1、承接SMT新产品在工厂端的试产任务，全面验证产品设计的可制造性，识别并推动解决新产品导入过程中涉及的设计、物料及制程等关键问题，保障产品具备高质量、大规模交付的能力； 2、主导PCBA新产品的试制工作，开展设计前期的可制造性评审，评估并导入新工艺，跟进SMT试制前的各项准备，闭环试产中发现的问题，组织阶段评审，协调相关资源推进项目落地； 3、负责量产阶段的持续维护，提升良率与生产效率，主导相关工艺验证，推进量产转厂的准备工作及执行过程，处理异常问题，统筹返工方案的确认与实施； 4、管理外协工厂工程技术工作，参与新工厂审核，执行工厂定期工程稽核，开展月度绩效考核，对接工厂各类诉求并协调解决，核实异常工时数据； 5、建立并维护工程类文件体系，完善流程文档并持续更新，推动工作中各项创新优化与改善措施落地； 6、评估并响应客户需求，解决试制及量产过程中客户关注的重点问题并及时汇报，配合客户稽核工作并落实后续改善动作；

【岗位职责】 1. 负责风扇、加湿器、香薰机、洗地机、暖风机、台灯、落地灯、Led灯、空气净化器、吹风机、直发器、卷发器、美容脱毛仪、美容蒸汽机、熨斗、果汁机、榨汁机、车载加湿器、车载净化器等智能小家电产品线的整体研发战略规划，制定中长期技术发展路线，端到端负责产品需求挖掘、研发落地至量产。 2. 牵头跨部门协作（研发、设计、供应链），推动产品从概念原型到市场落地的高效执行。统筹新产品从概念设计、开发验证到量产落地的全生命周期管理，严格把控项目周期、成本、品质与风险，确保满足客户及市场需求。 3. 负责产品研发过程中的技术难点攻关，确保产品性能、成本与交付周期的平衡。 4. 负责客户需求沟通与项目范围确认，制定项目里程碑清单，开展成本预算、进度管控、风险识别与应对。 5. 跟踪行业技术趋势与竞品动态，持续优化产品功能与用户体验。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业背景。 2. 具备5年以上小家电产品研发经验，熟悉产品从0到1的完整流程。有团队负责人经验优先。 3. 掌握硬件开发、嵌入式系统或智能控制相关技术，能独立评估技术方案可行性。 4. 具备良好的项目管理能力与跨部门沟通协调能力，能推动复杂项目落地。 5. 有大客户企业对接经验，有三星，LG等客户研发地接经验的优先。

1. 熟悉无线耳机、蓝牙耳机、降噪耳机、蓝牙音响等电子线路开发，具备普通音箱调音能力。 2. 熟练应用机械设计软件。 3. 从事电子设计5年以上工作经验。 4. 从事蓝牙耳机设计3年以上工作经验。 该职位所属开发部，招聘2人，年龄要求22-45岁。 另招：PIE工程师1名，该职位所属开发部，招聘1人，年龄要求22-45岁。 另招：PQE工程师1名，该职位所属品质部，招聘1人，年龄要求22-45岁。 另招：外贸跟单2名，该职位所属业务部，招聘1人，年龄要求22-45岁。

【岗位职责】 1. 根据需求，进行工艺流程的设计、开发和稳定。 2. 负责表面处理相关日常工艺维护和监督，处理现场技术质量问题。 3. 跟踪、研究与应用国内外先进技术。 4. 进行操作者操作规范的培训工作；指导并协助开展QC活动，及时反馈。 5. 跟踪和改进三废处理相关先进工艺，负责日常工艺维护和监督，处理现场问题。 6. 负责指导操作者使用各种设备仪器。 7. 明确顾客要求，解决顾客的技术咨询及质量问题分析。

工作职责： 1、担任制造端代表，统筹协调各类资源，确保样机生产前的准备工作按时完成； 2、在原型开发阶段提前参与，深入研读客户资料，准确理解客户需求，评估产品可制造性，并提交DFM分析报告； 3、于NPI阶段开展拼板方案评估，优化SMT与测试设备的使用效率； 4、负责工装夹具的设计，保障产品质量、提升生产效率并确保作业人员安全； 5、在新产品导入阶段规划生产工艺流程，实现产品低成本、高品质的稳定产出。 任职要求： 1、本科或以上学历，理工类相关专业背景； 2、具备PCBA生产及组装行业经验，熟悉SMT、DIP等核心工艺环节； 3、五年以上PIE岗位工作经验，掌握PIE工艺规划及产线布局设计的专业能力； 4、熟悉波峰焊、手工焊接工艺及装配治具制作流程，具备IE与工艺基础理论知识； 5、具备较强的流程管理能力，效率意识突出，质量观念扎实。

