1．全面负责项目的各项工作，对项目整体服务质量及安全生产负责。 2．遵守国家的法律法规及行业规章制度，履行服务合同约定，完成公司下达的责任目标。 3．负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进；根据项目实际完善管理制度、工作流程，提升服务品质。 4．落实项目全员安全生产责任，开展安全教育培训，组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改；编制应急预案、成立应急组织，开展应急演练，按照应急预案妥善处理突发事件。 5．负责制定项目年度、月度工作计划，并督促落实。 6．开展品质周检、月检，处理不合格服务事项，明确纠正和预防措施并组织整改落实。 7．落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等，强化团队意识，倡导团结协作精神，关心员工，打造优秀管理团队。 8．负责制定并落实培训计划，完成员工培训考核及效果评估，提升员工服务意识和技能水平。 9．负责处理项目范围内各类投诉，组织开展业主走访及年度满意度调查，接受客户建议持续改进服务质量。 10．负责落实各项节能降耗措施，降低项目运营成本。 11．负责内外部公共关系维护，确保各项工作顺利开展。 12．完成领导交办的其他工作。

长沙市望城区招厨师,物业经理

职位：物业工程主管 职责： 1、负责物业项目内接报修处置、巡查和监管工作 2至少3年主管工作经验 3高低压电工证 4做5休2 5住在浦东唐镇附近

1. 年龄18-38岁，女性身高1.65米以上，男性身高1.75米以上，中专以上学历。 2.良好的沟通能力，普通话流利，负责多层办公楼对客工作，，报事，报修，装修管理、收集租户信息等等工作。 3. 有1年以上销售中心、写字楼综合服务或星级酒店服务经验者优先。 4.熟练使用基本办公软件，完成领导交办任务 5.上班时间：8:30-18:00，月休四天，工资5200-5500，深圳社保。

岗位职责: 1.协调管理.操作及实施已建立的政策和标准操作程序; 2.进行员工培训.指导运输; 3.保洁设备的正确使用.监督员工遵守政策和程序的执行情况; 4.监督工作质量以及调查客户整体的满意度; 5.负责基层员工的培训及指导，经常检查员工的工作，对出现问题的区域及时进行记录; 6.研究及解决，确保运送部/保洁部工作正常运行; 7.根据预算并经总经理批准进行采购; 8.协助运送部/保洁部管理人员进行质量管理巡查，协助起草改进计划; 9.按需要协助运送部/保洁部管理人员安排每月部门员工大会; 10.定期向甲方报告物业管理情况，服务.维修更新费用的收支账目，接受审核; 11.接受甲方管理部门的指导和监督，协调配合做好院方管理工作。 任职要求: 1.身体健康，形象佳，年龄25~45岁； 2.大专以上学历，计算机操作熟练，物业管理专业更佳； 3.三年以上医院物业(酒店管理.房产物业等)工作经验，精通物业服务各项工作的具体内容.标准.程序，熟悉各项规章制度和岗位操作规范。； 4.业务熟练，能够独立组织各岗位技能培训，沟通协调能力和团队建设能力强。责任心、事业心强，能够顺畅进行项目管理； 5.可服从外派者优先。

东莞沙田招工程主管：负责物流园区工程团队日常管理，持高压电工证，55岁以内，身体健康，服从工作安排，熟悉物业工程，善于沟通。

案场经理(案场) 工资：5500元-7000元 工作地点：成都·新都区·廖家湾 岗位职责: 1、全面负责物业案场管理，提升案场服务品质; 2、负责案场团队的管理及培训、绩效考核； 3、处理案场现场突发事件和重大投诉，协助上级领导完成相关月报、表单及各类统计数据; 4、负责制定案场各项工作计划，监督各部门工作计划完成情况，及时发现问题、解决问题; 5、管理案场物业的设备，做好采购、维护、盘点等工作； 、完成上级领导交付的其他工作。 任职要求: 1、40岁以下，身高160以上(女士)170以上(男士)，全日制大专及以上学历，具备同岗位经验或物业经理经验者优先录用； 2、有良好的仪容仪表; 3、能独立完成项目服务方案的策划，案场团队管理，具备营销相关知识，能够灵活应对突发性紧急情况； 4、有较强的组织、协调能力、工作积极主动、热情待人； 员工福利 社保 定期体检 年终奖 节日福利

