
配置管理工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员3-5人月结1-3年大专
岗位职责:
1. 制定并落地实施项目的配置管理规范与策略,编制及更新配置管理方案。
2. 主导代码与文档版本库的搭建与维护,制定分支管理规则,保障版本基线清晰可控。
3. 监控代码提交与变更申请的合规性,落实版本发布及变更管控流程。
4. 组织开展配置管理相关的培训与审查工作,确保研发团队严格执行既定规范。
5. 负责Git版本控制系统的运维、权限分配及分支模型的技术支持。
6. 搭建并维护持续集成环境(如Jenkins),负责构建与部署流水线的设计与故障排查。
7. 编写并维护自动化脚本,推动构建、发布及日常运维操作的自动化执行。
8. 管理依赖组件仓库,为研发环境提供基础性技术支持。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具有两年以上相关领域工作经验。
2. 具备流程建设与维护能力,能协调开发、测试等多方团队协同推进工作。
3. 善于运用脚本或工具实现流程自动化,提升整体工作效率。
4. 熟悉Git及主流代码托管平台,掌握至少一种CI/CD工具(如Jenkins、GitLab CI)。
招聘人数:3人
薪资范围:7K-15K/月,15薪
备注:不包食宿、前期工作地址深圳龙岗,后期中山
联系人员:罗经理
设备维护工程师
7000-12000元/月
设备工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责设备的日常维护、维修、保养及优化改进;
2. 负责设备零配件/工模治具的采购申请及安全库存管控;
3. 负责与设备、品质相关的常见异常问题分析与改善;
4. 负责设备周期性项目的测量与数据分析。
任职资格:
1. 具备设备日常维护、维修、保养、改良及异常处理能力;
2. 能完成设备相关表单的核查与归档管理工作;
3. 熟悉设备关键参数设置、机构校准、系统备份与恢复操作;
4. 具备设备耗材/治具申购及库存安全管理经验;
5. 可配合新产品试产调试、工艺流程优化及设备升级工作;
6. 能协助技术员、助理工程师完成日常技术任务;
7. 具备指导和培训技术员、助理工程师的能力,提升团队技能水平;
8. 掌握设备定期量测分析方法,如MSA、CMK、MTBF等;
9. 能落实部门KPI指标,并积极参与各项执行活动;
10. 可协同推进部门专项项目,助力效率与价值提升。
【热招】研发储备生(智能仪表)
7000-12000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限本科其他仪器仪表制造
智能仪表研发中心(技术部)
1.招聘对象:2026届统招一本本科院校
2.任职要求:
(1)电气工程、自动化、电子信息工程、计算机科学与技术、测控技术与仪器、软件工程等相关专业;
(2)具备理工科专业基础,熟悉智能电力仪表、模拟电路、数字电路、电力电子、自动控制、嵌入式系统开发、软件编程(C/C++/Python等)、测控技术等至少一项相关内容;
(3)掌握基本电路原理,具备数据仿真或程序编写能力,能熟练操作Office、MATLAB等常用办公与专业软件,有Project、甘特图等项目管理工具使用经验者优先考虑;
(4)学习能力强,表达清晰,具有良好的沟通能力和团队合作精神,愿意参与跨模块轮岗及深入技术一线实践;
(5)具备初步的目标意识,能够主动推进任务执行,适应阶段性重点项目攻关及跨部门协作需求。
3.核心职责:
参与智能电力仪表相关技术研发工作,涉及模电、数电、电力电子、自动化控制、嵌入式开发、软件编程(C/C++/Python等)及测控技术等领域中的一项或多项;具备扎实的电路知识和一定的代码实现能力,能熟练运用Office、MATLAB等基础工具开展工作,熟悉Project、甘特图等项目管理工具者优先。
【薪酬福利与职业发展】
极具竞争力的薪酬体系:提供行业领先的薪资待遇,包含工龄奖、岗位津贴、绩效奖金、优秀员工奖及年终奖金;依法缴纳五险一金,并享受国家规定的各类法定节假日。
广阔的职业发展平台:公司统一安排专业技术培训,构建良好的学习与技术交流环境,为员工提供清晰的职业晋升通道和广阔的发展空间。
多元化关怀福利:享有丰富的工会福利及各类节日慰问。
【食宿与生活保障】
舒适住宿环境:提供免费宿舍,房间内配备空调及无线网络(Wifi),营造温馨的居住氛围。
贴心餐饮补贴:每月发放350元伙食补贴,减轻员工生活负担。
便捷通勤服务:开设市区方向免费班车,专人接送上下班,解决交通后顾之忧。
【办公环境与配套设施】
现代化办公园区:拥有舒适的空调办公区,园区环境优美。
完善的文体设施:园内标配篮球场、羽毛球场、乒乓球桌、台球桌及专业健身器材;同时设有员工饭堂、停车场等完善的生活配套,工作之余尽享健康生活。
工长
水电工长(建供应商资料库)
【我们需要什么样的班组?】
1.手艺过硬,能发以前干过的现场照片或视频;
2.班组长手下有固定的人马,不临时东拼西凑;
3.讲诚信,不闹事,服从现场管理。
4,长期居住在东莞周边的工长。
5,需要公对公转账开发票的工长。
付款方式:
1.按月付进度款,当月25号准时付上月进度款的80%!
