,完成项目资料归档、竣工验收及复盘工作,达成公司下达的各项项目管理指标。
## 二、任职资格要求
### (一)基本准入要求
1. 遵守国家法律法规,恪守工程行业职业道德,无不良从业记录、无重大工程质量/安全事故责任记录,廉洁自律、责任心强,具备良好的职业素养与团队管理能力。
2. 身体健康,年龄46岁及以下,能适应长期派驻项目现场工作,具备较强的抗压能力、现场应急处置能力与跨方沟通协调能力。
### (二)学历与专业要求
| 岗位层级 | 核心学历要求 | 补充说明 |
| :--- | :--- | :--- |
| 常规公路桥梁项目经理 | 全日制本科及以上学历为主 | 专业限定为土木工程、道路与桥梁工程、交通工程、工程管理等工程类相关专业 |
| 大型项目//政府投资项目 | 全日制本科及以上学历 | 优先录用985/211院校、重点交通类院校毕业生 |
| 高级项目经理/项目总工程师 | 全日制本科及以上学历 | 优先录用硕士研究生学历、持有工程类高级职称人员 |
### (三)执业资格与工作年限硬性要求
1. 必备执业资格:必须持有住房和城乡建设部颁发的**一级注册建造师(公路工程专业)执业资格证书**,同时持有有效的安全生产考核合格证书(B类证),证书可正常注册至本公司。
2. 对应学历工作年限要求:
- 本科学历:累计从事建设工程项目施工管理工作满4年,其中担任公路桥梁项目项目经理/项目副经理岗位满3年;
- 双学士学位/研究生班毕业:累计从事建设工程项目施工管理工作满3年,其中担任公路桥梁项目项目经理/项目副经理岗位满2年;
- 硕士学位:累计从事建设工程项目施工管理工作满2年,其中担任公路桥梁项目项目经理岗位满1年。
3. 优先录用条件:具备2个及以上完整公路桥梁工程项目全周期管理经验,有高速公路、一级公路、大型桥梁项目负责人从业经历;持有PMP项目管理专业人士认证、高级工程师职称者优先。
### (四)专业能力要求
1. 精通公路桥梁工程施工规范、技术标准、安全生产法规及项目全流程管理体系,熟悉工程招投标、合同管理、成本管控、竣工结算全流程业务。
2. 具备优秀的现场统筹能力、风险防控能力与突发事件应急处置能力,可高效协调项目各方资源,保障项目建设节点顺利落地。
## 三、应聘需提交的资料清单
应聘人员须按要求提交完整、真实、合规的报名材料,所有材料需提供扫描件或清晰复印件,严禁出现模糊、缺角、反光、信息遮挡等影响核验的情况,具体清单如下:
### (一)基础身份与报名材料
1. 本人有效期内身份证正反面扫描件/清晰复印件;
2. 近期1寸/2寸白底彩色免冠证件照(电子版+纸质版,具体以公告要求为准);
3. 填写完整、本人签字确认的《应聘报名登记表》(由招聘方提供统一模板)。
### (二)学历与职业资格证明材料
1. 最高学历毕业证、学位证扫描件/复印件;若学历证书遗失,需提供学信网(www.chsi.com.cn)下载的《教育部学历证书电子注册备案表》作为替代材料;
2. 岗位必备执业证书:一级注册建造师(公路工程专业)证书、安全生产考核合格证书(B类证)扫描件/复印件;
3. 其他补充资格证书:PMP项目管理专业人士认证、PRINCE2认证、工程类职称证书、其他行业相关资格证书扫描件/复印件。
### (三)工作经历与劳动关系佐证材料
1. 过往任职单位出具并加盖公章的在职/离职证明,需明确标注任职岗位名称、任职起止时间、主要工作职责及项目任职情况;
2. 与工作经历相匹配的劳动合同关键页复印件(含岗位信息、合同期限、单位及个人签字盖章页);
3. 近6-12个月社保缴纳记录或工资银行流水,用于佐证劳动关系与任职经历的真实性。
### (四)项目业绩与能力证明材料
1. 个人项目业绩汇总表,详细列明曾负责/主导的公路桥梁工程项目情况,包括项目名称、项目规模、建设单位、任职岗位、项目周期、核心工作内容及项目成果;
2. 项目业绩佐证材料:中标通知书、施工合同关键页、竣工验收报告、业主评价等可证明项目业绩的相关材料扫描件/复印件。
## 四、资格审查与录用规则
1. 资格审查贯穿本次招聘工作全流程,应聘人员须对所提交全部材料的真实性、合法性、有效性承担全部责任。
2. 凡提供虚假材料、伪造证件证明、隐瞒个人不良从业记录、隐瞒不符合岗位任职要求情况的,一经查实,立即取消应聘资格;已办理录用手续的,公司有权无条件解除劳动合同,不承担任何经济补偿责任,由此产生的一切后果由应聘人员自行承担。
3. 经简历筛选、资格初审、背景调查、专业面试、综合复试、体检合格后,公司按规章制度办理录用手续,薪酬待遇按公司薪酬管理体系执行,面议。
其他事项
1. 公司承诺对应聘人员的个人信息严格保密,所有提交的应聘材料仅用于本次招聘工作。
2. 未通过资格初审、面试环节的应聘人员,公司将不另行通知,敬请谅解。
项目管理人员
9000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历不限,工作经验不限,持证上岗
消火栓施工员消防安装
招聘:消防员施工员
薪资:7.0K-9.0K