身体健康 25-45岁 能适应白夜班 服从公司工作安排 要能独立完成三星贴片机器的编程（包括离线编程） 调机 普通保养 样板核对 等等

（一）岗位职责 1. 根据业务部门实际需要，快速在公募基金估值、交易、TA等系统基础上搭建RPA自动化流程。 2. 高效维护已上线的RPA流程，及时响应并处理运行中的异常问题。 3. 科学统筹RPA资源分配，提升资源使用效率与整体运作效能。 （二）职位要求 1. 学历要求：本科及以上学历，计算机、网络、电子类相关专业优先考虑。 2. 技能要求：精通金智维RPA工具，具备两年以上RPA开发经验，具有编程基础，熟悉HTML、JS、数据库等相关技术，了解RPA场景实现原理。 3. 经验要求：有在公募基金投资交易系统、估值系统、TA系统等核心平台开展RPA流程开发的实际项目经验。 4. 运维能力要求：可独立承担公募基金企业RPA生产环境的日常监控及故障应急处置工作。 5. 团队协作：具备良好的沟通协调能力，能够高效配合团队完成跨部门协作任务。 6. 资源管理：具备RPA平台资源布局规划能力，善于优化配置以充分发挥现有资源价值。

1.产品研发：依据信息与实际需求，制定切实可行的新产品开发计划或项目立项；主导样品开发流程，包含材料筛选与评估、工艺验证、样件测试及问题优化； 2.产品设计：基于研发方案、立项内容或市场反馈开展产品设计工作，组织样品试制与小批量试产； 3.推进新产品开发项目全过程并完成总结报告，进行量产可行性分析及量产移交；负责BOM、技术图纸等文件的编制与更新；对生产工艺方案进行发布、调整与审核； 4.主导新产品从开发至量产导入的全流程，负责相关技术文档的建立与完善； 5.负责模具开发、样品制作及成本估算工作。 1.大专及以上学历，具备2年相关岗位工作经验者优先； 2.熟练操作CAD及CREO/Pro-E/SolidWorks等设计软件；

岗位职责: 1. 负责新产品导入全过程，参与产品设计评估，提出可制造性方面的建议与改进意见。 2. 与供应链团队紧密配合，保障原材料按时到位，推动生产计划顺利实施。 3. 制定并落实NPI项目进度安排，统筹客户端与制造端的衔接，确保产品顺利转入批量生产，按期交付。 4. 负责产线工艺流程的规划与持续优化，提升生产效率与产品品质。 5. 支持生产现场技术与品质异常的处理，保障产线运行稳定。 6. 联动多部门协作，确保产品满足相关法规及行业标准要求。 任职要求: 1. 具备3年以上显示模组领域的新产品开发、导入或工艺相关工作经验； 2. 拥有NPI工程师或相近岗位经验，熟练掌握显示模组的设计与工艺技术，熟悉LCD、LCM及OLED显示基本原理； 3. 具备较强的项目管理能力，能高效组织并推动跨部门协同作业。