2.剩余20%的尾款,,绝不拖延!写进合同里面。
【怎么报名?】
不用跑来看现场,直接加微信,发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库,有项目第一时间通知你。
️【郑重声明】建档考察完全免费,。
【联系方式】(微信同号,只加真正想干长久的实在班组长)
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结3-5年大专全职
1、目前急招5名PD工程师;
2、要求有五金冲压件笔电/手机外壳行业工作经验2年以上;
3、薪资待遇15K-18K范围;
4、联系人:宋经理
我们招贤纳士,你们缺少这个机会,不必奔赴远方,这里是最好的方向。欢迎您的加入
智能制造储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住3-5人月结经验不限中专/中技有空调厂内食堂
工作地点:深圳
薪资范围:5000-7000元/月
发薪日:10日
底薪:3500元/月
社保类型:五险一金
奖金补贴:加班费·工龄奖·全勤奖·岗位津贴·年终奖
职位描述
1、中专及以上学历,电子、机械、自动化、模具、材料、工业工程等工科类专业优先;
2、经验不限,具备责任心,工作态度积极主动;
3、能接受两班倒者优先(PIE储干无需轮班)
招聘人数:3人
发展方向:生产运营部门技术员/工程师(如操作、设备、生产工程、注塑等方向)
薪资福利待遇
底薪(3500元起)+加班费,综合月薪5000-7000元
1、公司设有系统化培训机制,职业晋升通道畅通;
2、入职即缴纳五险一金,保障员工基本权益;
3、每月10日准时发放薪资,无拖欠情况;
4、奖励机制完善,包含工龄奖、全勤奖、岗位津贴、年终奖、春节返岗奖励,并享有国家规定的各类带薪假期;
5、提供食宿支持,自有食堂,宿舍配备空调、热水器,入职当天即可安排入住;
6、企业文化氛围浓厚,定期组织团建与外出活动(如拔河、篮球赛、趣味运动会、旅游等),节日发放慰问礼品,每月举办生日会,元旦晚会设置多项现金奖励与精美礼品
喷雾干燥塔设计工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科闭式离心喷雾干燥机AutoCADSolidWorks无机粉体氮化铝 / 氮化铝 / 碳化硅系统集成
一、岗位职责 1. 具备闭式循环喷雾干燥设备全流程设计经验,能独立完成离心喷雾干燥塔的系统集成设计,熟悉供料、加热、干燥、溶剂回收、氮气循环的联动设计逻辑 2. 精通氮气闭式循环干燥设计要点,有易燃易爆溶剂(乙醇)干燥设备设计经验,掌握氧含量精准控制、系统微正压运行的设备匹配方法 3. 具备离心喷雾干燥核心设计能力,熟悉高速离心雾化器、雾化盘的选型与结构适配,能根据粉体特性优化雾化粒径、喷液量、蒸发量等关键参数 4. 拥有干燥设备防爆设计实操经验,熟悉防爆等级 ExdIIBT4 要求,能完成设备防爆区划分、防爆元器件选型、泄爆装置(防爆膜 / 呼吸阀)布局设计 5. 具备干燥设备现场装配、调试、工艺优化指导经验,能解决粉体粘壁、溶剂回收率低、温区控制不准、氮气循环效率低等现场设计问题 6. 熟悉闭式干燥设备核心辅机(布袋除尘器、列管式冷凝器、防爆电加热器、磁流体密封风机)的选型、参数匹配与结构集成设计 二、任职资格 1. 精通干燥工艺核心原理,掌握传热传质、气固两相流计算,能精准设计干燥进 / 出风温度(***************℃)、喷液量、蒸发量的参数匹配,保障粉体干燥品质与效率 2. 熟悉闭式喷雾干燥塔主体结构设计,能完成塔体腔体、陶瓷棉保温层、防粘壁振打器 / 气锤的布局设计,掌握 304/321 不锈钢等材质的场景化应用 3. 掌握核心辅机适配设计:能精准选型 防爆电加热器、磁流体密封引风机、PTFE 滤袋布袋除尘器、列管式冷凝器,完成各辅机与干燥塔的 304 管路集成与阻力优化 4. 精通乙醇溶剂回收系统设计,熟悉冷凝回收工艺,能完成冷凝器、回收泵的参数匹配与管路布局,保障回收率≥95% 5. 熟悉氮气循环保护系统设计,能完成补氮 / 排氮阀组、氧含量传感器、压力控制元件的选型与联动设计,实现氧含量、系统压力的精准自控 6. 熟练使用 CAD/CAE 设计工具(AutoCAD、SolidWorks),能完成干燥设备整体三维建模、工程绘图,精准输出塔体、管路、阀组、辅机的施工级设计图纸 7. 