25-40岁,中专以及以上学历,薪资7000-9000/月 ,五险一金,2年以上同岗位工作阅历。工作地点:按项目所在地走。<br>1、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。<br>2、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决、督促施工材料、设备按时进场。<br>3、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底、负责组织隐蔽工程、单位工程、分项工程的完工验收工作、负责整理各项工程的竣工资料及交接工作。<br>4、能处理消防工程施工与管理过程中的问题,具有一定的技术知识与技能<br>5、熟悉消防施工技术要求,会统计工程量,有同行业工作、完整项目施工经验者优先; 6、对施工中消火栓系统,通风系统,火灾报警系统,消防泵房高位水箱安装有一定的技术流程、 规范要求。 <br>7、给排水、电气类大专及以上学历者优先;必须持有专业的职业资格证及操作证。<br>福利待遇<br>(一)公司工资由基本工资+岗位工资+驻外补贴+环境补贴+高温补贴+误餐补贴+职称补贴+职业资格补贴+交通补贴<br>(二)公司根据国家规定统一缴纳“五险一金”:即养老保险、医疗保险、失业险、生育险、工伤险、住房公积金。<br>(三)享受带薪年休假、婚假、误餐补贴、高温补贴、交通补贴、驻外补贴、环境补贴、出差补贴、健康体检、生日福利等;享受探亲假并。<br>(四)节假日享受公司工会福利(酸奶、清油、大米、海鲜、水果等物品)<br>(五)公司配有食堂,建有职工活动中心,为员工提供住宿。
开挖管沟,破马路,房子消防改造
7000-8000元/月
施工员1-2个月1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸给排水
能看图,开挖过管沟,会放线等工作,懂一点量的工作一
找一个施工员
6000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2.监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题
3.编制施工日志、技术资料及工程量统计报表,确保资料真实完整
4.配合项目经理完成材料计划、人员调度及现场文明施工管理
5.严格执行施工规范与安全操作规程,落实各项质量管控措施
任职要求:
1. 学历大专以上,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2.施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养
3.熟悉建筑施工流程及常用规范标准,能识读施工图纸
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应工地现场工作环境
5.持有施工员岗位证书者优先
6.接受公司安排的外出项目
水利水电(水电站项目)现场施工员。其他专业勿扰,有二建证优先
8000-10000元/月
施工员1-4天1-2人
怀化市辰溪县招工程招聘有经验施工员,测量员,工地资料员,工地条件艰苦,能吃苦耐劳的可以联系。
路面水稳沥青摊铺招施工负责人
1.3-1.5万元/月
项目经理10年以上大专高速公路路面施工经验丰富负责任
认真负责,吃苦耐劳,必须做过完整的水稳沥青施工有丰富经验的人员,善于沟通。非诚勿扰
项目经理(一级机电)
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程一级建造师
1、负责工程项目自合同签署到竣工验收、签证结算的全流程施工管理工作;
2、负责项目执行期间进度控制、质量监管、成本把控、安全管理及文明施工等方面工作;
3、应对施工现场突发重大问题,协调电力工程建设各相关方的工作关系;
4、负责项目实施中所有技术文档及相关资料的编制、报审、归档与移交;
5、参与中标项目成本核算与合同审查,识别潜在风险并制定相应防控措施。
任职要求
1、大专及以上学历,工程类或相关专业背景;
2、具有5年以上相关领域工作经验,有变电、线路施工项目管理经历者优先;
3、持有全国一级或二级建造师(机电工程)执业资格证书;
4、具备较强的组织协调与沟通能力,能接受频繁出差及外派安排。
项目主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专沟通能力强
项目经理作为项目现场负责人,全面负责所承接项目自销售移交至竣工验收的全过程管理,统筹档案整理及数字化项目在现场的所有具体执行工作。
岗位职责:
1、主导档案项目的需求调研,明确并确认档案整理与数字化加工的具体标准;
2、编制项目实施整体方案,涵盖成本测算以及场地安排、工期规划、进度控制、人员配置、设备调度和耗材使用等各项计划;
3、制定劳务人员薪酬体系,包含各工序的日产出指标、计件单价及绩效激励机制;
4、组织现场劳务人员的培训与指导,确保操作规范与工作效率;
5、完成项目各类数据报表的统计分析及相关汇总工作;
6、保持与客户的高效沟通,维护客户关系,提升客户满意度与认可度;
7、牵头开展项目验收相关工作,确保顺利交付。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀化工程主管日结在线招聘信息,主要招聘怀化建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。