【岗位职责】 1. 线束设计 1.1 独立进行线束设计开发，包括完成分布图、加工图的设计、线束配件选型及功能实现； 1.2 独立制定线束测试方案，完成线束调试和测试工作，确认上机无异常； 1.3 独立编制电路接线说明书及相关文件，包括工艺图纸、配线图、BOM表和控制图等。 2. 研发设计机器跟进 2.1 定期对生产现场进行工艺巡查，监控工艺执行情况，及时发现并解决工艺问题，确保生产流程的稳定运行。 2.2 针对生产中的工艺瓶颈和质量问题，组织开展工艺优化项目，通过工艺参数调整、流程优化、工装改进等方式，提高生产效率和产品良率。 2.3 收集和分析生产数据，运用精益生产、六西格玛等方法持续改进工艺流程，降低生产成本。 3. 生产工艺优化与改进 3.1 参与新产品研发项目，跟进新产品试产导入及试产报告，包括维护系统BOM表、工艺流程设计与改善、生产制程技术指导等。 3.2 与技术部门协作，对新产品设计提出工艺性改进建议，提高产品的可制造性和经济性。 4. 新产品工艺开发与导入 4.1 配合质量部门分析产品质量问题的工艺原因，制定并实施纠正和预防措施，持续改进产品质量。 4.2 参与成本控制工作，通过工艺优化降低原材料、人工等成本消耗。 5. 质量与成本控制 5.1 配合质量部门分析产品质量问题的工艺原因，制定并实施纠正和预防措施，持续改进产品质量。 5.2 参与成本控制工作，通过工艺优化降低原材料、人工等成本消耗。 6. 生产现场技术支持 6.1 深入生产现场，指导工人正确执行工艺文件； 6.2 及时解决生产中的技术问题，确保生产连续性； 6.3 与生产、质量等部门沟通协作，保障生产计划顺利实施。 7. 产品安全责任。保证所经手过产品工艺改良的安全性，符合相关安全标准和法规要求。 8. 跨部门协作。积极与研发、生产、质量、采购等部门沟通协作，建立良好的跨部门工作关系，共同解决生产中的工艺相关问题。 9. 配合上级完成其它临时或专项工作。 【岗位要求】 1. 学历/专业要求：本科及以上学历，电子工程、自动化、通信工程等相关专业。 2. 年龄范围：22-35岁（条件优秀者年龄范围可放宽）。 3. 专业能力： 3.1 具备电气专业知识，能独立完成电气分布设计及电路图绘制； 3.2 具备研发机器/量产机器跟进经验； 3.3 能参与研发机的试产上线过程，负责电路工艺部分的优化与落实； 3.4 能对研发机/量产机产生的问题进行分析、协调、处理及解决。

韶关市招聘打桩工人一名。工作时间为六点至九点半，一人操作一台机器，要求操作熟练。有意者可报名。

招聘砍竹子工人，需要约30人。工作地点在翁源，薪资按190元一吨计算，包住不包吃，工资日结。工期约两年。有意者可报名。

韶关市曲江区招水电，给排水

韶关市新丰县招广告安装，有焊机切割机，冲击钻，手电钻等工具，包工也可以

招聘砍竹子工人，需要约30人，工作地点在翁源。

机工长岗位，工作地点为国内南北线航线，薪资为12000元以上，要求持有CCS电焊证。

明天招聘一名订一字袋的人员。

尚志附近招聘土建工长一名，要求能带领钢筋工班组。同时招聘安全员一名。

岗位职责： 1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制； 2.严控工艺标准与验收规范，确保交付品质符合公司及客户要求； 5. 参与项目利润核算与成本优化，具备合伙人意识与经营思维； 6.年龄40岁以下，有强烈的服务意识(特别重要）。 任职要求： 1.具备丰富家装行业工长/项目经理经验； 2. 熟悉家装全流程及主流施工工艺，能识图、懂预算、会交底； 3. 责任心强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识； 4.认同合伙机制，愿以长期合作、共建共赢为导向。 简要概括: 统一材料人工成本核算，全职投入，不交，不算工资，利润对半分。施工按照劳务费结算，客户资源对应提成。

石家庄市裕华区招工长/工程师，工装

【岗位职责】 1. 负责生产现场的整体管理，确保生产任务按时保质完成； 2. 组织制定并落实生产计划，合理调配人力与资源； 3. 监督生产过程中的安全、效率与质量，推动持续改进； 4. 协调各生产环节之间的衔接，保障生产流程稳定运行； 5. 对生产数据进行分析，为管理决策提供支持。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 2. 具备较强的组织管理和问题解决能力； 3. 熟悉生产管理流程及相关作业规范； 4. 能够适应生产现场工作环境，责任心强； 5. 具备一定抗压能力，能应对突发情况。

岗位职责： 1.负责生产订单的全流程跟单，及时跟进物料进度、生产排期及出货节点 2.协调采购、生产、仓储及质检等部门，确保订单按时保质交付 3. 整理并更新生产台账、交期表及异常反馈记录，保障信息准确可追溯 4. 处理客户订单变更、交期调整等沟通事宜，做好书面确认与归档 5. 完成日常文员工作，包括文件收发、数据录入、会议纪要及办公支持 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel） 2.工作细致有责任心，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4.具备基本的数据统计与文档管理意识 5.服从安排，执行力强，能适应快节奏工作环境