熟悉闭式干燥设备电气控制系统设计要点,掌握西门子PLC、昆仑通态触摸屏、霍尼韦尔氧含量传感器、英威腾变频器的设备适配设计,能完成温度 / 压力 / 氧含量 / 转速等控制点的联动逻辑设计 8. 具备设备能耗优化设计能力,能通过温区匹配、风机变频、氮气循环效率优化,控制设备装机容量,降低运行能耗 9. 工作严谨细致,具备极强的安全设计思维和工艺保密意识,能全面把控闭式防爆干燥设备的设计安全与可靠性,符合化工设备设计规范 三、福利待遇 1、公司购买社保公积金; 2、公司免费提供三餐及食宿; 3、公司提供良好的岗前培训、在职培训、专题培训等各类培训; 4、大公司平台,有完善的晋升及发展机制。 四、公司概述 先导科技集团于1995年成立,是一家起源于稀散金属,全球领先的泛半导体高端材料、器件、模组、系统的研发、生产、销售和回收服务的***高新技术企业集团。科技部授予的全国***的国家稀散金属工程技术研究中心,五部委联合认定的国家认定企业技术中心,此外还拥有博士后科研工作站,并设有独立的先导中央研究院。
液路系统工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科流体力学
工作职责:
1、承担IVD产品流体系统的设计与开发任务;
2、开展阀、泵等流体元器件的选型、设计及测试验证工作;
3、完成IVD产品液路系统的结构设计、时序逻辑编写及相关验证流程;
任职资格:
1、掌握阀、泵、胶管等流体组件的工作原理及性能参数;
2、能够依据实际应用场景拆解部件选型需求,并独立完成选型与验证;
3、具备流体力学相关知识基础,本科及以上学历,985或211院校背景优先;
4、有IVD产品开发实际经验,熟练操作Fluent等流体仿真分析软件者优先。
云浮新兴县电焊风割机械维修工年龄18至45岁薪资福利:3500元-15000元每月,多劳多
3500-15000元/月
电焊月结
电焊风割机械维修工
年龄18至45岁
薪资福利:3500元-15000元每月,多劳多得。
号同步
工作地址:云浮市新兴县工业园汽修城
云浮罗定市招古建筑木梁结构斜屋面木结构安装,盖西瓦,砌砖小青砖(不批荡类工艺)
350-360元/天
古建筑泥瓦工砌砖青砖1-2个月1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
云浮罗定招古建筑木梁结构斜屋面木结构安装,盖西瓦,砌砖小青砖(不批荡类工艺)
设备工程师 (MJ016757)
9000-16000元/月
设备工程师5-10年本科设备管理自动化
一、岗位职责:
1. 团队管理与运营:统筹设备及工程团队的日常运作,确保研究中心各类工程设施稳定运行,规范仪器设备的归口管理,持续优化运维成本;制定团队发展目标与技术路线,优化工作流程,提升整体专业水平,注重人才梯队建设,推动部门各项任务高效有序开展。
2. 技术升级与创新:针对当前团队以基础维修为主的工作现状,主导推进设备自动化改造、智能化节能降耗等现代化管理措施的研究与实施,促进设备管理与工程运维向智能化、高效率方向转型升级。
3. CMC研发体系专业技术支撑:作为化工工程领域专家,为CMC研发团队在工艺放大、新产线建设过程中提供设备技术与化工工程方面的专业支持,解决各类关键技术问题,保障工艺开发与产业化落地顺利进行。
二、任职要求:
1、教育背景:硕士及以上学历,机械工程、电气工程、化工工程、设备工程、自动化等相关专业优先;具有研发型组织设备或工程管理背景者更佳;具备扎实的专业理论功底,熟悉行业相关标准与规范,了解医药、生物等领域合规性要求者优先。
2、工作经验:
1. 至少3年以上制药行业设备管理、工程运维及相关团队管理经验,有研发中心或知名CRO/CDMO企业工作经历者优先。
2. 核心经验:具备设备全生命周期管理(包括请购、转固、维护、报废、验证)实践经验,有自动化升级、智能节能项目落地经验者优先;熟悉厂房基础设施、电力系统及公用工程运维流程;具备在工艺放大、新产线建设中提供设备技术支持的经验,能独立应对并解决项目中的设备与化工工程技术难题。
3. 协作经验:具备良好的跨部门协作能力,曾与研发团队、外部供应商高效配合,能够整合多方资源推动项目进展。
3、知识技能:
1. 具备设备自动化改造与智能升级的实际操作能力,可主导相关项目实施;掌握工艺放大与新产线建设中的设备技术支持方法,能有效解决复杂技术问题;熟练使用设备管理系统及办公软件,具备CAD等工程设计工具使用能力者优先;具备基础数据分析能力,可通过数据驱动优化运维与管理策略;熟悉行业法规与管理规范,带领团队实现合规化提升。