工作内容：1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限，形象佳、善于沟通有一定抗压能力，大专以上学历，熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验：1-3年 职位要求： 工作时间：早8:30-12:00下午14:00-17:30

岗位职责： 1、负责所属区域内销售工作； 2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理； 3、严格按照公司的回访要求进行客户回访（电话、上门回访），客户服务质量的跟踪、检查及反馈等； 4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜； 5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核； 6、协助财务部门负责客户款项的回收。 岗位要求： 1、大专以上学历，二年以上相关工作经历，园艺、园林相关专业优先， 2、有较强的团队管理及团队协作能力，具备一定的抗压能力； 3、对所从事工作怀揣热情，有工作主观能动性，能从工作中总结得失，有创新能力； 4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先； 加分项 有以下行业经验：物业服务

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

【入职福利】长期短期都可以 1、0元入职无门槛 免费配车2、 3、免费住宿 4、餐补800周发/日发 5、入职即买保险，入职奖励9千+暖冬积分赛5888 6、当天可安排住宿，老骑手一带一当天 上岗 综合工资: 玩着干:5000-6000 正常干:6000-7000 7000-8000努力干: 使劲干:8000-9000 拼命干:10000以上(不封顶) 3.福利津贴;全勤奖+车补+星级奖励+距离补贴+夜间补贴+大额单补贴+重量补贴+工龄奖,工资完全取决于自己,多劳多得，肯努 力工资都不会低 4.入职要求; 1.18-50周岁,身体健康,无学历,有无工作经验均可 2.会用智能手机，会骑电瓶车，身体健康，无犯罪记录。 3.面试通过，当天入职，入职即购买商业保险，给您的安全带来保障。 4.公司免费提供车子。发放工服,头盔,餐箱。路经不熟悉会有老员工带领。有单就送。无单时间可自行安排。系统派单:人人平等,公平公正无需抢单。 5.无强迫加班，多劳多得，做的都赚的多。 温馨提示;本信息公司站点直招，入职全免费，一分钱不收。

包吃包住，200块钱一天，有几天活，不确定能做多久。

郴州市桂阳县招工地小工/杂工 高新工业园区

郴州市宜章县招装修木工

明天爱莲湖招聘带班师傅，负责制作盒饭及民工两餐的制作，工作地点在湖南郴州，每日工资为240元。

招聘：物业项目主管-朝八晚五薪资：5.5千-7千·13薪岗位职责：1、按公司规划，制定公司项目年度计并划执；2、监督各岗位工作职责落实执行；3、完成领导交待的其他任务。任职要求：1、有相关工作经验

招聘：客服专员（物业管理员） 薪资：3500-4000元 岗位职责： 1、接待客户来访和接听客户来电；受理辖区内客户投诉、 求助、咨询等； 2、负责办理客户收房、退房、装修申请、验收手续办理； 3、与客户建立良好的沟通，及时向客户通报各类管理服务的通知和宣传资料； 4、定期巡查公共区域的设备、卫生状况； 5、协助客户办理经营所需的相关证件，的催缴，客户意见征集和满意度调查，编制调查报告。 任职要求： 1.中专以上学历，一年以上相关工作经验，形象气质佳； 2.熟悉物业客服工作流程，熟练使用各种办公自动化设备； 3.工作热情积极、细致耐心，性格开朗，相貌端正，待人热诚； 4.熟练操作办公自动化设备,良好的语言表达能力，粤语、普通话良好，具有一定的协调、沟通能力。 ★★★公司待遇：大小周（单双休）、购买五险一金，享有餐补、提供住宿、工龄工资、节日福利、生日礼金、员工旅游、国家法定假日、绩效奖金、带薪年假、年底13薪-14薪等优厚福利待遇。 ★★★工作地址：广州市番禺区石基镇华创产业园一期/二期客服中心

招聘 商街业‬物经业‬理‬一名，年龄30~40岁之间。 要大求‬专大及‬专以上‬学历，有管理‬能力、团意队‬识要强（党员、退伍军优人‬先） 买‬五险 工面资‬议 地址：贾新汪‬城区 联系‬电话：