负责数据中心日常运维工作 周末双休 需持有电工证、制冷设备运行相关证书 积极进取，具备较强的学习能力 服从公司工作安排

岗位职责 1、接收、核对销售订单并下达生产指令； 2、负责物料库存核对、来料跟进、缺料预警及物料收发登记； 3、每日跟进车间生产进度，把控订单交期，及时处理生产异常； 4、跟进产品检验、不良返工、报废登记等品质相关工作； 5、核对成品库存，制作出货单据、安排发货、跟进客户收货情况； 6、制作生产、物料、出货台账报表，整理单据归档； 7、对接业务、车间、仓库、采购、品质等部门，保障订单顺利交付。 8、员工考勤统计。 任职要求 1、熟悉生产跟单、计划排产流程，有相关工作经验优先； 2、会基本电脑办公操作，细心耐心，有责任心； 3、具备良好的沟通协调能力，能妥善处理生产突发问题。 4、年龄 25-45 岁。

岗位职责： 1.负责轧辊、辊环、试样加工组的日常生产调度，确保按时保质完成任务； 2.合理分配人员、设备，协调跨组作业； 3.监督加工工艺，解决技术问题； 4.落实安全生产，组织安全检查与培训。 任职要求： 1.高中及以上学历，机械、数控/或模具等专业优先； 2.5年以上机械加工经验，其中至少2年机加工班组管理经验； 3.熟悉生产排程、人员调度、5S管理； 4.有轧辊、辊环或钢铁试样加工经验者优先。

1. 有改性塑料经验五年以上优先。 2. 对改性设备有一定了解，能够通过不同设备独立操作做出样料。 3. 对塑料改性配方有一定了解，能够独立分析处理一些技术问题。

招聘海德堡印刷机长、切纸机技工、自动覆膜、自动裱纸、自动模切、烫金、丝印等印后工序操作技工及机长， 需具备印刷行业相关机台操作经验； 同时招聘有彩盒、彩卡、书本、画册等报价经验的报价员，PE工艺工程师。 有意者欢迎随时联系咨询~

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成产能目标，协调生产、采购、仓储、质检等多部门协作 4.监督安全生产执行情况，落实安全责任制，防范重大风险隐患 5. 推动精益生产与持续改善，优化工艺流程与设备使用效能 任职要求： 1. 有豆制品厂管理经验，熟知豆奶豆花生产流程； 2.熟悉制造业全流程管理及ISO等质量管理体系标准 3. 具备优秀的组织协调能力、决策能力和团队领导力 4. 责任心强，抗压能力突出，能适应生产一线工作环境 5.学历不限，有中高层管理经验者优先

机电一体化专业，具备一定的机械、电气及自动控制基础知识，有设备管理相关经验，熟悉电脑操作，能够制定方案与工作计划，能适应三班倒工作制，具有化工设备维护保养经验者优先考虑。 缴纳五险一金，实行大小周休息制度，提供食宿，定期组织员工体检。

任职资格： 1. 教育背景：须具备工程、化学、质量控制或管理等相关专业学士学位，部分企业可能要求硕士及以上学历。 2. 工作经验：需有10年以上相关领域工作经验，包含质量管理或质量控制实践，并具备团队管理经历。 3. 专业技能：熟悉ISO 9001等质量管理体系标准，熟练运用FMEA、SPC等质量分析工具与技术。 岗位职责： 1. 领导管理：全面负责品质部门的运作，制定并执行质量战略、目标及实施计划，监控与评估质量绩效指标。 2. 问题解决：及时发现质量异常，组织根本原因分析，推动纠正与预防措施落地，并跟踪验证改善成效。 3. 沟通协作：与生产、工程、采购等部门以及供应商和客户保持高效协同，确保质量要求有效贯彻与执行。 4. 持续改进：主导开展各类质量改进项目，持续提升产品与服务的整体质量水平。 5. 法规遵从：确保公司质量体系运行符合所有适用的法律法规及相关行业标准。 6. 报告汇报：定期向高层管理团队提交质量状况报告及改进成果总结。