2. 具备较强的自学能力,能快速掌握新兴技术、标准规范,适应行业发展与岗位变化;拥有出色的团队管理能力,可搭建组织架构、制定发展规划、提升团队绩效;具备优秀的日常运营管理能力,善于流程梳理与问题解决。
接受无经验应届生/设备维护工程师助理
8000-9000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常点检、维护、保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制工作
3. 分析设备运行数据,提出优化建议并协助实施技改项目
4. 配合生产部门完成设备停机检修计划,及时响应产线异常需求
5. 规范填写设备台账、维修记录等技术文档,确保资料完整可追溯
任职要求:
1. 接受无经验应届生,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 具备基础电工知识或设备操作意识,学习能力强
3. 工作认真细致,责任心强,能适应生产现场工作环境
4. 具备良好的沟通能力与团队协作精神
5. 持有低压电工证或相关职业资格证书者优先
技术岗转正3680底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合8000-9000左右
工作地址:四川省或就近安排
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
成都大运设备维护保养实习生(带薪培训)
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责:
1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作
2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
设备维护工程师280一天/保底一个月8000
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训,编写设备操作与维保规程
3. 分析设备运行数据,提出优化建议并推动实施,提升设备综合效率(OEE)
4. 管理备品备件库存,制定年度维保计划并跟踪执行情况
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作
任职要求:
1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化系统原理
2. 能独立判断和处理常见设备故障,具备基础PLC或传感器知识者优先
3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和执行力
4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神
5. 学历不限,持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
Autocad绘图员/普工18-36岁数名,工价3000-10000元/月
3000-10000元/月
生产组长包吃6-10人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产跟单副业包装/印刷机械设备/机电/重工
广州怡龙胜公司分工厂罗定船步镇怡龙圣手袋厂招聘如下岗位:
【企业亮点】坐班,手工作业 ,免培训费,计件工资高
【工作岗位1】手袋内里生产组长一名,懂CAD画图,能操作皮革激光开料机,管理经验丰富,吃苦耐劳,工作认真负责,保底5000,可计件操作,熟手后工资8000-10000元/月
【工作岗位2】内里组装, 初学20-30天,12元/小时,一个月后计件,包吃,熟手计件工资可达6000-10000元/月 ;(注:初学一个星期不做的,,满三个月后可辞职)
【员工要求】16-42岁,男女不限,不纹身,不染发,无前科,身体健康
【面试准备】带本人身份证原件+复印件1张
【面试时间】每天下午2点面试入职
【工厂地址】云浮市罗定船步镇回龙圩幼儿园附近