乌鲁木齐盛联实业有限公司 招聘：园区安全管理员 一、招聘人数 1名 二、任职要求 - 性别： - 年龄：30–40岁 - 学历：本科及以上学历 - 熟悉《安全生产法》等相关法律法规，安全意识、合规意识极强 - 有企业园区安全管理、物业管理相关工作经验者优先 - 责任心强、沟通协调能力好，做事严谨规范，执行力强 - 抗压能力强，能高效处理突发及多项并行工作 三、岗位职责 1. 负责园区日常及节假日安全巡检，合理安排人员，确保各项安全检查落实到位；规范建立安全巡检台账，发现问题及时处置，妥善处理突发事件，做好内外部沟通协调。 2. 与工程部、安全保障部等部门对接协调，对园区需维修维护的设施设备登记备案，统筹协调维修力量，确保正常运行。 3. 负责园区保安、环卫规范化管理，建立并执行标准工作制度、流程、表单及绩效考核机制，维护园区环境与企业形象。 4. 统筹园区绿化养护工作，负责树木养护、草坪修剪等，对接并监督绿化公司，合理安排日常环卫作业。 5. 负责冬季园区除雪工作的统筹、协调与监督，对除雪效果全面负责。 6. 负责公司内部安全教育培训工作，面向保安、环卫、食堂工作人员等，定期组织开展消防安全培训，强化安全意识，将安全隐患消除在萌芽状态。 7. 对接保安服务公司，做好保安、物业、环卫等人员的绩效考核、日常管理与奖惩落实工作。 8. 完成部门领导安排的其他行政及内务工作。 四、薪资待遇 月薪 5500～6300 元，根据个人能力与工作经历可面议。 五、工作地点 乌鲁木齐（高新北区正扬路249号） 联系电话：

因业务发展需要，现招聘物业经理一名，要求需具有从事该行业五年以上工作经历，有物业经理证，大专及以上学历，要求品行端正，有责任心，具有一定沟通管理能力，年龄要求55周岁以内，综合工资8000—9000（具体面议）工作地点:宿迁市宿城区，有意者电联

湖南郴州招聘维修工，薪资范围2500-2600元，有相关工作经验者优先，联系方式详见招聘详情。

湖南郴州招聘维修员，薪资面议，要求服从工作安排。

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

管理15名以内队员 1、整理公司后勤物业文件资料; 2、负责每月费用结算，与财务部和甲方对接; 3、项目各岗位排班及统计，与人事部门对接; 4、配合做好后勤日常管理工作; 5、做好与甲方上传下达工作; 任职要求: 1、身高要求170以上 年龄28-42周岁 2、大专或以上文凭(从业经验优秀者可放宽经验) 身体健 康无犯罪记录 3、服从管理懂一定沟通技巧，能吃苦耐劳，有责任心，

急招，需有物业经理证书，不用交金者优先，有工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理 2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施基础检查 3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及报修信息登记服务 4.配合完成物业费催缴、通知张贴、档案整理等行政支持工作 5.服从调度，参与节假日值班、应急演练及临时性专项任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有责任心和团队协作精神 3.身体健康，能适应轮班制及一定体力劳动 4.有物业、社区、商超等一线服务经验者优先 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

岗位职责： 1、全面负责项目工程管理部的日常工作，确保各类设施设备正常运行； 2、带领工程团队为业主提供优质的维修服务； 3、负责对项目工程人员进行日常的培训和业务指导，合理安排日常的维修工作并监督、指导、考核其工作； 4、及时处理业主报修、检查、跟踪日常报事保修的完成情况； 5、及时检查项目各项设施设备的更新及改造情况； 6、制定安全工作制度及突发事件的应急处理程序； 7、熟悉应用软件系统和办公软件（含0A、钉钉等系统）。 任职要求： 1、年龄38-51岁，具备高、低压电工证等相关上岗证书； 2、项目工程管理工作经验，有3年以上物业同岗位管理经验； 3、熟悉电气设备的维护； 4、良好的沟通、协调以及团队协作能力。 工作时间： 8:30-17:30，大小休 福利待遇： 五险、年终奖、带薪年假、包吃包住、定期团建、高温补贴 所属项目:兴耀科创城，属于自持物业

1.负责小区业主水电费物业费收缴。

全面物业管理

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作 2.协助处理业主咨询、报修及简单投诉，及时反馈并跟进解决进度 3.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养，确保运行环境整洁有序 4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置 5.完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有物业、社区服务或相关行业经验者优先 3.身体健康，责任心强，能适应轮班或弹性工作安排 4. 遵纪守法，无不良从业记录，服从管理调配 5.具备基本办公软件操作能力，能使用移动端完成日常巡检记录