化妆品生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验日化品经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责化妆品生产线的全面管理,确保生产流程顺畅,产品质量达标。
2、优化生产流程,提升生产效率,控制生产成本,保证生产计划的顺利完成。能力,能够激励团队达成目标。
3、熟悉生产设备的维护与保养,能够有效解决生产过程中的技术问题。
4、注重细节,有较强的责任心和抗压能力,能够
3、组织实施生产安全、卫生管理,确保符合相关法规和公司标准。
4、指导和培训生产团队,提升团队技能和工作效率,建立高效的人才梯队。
任职要求:
1、具备丰富的化妆品生产管理经验,熟悉化妆品生产工艺和质量控制标准。
2、具有较强的团队领导能力和沟通协调在快节奏环境中保持高效工作。
3、年龄:30-45岁
4、此岗位工作地点在广东云浮新兴县。
化妆品生产副主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有行业岗位资深经验性格谦逊沟通能力佳个人形象佳
职位信息
1、协助厂长开展工厂日常运营与安全管理,统筹协调生产、采购、计划、品管、设备、仓储等职能部门的工作联动;
2、依据厂长部署,拟定工厂年度运营目标及关键考核指标,组织督导各部门制定年度/季度/月度工作计划,并推动实施、过程监控与结果追踪,保障生产交付进度,对整体运营目标的实现承担管理责任;
3、主导完善工厂在生产、采购、计划、品控、仓储等方面的管理制度体系,持续推进内部流程优化与管理效能提升,建立并落实标准化管理体系;
4、负责工厂运营成本管控,推进降本增效措施落地,严格控制物料使用损耗,提升人员作业效率,科学配置资源要素,提高单位人力产出水平;
5、牵头生产环节的工艺优化与质量管理工作,确保产品品质符合行业规范并满足客户实际需求;
6、组织落实生产车间5S管理执行,强化安全作业意识,健全安全生产机制,防范和消除各类安全隐患;
7、组织实施所辖部门负责人绩效评估工作,通过考核反馈提升管理团队履职效率;
8、推动各职能部门团队建设与人才梯队搭建,构建符合企业发展需要的专业化人才队伍,打造具备行业竞争力的高效组织;
9、配合上级完成其他交办任务,日常工作向总经理及董事长直接汇报。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 具备5年以上化妆品/药品/保健品/日化品等相关行业工厂运营管理或生产管理经验,有化妆品类工厂管理背景者优先考虑;
3. 熟悉化妆品生产管理流程或相关行业体系运行模式,持有管理者代表资格者优先,掌握生产精细化运作、计划统筹、供应链协同及设备维护等核心模块;
4. 具备较强抗压能力与扎实的工厂运营实操能力,熟悉目标管理、计划推进与预算控制,拥有创新思维与进取精神;
5. 拥有良好的沟通表达、跨部门协作及团队领导能力。
生产车间班组长(石油化工方面)
8000-12000元/月
生产管理3-5人月结1-3年中专/中技全职化工
【专业技能】
1、熟悉石油化工生产流程。
2、熟悉石油化工机械设备操作技能。
3、熟悉石油化工机械设备维护。
4、熟悉石油化工机械设备故障判断与处理能力。
5、了解安生生产规范管理。
6、具备应急处置能力。
【管理能力】
1、具备车间组织生产、安全管理能力。
2、具备车间协调生产与绩效考核能力。
3、具备落实执行7S、HSE管理体系能力。
【年龄要求】28岁一45岁
【学历要求】高中、中专以上学历(具备危化品作业证者优先)
【工作经验】1年以上石油化工生产车间岗位管理经验
【个人素质】
1、具备高度责任心,原则性强。
2、具备高度安全生产意识。
3、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。
4、适应轮班、倒班工作环境。
【薪酬待遇】月薪8000元一12000元/月
【工作地点】云浮市深环科技有限公司
厂长5-10年大专
招聘:厂长
薪资:10000-13000元/月,具体面议
岗位职责:技术型保健食品生产-厂长
岗位要求:厂区管理,技术指导
定制衣柜生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验衣柜定制工装设备经验板材加工厂自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 负责衣柜定制工厂的日常运作与管理工作
2. 监控生产环节,保障产品品质与作业效率
3. 对接客户需求,进行沟通并提供个性化定制方案
任职要求:
1. 具备较强的组织管理能力及团队合作意识
2. 能够及时应对并处理生产中出现的各类问题
3. 熟悉定制家具领域,对该行业有积极的兴趣和认知
文员工作为主,平时兼顾一些跟单。
3000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训交通补助包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职需要出差月休四天跟单经验EXCEL经验AutoCAD驾驶证电商经验建材经验
文员工作,平时兼顾一些跟单
农场负责人
3000-5000元/月
厂长/主管1-3年学历不限接受大自然工作环境有鸡鸭牛养殖技术
岗位职责:
1. 负责农场林业、种植、养殖项目等整体运营规划与管理工作;
2. 组织制定生产计划并监督执行落实;
3. 组织编制生产预算,审核各项生产支出;
4. 协调安排基地人员开展日常作业;
5. 负责农场内部事务管理及对外关系对接;
6. 与地方政府部门、科研机构等保持有效沟通,积极争取政策支持;
任职要求:
1. 年龄30岁以上,农林业类专业大专及以上学历,经验丰富、履历突出者可适度放宽学历条件;
2. 精通种养技术,具备农场林场全盘运营管理能力,有5年以上相关管理经验;
3. 能吃苦耐劳,责任心强,适应长期驻场工作;
4. 掌握农林业产业相关扶持政策;
5. 有大型农场或上市企业从事种植、养殖、观光农业等工作经历者优先;
6. 具备基础水电知识,能独立开展员工安全生产培训
文员为主!应届毕业生也可以!最好会CAD
3000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职需要出差单休EXCEL经验AutoCAD驾驶证电商经验建材经验
平时完成文员工作!最好会CAD
电子烟项目技术员
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责:
1、参与产品结构评审并组织相关会议,编制项目开发关键节点计划表,推进项目按优先级有序实施;
2、主导所辖项目的整体进度管理,确认并跟踪各阶段物料交付周期;
3、联动各职能部门人员,确保各环节工作高效协同、高质量完成;
4、跟进T0/试产/小批量阶段物料进展,明确T0组装及试产/小批上线目标;
5、主动识别并推动解决项目开发中的各类问题,加速实现试产并向量产转化;
6、向上级汇报项目与模具进展情况,对研发过程中的难点与潜在风险及时预警并协调处理;
7、定期召集项目例会,复盘开发进度,督促各部门按时达成既定节点与交付目标;
8、关注行业动态,掌握产品新工艺、新技术及新型设备信息,保障新产品开发顺利推进。
任职要求:
1、大专及以上学历,模具设计与制造或相关专业;
2、具备5年以上整机产品项目跟进与管理经验;
3、熟悉塑胶/五金/双射等模具基本构造、成型工艺及常见缺陷改善方法;
4、熟练操作常用办公软件及项目管理工具;
5、精通模具或产品结构者优先考虑;
6、抗压能力佳,性格积极,具备良好的沟通协调能力。
DIP工装夹具工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专不需要出差组装夹具经验有夹具工程师经验机械加工制造经验DIP电子/通信经验
岗位职责:
1、依据市场部提供的BOM、Gerber、电路图、装配图及加工工艺要求等资料,评估生产所需工装,并输出评估结果供市场部作为报价依据
2、根据NPI工程师提供的NPI生产工程文件,核实产品特性并完成相关确认工作
3、针对各工装在试产及量产阶段的使用情况,对存在异常的工装实施维护、改良或报废处理;需报废的工装应汇总形成明确清单
4、对所开发的工装建立台账,落实定点、定位、定量管理,并移交生产部门投入使用;定期开展工装清理及报废处置工作
5、编制每月工装制作明细表,按周期或实际需求与市场部进行账目核对
6、完成上级交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1、具备相关岗位1年以上工作经验,能适应一定工作压力
2、有PCBA电子行业背景者优先考虑
3、大专及以上学历(包含函授或在读),学信网可查询验证
栏目概述
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